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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 23 min
Gestionnaire, Opérations Marketing / Manager, Marketing Operations
Genetec
Télétravail, Canada
Temps plein · Télétravail
…tirent pleinement parti des technologies. En tant que principal responsable de la plateforme de gestion des tâches et des projets du service marketing, vous mettrez en place de nouveaux…
Ajouté il y a 23 min
Stage - Hiver 2027 - Support technique / Internship - Winter 2027 - Technical support
RTX
Longueuil, QC
Temps plein
L’équipe du support technique est responsable de la création et du maintien des documents de travail dont le plant 5 est propriétaire pour toutes les familles de moteurs P&WC (turbofan,…
Ajouté il y a 52 min
Responsable, partenariats avec les organismes municipaux
Éco Entreprises Québec
Montreal, QC
Temps plein
Éco Entreprises Québec (ÉEQ) est l’organisme de gestion désigné responsable de moderniser le système québécois de collecte sélective au nom des producteurs. Nous œuvrons pour un objectif…
Ajouté il y a 52 min
Gestionnaire, Opérations Marketing / Manager, Marketing Operations
Genetec
Montreal, QC
Temps plein
…tirent pleinement parti des technologies. En tant que principal responsable de la plateforme de gestion des tâches et des projets du service marketing, vous mettrez en place de nouveaux…
Ajouté il y a 1 heure
Coordonnateur(trice) à l'approvisionnement | Procurement Coordinator
Broccolini Construction Inc.
Montreal, QC · St-Laurent, Quebec
Temps plein
Nous recrutons un(e) coordonnateur(trice) de projet afin de se joindre à notre équipe de construction. En tant que coordonnateur de projet, vous contribuerez au développement et à la…
Ajouté il y a 1 heure
Analyste de Solutions IA
Gestal North America
Mirabel, QC
Temps plein
…SAFe (Scaled Agile Framework) afin de garantir la qualité du projet, la conformité et l'alignement aux normes, de la phase d'initialisation jusqu'aux…
Ajouté il y a 1 heure
Technicien(ne) comptable
Construction Dinamo
Quebec, QC
Temps plein
Chez Dinamo, la comptabilité se fait par projet. Cela signifie que tu seras responsable de l'ensemble de la saisie, des payables et de la facturation des projets qui te seront assignés. Au…
Ajouté il y a 1 heure
Modeleur d’environnement - Environment Modeller (DNEG Animation)
DNEG
Montreal, QC
…romans graphiques ou de films magnifiquement stylisés, chaque projet est motivé par la passion de l'équipe pour le métier de l'animation et chaque rôle joue un rôle important dans le succès…
Ajouté il y a 1 heure
Technicien/Ingénieur en conception électrique puissance
Transformateurs Delta
Granby, QC
Temps plein
Est responsable de la résolution technique des situations de non-conformité des produits et des procédés lors de la fabrication ou auprès des clients externes.
Ajouté il y a 1 heure
Développeur·euse en science des données
Transit
Montreal, QC
90 000 $ à 125 000 $ CAD / an
Temps plein
Être responsable les produits et fonctionnalités des données du début à la fin : encadrement du problème et analyse exploratoire des données (AED), modélisation statistique et extraction…
Ajouté il y a 2 heures
Gestionnaire principal·e, Gestion des talents
Aviso
Montreal, QC
115 000 $ à 135 000 $ CAD / an
Temps plein
…la ou le gestionnaire principal·e, Gestion des talents est responsable de l'élaboration de partenariats d'affaires stratégiques pour fournir du soutien et des conseils en matière de…
Ajouté il y a 2 heures
Ingénieur de projets/Ingénieure de projets
Rheinmetall
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC · St-Jean-Sur-Richelieu, QC
Temps plein
En tant qu’ingénieur(e) de projet, vous serez responsable de la coordination technique et du suivi des activités d’ingénierie dans le cadre d'unité de démarrage. Vous assurerez la liaison…
Ajouté il y a 2 heures
Conseiller.ère principal.e, Communications (Ressources humaines)
Intact
Montreal, QC
Temps plein
Dans ce rôle, vous serez responsable d'élaborer des communications claires et mobilisatrices qui appuient les priorités RH et améliorent l'expérience employé, de gérer les articles d'aide…
Ajouté il y a 2 heures
Superviseur de projet, Bioanalyse – Recherche clinique - Ville de Québec
Syneos Health
Quebec, QC
Temps plein
Le scientifique analytique I (Immunochimie)est responsable d’offrir son soutien pour l’analyse courante d’échantillons tout en se familiarisant avec les procédures et les MON en vigueur au…
Ajouté il y a 2 heures
Investigateur principal, Immunologie, Bioanalyse - Recherche Clinique - Poste basé dans la ville de Québec
Syneos Health
Quebec, QC
Temps plein
Le titulaire de ce poste est responsable des différents objectifs mis en place par le directeur ou le directeur Sr. de la Bioanalyse. Ces objectifs peuvent inclure, sans toutefois s’y…
Ajouté il y a 2 heures
Analyste d’affaires SAP – Chaîne d’approvisionnement
Systematix
Montreal, QC
Temps plein
…en chaîne d’approvisionnement pour contribuer à un important projet d’optimisation des processus de planification, logistique et approvisionnement au sein d’une grande organisation…
Ajouté il y a 2 heures
Technicien/ne de chantier / site technician
Groupe EMD Batimo
Ottawa, ON · Kanata, Ontario
Temps plein
La personne sera responsable d’appuyer le surintendant et le chargé de projets dans les étapes menant à la réussite du projet de construction. Le candidat aura à coordonner différentes…
Ajouté il y a 3 heures
Chargé de projet senior – Construction
JobsMedia.io
Montreal, QC
Temps plein
Chez SIROY, un chargé de projet ne fait pas que suivre un échéancier. Il prend réellement en charge ses projets.
Ajouté il y a 3 heures
Directrice ou Directeur, Projets Majeurs Bâtiment
EXP
Laval, QC
Temps plein
À ce titre, vous serez responsable de piloter des projets stratégiques à haute visibilité, représentant des investissement majeurs, tout en assurant leur performance, leur rentabilité et…
Ajouté il y a 3 heures
Directrice ou Directeur, Projets Majeurs Bâtiment
EXP
Longueuil, QC
Temps plein
À ce titre, vous serez responsable de piloter des projets stratégiques à haute visibilité, représentant des investissement majeurs, tout en assurant leur performance, leur rentabilité et…
Ajouté il y a 3 heures
Gréeur (Rigger)- temps partiel
Encore Canada
Montreal, QC
Temps partiel
Rester sur le site jusqu'à ce que le gréage soit terminé et que le responsable de l'événement (Encore ou un tiers) ait confirmé que le gréage est complété.
Ajouté il y a 3 heures
Superviseur documentation/Superviseuse documentation
Strana Talent Inc
Levis, QC
Temps plein
À titre de Gestionnaire, Contrôle des documents, vous serez responsable de structurer, gouverner et superviser l’ensemble des processus de contrôle documentaire liés aux projets…
Ajouté il y a 3 heures
Directrice ou Directeur, Projets Majeurs Bâtiment
EXP
Quebec, QC
Temps plein
À ce titre, vous serez responsable de piloter des projets stratégiques à haute visibilité, représentant des investissement majeurs, tout en assurant leur performance, leur rentabilité et…
Ajouté il y a 3 heures
Directrice ou Directeur, Projets Majeurs Bâtiment
EXP
Montreal, QC
Temps plein
À ce titre, vous serez responsable de piloter des projets stratégiques à haute visibilité, représentant des investissement majeurs, tout en assurant leur performance, leur rentabilité et…
Ajouté il y a 3 heures
Directrice ou Directeur, Projets Majeurs Bâtiment
EXP
Sherbrooke, QC
Temps plein
À ce titre, vous serez responsable de piloter des projets stratégiques à haute visibilité, représentant des investissement majeurs, tout en assurant leur performance, leur rentabilité et…

Defence Construction Canada

Coordonnateur, Services de construction

Ottawa, ON, Canada

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 24 oct. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 24 sept. 2026

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Description originale de l’offre

Qui peut postuler?:

Le grand public et les employé(e)s de CDC

Fourchette Salariale

80 886$ - 105 152$

Horaire De Travail

Permanent

Modalité De Travail Flexible

Hybride (2 jours/semaine)

Durée Du Contrat

Niveau de sécurité:

Secret

Exigences Linguistiques

Préférence sera accordée aux personnes bilingues

Date De Clôture

11/10/2026

Pays

Canada

Nous avons une opportunité passionnante à saisir dans la région Centre-Nord (CNR) !

Ce poste offre un soutien aux projets du Nord et nécessite des déplacements dans le Nord du Canada (Yukon, Territoires du Nord‑Ouest et Nunavut).

Le coordonnateur, Services de construction gère des marchés de construction de complexité modérée, des marchés de services professionnels et des marchés de services durant les travaux de construction afin de garantir le respect des exigences contractuelles. Le titulaire du poste prend part aux discussions et aux négociations quotidiennes avec les entrepreneurs, les experts-conseils et les clients-partenaires en ce qui concerne la qualité des travaux, l’interprétation des documents du marché, les changements apportés à la portée des travaux, l’examen des demandes de paiement périodiques et d’autres sujets pertinents. Il s’occupe des risques associés à la gestion des marchés dans les limites du pouvoir délégué, veille au respect des exigences du secteur de services et intègre les activités auprès des équipes de site et d’autres secteurs de services.

Nous sommes à la recherche de candidats et candidates possédant de l’expérience en réalisation de projets de construction, d’infrastructure ou d’immobilisations, particulièrement dans des régions nordiques, éloignées ou isolées. La personne idéale a de l’expérience dans la gestion simultanée de plusieurs projets, marchés, experts-conseils, entrepreneurs et intervenants, et dans la coordination en parallèle de la planification des projets, de l’établissement des calendriers, de la logistique, des prévisions, de l’approvisionnement, de l’administration des contrats et des activités de gestion du changement. Toute expérience de travail dans des installations actives ou occupées, de supervision des activités d’assurance de la qualité et de mise en service, ainsi que de gestion de projets comprenant des systèmes de bâtiments essentiels (génératrices, systèmes d’alimentation, systèmes d’alarme incendie et de sécurité des personnes ou infrastructures similaires) sera considérée comme un atout important. Pour exécuter ces fonctions avec efficacité, le candidat ou la candidate doit posséder d’excellentes compétences techniques, de communication, de résolution de problèmes, de négociation et de préparation de documents, et doit savoir interpréter des dessins techniques, des devis, des rapports techniques et des documents contractuels.

ACTIVITÉS CLÉS ET PÉRIODIQUES

Voici une liste représentative, mais non exhaustive des tâches et des responsabilités liées au poste :

Tâches principales

Gérer les marchés pour garantir le respect des exigences contractuelles et du devis de qualité.
Coordonner et résoudre les problèmes contractuels quotidiens.
Surveiller et contrôler les calendriers.
Assurer la liaison avec les représentants des clients-partenaires (p. ex. problèmes et risques liés au marché, et négociation et émission de commandes rectificatives).
Tenir à jour des registres des activités exécutées sur le site (p. ex. photos et rapports d’activités).
Assurer la liaison avec les autres secteurs de services et équipes de site, au besoin.
Établir et entretenir des relations efficaces au sein de Construction de Défense Canada ainsi qu’avec l’industrie, les clients-partenaires et les intervenants.
Veiller au respect des normes de qualité, conformément aux attentes de la Société et des clients-partenaires.
Gérer les risques liés aux marchés.

Autres

Gérer les dossiers financiers du marché.
Coordonner l’examen de la construction par des experts-conseils ainsi que la mise à l’essai par des tiers.
Veiller au respect des exigences liées à l’environnement, à la santé et à la sécurité, ainsi qu’à la sécurité industrielle.
Appuyer ou diriger les activités d’expansion des affaires.
Effectuer d’autres tâches sur demande.

COMPÉTENCES

Connaissances générales et particulières

Pratiques exemplaires, méthodes, tendances et législation en matière de construction.
Produits et matériaux de construction.
Principes de gestion de projet, de gestion des marchés et de gestion des risques.
Gestion de la santé et de la sécurité.

Études/certification(s) et expérience

Exigence minimale : un diplôme d’études collégiales en génie, en sciences appliquées ou dans un domaine connexe, et quatre années d’expérience pertinente, ou l’équivalent.
Atout : une certification dans un domaine pertinent (p. ex., Certified Engineering Technologist).

Capacités

Utiliser les logiciels et les systèmes d’exploitation appropriés.
Interpréter des plans et des devis.
Mettre en application les techniques de gestion de projet, de gestion des marchés et de gestion des risques dans le cadre des marchés de construction et de consultation.

PERFECTIONNEMENT ET LEADERSHIP

Fournir des conseils et de l’orientation fonctionnels aux employés et aux clientspartenaires.

CONDITIONS DE TRAVAIL

Le titulaire du poste travaille sur des chantiers de construction types, où il est obligatoire de porter l’équipement de sécurité de base.
Le titulaire du poste travaille parfois dans un environnement de bureau typique et est appelé à se déplacer à l’occasion

Les avantages sociaux

Travailler avec nous vous permet d’avoir d’excellentes possibilités de croissance et d’avancement et l’un des meilleurs régimes d’avantages sociaux du marché de l’emploi, qui équivaut à 25 % à 30 % de votre salaire.

Votre Régime Comprend Les Avantages Suivants

Santé et bien-être

Des congés de maladie annuels, une assurance maladie et une assurance dentaire entièrement pris en charge par l’employeur
Une allocation de bien-être de 400 $ pour vous aider à couvrir des dépenses comme un abonnement à un centre de conditionnement physique
2 500 $ pour des services de soins en matière de santé mentale en plus de la couverture standard de 2 500 $ pour les soins paramédicaux
Des soins de santé virtuels de TELUS et un compte de dépenses de soins de santé de 750 $ pour couvrir certains frais médicaux qui ne sont pas couverts par les régimes provinciaux

Vie personnelle et familiale

Une assurance vie, une assurance décès accidentel et une assurance invalidité à court terme
Le programme amélioré d’aide aux employés et aux familles enÉquilibre
Un régime complémentaire de congé de maternité et de congé parental à hauteur de 93 % du salaire brut habituel jusqu’à 37 semaines
Des options relatives au lieu de travail flexible, y compris une indemnité de 400 $ aux deux ans en soutien au télétravail

Congés et retraite

Un régime de retraite de la fonction publique
Un programme complet de congé annuel et d’autres congés payés et des protections bonifiées d’assurance-voyage

Pour commencer une carrière à Construction de Défense Canada (CDC), vous devez être un citoyen canadien ou un résident permanent du Canada. À titre de condition d'emploi à CDC, il est nécessaire de détenir au minimum une cote de fiabilité. Certains rôles peuvent vous obliger à être titulaire d’une attestation de sécurité de niveau Secret.

CDC est responsable du processus d’habilitation de sécurité du personnel. Généralement, pour être éligible pour une cote de « fiabilité », vous devez être en mesure de fournir des renseignements généraux vérifiables portant sur les cinq années précédentes, et pour être éligible pour une cote de sécurité de niveau « secret », vous devez être en mesure de fournir des renseignements généraux vérifiables portant sur les dix années précédentes. Ce processus comporte habituellement le contrôle des références ainsi que la vérification des compétences, du casier judiciaire et de la solvabilité (au besoin), et il peut nécessiter une prise des empreintes digitales. Pour plus de renseignements sur l’obtention d’une cote de sécurité, veuillez consulter la Norme sur le filtrage de sécurité .

Il Est Essentiel De Posséder La Cote De Sécurité Appropriée Pour Obtenir Un Emploi à CDC. De Plus, Il Incombe Au Candidat Ou à L’employé De S’assurer Qu’il Peut Obtenir Et Conserver Le Niveau D’attestation De Sécurité Requis Pour Commencer Ou Maintenir Son Emploi à CDC. À Défaut D’obtenir Ou De Conserver Le Niveau D’attestation De Sécurité Requis, Le Candidat Ou L’employé Ne Recevra Pas D’offre D’emploi, L’offre Conditionnelle Sera Déclarée Nulle Et Non Avenue Ou Son Emploi Prendra Fin Par Suite D'un Licenciement Motivé. Pour Tous Les Candidats Et Employés, Le Processus D’attribution De La Cote De Sécurité Est Effectué à L’aide D’une Méthode Rigoureuse Qui Comprend Des Enquêtes, Des Vérifications Et Des Évaluations Relativement à Ce Qui Suit, Sans Toutefois S’y Limiter

le casier judiciaire
les références
les emplois précédents
les sources ouvertes
la situation crédit/financière

Le Code d'éthique (Code) de CDC est une condition d'emploi. Ceci accroît la confiance du public dans l'intégrité des employés de CDC et fournit des précisions aux employés sur certains problèmes, y compris les conflits d'intérêts réels ou potentiels. Avant de postuler ce poste (ou tout autre poste) à CDC, les candidats doivent se familiariser avec le Code. En effet, les nouveaux employés sont tenus d’attester avoir lu et compris le Code et de confirmer leur observation des exigences du Code dès le début de la période d’emploi à CDC. Les employés sont également tenus de revoir leurs obligations en vertu du Code et d'informer le Bureau du Président de tout changement dans leur situation le plus tôt possible et de remplir l'examen annuel une fois l'an.

Faites partie d’un milieu de travail diversifié et inclusif!

Les postes proposés par DCC nécessitent différents niveaux d'habilitation de sécurité, notamment « Fiabilité », « Secret », « Très Secret » et « Réservé aux Canadiens » (justificatif de nationalité requis). Bien que nous acceptions les candidatures de personnes qui ne sont pas de nationalité canadienne mais qui sont autorisées à travailler au Canada et justifient d'au moins 5 ans d'expérience vérifiable, la sélection dépendra des exigences spécifiques du poste concerné.

Au sein de CDC, nous sommes déterminés à faire en sorte que chacun puisse s’exprimer et être authentique chez nous. Nous encourageons activement les candidatures de tous, notamment, mais sans s'y limiter, celles des femmes, des Autochtones, des personnes handicapées, des minorités visibles et des membres de la communauté LGBTQ2+.

L’objectif de CDC est d’offrir aux employés et aux candidats un accès facile aux possibilités d’emploi et aux espaces de travail. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement et/ou d’entrevue (documents dans un format autre, salles de conférences accessibles ou autre mesure), avisez-nous et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins . Pour toute demande de mesures d’adaptation, veuillez écrire à l’adresse careers@dcc-cdc.gc.ca .

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