Chauffeur de ville (Classe 1)

• ++Taux horaire compétitif avec primes additionnelles. Salaire pouvant atteindre jusqu’à 33,00 $/h grâce à notre programme de primes.++*** **Numéro de l’affichage :** **Horaire de travail :** Du lundi au vendredi de 08:00 à 18:00 **Contrat :** Temps plein, Permanent **Salaire :** $ / heure jusqu'à 33$ / heure\* **Adresse :** **Pour postuler:** [recrutement@gls-canada.com](mailto:recrutement@gls-canada.com)
  
  

En tant que **Chauffeur de Ville classe 1**, vous jouerez un rôle essentiel dans nos opérations en assurant la livraison et la cueillette des marchandises de façon sécuritaire, efficace et professionnelle. Par votre fiabilité, votre souci de la sécurité et votre excellent service à la clientèle, vous contribuerez directement à la satisfaction de nos clients et au bon déroulement de nos opérations. - Effectuer la livraison et la cueillette des marchandises selon les itinéraires établis. - Charger et décharger le véhicule de façon sécuritaire, au besoin. - Effectuer les inspections quotidiennes du véhicule avant et après les trajets. - Respecter les délais de livraison, les itinéraires et les priorités opérationnelles. - Manipuler et déplacer les colis de façon sécuritaire, incluant des tâches de manutention. - Maintenir une conduite sécuritaire et conforme au Code de la sécurité routière ainsi qu'aux politiques de l'entreprise. - Offrir un service courtois et professionnel à la clientèle.

• Permis de conduire de classe 1 valide et bon dossier de conduite. - Minimum d'un (1) an d'expérience comme chauffeur classe 1. - Capacité à soulever et à déplacer des charges pouvant atteindre 70 lb (32 kg). - Fiabilité, ponctualité et sens des responsabilités. - Souci de la sécurité et respect des procédures de travail. - Excellentes aptitudes en service à la clientèle et en communication.
• Chez nous, votre travail est reconnu et récompensé :** - Boni de performance mensuel - Boni de bienvenue de 500 $ à l’embauche - Augmentation salariale annuelle **Et ce n’est pas tout ! Vous profitez également de :** - Assurances collectives complètes (médicale, dentaire et invalidité de longue durée) dès votre premier jour de travail - REER accessible après 3 mois - Programme d’aide aux employés (PAE) - Uniforme complet fourni et remboursement des bottes de sécurité - Programme de reconnaissance mettant en valeur vos accomplissements (prix et événements spéciaux)