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Ajouté il y a 1 min
VC
Responsable de projets, transformation digitale et expérience utilisateur·rices
VINCI Construction
Brossard, QC
- Temps plein
Savoir vulgariser les enjeux techniques et les priorités d’affaires en messages clairs, engageants et adaptés aux différents publics internes.
Ajouté il y a 1 heure
KM
Représentant(e) aux ventes internes bilingue – Programmes gouvernementaux/Bilingual Inside Sales Representative, Government (Ottawa)
Konica Minolta Business Solutions (Canada) Ltd.
Mississauga, ON · Montreal, QC · Ottawa, ON
- Temps plein
Responsable d'assurer la représentation professionnelle des produits, services et solutions de Konica Minolta auprès des clients potentiels et existants, spécifiquement dans le cadre de…
Ajouté il y a 1 heure
G
Coordonnateur/coordonnatrice à l’activation des ventes nationales
Gallagher
Laval, QC
- Temps plein
…étroite collaboration avec le chef de la croissance nationale, le responsable du marketing national ainsi que l’ensemble de l’équipe de l’activation des ventes afin de gérer la bibliothèque…
Ajouté il y a 2 heures
CT
ANALYSTE FONCTIONNEL HARFANG
Chrome Technologies
Montreal, QC
- Temps plein
…de produit en mode Agile, en collaboration avec le client (Responsable produit affaires) en utilisant JIRA ou l'équivalent…
Ajouté il y a 6 heures
IN
Coordonnatrice ou coordonnateur paie
Institut national de santé publique du Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Sous la responsabilité du chef du service des ressources financières, la personne titulaire est la responsable du traitement de la paie des employés de l’INSPQ. Elle s’assure que le…
Ajouté il y a 7 heures
IN
Technicienne ou technicien en documentation
Institut national de santé publique du Québec
Montreal, QC
- Autre
SOMMAIRE DE LA FONCTION : Sous l’autorité de la cheffe de l’unité scientifique Soutien aux affaires scientifiques, évaluation et recherche de la Vice-présidence aux affaires scientifiques,…
Ajouté il y a 7 heures
ÉN
Adjointe administrative ou adjoint administratif
École nationale de police du Québec
Nicolet, QC
- Temps plein
Direction de l’Innovation, des Affaires Académiques et Institutionnelles (DIAAI);
Ajouté il y a 9 heures
DT
Gestionnaire de projet - Gestionnaire de programme sénior - Senior Project - Program Manager
Dell Technologies
ON · ON, Canada
- Temps plein
…concrétisation des engagements pris envers nos clients. À titre de responsable de la livraison, vous veillerez à transformer les objectifs définis lors de la vente en résultats tangibles,…
Ajouté il y a 10 heures
L
Assistant Manager, Guest Experience | Place Ste-Foy
lululemon
Quebec, QC
- Temps plein
Le gérant adjoint responsable de l’expérience-invité joue un rôle primordial dans l’équipe de gestion du magasin : il s’assure que les membres de notre équipe et que nos invités (les…
Ajouté il y a 11 heures
IN
Coordonnatrice ou coordonnateur paie
Institut national de santé publique du Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Sous la responsabilité du chef du service des ressources financières, la personne titulaire est la responsable du traitement de la paie des employés de l’INSPQ. Elle s’assure que le…
Ajouté il y a 11 heures
L
Directeur(-trice) en rémunération globale
Loto-Québec
Montreal, QC
- Temps plein
favoriser la cohérence des conditions de travail entre les filiales et les différents groupes d’employés, en tenant compte des réalités d’affaires;
Ajouté il y a 11 heures
L
Auditeur(-trice) interne junior - Technologies de l'information
Loto-Québec
Montreal, QC
- Temps plein
contribuer à l’accompagnement des secteurs d’affaires dans différents projets et à l’identification de solutions permettant de renforcer leurs pratiques et leurs contrôles;
Ajouté il y a 11 heures
SC
Concepteur·trice de jeu principal·e
Sony Computer Entertainment France SA
Montreal, QC
- Temps plein
Le ou la concepteur·trice de jeu principal·e relèvera directement du ou de la responsable de projet - Conception de jeu.
Ajouté il y a 13 heures
L
Assistant Manager, Guest Experience | Contract August 2026 - June 2027 | Royalty Crossing Pop Up, PEI
lululemon
Charlottetown, PE
- Temps plein
Ajouté il y a 14 heures
AF
Formateur Électricité H/F
Apave Formation Guyane
Saint-Nazaire, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 14 heures
CT
ANALYSTE FONCTIONNEL HARFANG
Chrome Technologies
Montreal, QC
- Temps plein
…de produit en mode Agile, en collaboration avec le client (Responsable produit affaires) en utilisant JIRA ou l'équivalent…
Ajouté il y a 16 heures
JC
Superviseur·e principal·e, logistique et transport
Jean Coutu
Varennes, QC
- Temps plein
Le·la titulaire du poste est responsable de la supervision des opérations de transport de la division pharmaceutique de Metro à travers le Québec, l’Ontario et le Nouveau-Brunswick. Il·elle…
Ajouté il y a 19 heures
T
Associé(e), Expérience client - Complexe St-Amable - Ville de Québec - 15 heures
TD
Quebec, QC
- Temps partiel
Joignez-vous à TD Canada Trust, et pensez comme un client, agissez en propriétaire responsable, innovez pour atteindre nos buts et exécutez avec efficacité.
Ajouté il y a 19 heures
ÉN
Adjointe administrative ou adjoint administratif
École nationale de police du Québec
Nicolet, QC
- Temps plein
Direction de l’Innovation, des Affaires Académiques et Institutionnelles (DIAAI);
Ajouté il y a 19 heures
SE
Responsable ingénierie de projets – Brossard
Schneider Electric
Brossard, QC
- 145 800 $ à 194 400 $ CAD / an
- Temps plein
…fourchette salariale peuvent être adressées au recruteur ou au responsable du…
Ajouté il y a 19 heures
LF
Directeur(trice) du supply chain
LAUZON Flooring
Gatineau, QC
- Temps plein
…forte d’une équipe de 500 personnes, qui récolte de façon éco-responsable le précieux bois de la forêt, le découpe dans sa scierie -la plus grande scierie de bois francs en Amérique du…
Ajouté il y a 20 heures
T
Associé, services bancaires personnels (Opportunités futures) - Centre-ville de Montréal (temps partiel)
TD
Montreal, QC
- Temps partiel
Joignez-vous à TD Canada Trust, et pensez comme un client, agissez en propriétaire responsable, innovez pour atteindre nos buts et exécutez avec efficacité.
Ajouté il y a 20 heures
M
Gérant de département en magasin (Temps Plein - MXM)
MEC
Longueuil, QC
- Temps plein
En tant que Gestionnaire de département, Expérience aux membres, vous êtes un(e) leader clé du magasin responsable d’offrir une expérience membre exceptionnelle sur le plancher de vente,…
Ajouté il y a 20 heures
M
Directeur .trice général .e de magasin (Temps Plein)
MEC
Montreal, QC
- Temps plein
À titre de directeur·trice général·e (DG), vous êtes responsable de la performance globale, de la culture et de l'excellence opérationnelle du magasin. Vous dirigez par l'intermédiaire de…
Ajouté il y a 20 heures
Gestionnaire Principal, Ventes - Responsable Exécutif des Infrastructures
Bell
Toronto, ON
Le Gestionnaire Principal, Ventes – Responsable Exécutif des Infrastructures joue un rôle clé dans la croissance et la valorisation du portefeuille d’infrastructures de Bell. Grâce à…

Deloitte

Consultant(e) - Ingénierie financière et modélisation | Risque de crédit

Montreal, QC, Canada

En plus de nos jours de congé payés réguliers, quelques exemples incluent : 4 000 $ par an pour les avantages de soutien en santé mentale, un compte de dépenses flexibles de 1 300 $, des fermetures à l'échelle de l'entreprise connues sous le nom de "Jours Deloitte", des journées dédiées à l'apprentissage (connues sous le nom de Jours de Développement et d'Innovation), des arrangements de travail flexibles et une structure de travail hybride. · Temps plein

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Détails de l’emploi

Salaire: En plus de nos jours de congé payés réguliers, quelques exemples incluent : 4 000 $ par an pour les avantages de soutien en santé mentale, un compte de dépenses flexibles de 1 300 $, des fermetures à l'échelle de l'entreprise connues sous le nom de "Jours Deloitte", des journées dédiées à l'apprentissage (connues sous le nom de Jours de Développement et d'Innovation), des arrangements de travail flexibles et une structure de travail hybride.
Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 8 nov. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 9 oct. 2026

Description originale de l’offre

Type de poste : PermanentModèle de travail : HybrideNuméro de demande: 135435Lieu principal : Montréal, QCEmplacements additionnels : Montréal, QC

Notre raison d’être

Chez Deloitte, notre raison d’être est d’avoir une influence marquante. Nous existons pour inspirer et aider nos gens, nos organisations, nos collectivités et nos pays à prospérer en créant un avenir meilleur. Notre travail soutient une société prospère où les gens peuvent s’épanouir et saisir des occasions. Il renforce la confiance des consommateurs et des entreprises, aide les organisations à trouver des moyens créatifs de déployer des capitaux, habilite des institutions sociales et économiques justes, fiables et efficaces, et permet à nos amis, à nos familles et à nos collectivités de profiter de la qualité de vie qui accompagne un avenir durable. Étant le plus grand cabinet de services professionnels détenu et exploité à 100 % par des Canadiens dans notre pays, nous sommes fiers de travailler aux côtés de nos clients pour avoir une influence positive sur tous les Canadiens.

En incarnant notre raison d’être, nous aurons une influence marquante.

Diversifiez votre carrière au sein du Cabinet.
Tirez parti d’avantages souples, proactifs et pratiques qui favorisent une culture de bien-être et la création de liens solides.
Approfondissez vos connaissances grâce au mentorat d’experts et à du coaching au travail.

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Lancez votre carrière dans le monde de la modélisation financière

Vous êtes passionné(e) par la finance, les données et la résolution de problèmes complexes? Vous souhaitez travailler sur des projets concrets auprès des plus grandes institutions financières canadiennes tout en développant rapidement votre expertise?

Joignez-vous à notre équipe « Ingénierie financière et modélisation » à Montréal et participez à des projets à fort impact liés au risque de crédit, à la réglementation bancaire et à l'innovation analytique.

À quoi ressemblera votre journée type

Dès votre arrivée, vous serez impliqué(e) dans des projets stimulants et travaillerez en étroite collaboration avec des spécialistes reconnus dans leur domaine.

Vous Aurez L'occasion De

Réaliser des analyses quantitatives, statistiques et économétriques à partir de données réelles;
Développer, valider et auditer des modèles de risque de crédit (PD, LGD et EAD);
Participer à des projets liés aux normes IFRS 9 ainsi qu'aux exigences réglementaires du secteur bancaire, notamment celles du BSIF et de l'AMF;
Collaborer avec les équipes Risque, Finance, Audit et Affaires de grandes institutions financières;
Contribuer à la résolution de défis complexes et à la conception de solutions innovantes pour nos clients.

Renseignements sur l’équipe

Notre équipe « Ingénierie financière et modélisation » accompagne les institutions financières canadiennes dans le développement, la validation et l'amélioration de modèles quantitatifs. Nous intervenons sur des projets liés au risque de crédit, à la gouvernance des modèles, aux tests de résistance et aux enjeux réglementaires.

Vous évoluerez dans un environnement collaboratif où l'apprentissage continu, le partage des connaissances et le mentorat font partie du quotidien.

Assez parlé de nous, parlons de vous

Ce que nous recherchons

Formation

Maîtrise en ingénierie financière, en finance, en mathématiques financières, en statistique, en économétrie, en économie appliquée ou dans un domaine connexe;
Les titres CFA, FRM ou PRM constituent un atout.

Compétences techniques

Bonne compréhension des concepts de risque de crédit, notamment la probabilité de défaut (PD), la perte en cas de défaut (LGD) et l'exposition au défaut (EAD);
Connaissance des principes de modélisation quantitative et des méthodes statistiques appliquées à l'analyse de données;
Maîtrise d'au moins un des langages suivants : Python, SAS, MATLAB ou R;
Une connaissance de SQL et des bases de données constitue un atout.

Compétences relationnelles

Excellentes aptitudes en communication et en collaboration;
Esprit analytique et capacité à résoudre des problèmes complexes;
Curiosité intellectuelle et désir constant d'apprendre;
Capacité à évoluer dans un environnement dynamique axé sur le travail d'équipe;
Le bilinguisme en français et en anglais est requis pour ce poste en raison de la nature du rôle ayant des interactions avec les clients et les équipes de projet nationaux et mondiaux.

Pourquoi nous joindre?

Travailler sur des projets ayant un impact direct sur les décisions stratégiques des principales institutions financières canadiennes;
Apprendre auprès d'experts reconnus en modélisation quantitative et en gestion des risques;
Développer rapidement vos compétences grâce au mentorat, à la formation continue et à l'exposition à des projets variés;
Bâtir une carrière à la croisée de la finance, de la technologie et de l'analytique avancée.

Rémunération totale

L’échelle salariale pour ce poste est de 68,000 $ à 102,000 $. Certaines personnes peuvent être admissibles à notre programme de prime. Sur le plan salarial, Deloitte se concentre sur l’équité et la compétitivité. Nous établissons régulièrement des comparaisons aux données de référence du marché établies pour divers postes, secteurs, cibles et niveaux. Notre approche est fondée sur l’importance de reconnaître les forces et les contributions uniques de chaque personne et de récompenser celle-ci pour la valeur qu’elle apporte.

La rémunération totale offerte par Deloitte s’étend bien au-delà des programmes traditionnels de rémunération et d’avantages sociaux et est conçue pour reconnaître les contributions des employés, favoriser le mieux-être personnel et soutenir la croissance du Cabinet. En plus de nos jours de congé payés réguliers, quelques exemples incluent : 4 000 $ par an pour les avantages de soutien en santé mentale, un compte de dépenses flexibles de 1 300 $, des fermetures à l'échelle de l'entreprise connues sous le nom de "Jours Deloitte", des journées dédiées à l'apprentissage (connues sous le nom de Jours de Développement et d'Innovation), des arrangements de travail flexibles et une structure de travail hybride.

Notre promesse à nos gens : Deloitte est là où vous pouvez propulsez vos ambitions.

Vous, et plus encore.

Évoluez au sein d’une équipe passionnée et déterminée à apprendre et à développer de nouvelles compétences. Bâtissez votre réseau et faites le plein d’expériences qui vous permettront de vous épanouir et vous mèneront vers la prochaine étape de votre carrière.

Vos chemins nous portent plus loin.

La diversité de vos compétences, perspectives et expériences nous rend meilleurs. Nous voulons que vous vous sentiez comme chez vous, qui que vous soyez et d’où que vous veniez. Nous vous oﬀrons des options de travail ﬂexibles et personnalisées pour répondre à vos besoins, peu importe votre mode de vie.

Devenez le leader que vous désirez être.

Certains dirigent des équipes, d’autres sont au cœur d’un changement de culture, d’autres encore bâtissent une expertise de pointe. Nous soutiendrons votre croissance en tant que leader par l’entremise d’expériences, d’occasions et de défis variés et enrichissants.

Ayez autant de carrières que vous le souhaitez.

Nous sommes en mesure de vous offrir de nouveaux rôles et de nouvelles responsabilités, et de vous aider à vous y préparer. Notre objectif est de conjuguer vos aspirations à vos compétences et à l’excellence de votre savoir-faire. Nous sommes l’endroit pour développer un réseau durable d’amis, de pairs et de mentors.

La balle est dans votre camp

Chez Deloitte, nous avons à cœur de faire des affaires de manière inclusive – cela commence par une diversité parmi les collègues de toutes les compétences! Deloitte encourage tous les candidats qualifiés qui représentent la diversité des collectivités partout au Canada à soumettre leur candidature. Cela comprend, sans s’y limiter, les personnes handicapées, les candidats des communautés autochtones et les candidats de la communauté noire qui souhaitent incarner nos valeurs, participer à la création d’une culture de diversité, d’équité et d’inclusion, et contribuer à notre engagement envers notre Plan d’action pour l’accessibilité notre Plan d’action pour la réconciliation et l’initiative BlackNorth

Nous vous encourageons à communiquer avec nous à accessiblecareers@deloitte.ca si vous avez besoin d’un accommodement dans le cadre du processus de recrutement (y compris du matériel sous une autre forme, des salles de réunion accessibles ou d’autres mesures d’adaptation). Pour toute question liée aux occasions de carrière pour les personnes autochtones chez Deloitte (Premières Nations, Inuits ou Métis), envoyez un courriel à indigenouscareers@deloitte.ca.

Lorsque vous posez votre candidature, nous l’examinerons en fonction des Normes mondiales en matière de talents de Deloitte afin d’assurer une expérience de recrutement uniforme. Nos conseillers en recrutement et nos équipes responsables de l’embauche procéderont à un examen humain des candidatures combiné à des technologies d’IA pour déterminer les compétences et les qualités qui comptent le plus pour notre entreprise, tout en protégeant votre vie privée et en utilisant l’IA de manière responsable.

Deloitte Canada compte 20 bureaux et est présent dans la plupart des régions du pays. Nous reconnaissons que nos bureaux sont situés sur des territoires traditionnels, des territoires couverts par des traités et des territoires non cédés faisant partie de l'île de la Tortue (Amérique du Nord), et que ces territoires sont toujours habités par de nombreux membres des Premières Nations, des Inuits et des Métis. Nous reconnaissons également les propriétaires traditionnels des terres où sont situés nos bureaux au Chili et nous rendons hommage à ces propriétaires passés, présents et futurs.

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