Description de l'entreprise
WHO ARE WE?
We've been serving Canadian clients for over 75 years. The companies that began independently and now form Dexterra Group have an outstanding record of supporting the infrastructure and built assets that play a vital role in our society and helping our clients achieve higher performance and productivity. Powered by passionate people, we bring the right teams with the right skills together – offering both experience and regional expertise so companies can operate their day to day, confidently and successfully.
QUI SOMMES-NOUS?
Nous servons des clients canadiens depuis plus de 75 ans. Les entreprises qui ont démarré de manière indépendante et qui forment aujourd'hui le groupe Dexterra ont un bilan exceptionnel en matière de soutien aux infrastructures et d'actifs construits qui jouent un rôle essentiel dans notre société et d'aider nos clients à atteindre des performances et une productivité plus élevées. Animés par des personnes passionnées, nous réunissons les bonnes équipes dotées des bonnes compétences, offrant à la fois expérience et expertise régionale afin que les entreprises puissent fonctionner au quotidien, en toute confiance et avec succès.
Description du poste
WHAT'S THE JOB?
Summary: Reporting directly to the Head Chef, the person occupying the position of First cook prepares meals for camp workers. He/she must respect HN Cree and client quality standards, be able to cook vegetarian and adapt to the workers' dietary restrictions.
Responsibilities
The duties and responsibilities of the person occupying the position of First cook, but are not necessarily limited to, the following duties:
Meets daily with 2nd cook to discuss menu preparation and production strategy;
Prepare meals while supervising his team;
Cook meat, fish and hot meals;
Ensure proper food storage and rotation;
Responsabilités
Les tâches et responsabilités de la personne occupant le poste de Premier Cuisinier incluent, mais ne se limitent pas nécessairement aux tâches suivantes :
Qualifications
WHO ARE WE LOOKING FOR?
Qualifications and Requirements
Skills
QUI CHERCHONS-NOUS?
Qualifications et exigences
Compétences
Informations supplémentaires
WHAT'S IN IT FOR YOU?
- Camp environment with a rotating work schedule of 2 weeks of work followed by an equivalent period of leave (14/14).
- Multicultural and multi-linguistic team.
- Training in the health and safety and operating protocols and procedures required to be on site.
- The physical work environment might require the incumbent to work both indoors and outdoors in hot/cold, humid/arid conditions.
- It is sometimes necessary to use personal protective equipment to avoid exposure to hazardous materials or situations.
QU'Y A-T-IL POUR VOUS ?
- Environnement de camp avec un horaire de travail rotatif de 2 semaines de travail suivies d’une période équivalente de congé (14/14).
- Équipe multiculturelle et multilingue.
- Formation en santé et sécurité ainsi qu’aux protocoles et procédures d’exploitation requis pour travailler sur le site.
- L’environnement de travail physique peut nécessiter d’exercer ses fonctions à l’intérieur comme à l’extérieur, dans des conditions de chaleur/froid, d’humidité ou d’aridité.
- Il est parfois nécessaire d’utiliser des équipements de protection individuelle (EPI) afin d’éviter l’exposition à des substances ou situations dangereuses.
Dexterra Group is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans’ status, Indigenous status, or any other legally protected factors. Disability-related accommodations during the application process are available upon request.
Le Groupe Dexterra est un employeur garantissant l’égalité des chances et engagé en faveur de la diversité et de l’inclusion. Nous sommes heureux de considérer tous les candidats qualifiés pour un emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’origine nationale, l’âge, le handicap, le statut d’ancien combattant protégé, le statut d’Autochtone ou tout autre facteur légalement protégé. Des aménagements liés au handicap pendant le processus de candidature sont disponibles sur demande.
Rémunération: jusqu'à CAD 24.50 - toutes les heures