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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 11 min
UI
Gérant.e de Magasin
UAP Inc.
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 11 min
R
Gérant de succursale
Renaud-Bray
Montreal, QC
- Temps plein
Nous sommes à la recherche d’un gérant de succursale aux Galeries d'Anjou.
Ajouté il y a 41 min
SD
Gérant(e) Beauté, rémunéré(e) à l’heure temps plein Quarts de travail flexibles
Shoppers Drug Mart
Brossard, QC
- Temps plein
Préparer les évaluations de rendement en collaboration avec le gérant du magasin.
Ajouté il y a 41 min
SD
Marchandiseur(seuse), rémunéré(e) à l’heure – PHX temps partiel Quarts de travail flexibles
Shoppers Drug Mart
Laval, QC
- Temps partiel
Aider le gérant du magasin et le gérant adjoint dans le maintien de la qualité et des normes.
Ajouté il y a 56 min
WC
Préposé aux caisses libre-service -FR
Walmart Canada
Saint-Georges-de-Clarenceville, QC
- Temps plein
…rassurante, et signaler les problèmes techniques ou d’encaisse au gérant du service à la…
Ajouté il y a 56 min
WC
Préposé aux caisses libre-service -FR
Walmart Canada
Saint-Georges-de-Clarenceville, QC
- Temps plein
…rassurante, et signaler les problèmes techniques ou d’encaisse au gérant du service à la…
Ajouté il y a 56 min
TT
Directeur/ Directrice Adjoint(e) de Magasin Winners- Les Promenades du Cuivre
The TJX Companies, Inc.
Rouyn-Noranda, QC
- Temps plein
Améliorer le rendement du magasin en soutenant les résultats de vente, en gérant les dépenses et en supervisant les opérations clés, notamment celles liées au marchandisage, à l’entrepôt, à…
Ajouté il y a 56 min
Directeur/ Directrice Adjoint(e) de magasin Marshalls/HomeSense - Centre Laval
The TJX Companies, Inc.
Laval, QC
Améliorer le rendement du magasin en soutenant les résultats de vente, en gérant les dépenses et en supervisant les opérations clés, notamment celles liées au marchandisage, à l’entrepôt, à…
Ajouté il y a 1 heure
J
Commis de boulangerie
JobsMedia.io
Normandin, QC
- Temps partiel
…sur place) et évoluer rapidement vers des postes d'assistant-gérant ou de gérant de…
Ajouté il y a 1 heure
J
Chauffeur-livreur/chauffeuse-livreuse
JobsMedia.io
Alma, QC
- Temps partiel
Ajouté il y a 1 heure
J
Chef de quart
JobsMedia.io
Saguenay, QC
- Temps plein
Communiquer avec le gérant général (RGM) en cas de problèmes de rendement ;
Ajouté il y a 1 heure
J
Gérant/gérante de restaurant
JobsMedia.io
Quebec, QC
- Temps plein
…NB E7M 5G5. Nous sommes présentement à la recherche d’un/e Gérant/e de restaurant pour notre restaurant PFK située à Val Belair,…
Ajouté il y a 1 heure
J
Gérant/gérante d'animalerie
JobsMedia.io
Quebec, QC
- Temps plein
Nous sommes à la recherche d’un Gérant de magasin pour rejoindre notre équipe au
Ajouté il y a 1 heure
AD
Superviseur-e, agent-e de stationnements - Temporaire
Agence de mobilité durable de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
…paramunicipale qui innove pour une mobilité plus durable, en gérant les espaces qui lui sont confiés dans la bordure et dans les stationnements hors rue, par ses activités de surveillance…
Ajouté il y a 1 heure
GD
GARAGE - Chef d'équipe - Ventes - Temps plein - Carrefour Richelieu
Groupe Dynamite
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC · St-Jean-Sur-Richelieu, QC
- Temps plein
Relevant du / de la Gérant (e) du magasin, votre objectif principal en tant que Chef d’équipe, Ventes est de promouvoir une expérience de magasinage positive, tout en menant et inspirant…
Ajouté il y a 1 heure
AD
Superviseur-e, agent-e de stationnements
Agence de mobilité durable de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
…paramunicipale qui innove pour une mobilité plus durable, en gérant les espaces qui lui sont confiés dans la bordure et dans les stationnements hors rue, par ses activités de surveillance…
Ajouté il y a 1 heure
GD
GARAGE - Gérant (e) de magasin - Rue Sainte-Catherine
Groupe Dynamite
Montreal, QC
- Temps plein
Sous la responsabilité du/de la Gestionnaire de district, votre objectif principal en tant que Gérant·e de magasin consistera à promouvoir une expérience de magasinage positive et à…
Ajouté il y a 1 heure
GD
DYNAMITE - Associé (e) aux ventes Temps plein - Carrefour Laval
Groupe Dynamite
Laval, QC
- Temps plein
Relevant du / de la Gérant (e) de magasin, votre responsabilité principale en tant qu’associé (e) aux ventes sera de fournir une expérience de magasinage exceptionnelle à chaque cliente et…
Ajouté il y a 1 heure
J
Gérant/gérante de charcuterie - fromage iga
JobsMedia.io
Quebec, QC
- Temps plein
Le gérant de rayon est responsable de superviser le personnel et d'assurer la bonne marche des activités courantes et quotidiennes du rayon telles que la mise en marché, la gestion des…
Ajouté il y a 2 heures
L
Gérant(e) Beauté, rémunéré(e) à l’heure temps plein Quarts de travail flexibles
LinkedIn
Brossard, QC
- Temps plein
Préparer les évaluations de rendement en collaboration avec le gérant du magasin.
Ajouté il y a 2 heures
GD
GARAGE - Assistant (e) gérant - Carrefour Rimouski
Groupe Dynamite
Rimouski, QC
- Temps plein
Relevant du / de la Gérant (e) du magasin, votre objectif principal en tant qu’Assistant (e)-gérante est d’aider la Gérante dans tous les aspects des opérations du magasin, en assurant un…
Ajouté il y a 3 heures
A
Gestionnaire principal en transformation financière
Accenture
Calgary, AB
- Temps plein
…de propositions jusqu’à la prestation des services, tout en gérant les aspects financiers des projets, les risques liés aux mandats, les relations avec les dirigeants et la satisfaction des…
Ajouté il y a 4 heures
AC
Représentant De Compte
Aston Carter
Longueuil, QC
- 32 $ à 40 $ CAD / heure
- Contrat
…lien stratégique entre latelier de réparation et le client, en gérant les services de réparation de moteurs et en assurant une expérience client fluide et…
Ajouté il y a 4 heures
CP
Community Engagement Coordinator - Saskatchewan
Canadian Pride Historical Society
Toronto, ON · Greater Toronto Area, Canada
- Temps plein
…guidées, les conférences et les célébrations virtuelles, en gérant la logistique, les horaires et la coordination des…
Ajouté il y a 4 heures
AC
Gestion Des Aménagement De Bureau
Aston Carter
Laval, QC
- 35 $ à 40 $ CAD / heure
- Contrat
Grand sens de linitiative, fort sentiment durgence et capacité à travailler de façon autonome tout en gérant plusieurs priorités.

Superviseur Transport

Halifax, NS, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 8 nov. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 9 oct. 2026

Description originale de l’offre

Résumé des fonctions

Ce rôle de supervision de première ligne veille à la réalisation des engagements de service du CN en gérant les opérations ferroviaires et le personnel de terrain syndiqué sur un territoire ou un terminal donné. La personne titulaire du poste développe son expertise opérationnelle pour coordonner les manœuvres et les départs de trains en toute sécurité, dans le respect strict des normes de l'entreprise et des exigences réglementaires. Appelée au besoin à assurer des gardes en région éloignée et à communiquer directement avec les clients de la voie principale, elle évolue au cœur d'un environnement d'exploitation actif 24 h/24, 7 j/7.

Principales responsabilités

Leadership en sécurité, conformité et application des règles

Participer aux programmes de développement du personnel de supervision de première ligne.
Former et accompagner le personnel syndiqué sur les méthodes de travail sécuritaires et productives.
Renforcer la conformité aux exigences de sécurité au moyen d'observations, de rétroactions et d'interventions ciblées.
Assurer la sécurité des activités en surveillant les accidents, les incidents et les blessures.
Atteindre les objectifs liés aux observations de sécurité et au plan de gestion de la sécurité.
Soutenir la gestion de l'Exploitation lors d'accidents à des passages à niveau, d'incidents ou de blessures, notamment en coordonnant les interventions d'urgence jusqu'au rétablissement du service.
Rédiger les rapports de clôture des enquêtes sur les accidents et les blessures.
Soutenir la gestion de l'Exploitation lors d'incidents impliquant des marchandises dangereuses et collaborer avec les spécialistes concernés afin de protéger le personnel et le public.
Former le personnel aux procédures d'exploitation normalisées, réaliser des audits et en assurer l'application.
Participer aux enquêtes sur les accidents et les incidents.

Résolution de problèmes et prise de décisions

Maintenir un climat de collaboration et intervenir rapidement lors de situations opérationnelles urgentes.
Exploiter les données d'exploitation du CN afin d'améliorer l'utilisation des actifs et la fiabilité du service.
Optimiser l'affectation des équipes, gérer les mouvements improductifs et contribuer au contrôle des coûts de main-d'œuvre.
Élaborer des plans de rétablissement du service avec les partenaires opérationnels concernés.
Veiller à l'exactitude des rapports de retard et mettre en œuvre des mesures visant à réduire les retards terminaux.

Planification et organisation du travail

Collaborer avec le Contrôle de la circulation ferroviaire pour gérer l'alignement des trains, les croisements, les heures d'arrivée prévues et les besoins en personnel.
Suivre la productivité des équipes et recommander des améliorations.
Superviser l'état des triages, les engagements de service, le trafic entrant et les correspondances afin de réduire le temps d'immobilisation des wagons.
Établir les priorités de circulation selon les exigences de l'exploitation.
Recommander des initiatives visant une meilleure utilisation des ressources et des actifs.
Ajuster les plans de service à la clientèle selon les besoins opérationnels.

Leadership et supervision du personnel syndiqué

Communiquer clairement les objectifs, les orientations et les politiques de l'entreprise.
Mener les enquêtes prévues aux conventions collectives et formuler des recommandations disciplinaires avec le soutien des partenaires appropriés.
Favoriser les comportements attendus grâce à l'encadrement, à la reconnaissance et à la rétroaction.
Administrer les demandes d'absence et de congé conformément aux pratiques locales.

Gestion de la performance, formation et intégration

Évaluer la performance, fixer les attentes et discuter des résultats obtenus.
Animer les activités d'intégration afin d'assurer l'adoption de pratiques de travail sécuritaires et efficaces.
Cerner les écarts de performance et mettre en place les mesures d'accompagnement requises.
Diffuser les pratiques exemplaires, l'information opérationnelle et les orientations de l'entreprise afin de favoriser la compréhension et la mobilisation.

Conditions de travail

Le poste comporte des horaires irréguliers incluant les soirs, les nuits, les fins de semaine et les jours fériés. Le travail s'effectue à la fois dans un environnement de bureau et à l'extérieur, dans diverses conditions météorologiques. Des déplacements peuvent être requis sans préavis afin de répondre à des situations urgentes ou à des événements imprévus. La personne titulaire du poste doit démontrer un engagement constant envers la sécurité et exercer ses fonctions conformément aux conventions collectives.

Expérience

Expérience de travail en milieu industriel, dans un contexte de responsabilités croissantes et d'opérations complexes, dans un environnement respectueux de la sécurité
Expérience de travail avec de la machinerie lourde
Expérience en supervision de personnel ou de personnel syndiqué*
Expérience au sein de l'industrie ferroviaire à titre de chef ou cheffe de train*
Les candidatures présentant une combinaison équivalente d'études, de formation et d'expérience seront considérées.
Toute exigence indiquée par un astérisque (*) sera considérée un atout (non-obligatoire).Formation, accréditations et désignation
Diplôme d'études secondaires
Permis de conduire en règle
Certification de chef de train ou de mécanicienne ou mécanicien de locomotive*
Diplôme en affaires ou en logistique*
Les candidatures présentant une expérience pratique, des études ou une formation équivalentes seront considérées.
Toute exigence indiquée par un astérisque (*) sera considérée un atout (non-obligatoire).

Éducation/Certification/Désignation

Diplôme d'études secondaires
Permis de conduire valide
Certification à titre de chef de train ou de mécanicienne ou mécanicien de locomotive*
Diplôme en administration des affaires ou en logistique*
Les candidatures présentant une expérience pratique, des études ou une formation équivalentes seront considérées.

Toute exigence indiquée par un astérisque (*) sera considérée comme un atout (non obligatoire).

Compétences

Nous nous soucions les uns des autres
Nous visons l'excellence
Nous réussissons, ensemble
Nous menons nos activités de façon responsable
Vision et réflexion stratégique
Leadership à fort impact et inclusif
Performance et création de valeur
Autonomisation et développement des talents
Communication stratégique et influence
Courage managérial et prise de décision
Coordination
Exécution à fort impact
Planification
Priorisation
Conformité

Connaissances et compétences techniques

Maîtrise des outils informatiques et de la suite Microsoft Office, notamment Excel et Word
Connaissance de systèmes et applications tels que SRS, SAP, PAP, RTBI, DataCity et SmartYard
Excellente connaissance des pratiques d'exploitation ferroviaire sécuritaires

Exigences supplémentaires (le cas échéant)

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Compétences

Collective Agreement Investigations

Parrainage de visa

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Mots-clés

Locomotive Engineer Certification

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