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Ajouté il y a 2 heures
BC
Directeur.rice de projet, Parcs à résidus miniers et géotechnique
BBA Consultants
Rouyn-Noranda, QC
- Temps plein
BBA souhaite accueillir un.e directeur.rice de projet possédant de 10 à 15 ans d’expérience en géotechnique et en gestion de parcs à résidus miniers. Vous serez responsable de la…
Ajouté il y a 2 heures
BC
Directeur.rice de projet, Parcs à résidus miniers et géotechnique
BBA Consultants
Sudbury, ON · Greater Sudbury, ON
- Temps plein
BBA souhaite accueillir un.e directeur.rice de projet possédant de 10 à 15 ans d’expérience en géotechnique et en gestion de parcs à résidus miniers. Vous serez responsable de la…
Ajouté il y a 2 heures
J
Directeur de Projets ( Miniers)
JobsMedia.io
Montreal, QC
- Temps plein
Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur minier, est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) de projet pour piloter la planification, l'exécution et la livraison de projets…
Ajouté il y a 2 heures
J
Representant des ventes
JobsMedia.io
Longueuil, QC
- Temps plein
…au chantier (selon le calendrier d'exécution du client par projet). Elle répondra aux demandes de la clientèle en produisant les soumissions requises et en appliquant le processus de vente…
Ajouté il y a 2 heures
BC
Directeur.rice de projet, Parcs à résidus miniers et géotechnique
BBA Consultants
Boisbriand, QC
- Temps plein
BBA souhaite accueillir un.e directeur.rice de projet possédant de 10 à 15 ans d’expérience en géotechnique et en gestion de parcs à résidus miniers. Vous serez responsable de la…
Ajouté il y a 2 heures
J
Représentant des ventes internes
JobsMedia.io
Mascouche, QC
- Temps plein
…au chantier (selon le calendrier d'exécution du client par projet). Elle répondra aux demandes de la clientèle en produisant les soumissions requises et en appliquant le processus de vente…
Ajouté il y a 3 heures
I
Directeur technique
Isarta
Blainville, QC
- Temps plein
P3F n'est pas seulement une agence web; c'est un écosystème dynamique où chaque projet est unique, chaque client est une nouvelle découverte, et chaque journée est remplie de défis…
Ajouté il y a 3 heures
CD
Directrice adjointe ou directeur adjoint d’école | G-2627-16
Centre de services scolaire des Navigateurs
Levis, QC
- Temps plein
Directrice adjointe ou directeur adjoint d’école | CSSDN
Ajouté il y a 4 heures
AN
Designer cuisiniste en ébénisterie
Atelier Notre-Dame
Greenfield Park, QC
- Temps plein
- Sur place
Sous la responsabilité du Directeur des ventes, vous partagerez votre temps entre le dessin technique, la coordination des dossiers, le suivi de chantier et la gestion des priorités. Vous…
Ajouté il y a 4 heures
Conseiller(ère) principal(e), Ingénierie mécanique - Projet de Renouvellement de la Flotte
VIA Rail Canada
Montreal, QC
Relevant du Directeur, Ingénierie, le/la Conseiller(ère) principal(e), Ingénierie mécanique - Projet de Renouvellement de la Flotte est responsable de l’ensemble des systèmes mécaniques…
Ajouté il y a 4 heures
HC
Gestionnaire de projet de construction
Hilti Canada
Quebec, QC
- Temps plein
Le gestionnaire de projet de construction (CPM) dirigera les efforts d’une équipe entière, y compris les développeurs commerciaux, les gestionnaires de comptes, les ingénieurs de terrain,…
Ajouté il y a 5 heures
AC
Spécialiste réseau
Artelia Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Chez Artelia Canada, nous croyons que chaque projet est une opportunité unique de créer des solutions pour une vie positive. C’est ce qui nous anime chaque jour : imaginer, concevoir et…
Ajouté il y a 6 heures
B
Leader, Expérience Client - Pièces Urgentes
Bombardier
Montreal, QC
- Temps plein
Dans le cadre de votre poste, vous relèverez du directeur Pièces Urgentes à l'usine Saint-Laurent et serez appelé à :
Ajouté il y a 6 heures
SI
Coordonnateur aux affectations, événements
Solotech Inc.
Montreal, QC · Pointe-aux-Trembles, QC
- Temps plein
Sous la responsabilité du Directeur, planification et gestion des employés de production, travaillant en étroite collaboration avec la Cheffe d’équipe, affectation, membres de l'équipe de…
Ajouté il y a 6 heures
RD
Directeur(-trice) de division ? technologies des lignes d?affaires
Réseau de transport de la Capitale (RTC)
Québec, QC
- 117 954 $ à 153 989 $ CAD / an
- Temps plein
- Sur place
Directeur(-trice) de division – technologies des lignes d’affaires
Ajouté il y a 6 heures
WI
Directeur(trice) de projet - mécanique et électricité du bâtiment
WSP in Canada
Saint-Georges-de-Clarenceville, QC
- Temps plein
Innovation et leadership – En tant que Directeur(trice) de projet, vous jouerez un rôle stratégique dans la supervision des projets Mécanique et Électricité pour le Québec. Vous serez au…
Ajouté il y a 7 heures
RD
Directeur(-trice) de division – technologies des lignes d’affaires
Réseau de transport de la Capitale
Quebec, QC
- Temps plein
Sous la supervision du directeur exécutif des technologies, le titulaire assure, avec ses équipes, l’évolution, la disponibilité et la performance optimum des systèmes d’affaires relevant…
Ajouté il y a 8 heures
LM
Directeur(trice) de centre
LASIK MD
Brossard, QC
- Temps plein
Vous avez une expérience en développement des affaires, en gestion de projet et en vente.
Ajouté il y a 8 heures
CS
Coop: Politiques, conformité et examen
Canadian Security Intelligence Service (CSIS) | Service canadien du renseignement de sécurité (SCRS)
Ottawa, ON
- Temps plein
Préparer du matériel d’information, des correspondances et des présentations pour des hauts fonctionnaires, le Directeur et/ou le ministre en vue de rencontres avec des partenaires…
Ajouté il y a 8 heures
CS
Coop : Communications
Canadian Security Intelligence Service (CSIS) | Service canadien du renseignement de sécurité (SCRS)
Ottawa, ON
- Temps plein
Préparer du matériel d’information, des discours, des lignes médiatiques, des correspondances et des présentations pour le Directeur, le ministre et des hauts fonctionnaires;
Ajouté il y a 8 heures
HS
Directeur - Fiscalité canadienne
HNA S.E.N.C.R.L.
Montreal, QC
- Temps plein
Le directeur dirige des mandats diversifiés en fiscalité nécessitant plusieurs interactions avec les associés et les clients. Il agit comme accompagnateur auprès des fiscalistes et des…
Ajouté il y a 9 heures
V
Bilingual Business Development Representative (Mining) - Montreal, QC
Victaulic
Montreal, QC · Quebec, QC
- Temps plein
Relevant du directeur, Développement des affaires, ce poste vise à établir des relations avec des firmes d'ingénierie, d'approvisionnement et de construction (IAC), des exploitants miniers…
Ajouté il y a 9 heures
P&
Gestionnaire Principal, Synchronisation de l'approvisionnement / Senior Manager, Supply Synchronization
Pratt & Whitney
Longueuil, QC
- Temps plein
En tant que gestionnaire principal synchronisation de l'approvisionnement, vous vous rapporterez au directeur adjoint de la planification des pièces de rechange. Vous serez chargé(e) de…
Ajouté il y a 9 heures
RT
Gestionnaire en consultation / Consulting Manager - PACE
Rio Tinto
Montreal, QC
- Temps plein
Relevant du Directeur Général de PACE et travaillant au sein d’un environnement stimulant et intéressant à l’intérieur de l’équipe PACE, vous devrez:
Ajouté il y a 9 heures
SC
Coordonnateur des événements et des opérations banquet - Services aux entreprises (40274001)
Sodexo Canada Ltd
Montreal, QC
- Temps plein
Apporter un soutien supplémentaire sur site selon les besoins et à la demande du directeur général.

Deloitte

Directeur(rice), Projets d'infrastructure

Toronto, ON, Canada

En plus de nos jours de congé payés réguliers, quelques exemples incluent : 4 000 $ par an pour les avantages de soutien en santé mentale, un compte de dépenses flexibles de 1 300 $, des fermetures à l'échelle de l'entreprise connues sous le nom de "Jours Deloitte", des journées dédiées à l'apprentissage (connues sous le nom de Jours de Développement et d'Innovation), des arrangements de travail flexibles et une structure de travail hybride. · Temps plein

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Détails de l’emploi

Salaire: En plus de nos jours de congé payés réguliers, quelques exemples incluent : 4 000 $ par an pour les avantages de soutien en santé mentale, un compte de dépenses flexibles de 1 300 $, des fermetures à l'échelle de l'entreprise connues sous le nom de "Jours Deloitte", des journées dédiées à l'apprentissage (connues sous le nom de Jours de Développement et d'Innovation), des arrangements de travail flexibles et une structure de travail hybride.
Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 25 oct. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 25 sept. 2026

Description originale de l’offre

Type de poste : PermanentModèle de travail : HybrideNuméro de demande: 133869Lieu principal : Toronto, ONEmplacements additionnels : Toronto, ON; Calgary, AB; Montréal, QC; Vancouver, BC

Notre raison d’être

Chez Deloitte, notre raison d’être est d’avoir une influence marquante. Nous existons pour inspirer et aider nos gens, nos organisations, nos collectivités et nos pays à prospérer en créant un avenir meilleur. Notre travail soutient une société prospère où les gens peuvent s’épanouir et saisir des occasions. Il renforce la confiance des consommateurs et des entreprises, aide les organisations à trouver des moyens créatifs de déployer des capitaux, habilite des institutions sociales et économiques justes, fiables et efficaces, et permet à nos amis, à nos familles et à nos collectivités de profiter de la qualité de vie qui accompagne un avenir durable. Étant le plus grand cabinet de services professionnels détenu et exploité à 100 % par des Canadiens dans notre pays, nous sommes fiers de travailler aux côtés de nos clients pour avoir une influence positive sur tous les Canadiens.

En incarnant notre raison d’être, nous aurons une influence marquante.

Diversifiez votre carrière au sein du Cabinet.
Tirez parti d’avantages souples, proactifs et pratiques qui favorisent une culture de bien-être et la création de liens solides.
Approfondissez vos connaissances grâce au mentorat d’experts et à du coaching au travail.

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À quoi ressemblera votre journée type

Au sein de notre équipe de conseil en projets d’infrastructure, relevant de notre groupe Infrastructure et immobilier, le ou la directeur(trice) fournira des services-conseils stratégiques afin d’aider nos clients à définir, évaluer, planifier et mener à bien des initiatives d’envergure. Vous contribuerez à la gestion de l’étendue, les coûts, le calendrier, la qualité, les risques, les communications et les rapports pour les projets complexes d’envergure. Grâce à des pratiques de premier plan en ce qui a trait à la gouvernance, aux gens, aux processus, aux technologies et aux données, nos professionnels et professionnelles renforcent le cadre des projets d’investissement de nos clients afin d’atténuer les risques liés à leurs initiatives.

Nos professionnels et professionnelles fournissent des services-conseils, assurent une surveillance indépendante des initiatives au moyen d’examens, d’évaluations ou d’audits de projets ou de contrats et conseillent les membres de la haute direction et du conseil d’administration de nos clients alors que ceux-ci mettent en place une stratégie proactive et exécutent de vastes projets d’investissement. Ils aident nos clients à se préparer pour l’avenir, notamment dans le cadre de leurs initiatives d’établissement de stratégies numériques, de mise en œuvre de l’analytique et d’utilisation de leurs données pour améliorer le rendement global. Ils soutiennent également les offres de service de même que les occasions et initiatives de développement des affaires.

Renseignements sur l’équipe

Notre équipe Projets d’infrastructure et immobilier est composée de quelque 120 professionnels et professionnelles à l’échelle nationale qui travaillent dans un environnement dynamique et enrichissant. Nous soutenons les clients des secteurs public et privé spécialisés dans divers domaines, tels que l’infrastructure, le transport en commun, l’énergie nucléaire, les mines, l’aérospatiale et l’aviation.

Nous offrons aux clients des solutions pratiques et ajoutons de la valeur à chaque étape du cycle de vie de leur projet dans les secteurs hautement concurrentiels de l’ingénierie, de l’approvisionnement et de la construction à l’échelle internationale, qui représentent plusieurs milliards de dollars. Nous avons une grande expérience à titre de conseillers, de gestionnaires de projets et de programmes, de planificateurs et de contrôleurs de projets, d’architectes, d’ingénieurs, de gestionnaires de construction, de gestionnaires de contrats, de contrôleurs d’avancement, et d’autres fonctions de gestion connexes. Nous mettons à profit des décennies d’expérience sectorielle mondiale qui s’ajoute à la réputation enviable de Deloitte en tant que cabinet de services professionnels mondial et employeur de choix.

Assez parlé de nous, parlons de vous

Nous sommes à la recherche de candidats et de candidates ayant l’expérience et les compétences suivantes:

De cinq à huit ans d’expérience dans les services-conseils ou les services de gestion de projets, axés sur l'exécution de projets/phases de construction ou de programmes d’infrastructure d’une valeur allant de 100 millions à des milliards de dollars (L'expérience peut porter notamment sur la planification et le suivi de projets, ainsi que sur la coordination de projets ou de programmes d'infrastructure)
Expérience ou compétences en ingénierie ou en architecture ou expérience connexe en gestion de projets, en gestion de la construction et en contrôles de projet
Expérience dans l’exécution de mandats de services-conseils liés à des projets d’infrastructure pour des clients des secteurs public ou privé
Excellence démontrée en matière de pensée critique, de résolution de problèmes, de communication (verbale et écrite) et de compétences analytiques
Expérience démontrée dans les domaines de connaissances et les ensembles de processus du PMI, y compris dans la gestion de projets du début à la fin
Capacité à contribuer aux activités de planification, d’établissement des échéanciers et des estimations et d’analyse des risques pour des projets d’ingénierie et d’infrastructure vastes et complexes, et à en assumer la responsabilité
Expérience des contrôles de projets (coûts, échéanciers, risques et étendue) et de la gestion de la valeur acquise, y compris l’élaboration de rapports et de tableaux de bord efficaces à l’intention de la direction
Expérience dans la mise en place d'organisations de gestion de projets pour divers projets
Expérience dans la planification des travaux, dans la mise au point et la revue des échéanciers ainsi que dans l’analyse des causes fondamentales en fonction de pratiques exemplaires
Expérience dans le nettoyage des données, la rédaction de rapports d’analyse et l’élaboration d’offres de service
Connaissance des normes connexes pour la gestion de projets et de programmes (p. ex. PMI ou AACEi), y compris une expérience avec des outils liés aux contrôles de projets pour les coûts, les échéanciers et les risques, comme Primavera P6, Microsoft Project, ARM/Risk Analyzer
Expérience des systèmes d’information de gestion de projets et des solutions technologiques couramment utilisés (p. ex. Ecosys, Kahua, Unifier ou PRISM), un atout
Autres atouts: titre de PMP, licenses, certifications telles que ing., ICÉC ou RICS ainsi qu’expertise en ingénierie de valeur certifiée ou en ingénierie de valeur
En raison de la nature du rôle nécessitant des interactions avec des clients nationaux et mondiaux, le bilinguisme en français et en anglais est requis pour ce poste à Montréal

Rémunération totale

L’échelle salariale pour ce poste est de 86,000 $ à 144,000 $. Certaines personnes peuvent être admissibles à notre programme de prime. Sur le plan salarial, Deloitte se concentre sur l’équité et la compétitivité. Nous établissons régulièrement des comparaisons aux données de référence du marché établies pour divers postes, secteurs, cibles et niveaux. Notre approche est fondée sur l’importance de reconnaître les forces et les contributions uniques de chaque personne et de récompenser celle-ci pour la valeur qu’elle apporte.

La rémunération totale offerte par Deloitte s’étend bien au-delà des programmes traditionnels de rémunération et d’avantages sociaux et est conçue pour reconnaître les contributions des employés, favoriser le mieux-être personnel et soutenir la croissance du Cabinet. En plus de nos jours de congé payés réguliers, quelques exemples incluent : 4 000 $ par an pour les avantages de soutien en santé mentale, un compte de dépenses flexibles de 1 300 $, des fermetures à l'échelle de l'entreprise connues sous le nom de "Jours Deloitte", des journées dédiées à l'apprentissage (connues sous le nom de Jours de Développement et d'Innovation), des arrangements de travail flexibles et une structure de travail hybride.

Notre promesse à nos gens : Deloitte est là où vous pouvez propulsez vos ambitions.

Vous, et plus encore.

Évoluez au sein d’une équipe passionnée et déterminée à apprendre et à développer de nouvelles compétences. Bâtissez votre réseau et faites le plein d’expériences qui vous permettront de vous épanouir et vous mèneront vers la prochaine étape de votre carrière.

Vos chemins nous portent plus loin.

La diversité de vos compétences, perspectives et expériences nous rend meilleurs. Nous voulons que vous vous sentiez comme chez vous, qui que vous soyez et d’où que vous veniez. Nous vous oﬀrons des options de travail ﬂexibles et personnalisées pour répondre à vos besoins, peu importe votre mode de vie.

Devenez le leader que vous désirez être.

Certains dirigent des équipes, d’autres sont au cœur d’un changement de culture, d’autres encore bâtissent une expertise de pointe. Nous soutiendrons votre croissance en tant que leader par l’entremise d’expériences, d’occasions et de défis variés et enrichissants.

Ayez autant de carrières que vous le souhaitez.

Nous sommes en mesure de vous offrir de nouveaux rôles et de nouvelles responsabilités, et de vous aider à vous y préparer. Notre objectif est de conjuguer vos aspirations à vos compétences et à l’excellence de votre savoir-faire. Nous sommes l’endroit pour développer un réseau durable d’amis, de pairs et de mentors.

La balle est dans votre camp

Chez Deloitte, nous avons à cœur de faire des affaires de manière inclusive – cela commence par une diversité parmi les collègues de toutes les compétences! Deloitte encourage tous les candidats qualifiés qui représentent la diversité des collectivités partout au Canada à soumettre leur candidature. Cela comprend, sans s’y limiter, les personnes handicapées, les candidats des communautés autochtones et les candidats de la communauté noire qui souhaitent incarner nos valeurs, participer à la création d’une culture de diversité, d’équité et d’inclusion, et contribuer à notre engagement envers notre Plan d’action pour l’accessibilité notre Plan d’action pour la réconciliation et l’initiative BlackNorth

Nous vous encourageons à communiquer avec nous à accessiblecareers@deloitte.ca si vous avez besoin d’un accommodement dans le cadre du processus de recrutement (y compris du matériel sous une autre forme, des salles de réunion accessibles ou d’autres mesures d’adaptation). Pour toute question liée aux occasions de carrière pour les personnes autochtones chez Deloitte (Premières Nations, Inuits ou Métis), envoyez un courriel à indigenouscareers@deloitte.ca.

Lorsque vous posez votre candidature, nous l’examinerons en fonction des Normes mondiales en matière de talents de Deloitte afin d’assurer une expérience de recrutement uniforme. Nos conseillers en recrutement et nos équipes responsables de l’embauche procéderont à un examen humain des candidatures combiné à des technologies d’IA pour déterminer les compétences et les qualités qui comptent le plus pour notre entreprise, tout en protégeant votre vie privée et en utilisant l’IA de manière responsable.

Deloitte Canada compte 20 bureaux et est présent dans la plupart des régions du pays. Nous reconnaissons que nos bureaux sont situés sur des territoires traditionnels, des territoires couverts par des traités et des territoires non cédés faisant partie de l'île de la Tortue (Amérique du Nord), et que ces territoires sont toujours habités par de nombreux membres des Premières Nations, des Inuits et des Métis. Nous reconnaissons également les propriétaires traditionnels des terres où sont situés nos bureaux au Chili et nous rendons hommage à ces propriétaires passés, présents et futurs.

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Compétences

Infrastructure Project Management

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