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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 12 heures
CT
CHARGÉ DE SOLUTIONS NUMÉRIQUE / SCRUM MASTER
Chrome Technologies
Quebec, QC
- Temps plein
Nous recherchons un Chargé de solutions numérique / Scrum Master afin de rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Québec dans le cadre d'un poste permanent.
Ajouté il y a 14 heures
ST
Chargé de Solutions Numériques
SQUAD+ TECHNOLOGIES
Quebec, QC
- Temps plein
SQUAD+ Talents recherche un(e) Scrum Master expérimenté(e) pour contribuer à la livraison de projets technologiques d'envergure au sein d'une organisation du secteur public.
Ajouté il y a 1 jour
CT
CHARGÉ DE SOLUTIONS NUMÉRIQUE / SCRUM MASTER
Chrome Technologies
Quebec, QC
- Temps plein
Nous recherchons un Chargé de solutions numérique / Scrum Master afin de rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Québec dans le cadre d'un poste permanent.
Ajouté il y a 1 jour
M
Chargé(e) de projets agiles
Mirego
Montreal, QC · Quebec, QC
- Temps plein
En tant que chargé·e de projet Agile, tu es au cœur de cette dynamique. Tu accompagnes l’équipe tout au long de la réalisation des projets, identifies les obstacles en cours de route et…
Ajouté il y a 1 jour
CT
CHARGÉ DE SOLUTIONS NUMÉRIQUE / SCRUM MASTER
Chrome Technologies
Quebec, QC
- Temps plein
Nous recherchons un Chargé de solutions numérique / Scrum Master afin de rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Québec dans le cadre d'un poste permanent.
Ajouté il y a 1 jour
W
Chargé(e) de solutions numériques - Scrum Master
Wepoint
Montreal, QC · Quebec, QC
- Temps plein
La ressource sera appelée à accomplir les tâches de "Scrum Master" et chargé des mises en production pour le Système intégré de gestion de la consultation téléphonique (SIGCT) au sein de la…
Ajouté il y a 1 jour
O
Chargé(e) de solutions numériques - Scrum Master
Onepoint
Montreal, QC · Quebec, QC
- Temps plein
La ressource sera appelée à accomplir les tâches de "Scrum Master" et chargé des mises en production pour le Système intégré de gestion de la consultation téléphonique (SIGCT) au sein de la…
Ajouté il y a 3 jours
IF
Chargé(e) de projet - RTE
iA Financial Group (Industrial Alliance)
Quebec, QC
- Temps plein
En tant que chargé(e) de projet- RTE, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage de la livraison à l’échelle d’un écosystème stratégique à haute visibilité. Vous assumerez un rôle de…
Ajouté il y a 3 jours
C
Expert(e) en Architecture de solutions d'information
CN
Montreal, QC
- Temps plein
Connaissance de l'établissement de la portée, de la planification et de la livraison de programmes et de projets au moyen de processus et d'outils agiles et d'architectures itératives
Ajouté il y a 5 jours
BC
Stagiaire technicien.ne en mécanique industrielle du bâtiment - Été 2027
BBA Consultants
Mont-Saint-Hilaire, QC · Mont-St-Hilaire, QC
- Stage
…l’ingénierie, aux choix technologiques et à la mise en œuvre de projets relatifs dans les secteurs des mines, de l’énergie et de l’industrie…
Ajouté il y a 5 jours
GM
Conseiller(ère) acquisition de talents
Groupe MESAR
Montreal, QC
- Temps plein
Avec 140 experts passionnés, nous livrons des solutions agiles, concrètes et performantes, adaptées aux réalités d’aujourd’hui. Ancrés à Trois-Rivières et Montréal, nous intervenons là où…
Ajouté il y a 9 jours
S
Conseiller·ère expérience client
Soucy
Saint-Jérôme, QC · St-Jérôme, QC
- Temps plein
Appelation à l'interne : Chargé·e de compte expérience client**
Ajouté il y a 9 jours
NT
Chargé(e) de projets – Automatisation, IA & TI
Nexxo Technologies
Montreal, QC
- Temps plein
Relevant du directeur des opérations, tu prends en charge la coordination et la livraison des projets du département Automatisation & IA et du département Projets TI. C'est un rôle de…
Ajouté il y a 11 jours
H
Spécialiste Senior en Acquisition de Talents
Humanify
Montreal, QC
- Temps plein
En repensant la gestion des talents et en favorisant des environnements de travail agiles, nous contribuons à la réussite durable de nos clients et à la vitalité du milieu entrepreneurial…
Ajouté il y a 11 jours
C
Scrum Master
CAA-Québec
Quebec, QC
- 85 000 $ à 100 000 $ CAD / an
- Temps plein
Minimum 5 ans d'expérience comme Scrum master ou chargé de projet sur des projets agiles ou hybrides (agile-traditionnel)
Ajouté il y a 11 jours
HQ
Chargé(e) de projets TI II
Hydro Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Concours: 189136 Titre à l'interne*: Chargé(e) de projets TI II (Assignation temporaire durée indéterminée) Statut: Temporaire Durée: Indéterminée Lieu(x) de travail: 1001 Robert-Bourassa…
Ajouté il y a 11 jours
C
Scrum master
CAA-Quebec
Montreal, QC · Quebec, QC
- Temps plein
Minimum 5 ans d'expérience comme Scrum master ou chargé de projet sur des projets agiles ou hybrides (agile-traditionnel)
Ajouté il y a 11 jours
CA
Analyste d’affaires principal·e, Solutions RH pour le personnel
Co-operators Assurance et services financiers
Mississauga, ON
- Temps plein
…proactive de préparation pour l’avenir en créant des programmes agiles afin de maintenir notre avantage concurrentiel et d’attirer et de garder les talents…
Ajouté il y a 11 jours
CA
Analyste d’affaires principal·e, Solutions RH pour le personnel
Co-operators Assurance et services financiers
Toronto, ON
- Temps plein
…proactive de préparation pour l’avenir en créant des programmes agiles afin de maintenir notre avantage concurrentiel et d’attirer et de garder les talents…
Ajouté il y a 11 jours
CA
Analyste d’affaires principal·e, Solutions RH pour le personnel
Co-operators Assurance et services financiers
Guelph, ON
- Temps plein
…proactive de préparation pour l’avenir en créant des programmes agiles afin de maintenir notre avantage concurrentiel et d’attirer et de garder les talents…
Ajouté il y a 15 jours
M
Chargé(e) de projets agiles
Mirego
Montreal, QC · Quebec, QC
- Temps plein
En tant que chargé·e de projet Agile, tu es au cœur de cette dynamique. Tu accompagnes l’équipe tout au long de la réalisation des projets, identifies les obstacles en cours de route et…
Ajouté il y a 15 jours
I
Gestionnaire de produit - Portefeuille de Services TI
Intact
Montreal, QC
- Temps plein
…l’IA et vise l’évolution d’un modèle de livraison basé sur les projets vers un modèle opérationnel durable axé sur les produits et les…
Ajouté il y a 15 jours
Analyste principal(e) des données (Équité et identité sociale)
CityofOttawa
Ottawa, ON
…diversité et inclusion, l’analyste principal(e) des données est chargé(e) du soutien matériel et des conseils analytiques à la haute direction, y compris le soutien et la direction de…
Ajouté il y a 16 jours
BC
Ingénieur.e et chargé.e de projets - Automatisation
BBA Consultants
Rouyn-Noranda, QC
- Temps plein
Afin de mieux soutenir le développement des projets et de la clientèle dans la région de l’Abitibi-Témiscamingue, BBA souhaite mettre en place une équipe multidisciplinaire locale dans les…
Ajouté il y a 16 jours
BC
Ingénieur.e et chargé.e de projets - Automatisation
BBA Consultants
Val-d'Or, QC
- Temps plein
Afin de mieux soutenir le développement des projets et de la clientèle dans la région de l’Abitibi-Témiscamingue, BBA souhaite mettre en place une équipe multidisciplinaire locale dans les…

Groupe MESAR

Conseiller(ère) acquisition de talents

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 18 nov. 2026
Expérience: 5 ans d’expérience en acquisition de talents;
Horaire: 37.5 heures par semaine
Langue de l’annonce: Français
Publié: 19 oct. 2026

Description originale de l’offre

Groupe MESAR, c’est la convergence des expertises complémentaires de Consultants MESAR, ENERCO Groupe-Conseil, MESAR Procédé et Équipement, PETROSUR et Construction CagiEx. Ensemble, nous offrons des services d’ingénierie multispécialisés.

Avec 140 experts passionnés, nous livrons des solutions agiles, concrètes et performantes, adaptées aux réalités d’aujourd’hui. Ancrés à Trois-Rivières et Montréal, nous intervenons là où les projets exigent rigueur, innovation et impact.

Nous sommes à la recherche d’un(e) conseiller(ère) acquisition de talents pour rejoindre l’équipe et soutenir la croissance du Groupe par l'acquisition et l'intégration des nouveaux talents.

Puisque nous avons deux bureaux d'affaires (Trois-Rivières et Anjou), un espace de travail sera disponible à chaque emplacement afin de faciliter la gestion des déplacements, selon les besoins. Le télétravail est également offert à raison de 2 jours par semaine.

Sommaire du poste

Prise en charge de l’ensemble du cycle de recrutement, de la prise des besoins à la présentation de l’offre. Coordination des parcours d’intégration pour les nouveaux employés.

Responsabilités

Effectuer la prise des besoins avec les directeurs afin de bien cibler le profil recherché;
Ouvrir les réquisitions de poste et assurer l'affichage interne et externe;
Gérer le processus complet de recrutement avec les directeurs : tri, entrevues, sélection et accompagnement;
Réaliser des activités de chasse de tête afin de repérer et approcher les talents spécialisés;
Développer, entretenir et optimiser un pool de candidatures passives;
Mettre à jour et améliorer nos outils, méthodes et canaux de recrutement;
Accompagner les directeurs quant aux meilleures pratiques d’entrevue et à l’image de marque employeur;
Assurer une communication continue avec l’équipe TI concernant l’évolution des réquisitions;
Participer aux salons de l’emploi, événements de recrutement ou portes ouvertes;
Maintenir à jour le tableau de bord des statistiques de recrutement;
Gérer les dossiers de stagiaires, incluant les subventions applicables;
Optimiser le budget d’affichage et mesurer l’impact des campagnes;
Coordonner l’intégration des nouveaux employés via nos parcours établis;
Soutenir l'équipe dans des mandats et projets variés en ressources humaines.

Profil recherché

5 ans d’expérience en acquisition de talents;
Baccalauréat en ressources humaines;
Expérience en firme d’ingénierie (atout majeur);
Capacité démontrée à bâtir un réseau et à effectuer de la chasse de talents;
Excellentes habiletés en organisation, rigueur et gestion des priorités;
Attitude professionnelle et orientation marquée vers les résultats;
Être en mesure d'offrir un service autant à Trois-Rivières qu'à Montréal (Anjou).

Ce que nous offrons

Horaire flexible (sur une base de 37.5 heures par semaine)
Possibilité de télétravail 2 jours par semaine
Coopérative de travailleurs actionnaires
Assurance collective complète dès l'embauche
Télémédecine
REER/RPDB participatif dès l'embauche
Allocation de déplacement
Programme de congés compétitifs : vacances où l'on reconnait votre expérience pertinente, banque de 5 jours pour raisons personnelles, 10 jours fériés, fermetures partielles estivales et hivernales offrant une vraie déconnexion.

Prêt(e) à contribuer à la réussite de MESAR ?

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Compétences

Passive Candidate Pipeline Development
Recruitment Budget Optimization

Avantages

Employer-Contributed Retirement Savings Plan

Parrainage de visa

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