Emplois à temps plein au Canada

Emplois à temps plein : Canada. Consultez les offres en français, comparez les postes et lisez les exigences avant de postuler.

73 354 offres · 5 940 employeurs Relevé du 21 oct. 2026. Comment nous comptons

À propos de ces offres

Parmi les employeurs qui recrutent : JobsMedia.io (2 203 offres), Walmart Canada (2 037 offres), WSP in Canada (1 159 offres).

Métiers fréquents : Autres préposés/autres préposées aux services d'information et aux services à la clientèle, Gestionnaire de projet, Premiers chefs/premières chefs.

3 451 de ces offres indiquent un salaire fourni par l’employeur. Ouvrez l’offre pour connaître la devise et la période.

Rémunération de départ affichée
Période de paie	Salaire de départ médian	Offres
CAD / année	80 000,00	1 645
CAD / heure	25,86	1 620
USD / année	64 300,00	75
USD / heure	20,00	37
CAD / mois	5 641,61	11

Minimums affichés par les employeurs, pour au moins 10 offres par devise et période. Il s’agit de montants de départ annoncés, et non de salaires versés. Les offres sans minimum et les montants inhabituels sont exclus.

Mode de travail : 2 % en télétravail, 24 % hybride, 74 % sur place, 0 % non précisé. Les modes hybride et sur place peuvent être déduits des descriptions. Consultez l’offre originale.

Selon le relevé daté ci-dessus. Les offres peuvent changer. Comment nous comptons

Emplois à temps plein au Canada

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Ajouté il y a 1 jour
GS
Préposé entretien ménager
Groupe STROM
Chambly, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
C
Préposé service à la clientèle
Couche-Tard
Brossard, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
C
Préposé service à la clientèle
Couche-Tard
Brossard, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
C
Agent(e) de télésurveillance et opérations de sécurité
Couche-Tard
Laval, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
B
Technicien post-fonderie
Bradken
Mont-Joli, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
GM
Coordonnateur normes et procédures (H/F)
Groupe Morneau
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
C
Mécanicien industriel/Électromécanicien
Couche-Tard
Laval, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
C
Préposé service à la clientèle -ACT
Couche-Tard
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
C
Préposé(e) au service alimentaire -ACT
Couche-Tard
Levis, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
C
Assistant-Gérant -ACT
Couche-Tard
Levis, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
P-
Acheteur
Pulsar - Opérations et maintenance du REM
Brossard, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
C
Assistant(e)-gérant(e)
Couche-Tard
Sainte-Anne-des-Plaines, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
I
Conseiller(ère) en ressources humaines
Isarta
Saint-Augustin-de-Desmaures, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
C
Assistant(e) gérant(e) -ACT
Couche-Tard
Levis, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
P-
Conseiller(ère) – Expérience client et relations avec la communauté
Pulsar - Opérations et maintenance du REM
Brossard, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
I
Coordonnateur(trice) marketing - Image de marque
Isarta
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
S
Gestionnaire de produit, Innovation d’entreprise - FR
Symcor
Mississauga, ON
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
C
Préposé(e) au service à la clientèle de nuit -ACT
Couche-Tard
Sherbrooke, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
GM
Chauffeur classe 1 (H/F)
Groupe Morneau
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
C
Préposé(e) au service à la clientèle de nuit -ACT
Couche-Tard
Sherbrooke, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
B
Gestionnaire principal(e), marketing produit
Botpress
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
S
Service - Caissier
Sobeys
Fredericton, NB
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
S
Service - Caissier
Sobeys
Fredericton, NB
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
M
Chercheur(euse) principal(e) - Apprentissage automatique / Senior Researcher - Machine Learning
Microsoft
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
C
Chef-fe de train CA
CN
AB · Edmonton, AB
- Temps plein

Enterprise

Gestionnaire en formation

Laval, QC, Canada

Rémunération concurrentielle – Ce poste offre une rémunération annuelle ciblée à la première année de 54 600$ · Temps plein

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Détails de l’emploi

Salaire: Rémunération concurrentielle – Ce poste offre une rémunération annuelle ciblée à la première année de 54 600$
Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 1 nov. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 24 sept. 2026

Description originale de l’offre

Overview

Commencez votre carrière chez Enterprise! Nous embauchons immédiatement pour notre programme reconnu de formation en gestion.

Que vous visez un avenir dans le domaine des ventes, du développement des affaires, du service à la clientèle ou de la gestion des opérations, vous pourrez compter sur un cheminement de carrière clair avec de multiples opportunités d’avancement. Grâce à la formation et développement, au mentorat et à notre culture de promotion à l’interne, vous progresserez toujours dans votre carrière.

Ce poste est pour travailler au 1555 Boul. du Curé-Labelle, Laval, Québec H7V 2W5, Canada ou les environs.

Nous offrons un régime d’avantages sociaux robuste comprenant, mais sans s’y limiter :

Rémunération concurrentielle – Ce poste offre une rémunération annuelle ciblée à la première année de 54 600$
Possibilité d’avancement de carrière rapide basé sur les performances
Évolution salariale
Formation continue et développement professionnel
Congés payés, commençant à 12 jours de congé par année
Assurance maladie, dentaire, soins de la vue; assurance vie; assurance médicaments
Rabais pour les employés sur les locations de voitures, les achats de voiture et bien plus encore!
Régime d’épargne-retraite avec cotisation de l’employeur et participation aux bénéfices
Programme de mentorat

Enterprise Mobility est un chef de file dans le domaine des solutions de mobilité, exploitant les marques Enterprise location d’autos, National location d’autos et Alamo location d’autos par l’intermédiaire de son réseau mondial. Enterprise Mobility et ses marques affiliées offrent une vaste gamme de services, notamment la location de voitures, la location de camions, la gestion de parc automobile, la vente de véhicules au détail, le covoiturage, ainsi que la gestion des déplacements et d’autres services de transport, qui rendent les déplacements plus faciles et plus pratiques pour les clients.

En tant que compagnie privée détenue par la famille Taylor de Saint-Louis, Enterprise Mobility gère un parc diversifié de 2,4 millions de véhicules et génère un chiffre d'affaires de près de 39 milliards de dollars grâce à un réseau de plus de 9 500 succursales situées dans des quartiers et des aéroports de plus de 90 pays.

Responsibilities

En tant que Gestionnaire en formation, vous commencerez à vous familiariser avec nos opérations dès le premier jour à l’une de nos succursales. Nous vous confierons les tâches combinées d'être l’image d’Enterprise auprès de nos clients et de nos partenaires tout en assurant le fonctionnement des opérations en arrière-scène. Grâce à notre programme structuré, vous maîtriserez les connaissances et le savoir-faire nécessaires pour un jour gérer votre propre succursale, agrandir votre marché et développer votre équipe.

Dans notre environnement d'apprentissage pratique, vous trouverez les conseils, le mentorat et le soutien dont vous avez besoin pour réussir. Vous pourrez également vous impliquer dans la collectivité et y bâtir des relations essentielles à la croissance de votre propre succursale.

Nous vous apprendrons à maîtriser le service à la clientèle, les ventes et le marketing, les finances et les activités d'exploitation. Vous découvrirez ce que signifie pleinement l'expression « le client est notre priorité ». Notre culture organisationnelle est basée sur la compétition amicale, essentielle à notre croissance – et à votre réussite.

Qualifications

Doit avoir complété un baccalauréat universitaire ou supérieur
Doit avoir un niveau de français courant
Doit être autorisé à travailler légalement au Canada et ne pas avoir besoin de parrainage par notre compagnie maintenant ou dans le futur. (Veuillez noter que notre poste de Gestionnaire en formation n’est pas généralement dans la Classification nationale des professions (CNP) admissible pour obtenir la résidence permanente au Canada).
Doit avoir un permis de conduire valide avec pas plus de 2 infractions de la route et/ou d'accident responsable dans les 3 dernières années.
Ne pas avoir eu de sanction liée à la drogue ou l’alcool sur dossier de conduite dans les 5 dernières années.
Doit avoir de l'expérience dans un ou une combinaison des domaines suivants :
- Ventes et Service Client (exemples : ventes à commission ou au détail, expérience en restauration, hôtellerie ou dans un centre d’appels)
- Leadership (exemples : athlète/sport compétitif, compétition de cas, clubs/associations, ou service militaire)

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Avantages

Retirement Savings Plan with Employer Contributions

Parrainage de visa

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