Mesureur ou mesureuse - Usine de Nouvelle

Et si ton prochain défi prenait racine chez Groupe Lebel?

Entre la mer et la montagne, offrant des possibilités d'implication attrayantes tout en participant concrètement au développement de son milieu, Groupe Lebel inc., division Nouvelle, est un complexe de sciage à la fine pointe de la technologie et l’un des principaux producteurs de bois de sciage et employeurs de la région. Notre entreprise est à la recherche d'un mesureur ou d'une mesureuse.

Mission globale du poste

Sous la supervision du directeur des opérations forestières, la personne attitrée au mesurage organise et contrôle les activités de son secteur afin d’obtenir une qualité optimale à partir des objectifs établis par le directeur, et ce, dans le respect des standards de qualité.

Qualités personnelles recherchées

✅ Débrouillard(e)

✅ Autonomie

✅ Consciencieux(se)

✅ Organisation

✅ Efficacité

✅ Bonne forme physique

✅ Aptitudes avec les systèmes de mesurage (Félix)

TES PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Mesurer les arrivages de bois de différentes provenances selon la méthode masse/volume;

• Mesurer les tests d’échantillons des arrivages de la forêt publique et privée selon la méthode masse/volume;

• Produire les différents rapports pour le département de la foresterie;

• Saisir des données à l’ordinateur;

• Produire les demandes d’autorisation de mesurage et l’ensemble des documents requis par le ministère des Ressources naturelles et des Forêts;

• Vérifier l’application des règles de qualité de l’entreprise et effectuer les tests par fournisseur;

• Suivre les inventaires.

• Appliquer les valeurs et règles de l'entreprise en matière de santé et sécurité au travail.

REQUIS - QUALIFICATIONS ET ATOUTS - CONNAISSANCES TECHNIQUES ET COMPÉTENCES GÉNÉRIQUES

Détenir obligatoirement une certification de mesureur ou désire recevoir une formation pour le devenir;

Cumuler deux (2) ans d’expérience serait un atout;

Détenir un permis de conduire valide;

Démontrer des aptitudes avec le système de mesurage « Félix »;

Être en bonne forme physique;

Avoir le sens des responsabilités et de l’autonomie;

Faire preuve de rigueur.

AVANTAGES ET CONDITIONS

Horaire de travail de 45 heures

Temps plein de jour

Salaire compétitif;

Assurance collective complète et régime de fonds de pension;

Possibilité d’avancement dans l’entreprise;

Belle équipe de travail;

Bonus d'embauche de 1 000 $

Remboursement de frais de déménagement jusqu'à 2 500 $

Programme d'aide aux employés

ENVIRONNEMENT ET CONTEXTE CHEZ GROUPE LEBEL

🏆 Vision S’établir comme le leader innovant de la transformation du bois dans l’est du Canada.

🌲 Mission Optimiser la transformation du bois en produits durables tout en contribuant au développement de notre communauté.

💚 Valeurs (c’est notre code de conduite, la façon dont on doit agir)

La « vibe » de la compagnie et de l’équipe

Groupe Lebel est en constante progression : au fil du temps, les entreprises Bois Daaquam, Lebel Cambium, IB EWP, Les Bois Lemelin, Bois de sciage Lafontaine et Plaster Rock Lumber Corporation se sont greffées à l’entreprise, si bien que maintenant, plus d'une vingtaine de sites font partie de l’entreprise familiale. De plus, Groupe Lebel est l’un des principaux fabricants de bois d’œuvre de l’Est du Canada.

En constante évolution, l'entreprise investit massivement dans l'amélioration de ses usines, notamment grâce à des équipements à la fine pointe de la technologie permettant d'augmenter l'efficacité, la santé et la sécurité et l'efficience des travailleurs.