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Emplois : Canada

22 emplois

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Ajouté il y a 5 heures
YO
Regional Coordinator (Bilingual) - Summer Works & Student Exchange Program / Coordonnateur(trice) régional(e) bilingue - Programme Emplois d’été – Échanges étudiants
YMCA of Greater Halifax/Dartmouth
Dartmouth, NS
- Temps plein
The Regional Coordinator will be a key member of the national team responsible for program implementation, ensuring regional participant targets are met through the development of an…
Ajouté il y a 8 heures
PH
Translation Services Coordinator
Public Health Ontario
Toronto, ON
- Temps plein
…service provides, ensuring compliance with Ontario Ministry of Government Services (MSG) procurement directives and guidelines; ensures all invoicing is accurate and…
Ajouté il y a 1 jour
AE
Senior Manager, Access to Information and Privacy (ATIP) - (ATIP Coordinator)
Atomic Energy of Canada, Ltd.
Chalk River, ON · Ottawa, ON
- Autre
…Since 2015, AECL has been delivering its mandate through a Government-owned, Contractor-operated (GoCo) business model, whereby Canadian Nuclear Laboratories (CNL) manages and operates…
Ajouté il y a 1 jour
C
Coordonnateur(trice) principal(e) des services immobiliers / Senior Real Estate Services Coordinator
CBRE
Montreal, QC
- Temps plein
…soucieux du détail qui aime résoudre des problèmes, nouer des relations et contribuer directement à la réussite d’un bien immobilier et de ses…
Ajouté il y a 2 jours
E
Coordonnateur(trice) du contrôle documentaire/Document Control Coordinator
EllisDon
Quebec, QC · QC
- Temps plein
…comme le climat et l’environnement, la diversité inclusive, les relations autochtones, et la santé et la…
Ajouté il y a 4 jours
AA
Stratège en affaires publiques et coordinateur.trice OACI / Public Affairs Strategist and ICAO Coordinator
Airbus Aircraft
Montreal, QC
- Contrat
Vous avez une expérience solide en affaires publiques et diplomatie d'entreprise, vous avez travaillé dans les relations gouvernementales ou la gestion de projets stratégiques…
Ajouté il y a 4 jours
A
Stratège en affaires publiques et coordinateur.trice OACI / Public Affairs Strategist and ICAO Coordinator
Airbus
Montreal, QC · Mirabel, QC
- Temps plein
Vous avez une expérience solide en affaires publiques et diplomatie d'entreprise, vous avez travaillé dans les relations gouvernementales ou la gestion de projets stratégiques…
Ajouté il y a 4 jours
A
Stratège en affaires publiques et coordinateur.trice OACI / Public Affairs Strategist and ICAO Coordinator
Airbus
Montreal, QC
- Temps plein
Vous avez une expérience solide en affaires publiques et diplomatie d'entreprise, vous avez travaillé dans les relations gouvernementales ou la gestion de projets stratégiques…
Ajouté il y a 8 jours
Coordonnatrice ou Coordonnateur clinique/ Clinical Coordinator
Winnipeg Regional Health Authority
Winnipeg, MB
Développer des réseaux d’aiguillage, tenir à jour des répertoires de ressources et renforcer les relations avec les partenaires communautaires et les partenaires du programme.
Ajouté il y a 8 jours
BC
Coordonnateur - Santé, Sécurité, Environnement (SSE)
Beluga Construction
Baie-James, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 11 jours
SC
Senior Socio-Economic Consultant, Indigenous Relations
SLR Consulting
Ottawa, ON
- Temps plein
10-15+ years of experience in Indigenous relations, consultation, or engagement, with experience in Impact Assessment an asset.
Ajouté il y a 11 jours
CO
Business Support Coordinator
Cabinet Office | Le Bureau du Conseil des ministres
Toronto, ON
- Temps plein
Click for more Information or to Apply - Business Support Coordinator
Ajouté il y a 15 jours
Coordinator, Government Relations
WSP
Montreal, QC
Joignez-vous à une équipe des relations gouvernementales en pleine croissance et contribuez à façonner les échanges qui influencent les collectivités, les infrastructures, le développement…
Ajouté il y a 26 jours
DC
Coordonnateur, Services de construction
Defence Construction Canada
Cold Lake, AB
- Temps plein
Defence Construction Canada (DCC) is a trusted partner of the Government of Canada and the Canadian construction industry since 1951, providing infrastructure and environmental solutions…
Ajouté il y a 2 mois
SD
Coordonnatrice/teur de soins bilingue, Regulier à temps plein, Intake: Labelle, Cornwall, Pembroke
Services de soutien à domicile et en milieu communautaire
Ottawa, ON · ON-Pembroke CA-ON-Ottawa
- Temps plein
- Autre
Ajouté il y a 1 mois
N
Program Coordinator
NAFC
Ottawa, ON
- Temps plein
As Project Coordinator at NAFC, under the direction of the Program Manager, you will facilitate the effective management of our national program as per NAFC standards. Every day, you will…
Ajouté il y a 1 mois
E
Coordonnateur(trice) du contrôle documentaire/Document Control Coordinator
EllisDon
QC · Bagotville, QC
- Temps plein
…comme le climat et l’environnement, la diversité inclusive, les relations autochtones, et la santé et la…
Ajouté il y a 2 mois
NE
Community Support/Restorative Justice/Youth Mental Health Court/NRAC #26-40
North Eastern Ontario Family and Children's Services (NEOFACS)
Kapuskasing, ON
- 58 688 $ à 79 295 $ CAD / an
- Temps plein
…contacted regarding this competition, please advise the interview coordinator of accommodation measures you may require during our selection process. Information received relating to…
Ajouté il y a 2 mois
EZ
Resource Management Coordinator
Egon Zehnder
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
As a key member of the Staffing team, the Resource Management Coordinator and their peer will collaborate closely with the US Research Leadership Team to deliver exceptional research…
Ajouté il y a 28 jours
OO
Knowledge Hub Coordinator - Coordonnateur du Knowledge Hub
Office of the Commissioner of Indigenous Languages
Ottawa, ON
- Temps plein
The Knowledge Hub Coordinator is responsible for identifying, collecting, organizing, maintaining, and promoting Indigenous language resources, research, tools, and promising practices from…
Ajouté il y a 29 jours
AT
Human Resources Generalist
Allianz Trade in North America
Montreal, QC
- Temps plein
Act as a point of contact for managers inquiries regarding Human Resources, payroll, benefits, pension, profit sharing and Health & Safety and employee relations.
Ajouté il y a 3 mois
ON
Bilingual Community Development Coordinator
Ottawa Network for Education
Ottawa, ON
- Temps plein
…l’esprit d’équipe et d’excellentes compétences en gestion des relations, pour joindre les rangs de l’équipe responsable du Programme des petits déjeuners en milieu scolaire. Sous la…

Vous avez tout vu.

Defence Construction Canada

Coordonnateur, Services de construction

Cold Lake, AB, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 14 oct. 2026
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 14 sept. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Qui peut postuler?:

Le grand public et les employé(e)s de CDC

Fourchette Salariale

80 886$ - 105 152$

Horaire De Travail

Permanent

Modalité De Travail Flexible

Sur site

Durée Du Contrat

Niveau de sécurité:

Fiabilité

Exigences Linguistiques

Anglais

Date De Clôture

14/10/2026

Pays

Canada

If you’re experienced in contract oversight and management, partnership building, and supporting safe, efficient project delivery, we’d like to meet you.

CDC est responsable du processus d’habilitation de sécurité du personnel. Généralement, pour être éligible pour une cote de « fiabilité », vous devez être en mesure de fournir des renseignements généraux vérifiables portant sur les cinq années précédentes, et pour être éligible pour une cote de sécurité de niveau « secret », vous devez être en mesure de fournir des renseignements généraux vérifiables portant sur les dix années précédentes. Ce processus comporte habituellement le contrôle des références ainsi que la vérification des compétences, du casier judiciaire et de la solvabilité (au besoin), et il peut nécessiter une prise des empreintes digitales. Pour plus de renseignements sur l’obtention d’une cote de sécurité, veuillez consulter la Norme sur le filtrage de sécurité .

Il Est Essentiel De Posséder La Cote De Sécurité Appropriée Pour Obtenir Un Emploi à CDC. De Plus, Il Incombe Au Candidat Ou à L’employé De S’assurer Qu’il Peut Obtenir Et Conserver Le Niveau D’attestation De Sécurité Requis Pour Commencer Ou Maintenir Son Emploi à CDC. À Défaut D’obtenir Ou De Conserver Le Niveau D’attestation De Sécurité Requis, Le Candidat Ou L’employé Ne Recevra Pas D’offre D’emploi, L’offre Conditionnelle Sera Déclarée Nulle Et Non Avenue Ou Son Emploi Prendra Fin Par Suite D'un Licenciement Motivé. Pour Tous Les Candidats Et Employés, Le Processus D’attribution De La Cote De Sécurité Est Effectué à L’aide D’une Méthode Rigoureuse Qui Comprend Des Enquêtes, Des Vérifications Et Des Évaluations Relativement à Ce Qui Suit, Sans Toutefois S’y Limiter

le casier judiciaire
les références
les emplois précédents
les sources ouvertes
la situation crédit/financière

Faites partie d’un milieu de travail diversifié et inclusif!

Les postes proposés par DCC nécessitent différents niveaux d'habilitation de sécurité, notamment « Fiabilité », « Secret », « Très Secret » et « Réservé aux Canadiens » (justificatif de nationalité requis). Bien que nous acceptions les candidatures de personnes qui ne sont pas de nationalité canadienne mais qui sont autorisées à travailler au Canada et justifient d'au moins 5 ans d'expérience vérifiable, la sélection dépendra des exigences spécifiques du poste concerné.

Au sein de CDC, nous sommes déterminés à faire en sorte que chacun puisse s’exprimer et être authentique chez nous. Nous encourageons activement les candidatures de tous, notamment, mais sans s'y limiter, celles des femmes, des Autochtones, des personnes handicapées, des minorités visibles et des membres de la communauté LGBTQ2+.

L’objectif de CDC est d’offrir aux employés et aux candidats un accès facile aux possibilités d’emploi et aux espaces de travail. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement et/ou d’entrevue (documents dans un format autre, salles de conférences accessibles ou autre mesure), avisez-nous et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins . Pour toute demande de mesures d’adaptation, veuillez écrire à l’adresse careers@dcc-cdc.gc.ca .

Lire l’offre bilingue complète

Qui peut postuler?:

Le grand public et les employé(e)s de CDC

Fourchette Salariale

80 886$ - 105 152$

Horaire De Travail

Permanent

Modalité De Travail Flexible

Sur site

Durée Du Contrat

Niveau de sécurité:

Fiabilité

Exigences Linguistiques

Anglais

Date De Clôture

14/10/2026

Pays

Canada

If you’re experienced in contract oversight and management, partnership building, and supporting safe, efficient project delivery, we’d like to meet you.

Defence Construction Canada (DCC) is a trusted partner of the Government of Canada and the Canadian construction industry since 1951, providing infrastructure and environmental solutions that support national defence at home and abroad. DCC is proud to be the first federal, and only government, organization recognized as a Gold Seal Employer under the Canadian Construction Association’s Construction Management Certification Program, proof of our commitment to excellence and professional development.

We’re looking for a Coordinator, Construction Services who thrives in a fast-paced environment, someone skilled in contract administration, communication, and risk management - ready to support infrastructure projects for our Client-Partner. By becoming a DCC team member, you will have the opportunity to deliver infrastructure solutions that support Canada’s troops and the defence of the country.

The Coordinator, Construction Services, manages and administers medium-complexity construction, professional services and service contracts during construction to ensure compliance with contract requirements. The incumbent engages in daily discussions and negotiations with contractors, consultants and the Client-Partners about quality of work, interpretation of contract documents, scope changes, progress claim reviews and other issues. The incumbent addresses contract management risks within delegated authority, complies with service line requirements, and integrates activities with site teams and other service lines.

KEY AND PERIODIC ACTIVITIES

The duties and responsibilities listed below are representative but not all-inclusive:

Primary

Manage and administer contracts to ensure compliance with contractual requirements and quality specifications
Coordinate and solve day-to-day contractual problems
Monitor and control schedules
Liaise with Client-Partner representatives (e.g. on contract-related problems and risks, negotiate and issue change orders)
Maintain site activity records (e.g. photos, activity reports)
Liaise with other service lines and site teams, as required
Develop and maintain effective relationships within DCC, and with industry, the Client Partners and/or stakeholders
Ensure quality standards are met, in line with corporate and Client-Partner expectations
Manage contract risks

Other

Manage contract financials
Coordinate consultant construction review and third-party testing
Ensure health and safety, industrial security and environmental compliance
Support and/or lead business development activities
Other duties as assigned

Skills

General and Specific Knowledge

Best practices, methods, trends and legislation in construction
Construction, products and materials
Project, contract and risk management principles
Health and safety management

Formal Education And/or Certification(s) And Experience

Minimum: college diploma in engineering, applied science or related field with four years’ relevant experience, or the equivalent
Preferred: certification in applicable field (e.g. Certified Engineering Technologist)

Abilities

Use applicable computer software and operating systems
Interpret drawings and specifications
Apply project, contract and risk management techniques to construction and consultant contracts

DEVELOPMENT AND LEADERSHIP

Provide functional advice and guidance to employees and to Client-Partners

WORKING CONDITIONS

Typical construction site environment; incumbent is required to wear basic safety equipment
Some work may be in a typical office environment with occasional travel

Check Out Your Benefits

Working with us offers excellent opportunities for growth and advancement - and entitles you to one of the job market’s best benefits packages valued at between 25 and 30% of your salary.

Your Package Includes

Health and Wellness

100% employer-paid annual sick leave, and health and dental premiums
$400 wellness allowance to help cover expenses such as a gym membership
$2,500 for mental health services on top of regular $2,500 paramedical coverage
Telus Virtual Health Care and $750 Health Care Spending Account for some expenses not covered under provincial plans

Home and Family

Life, accidental-death, and short-term disability insurance
Enhanced inConfidence employee and family assistance program
Maternity and parental leave top-up plan to 93% of regular gross earnings for up to 37 weeks
Flexible workplace options, including $400 allowance every two years, to support working from home

Leave and Retirement

Public-service pension
Comprehensive vacation and other paid-leave plans, along with deluxe travel benefit plans

Cold Lake

The City of Cold Lake is located in Alberta’s Lakeland and nestled on the shore of Alberta’s seventh largest lake. The area is known for its many pristine lakes and forests which offer excellent camping, fishing, water sports, and many other recreational activities. Cold Lake also has modern recreation and sport facilities, a nearby alpine ski hill, as well as urban and rural trail systems. Defence Construction Canada (DCC) Cold Lake is located at 4 Wing which is an air force base operated by the Royal Canadian Air Force and home to Western Canada’s fighter jets. The Cold Lake air base is known as Canada’s busiest fighter base and the 1.17-million-hectare Cold Lake Air Weapons Range provides opportunity for Canadian and International Air Force training. Working at DCC Cold Lake offers opportunities to support in planning, construction, and maintenance of the infrastructure for the airfield runways, ramp, and hangars as well as other supporting facilities and utilities at both the base and the nearby air weapons range.

Pour commencer une carrière à Construction de Défense Canada (CDC), vous devez être un citoyen canadien ou un résident permanent du Canada. À titre de condition d'emploi à CDC, il est nécessaire de détenir au minimum une cote de fiabilité. Certains rôles peuvent vous obliger à être titulaire d’une attestation de sécurité de niveau Secret.

CDC est responsable du processus d’habilitation de sécurité du personnel. Généralement, pour être éligible pour une cote de « fiabilité », vous devez être en mesure de fournir des renseignements généraux vérifiables portant sur les cinq années précédentes, et pour être éligible pour une cote de sécurité de niveau « secret », vous devez être en mesure de fournir des renseignements généraux vérifiables portant sur les dix années précédentes. Ce processus comporte habituellement le contrôle des références ainsi que la vérification des compétences, du casier judiciaire et de la solvabilité (au besoin), et il peut nécessiter une prise des empreintes digitales. Pour plus de renseignements sur l’obtention d’une cote de sécurité, veuillez consulter la Norme sur le filtrage de sécurité .

Il Est Essentiel De Posséder La Cote De Sécurité Appropriée Pour Obtenir Un Emploi à CDC. De Plus, Il Incombe Au Candidat Ou à L’employé De S’assurer Qu’il Peut Obtenir Et Conserver Le Niveau D’attestation De Sécurité Requis Pour Commencer Ou Maintenir Son Emploi à CDC. À Défaut D’obtenir Ou De Conserver Le Niveau D’attestation De Sécurité Requis, Le Candidat Ou L’employé Ne Recevra Pas D’offre D’emploi, L’offre Conditionnelle Sera Déclarée Nulle Et Non Avenue Ou Son Emploi Prendra Fin Par Suite D'un Licenciement Motivé. Pour Tous Les Candidats Et Employés, Le Processus D’attribution De La Cote De Sécurité Est Effectué à L’aide D’une Méthode Rigoureuse Qui Comprend Des Enquêtes, Des Vérifications Et Des Évaluations Relativement à Ce Qui Suit, Sans Toutefois S’y Limiter

le casier judiciaire
les références
les emplois précédents
les sources ouvertes
la situation crédit/financière

Le Code d'éthique (Code) de CDC est une condition d'emploi. Ceci accroît la confiance du public dans l'intégrité des employés de CDC et fournit des précisions aux employés sur certains problèmes, y compris les conflits d'intérêts réels ou potentiels. Avant de postuler ce poste (ou tout autre poste) à CDC, les candidats doivent se familiariser avec le Code. En effet, les nouveaux employés sont tenus d’attester avoir lu et compris le Code et de confirmer leur observation des exigences du Code dès le début de la période d’emploi à CDC. Les employés sont également tenus de revoir leurs obligations en vertu du Code et d'informer le Bureau du Président de tout changement dans leur situation le plus tôt possible et de remplir l'examen annuel une fois l'an.

Faites partie d’un milieu de travail diversifié et inclusif!

Les postes proposés par DCC nécessitent différents niveaux d'habilitation de sécurité, notamment « Fiabilité », « Secret », « Très Secret » et « Réservé aux Canadiens » (justificatif de nationalité requis). Bien que nous acceptions les candidatures de personnes qui ne sont pas de nationalité canadienne mais qui sont autorisées à travailler au Canada et justifient d'au moins 5 ans d'expérience vérifiable, la sélection dépendra des exigences spécifiques du poste concerné.

Au sein de CDC, nous sommes déterminés à faire en sorte que chacun puisse s’exprimer et être authentique chez nous. Nous encourageons activement les candidatures de tous, notamment, mais sans s'y limiter, celles des femmes, des Autochtones, des personnes handicapées, des minorités visibles et des membres de la communauté LGBTQ2+.

L’objectif de CDC est d’offrir aux employés et aux candidats un accès facile aux possibilités d’emploi et aux espaces de travail. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement et/ou d’entrevue (documents dans un format autre, salles de conférences accessibles ou autre mesure), avisez-nous et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins . Pour toute demande de mesures d’adaptation, veuillez écrire à l’adresse careers@dcc-cdc.gc.ca .

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