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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur(trice) de bureau / Office Coordinator (contrat/contract)
Cushman & Wakefield
Montreal, QC
Temps plein
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur.trice, Aménagements locatifs
CARBONLEO
Montreal, QC
Temps plein
…travaux, les estimations, les échéanciers, les finances et l’administration des…
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur/Coordonnatrice RH
Centre de services scolaire de la Baie-James (CSSBJ)
Chibougamau, QC
Temps plein
Tu possède un diplôme universitaire terminal de 1er cycle dans un champ d’études approprié, notamment en : administration (volet RH) et relations industrielles.
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur(trice) de Projets en Logistique
Master
Montreal, QC
Temps plein
Ajouté il y a 3 jours
Stage coopératif - Hiver 2027: Coordonnateur(trice) bilingue au recrutement campus (8 mois)
CGI
Toronto, ON · Greater Toronto Area, Canada
Temps plein
Chez CGI, nous sommes fiers des équipes extraordinaires que nous formons. Nous sommes actuellement à la recherche d'un coordonnateur bilingue du recrutement sur les campus pour nous aider à…
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur(trice), Ressources humaines (Contrat d’un an) / Human Resources Coordinator (1-year contract)
LeadsOnline
Montreal, QC
LeadsOnline est à la recherche d’un ou une Coordonnateur(trice), Ressources humaines qui souhaite apprendre, développer ses compétences et soutenir notre équipe RH dans l’ensemble de ses…
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur des réclamations- FR
Global Excel Management Inc.
Sherbrooke, QC
Temps plein
En tant que coordonnateur(trice) de cas, vous communiquez avec les demandeurs, les prestataires et les fournisseurs de voyages afin d'obtenir les renseignements et les documents nécessaires…
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur des réclamations- FR
Global Excel Management Inc.
Windsor, ON
Temps plein
En tant que coordonnateur(trice) de cas, vous communiquez avec les demandeurs, les prestataires et les fournisseurs de voyages afin d'obtenir les renseignements et les documents nécessaires…
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur, Contrats de services professionnels (Consultants)
Defence Construction Canada
Halifax, NS
Temps plein
…nationale. Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) coordonnateur (-trice), Contrats de services professionnels (Consultants), enthousiaste et motivé(e) Afin de soutenir la…
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur - Acquisitions, programmation et distribution (Services anglais)
CBC/Radio-Canada
Toronto, ON
Temps plein
Sommaire du poste CBC Sports est à la recherche d'un(e) coordonnateur(-trice) des acquisitions et de la programmation organisé(e) et proactif(-ve) pour se joindre à son équipe. Relevant…
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Coordonnateur(trice) logistique et chaîne d’approvisionnement / Supply Chain Coordinator
JAM Industries
Baie-D'Urfé, QC
Temps plein
Le Coordonnateur de la chaîne d’approvisionnement soutient les opérations logistiques entrantes, en assurant une gestion précise des données, une coordination ponctuelle des expéditions et…
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur(trice) – Soutien au transport et aux opérations
Linde
Montréal-Est, QC
Temps plein
Coordonnateur(trice) – Soutien au transport et aux opérations (temps plein)
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur(trice) d'événements
Master
Saint-Bruno, QC
Temps plein
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur(trice) sûreté, sécurité et mesures d'urgence | Security, Safety and Emergency Measures Coordinator
Alfid Services Immobiliers
Montreal, QC
Temps plein
🏢 NOUS RECRUTONS | COORDONNATEUR(TRICE), SÛRETÉ, SÉCURITÉ ET MESURES D’URGENCE
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur.trice marketing
CARBONLEO
Montreal, QC
Temps plein
Baccalauréat en administration, marketing, communications ou dans un domaine connexe;
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur (trice) des opérations - Bureau régional
Harnois Énergies
Saint-François-du-Lac, QC
Temps plein
Ce qu'on recherche chez notre coordonnateur des opérations:
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur.trice marketing
CARBONLEO
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
Temps plein
Baccalauréat en administration, marketing, communications ou dans un domaine connexe;
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur (trice) des opérations - Bureau régional
Harnois Énergies
Saint-François-du-Lac, QC
Temps plein
Ce Qu'on Recherche Chez Notre Coordonnateur Des Opérations
Ajouté il y a 3 jours
Coordonnateur(trice) logistique et chaîne d’approvisionnement / Supply Chain Coordinator
Jam
QC · Baie D'urfe, QC
Le Coordonnateur de la chaîne d’approvisionnement soutient les opérations logistiques entrantes, en assurant une gestion précise des données, une coordination ponctuelle des expéditions et…
Ajouté il y a 3 jours
Réceptionniste et coordonnateur(trice) de bureau / Receptionist & Office Coordinator
Smardt
Dorval, QC
Temps plein
…efficacité, nous sommes à la recherche d’un(e) réceptionniste et coordonnateur(trice) de bureau proactif(ve) et positif(ve) pour contribuer au bon fonctionnement quotidien de notre bureau à…
Ajouté il y a 5 jours
Coordonnateur(trice) administratif(ve)
LEUCAN
Montreal, QC
Temps plein
Leucan est à la recherche d'une personne pour remplacer un congé de maladie dans son équipe finances et administration.
Ajouté il y a 28 jours
Coordonnatrice ou Coordonnateur Sénior, Offres de services
Stantec
Longueuil, QC
Temps plein
Sous la supervision du chef d’équipe, vous occuperez le poste de de Coordonnateur(trice) principal(e), Offres de services au sein de l’un de nos 15 bureaux au Québec. Vous serez un pilier…
Ajouté il y a 3 jours
Affinerie CCR - Coordonnateur(trice) comptabilité des métaux
Glencore
Montreal, QC
Temps plein
Sous la supervision de la surintendante comptabilité et bilan des métaux, en tant que coordonnateur(trice) de la comptabilité des métaux, vous assurez :
Ajouté il y a 3 jours
Spécialiste, Soutien aux opérations d'affaires
Cogeco Connexion
Montreal, QC
Temps plein
Nous recherchons un(e) spécialiste / coordonnateur(trice), soutien aux opérations d'affaires méticuleux(se) pour gérer le suivi financier, l'allocation du capital et les processus…
Ajouté il y a 3 jours
Spécialiste, Soutien aux opérations d'affaires
Cogeco Connexion
Trois-Rivières, QC
Temps plein
Nous recherchons un(e) spécialiste / coordonnateur(trice), soutien aux opérations d'affaires méticuleux(se) pour gérer le suivi financier, l'allocation du capital et les processus…

Defence Construction Canada

Coordonnateur, Contrats de services professionnels (Consultants)

Halifax, NS, Canada

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 17 oct. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 17 sept. 2026

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Description originale de l’offre

Qui peut postuler?:

Le grand public et les employé(e)s de CDC

Fourchette Salariale

80 886$ - 105 152$

Horaire De Travail

Permanent

Modalité De Travail Flexible

Hybride (3 jours/semaine)

Durée Du Contrat

Niveau de sécurité:

Secret

Exigences Linguistiques

Anglais

Date De Clôture

03/10/2026

Pays

Canada

Construction de Défense Canada (CDC) vous invite à vous joindre à son équipe à Halifax!

Construction de Défense Canada (CDC) est une société d’État dynamique et en évolution rapide dont les clients comprennent les Forces armées canadiennes et le ministère de la Défense nationale. Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) coordonnateur (-trice), Contrats de services professionnels (Consultants), enthousiaste et motivé(e) Afin de soutenir la réalisation de projets en construction à Halifax.

Le coordonnateur, Contrats de services professionnels (Consultants) gère et administre des marchés de services professionnels qui présentent des risques moyens. Le titulaire du poste gère les risques associés aux marchés, assure au besoin la gestion de multiples marchés et transmet régulièrement des rapports aux superviseurs et aux clients-partenaires. Il gère également le coût, la portée et l’échéancier des marchés. De plus, il surveille les soumissions et coordonne l’examen des livrables des experts-conseils afin de confirmer leur conformité aux modalités du marché. Il gère également la relation avec les clients-partenaires et le rendement des experts-conseils, documente les communications clés avec les experts-conseils et tient les gestionnaires de projet des clients-partenaires au courant des risques et de l’état des marchés.

ACTIVITÉS CLÉS ET PÉRIODIQUES

Voici une liste représentative, mais non exhaustive des tâches et des responsabilités liées au poste :

Tâches principales

Gérer au besoin de multiples marchés et des priorités concurrentielles.
Fournir du soutien aux autres secteurs de services et coordonner les travaux avec ces derniers (p. ex. examens des documents préalables aux appels d’offres).
Gérer les risques associés aux marchés.
Préparer des estimations et négocier des coûts en vue de l’élargissement de la portée du marché.
S’assurer que les produits livrables de l’expert-conseil respectent les exigences du marché (p. ex. examiner les factures, l’énoncé des travaux, les produits livrables).
Assurer la qualité des travaux réalisés dans le cadre des marchés et rédiger les examens du rendement des marchés.
Suivre et surveiller l’échéancier du marché, y compris toutes les étapes relatives aux produits livrables.
Gérer les aspects financiers des marchés et l’attestation des paiements.
Établir et entretenir des relations efficaces au sein de Construction de Défense Canada ainsi qu’avec l’industrie, les clients-partenaires et les intervenants.
Veiller au respect des normes de qualité, conformément aux attentes de la Société et des clients-partenaires.
Gérer les risques associés aux marchés

Autres tâches

Examiner des énoncés des travaux pour des problèmes liés à la gestion des marchés.
Visiter des chantiers de construction et coordonner les activités de la phase de construction ainsi que le rendement avec le coordonnateur des travaux de construction.
S’assurer que les travaux de l’expert-conseil respectent les exigences liées à l’environnement, à la santé et à la sécurité, ainsi qu’à la sécurité industrielle.
Appuyer ou diriger les activités d’expansion des affaires.
Effectuer d’autres tâches sur demande.

Connaissances

Générales et particulières

Pratiques exemplaires, méthodes, tendances et législation en matière des services professionnels.
Estimation des coûts liés aux services professionnels.
Produits et matériaux de construction.
Mécanismes d’approvisionnement, droit contractuel et processus d’appel d’offres d’experts-conseils.
Processus de conception et produits livrables courants (p. ex. préconception, conception schématique, avant-projet, documents de construction).
Principes de gestion de projet, de gestion des marchés et de gestion des risques.
Gestion de la santé et de la sécurité.

Études/certifications et expérience

Exigences minimales: diplôme d’études collégiales en génie, en architecture ou dans un domaine connexe, et quatre années d’expérience pertinente, ou l’équivalent.
Atout : certification dans un domaine pertinent (p. ex. Project Management Professional, Certified Engineering Technologist).

Capacités

Utiliser les logiciels et les systèmes d’exploitation appropriés.
Mettre en application les techniques de gestion de projet, de gestion des marchés et de gestion des risques.

Perfectionnement et leadership

Fournir des conseils et de l'orientation fonctionnels aux employés et aux clients-partenaires.

Conditions de travail

Environnement de bureau typique; déplacements occasionnels.
Le titulaire du poste peut être appelé à travailler sur des chantiers de construction, auquel cas il peut, à l’occasion, être tenu de porter l’équipement de sécurité de base.

Les avantages sociaux

Travailler avec nous vous permet d’avoir d’excellentes possibilités de croissance et d’avancement et l’un des meilleurs régimes d’avantages sociaux du marché de l’emploi, qui équivaut à 25 % à 30 % de votre salaire.

Votre Régime Comprend Les Avantages Suivants

Santé et bien-être

Des congés de maladie annuels, une assurance maladie et une assurance dentaire entièrement pris en charge par l’employeur
Une allocation de bien-être de 400 $ pour vous aider à couvrir des dépenses comme un abonnement à un centre de conditionnement physique
2 500 $ pour des services de soins en matière de santé mentale en plus de la couverture standard de 1 500 $ pour les soins paramédicaux
Des soins de santé virtuels de TELUS et un compte de dépenses de soins de santé de 750 $ pour couvrir certains frais médicaux qui ne sont pas couverts par les régimes provinciaux

Vie personnelle et familiale

Une assurance vie, une assurance décès accidentel et une assurance invalidité à court terme
Le programme amélioré d’aide aux employés et aux familles enÉquilibre
Un régime complémentaire de congé de maternité et de congé parental à hauteur de 93 % du salaire brut habituel jusqu’à 37 semaines
Des options relatives au lieu de travail flexible, y compris une indemnité de 400 $ aux deux ans en soutien au télétravail

Congés et retraite

Un régime de retraite de la fonction publique
Un programme complet de congé annuel et d’autres congés payés et des régimes de prestations de voyage de luxe

Pour commencer une carrière à Construction de Défense Canada (CDC), vous devez être un citoyen canadien ou un résident permanent du Canada. À titre de condition d'emploi à CDC, il est nécessaire de détenir au minimum une cote de fiabilité. Certains rôles peuvent vous obliger à être titulaire d’une attestation de sécurité de niveau Secret.

CDC est responsable du processus d’habilitation de sécurité du personnel. Généralement, pour être éligible pour une cote de « fiabilité », vous devez être en mesure de fournir des renseignements généraux vérifiables portant sur les cinq années précédentes, et pour être éligible pour une cote de sécurité de niveau « secret », vous devez être en mesure de fournir des renseignements généraux vérifiables portant sur les dix années précédentes. Ce processus comporte habituellement le contrôle des références ainsi que la vérification des compétences, du casier judiciaire et de la solvabilité (au besoin), et il peut nécessiter une prise des empreintes digitales. Pour plus de renseignements sur l’obtention d’une cote de sécurité, veuillez consulter la Norme sur le filtrage de sécurité .

Il Est Essentiel De Posséder La Cote De Sécurité Appropriée Pour Obtenir Un Emploi à CDC. De Plus, Il Incombe Au Candidat Ou à L’employé De S’assurer Qu’il Peut Obtenir Et Conserver Le Niveau D’attestation De Sécurité Requis Pour Commencer Ou Maintenir Son Emploi à CDC. À Défaut D’obtenir Ou De Conserver Le Niveau D’attestation De Sécurité Requis, Le Candidat Ou L’employé Ne Recevra Pas D’offre D’emploi, L’offre Conditionnelle Sera Déclarée Nulle Et Non Avenue Ou Son Emploi Prendra Fin Par Suite D'un Licenciement Motivé. Pour Tous Les Candidats Et Employés, Le Processus D’attribution De La Cote De Sécurité Est Effectué à L’aide D’une Méthode Rigoureuse Qui Comprend Des Enquêtes, Des Vérifications Et Des Évaluations Relativement à Ce Qui Suit, Sans Toutefois S’y Limiter

le casier judiciaire
les références
les emplois précédents
les sources ouvertes
la situation crédit/financière

Le Code d'éthique (Code) de CDC est une condition d'emploi. Ceci accroît la confiance du public dans l'intégrité des employés de CDC et fournit des précisions aux employés sur certains problèmes, y compris les conflits d'intérêts réels ou potentiels. Avant de postuler ce poste (ou tout autre poste) à CDC, les candidats doivent se familiariser avec le Code. En effet, les nouveaux employés sont tenus d’attester avoir lu et compris le Code et de confirmer leur observation des exigences du Code dès le début de la période d’emploi à CDC. Les employés sont également tenus de revoir leurs obligations en vertu du Code et d'informer le Bureau du Président de tout changement dans leur situation le plus tôt possible et de remplir l'examen annuel une fois l'an.

Faites partie d’un milieu de travail diversifié et inclusif!

Les postes proposés par DCC nécessitent différents niveaux d'habilitation de sécurité, notamment « Fiabilité », « Secret », « Très Secret » et « Réservé aux Canadiens » (justificatif de nationalité requis). Bien que nous acceptions les candidatures de personnes qui ne sont pas de nationalité canadienne mais qui sont autorisées à travailler au Canada et justifient d'au moins 5 ans d'expérience vérifiable, la sélection dépendra des exigences spécifiques du poste concerné.

Au sein de CDC, nous sommes déterminés à faire en sorte que chacun puisse s’exprimer et être authentique chez nous. Nous encourageons activement les candidatures de tous, notamment, mais sans s'y limiter, celles des femmes, des Autochtones, des personnes handicapées, des minorités visibles et des membres de la communauté LGBTQ2+.

L’objectif de CDC est d’offrir aux employés et aux candidats un accès facile aux possibilités d’emploi et aux espaces de travail. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement et/ou d’entrevue (documents dans un format autre, salles de conférences accessibles ou autre mesure), avisez-nous et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins . Pour toute demande de mesures d’adaptation, veuillez écrire à l’adresse [email protected] .

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