Analyste régional.e en gestion des revenus
- Montreal, QC, H3C 0L8, Canada
Temps plein
La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.
Détails de l’emploi
- Type d’emploi
- Temps plein
- Expérience
- 2 à 4 ans d'expérience en hôtellerie.
- Langue de l’annonce
- Français
- Publié
Description originale de l’offre
Votre passion pour les chiffres n’a d’égale que votre souci du détail ?
À titre d’analyste régional.e en gestion des revenus chez Germain Hôtels, vous soutiendrez la Directrice nationale de la gestion des revenus. Cette personne clé – douée de fortes compétences analytiques et motivée par les résultats – sera au cœur de la stratégie de tarification et des réunions de gestion des revenus de chaque hôtels. Vous suivrez quotidiennement les inventaires et les réservations afin d’optimiser la disponibilité des chambres et de maximiser le potentiel des revenus. Vous serez une personne clé dans la réflexion stratégique entourant la tarification et les réunions de gestion des revenus de chaque hôtel.
VOTRE RÔLE
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Assurer le suivi quotidien des inventaires, des réservations et de la demande afin d’optimiser la disponibilité des chambres, l’occupation et les revenus des hôtels.
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Analyser les tendances du marché, les rapports de performance et le contexte concurrentiel afin de formuler des recommandations stratégiques en matière de tarification et de revenus.
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Préparer et animer les réunions hebdomadaires de gestion des revenus, présenter les données pertinentes et assurer le suivi des décisions prises.
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Mettre en œuvre et ajuster les stratégies tarifaires, les restrictions et les plans d’action en fonction des conditions du marché et des objectifs de chaque hôtel.
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Analyser et suivre les revenus d’hébergement par rapport aux budgets et aux prévisions, contribuer à l’élaboration des prévisions à long terme et au processus budgétaire.
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Participer à l’analyse et à la tarification des groupes, au besoin.
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Collaborer étroitement avec les équipes des ventes, de la distribution, du marketing, des réservations et les directions des hôtels afin de développer des stratégies visant à maximiser les revenus.
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Identifier les occasions d’amélioration, d’innovation et de croissance afin d’accroître la rentabilité et de bonifier l’expérience des invité.es.
VOTRE PROFIL
- Diplôme en gestion hôtelière ou dans un domaine connexe.
- 2 à 4 ans d'expérience en hôtellerie.
- Expérience dans un poste de gestion des revenus, un atout.
- Connaissance d'un système de gestion des propriétés hôtelières (PMS).
- Bonne maîtrise des logiciels informatiques (suite Office), particulièrement Excel.
- Souci du détail, sens des responsabilités, autonomie et rigueur dans l’exécution et la planification des tâches.
- Esprit d’analyse et aptitudes marquées sur le plan de la résolution de problèmes, de l’adaptabilité et de la prise de décisions.
- Fortes habiletés de communication en français et en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit en raison de la nature des tâches et des interactions avec des collègues, partenaires ou invité.es anglophones de partout au Canada.
CE QUE NOUS OFFRONS
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Postulez - On a hâte de vous connaître!
En savoir plus sur ce poste
Compétences
- Property Management System (PMS)
Parrainage de visa
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Catégories
- Hôtellerie
Mots-clés
- Hôtellerie