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Emplois : Canada

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Coordonnateur(trice) de proposition
Pomerleau
Montreal, QC
Temps plein
Le Coordonnateur de propositions agit en support du Gestionnaire de propositions qui est le responsable de projet durant la période de l’appel d’offres (RFP). Il voit à la production d’une…
Coordonnateur(trice) à la formation
Groupe Contex
Montreal, QC
Temps plein
…développement de leur expertise et de leur réseau en proposant des formations continues et des événements destinés aux acteurs du milieu. Nos activités de formation continue sont conçues…
Conseiller ou conseillère en contrôles de projets
GHD Group Pty Ltd
Montreal, QC
Temps plein
Développer les compétences techniques et professionnelles des Coordonnateur(-trice) en contrôles de projets;
Human Resources Generalist
Allianz Trade in North America
Montreal, QC
Temps plein
Objectif du poste : Sous la direction du Responsable des Ressources Humaines – Canada, le/la Généraliste en Ressources Humaines (QC/ON) offre un soutien opérationnel à tous les employés…
Data Governance Coordinator***Coordinateur de la gouvernance des données
IPEX Group
California, ON · CA - IDS - Office
Temps plein
Nous avons actuellement une excellente occasion de carrière au poste de coordonnateur(trice), Gouvernance des données. Ce poste est basé à notre bureau d'Oakville (Ontario) ou de Montréal…
Data Governance Coordinator***Coordinateur de la gouvernance des données
Aliaxis
California, ON · CA - IDS - Office
Temps plein
Nous avons actuellement une excellente occasion de carrière au poste de coordonnateur(trice), Gouvernance des données. Ce poste est basé à notre bureau d'Oakville (Ontario) ou de Montréal…
Ajouté il y a 1 jour
Chef de catégorie ( Plomberie de base et ventilation )
RONA
Boucherville, QC
Temps plein
…catégories qui lui est assigné afin de soutenir la croissance des ventes, l’optimisation des marges, la compétitivité des prix de détail, la saine gestion des inventaires, la pertinence de…
Ajouté il y a 9 heures
Chef de catégorie, plomberie de base et ventillation
RONA
Boucherville, QC
Temps plein
…catégories qui lui est assigné afin de soutenir la croissance des ventes, l’optimisation des marges, la compétitivité des prix de détail, la saine gestion des inventaires, la pertinence de…
People Advisor, Americas - Canada
HKA
Mississauga, ON · Montreal, QC
70 000 $ à 90 000 $ CAD / an
Temps plein
Adjoint(e) Exécutif (ve) /Coordonateur(trice) RH- Temp Mar 2027
Colleges and Institutes Canada
Ottawa, Ontario
69 965 $ à 85 643 $ CAD / an
Temps plein · Temporaire
…administratif afin d’appuyer la planification, la coordination et la gestion des opérations et activités quotidiennes de la Direction et de la Division. Agit à titre de coordonnateur(trice)…
People, Culture & Equity Business Partner, Labour Relations / Partenaire d’affaires Personnel, culture et équité Relations de travail
David Suzuki Foundation
Toronto, ON · Vancouver, British Columbia
Temps plein
…lucratif. Nous travaillons en anglais et en français et nous avons des bureaux à Vancouver, à Toronto et à Montréal. Nous sommes un organisme canadien allochtone qui œuvre au déploiement de…
People, Culture & Equity Business Partner, Labour Relations / Partenaire d’affaires Personnel, culture et équité Relations de travail
David Suzuki Foundation
Vancouver, BC
Temps plein
…lucratif. Nous travaillons en anglais et en français et nous avons des bureaux à Vancouver, à Toronto et à Montréal. Nous sommes un organisme canadien allochtone qui œuvre au déploiement de…
People, Culture & Equity Business Partner, Labour Relations / Partenaire d’affaires Personnel, culture et équité Relations de travail
David Suzuki Foundation
Montreal, QC · Vancouver, British Columbia
Temps plein
…lucratif. Nous travaillons en anglais et en français et nous avons des bureaux à Vancouver, à Toronto et à Montréal. Nous sommes un organisme canadien allochtone qui œuvre au déploiement de…
Coordinateur / Coordinatrice RH
Newrest
Dorval, QC
60 000 $ à 65 000 $ CAD / an
Temps plein
Newrest, leader mondial dans le secteur de la restauration et des services aux entreprises, recherche un(e) Coordinateur / Coordinatrice RH motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique.…
Coordonnateur/Ingénieur de Chantier/Bureau - Kiewit Foundations Co. - Québec
Kiewit
Quebec, QC
Temps plein
Kiewit Foundations réalise à l’interne des projets géotechniques complexes partout en Amérique du Nord, en offrant des solutions créatives et rentables adaptées aux conditions propres à…
Coordonnateur/Ingénieur de Chantier/Bureau - Kiewit Foundations Co. - Québec
Kiewit
Quebec, QC
Kiewit Foundations réalise à l’interne des projets géotechniques complexes partout en Amérique du Nord, en offrant des solutions créatives et rentables adaptées aux conditions propres à…
Responsable régional(e) / Directeur ou directrice de projets – Défense, industrie et projets majeurs
GHD Group Pty Ltd
Montreal, QC
Temps plein
Assurer la direction régionale de l’équipe des projets majeurs, fédéraux et industriels pour l’Est du Canada, en supervisant un groupe de gestionnaires de projets, de coordonnateur(-trice)s…
Coordionnateur(rice) de postproduction | Post Production Coordinator - Audio
Side
Montreal, QC
Autre
À titre de Coordonnateur(trice) de postproduction, vous êtes responsable du flux de travail de postproduction pour plusieurs projets, en veillant à ce que les livrables et les étapes…
Analyste principal(e) de la sécurité SAP
Hasbro
Montreal, QC
Temps plein
Collaborer avec les équipes des finances, de la chaîne d'approvisionnement, des ressources humaines, des achats, des applications SAP, de l'architecture d'entreprise, de la gestion des…
Analyste principal(e) de la sécurité SAP
Hasbro
Montreal, QC
Collaborer avec les équipes des finances, de la chaîne d'approvisionnement, des ressources humaines, des achats, des applications SAP, de l'architecture d'entreprise, de la gestion des…
Coordonnateur.trice administratif.tive - Kinatex St-Apollinaire
KINATEX - Vieux-Montréal
Saint-Apollinaire, QC
Temps plein
Planifier, organiser et diriger les activités relatives aux opérations, à la gestion des ressources humaines, la gestion de la paie, l’administration et la comptabilité
Directeur(trice) ingénierie (CAC) - Lévis
Equans Services Canada & US
Levis, QC
Temps plein
Elle supervise directement l’équipe d’ingénieurs(es), concepteurs(trices), dessinateurs(trices), stagiaires ainsi que le/la coordonnateur(trice) à l’ingénierie, qui assure la gestion…
Coordonnateur assurance qualité / Quality Assurance Coordinator
IQVIA
Laval, QC
Temps plein
Nous sommes à la recherche d’un(e) Coordonnateur(trice) adjoint(e) de l’assurance qualité pour se joindre à IQVIA Laboratories à Laval (Québec), Canada.
Coordonnatrice ou coordonnateur RH et Immigration
Englobe
Laval, QC
Temps plein
Le ou la Coordonnateur(trice) RH et Immigration joue un rôle essentiel dans la prestation de services RH de qualité et dans la gestion des programmes d’immigration et de mobilité…
Affinerie CCR - Technicien(ne) systèmes de gestion
Glencore
Montreal, QC
Temps plein
Sous la responsabilité du coordonnateur – gestion intégrée des risques & audits, le/la technicien(ne) est responsable du système de management de la qualité (SMQ) de l’affinerie CCR afin…

Colleges and Institutes Canada

Adjoint(e) Exécutif (ve) /Coordonateur(trice) RH- Temp Mar 2027

Ottawa, ON, Canada

Salaire: 69 965 $ à 85 643 $ CAD / an
Type d’emploi: Temps plein · Temporaire

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En bref

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Expérience

2 à 5 ans

Horaire

40 heures par semaine

Mode de travail

Hybride

Compétences

Microsoft Dynamics 365 Business Central

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Mots-clés

Français
Anglais
Microsoft Dynamics 365 Business Central

Description originale de l’offre

NOUS RECHERCHONS UN(E): ADJOINT(E) EXÉCUTIF(VE)/ COORDONATEUR(TRICE) RH

Poste temporaire jusqu'au 31 mars 2027, avec possibilité de prolongation

Joignez-vous à notre équipe dynamique de Collèges et instituts Canada ! 

Êtes-vous prêt(e) à faire une différence dans le monde de l'éducation ? À Collèges et instituts Canada, nous sommes à la recherche de personnes passionnées, novatrices et motivées pour se joindre à notre équipe. Si vous êtes motivé de contribuer à une communauté dynamique et de travailler à renforcer les collèges, les instituts, les cégeps et les écoles polytechniques financés par les fonds publics du Canada, nous souhaitons vous entendre ! 

Pourquoi nous choisir?

Travail percutant : Faites partie d'un organisme axé sur la mission qui se consacre à la défense des intérêts des collèges et des instituts partout au Canada
Environnement collaboratif : Travaillez aux côtés d'une équipe diversifiée de professionnels qui sont aussi engagés que vous envers l'excellence
Culture d'innovation : Adoptez une culture qui valorise la créativité, l'innovation et les solutions avant-gardistes
Salaire : Obtenez une rémunération très compétitive

Prêt(e) à passer à l’étape suivante ? Ne manquez pas l’occasion de faire partie de quelque chose d’exceptionnel !

DESCRIPTION SOMMAIRE DU POSTE

L’Adjoint(e) Exécutive (AE) relève directement de notre vice-présidente, Opérations et Culture, et lui apporte un soutien stratégique et administratif dans l'exercice de ses fonctions. Fournit un soutien administratif afin d’appuyer la planification, la coordination et la gestion des opérations et activités quotidiennes de la Direction et de la Division. Agit à titre de coordonnateur(trice) et de secrétaire pour divers comités et groupes de travail et est responsable de l’organisation logistique, de la préparation et de la distribution des ordres du jour et des procès-verbaux, de s’assurer que les décisions font l’objet d’un suivi en temps opportun et que les enjeux sont portés à l’attention de la Direction ou du membre de la direction de la Division concernée. Collabore avec les autres divisions afin d’assurer une circulation de l’information efficace et efficiente. Traite avec des interlocuteurs de haut niveau, tant à l’interne qu’à l’externe de CICan. Conseille la direction de la Division sur les incidences administratives des politiques nouvelles ou révisées; administre et supervise les budgets financiers de la Direction.

L’innovation continue et l’exploitation efficace des technologies émergentes constituent des priorités clés à CICan. Ainsi, une personne passionnée par l’amélioration des processus, ouverte au changement et à l’aise avec l’adoption de l’intelligence artificielle et d’autres outils modernes dans son travail quotidien s’épanouira pleinement dans ce rôle.

L’une des particularités de ce poste est que le soutien au département des ressources humaines à titre de coordonnateur(trice) des ressources humaines fait partie intégrante de ses responsabilités principales. Cette composante du rôle offre une expérience pratique précieuse dans un large éventail de fonctions en ressources humaines ainsi qu’une exposition enrichissante au domaine des ressources humaines, tout en contribuant à des initiatives organisationnelles stratégiques.

EXIGENCES MINIMALES

Éducation :

Diplôme d’un établissement postsecondaire en administration ou combinaison équivalente de formation et d’expérience.

Expérience :

Minimum de 3 ans d'expérience :

Traiter avec des interlocuteurs de haut niveau, tant à l’interne qu’à l’externe d’une organisation;
Préparer une variété de documents, de rapports, de correspondance et de présentations;
Effectuer les arrangements de voyage;
Rédiger à un niveau professionnel en français et en anglais;
Élaborer des procédures de bureau;
Élaborer des plans de travail et prévoir les besoins budgétaires;
Travailler avec les logiciels suivants : la suite Office 365 et des systèmes de production de rapports financiers tels que Microsoft Dynamics 365 Business Central (BC).

Connaissances et compétences :

Procédures et processus d’administration de bureau;
Processus et pratiques en ressources humaines, finances et administration;
Suite Microsoft Office;
Principes de gestion de projets;
Principes et pratiques de gestion de l’information;
Secteur de l’éducation canadien;
Outils d’Intelligence Artificielle (IA) et leurs utilisations.

Langue : Bilingue - Anglais et Français

RÉMUNÉRATION :69 965$ à 85 643$

STATUT : À temps plein (poste non-syndiqué)

EMPLACEMENT: 301 ‑ 350 Sparks St, Ottawa, Ontario K1R 7S8

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Milieu de travail hybride avec présence hebdomadaire requise au bureau

Des voyages au domestique et à l’international peuvent être requis

Ouvert aux : Employés de CICan et candidats externes.

Comment postuler :

Les candidats intéressés doivent soumettre une lettre de motivation et un CV en format PDF avant le 23 juillet 2026 à 23 h 59 HNE.

CICan est un employeur équitable qui valorise la diversité de son effectif. Nous reconnaissons que diverses équipes génèrent des solutions, des idées et des perspectives uniques. Par conséquent, nous accueillons et encourageons les candidatures de femmes, de personnes handicapées, de personnes PANDC (personnes autochtones, noires et de couleurs) et de personnes de toutes orientation sexuelle et identités de genre.

N'hésitez pas à contacter les ressources humaines au 613-746-2222, poste 3191 si vous avez besoin d'arrangements alternatifs pour soumettre votre demande. CICan offre un accommodement à toutes les étapes du processus d'embauche, sur demande. Si vous êtes contacté pour procéder au processus de sélection, veuillez nous informer si vous avez besoin d'un accommodement.

Collèges et Instituts Canada n'utilise pas l'intelligence artificielle (IA) pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Cependant, veuillez noter que certains outils tiers que nous utilisons dans notre processus de recrutement et de sélection peuvent intégrer la technologie IA.

Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, cependant, seuls ceux sélectionnés pour poursuivre le processus de sélection seront contactés.

Les bureaux du CICan à Ottawa sont situés sur le territoire traditionnel et non cédé de la Nation Algonquine Anishinaabée.

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