Ingénieur/Ingénieure

Dans le cadre de sa croissance, Échafaudage Vermeren est à la recherche d'un(e) ingénieur(e) en structure possédant un fort leadership, un esprit d'initiative marqué et une véritable volonté de contribuer au développement de l'organisation.

Il ne s'agit pas simplement d'intégrer un département existant, mais bien de le créer, de le structurer et de le faire évoluer.

Nous recherchons une personne autonome, proactive et orientée vers les solutions, capable de prendre en charge ses responsabilités, de définir les façons de faire et de transformer ses idées en actions concrètes.

Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) qui souhaite aller au-delà de l'exécution technique et jouer un rôle déterminant dans la mise en place d'une expertise d'ingénierie interne.

Vos principales responsabilités :

Développement et structuration du département d'ingénierie

• Prendre en charge la création et la mise en place du département d'ingénierie, en définissant sa structure, ses méthodes de travail et ses priorités.
• Développer et implanter les processus, procédures, outils et standards techniques nécessaires au bon fonctionnement du département.
• Établir des méthodes de conception, de vérification et de contrôle qualité assurant la rigueur, l'efficacité et la conformité des livrables.
• Identifier de façon proactive les besoins organisationnels et proposer des initiatives visant à développer et à optimiser les capacités d'ingénierie de l'entreprise.
• Définir les besoins en ressources, en logiciels et en outils techniques afin de soutenir le développement du département.
• Assurer un leadership technique auprès des équipes et contribuer à l'établissement d'une culture de collaboration, de rigueur et d'amélioration continue.
• Prendre en charge les initiatives de développement et assurer leur mise en œuvre, de la planification jusqu'à leur réalisation.

Conception et expertise technique

• Concevoir, analyser et valider des structures d'échafaudage et des installations temporaires adaptées aux exigences des projets.
• Réaliser les analyses structurales, les calculs de charges et les vérifications de résistance, de stabilité et de sécurité.
• Produire, vérifier et approuver les plans, devis, notes de calcul et documents techniques relevant de son champ de compétence.
• Développer des solutions techniques innovantes et optimisées, en tenant compte des contraintes opérationnelles, financières et réglementaires.
• Assurer la conformité des conceptions aux normes et réglementations applicables.
• Agir à titre de référence technique et soutenir les équipes dans la résolution de problématiques complexes.

Leadership et collaboration opérationnelle

• Exercer un leadership mobilisateur et favoriser une collaboration efficace entre l'ingénierie, les chargés de projets, les dessinateurs et les opérations.
• Prendre des décisions techniques éclairées et faire preuve de jugement dans la gestion des priorités et des enjeux.
• Anticiper les problématiques, identifier les risques et mettre en place des solutions avant qu'ils ne compromettent les projets.
• Accompagner les équipes dans l'application des bonnes pratiques et contribuer au développement de leurs connaissances techniques.
• Participer aux rencontres de projets et effectuer des visites de chantier lorsque requis.
• Contribuer activement à l'évolution des pratiques et au développement stratégique de l'entreprise.

Profil recherché :

• Baccalauréat en génie civil, avec spécialisation en structure.
• Membre en règle de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
• 5 à 7 années d'expérience pertinente en ingénierie des structures.
• Leadership affirmé et capacité à prendre en charge des projets de façon autonome.
• Esprit entrepreneurial, sens de l'initiative et capacité à bâtir des processus et des méthodes de travail.
• Grande proactivité et aptitude à identifier les besoins sans attendre de directives.
• Capacité à structurer, organiser et faire progresser des initiatives.
• Excellent jugement professionnel, rigueur et sens des responsabilités.
• Capacité à mobiliser les collaborateurs et à faire avancer les projets.
• Forte orientation vers les résultats, l'amélioration continue et la recherche de solutions.
• Ambition professionnelle et désir de se dépasser.

Ce que nous offrons :

• L'occasion de créer et de développer un département d'ingénierie et d'y laisser votre empreinte.
• Une grande autonomie professionnelle et une réelle latitude dans la mise en place des méthodes de travail.
• Un rôle offrant des responsabilités techniques et organisationnelles stimulantes.
• La possibilité d'influencer directement les orientations et le développement de l'expertise interne.
• Des projets diversifiés dans les secteurs industriel, commercial et institutionnel.
• Un environnement de travail dynamique au sein d'une entreprise en croissance.

Vous êtes un bâtisseur dans l'âme?

Nous recherchons davantage qu'une expertise technique : nous recherchons une personne capable de prendre les devants, de faire preuve de leadership et de transformer une vision en réalisations concrètes.

Si vous souhaitez jouer un rôle déterminant dans le développement d'un département d'ingénierie et contribuer activement à la croissance d'une entreprise, nous souhaitons vous rencontrer.