Trouvez un emploi au Canada.

Une façon plus simple de trouver votre prochain emploi.

Emplois : Canada

25+ emplois

Recevoir les nouvelles offres Enregistrer cette recherche

Ajouté il y a 1 heure
N
Consultant, Cost Planning
Newmark
Montreal, QC
- Temps plein
En raison d’une croissance soutenue, Newmark est à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) en coûts de construction possédant une expertise en pré-construction et en construction. Il s’agit…
Ajouté il y a 4 heures
AC
Spécialiste, Production – Assurance des entreprises (Programmes)
Aviva Canada
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
Capacité à développer des relations de confiance avec les courtiers et à agir à titre de conseiller(ère) de confiance auprès des partenaires de distribution.
Ajouté il y a 6 heures
WI
Technicien(ne) en structure du bâtiment
WSP in Canada
Saguenay, QC · Chicoutimi, QC
- Temps plein
…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
Ajouté il y a 6 heures
WI
Technicien(ne) en structure du bâtiment
WSP in Canada
Quebec, QC
- Temps plein
…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
Ajouté il y a 6 heures
WI
Technicien(ne) en structure du bâtiment
WSP in Canada
Laval, QC
- Temps plein
…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
Ajouté il y a 6 heures
WI
Technicien(ne) en structure du bâtiment
WSP in Canada
Brossard, QC
- Temps plein
…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
Ajouté il y a 6 heures
WI
Technicien(ne) en structure du bâtiment
WSP in Canada
Montreal, QC
- Temps plein
…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
Ajouté il y a 6 heures
WI
Technicien(ne) en structure du bâtiment
WSP in Canada
Quebec, QC
- Temps plein
…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
Ajouté il y a 6 heures
WI
Technicien(ne) en structure du bâtiment
WSP in Canada
Saguenay, QC · Chicoutimi, QC
- Temps plein
…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
Ajouté il y a 6 heures
WI
Technicien(ne) en structure du bâtiment
WSP in Canada
Laval, QC
- Temps plein
…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
Ajouté il y a 6 heures
WI
Technicien(ne) en structure du bâtiment
WSP in Canada
Brossard, QC
- Temps plein
…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
Ajouté il y a 6 heures
WI
Technicien(ne) en structure du bâtiment
WSP in Canada
Montreal, QC
- Temps plein
…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
Ajouté il y a 6 heures
RT
Conseiller(ère) environnement
Rio Tinto
Havre-Saint-Pierre, QC
- Temps plein
Nous recherchons une personne pour le poste de Conseiller(ère) environnement afin d’agir comme partenaire stratégique auprès des équipes opérationnelles et de soutenir l’intégration des…
Ajouté il y a 7 heures
PC
Premier (ère) Conseiller(ère), Impôt des sociétés (Bilingual FR/EN)
PwC Canada
Montreal, QC
- Temps plein
En tant que Premier (ère) Conseiller(ère), Impôt des sociétés, vous ferez partie d’une équipe de professionnels de la résolution de problèmes, et vous aiderez à trouver des solutions aux…
Ajouté il y a 8 heures
Spécialiste, Production – Assurance des entreprises (Programmes)
Aviva
Montreal, QC
Capacité à développer des relations de confiance avec les courtiers et à agir à titre de conseiller(ère) de confiance auprès des partenaires de distribution.
Ajouté il y a 8 heures
SQ
Conseiller(ère) aux plaintes et à la qualité des services (APPR)
Santé Québec Est-de-l'Île-de-Montréal - Universitaire
Montreal, QC
- Temps plein
…soutien pour recevoir un service; voilà la raison d’être d’un conseiller aux plaintes et à la qualité des services…
Ajouté il y a 9 heures
I
Conseiller.ère, Ressources humaines (Assurance des particuliers et des entreprises)
Intact
Montreal, QC
- Temps plein
Conseiller et accompagner les gestionnaires des groupes d'affaires assignés en tenant compte des meilleures pratiques, des tendances RH et de la législation en vigueur
Ajouté il y a 13 heures
SD
Conseiller(ère) communications et médias sociaux (34592)
Société de transport de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
En tant que conseiller(ère), vous travaillez sous la responsabilité de la cheffe de division Information à la clientèle et numérique. Dans votre quotidien, vous soutenez et conseillez la…
Ajouté il y a 13 heures
KC
Conseiller.ère /Conseiller.ère principal.e fonctionnel.le - Service Now
KPMG Canada
Brossard, QC
- Temps plein
Soutenir l’équipe technique dans la mise en œuvre, la configuration, les tests, la résolution des anomalies et l’assurance qualité.
Ajouté il y a 13 heures
KC
Conseiller.ère/Conseiller.ère principal.e - Développeur de solutions ServiceNow
KPMG Canada
Toronto, ON
- Temps plein
Plus de 3 ans d’expérience en développement ServiceNow, en analyse technique et en configuration de la plateforme.
Ajouté il y a 13 heures
KC
Conseiller.ère/Conseiller.ère principal.e - Développeur de solutions ServiceNow
KPMG Canada
Brossard, QC
- Temps plein
Plus de 3 ans d’expérience en développement ServiceNow, en analyse technique et en configuration de la plateforme.
Ajouté il y a 13 heures
KC
Conseiller.ère/Conseiller.ère principal.e - Développeur de solutions ServiceNow
KPMG Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Plus de 3 ans d’expérience en développement ServiceNow, en analyse technique et en configuration de la plateforme.
Ajouté il y a 13 heures
KC
Conseiller.ère/Conseiller.ère principal.e - Développeur de solutions ServiceNow
KPMG Canada
Quebec, QC
- Temps plein
Plus de 3 ans d’expérience en développement ServiceNow, en analyse technique et en configuration de la plateforme.
Ajouté il y a 13 heures
KC
Conseiller.ère /Conseiller.ère principal.e fonctionnel.le - Service Now
KPMG Canada
Quebec, QC
- Temps plein
Soutenir l’équipe technique dans la mise en œuvre, la configuration, les tests, la résolution des anomalies et l’assurance qualité.
Ajouté il y a 13 heures
KC
Conseiller.ère/Conseiller.ère principal.e - Développeur de solutions ServiceNow
KPMG Canada
Boisbriand, QC
- Temps plein
Plus de 3 ans d’expérience en développement ServiceNow, en analyse technique et en configuration de la plateforme.

CMHC - SCHL

Conseiller(ère), ingénierie de l'infrastructure infonuagique

Ottawa, ON, Canada
Montreal, QC, Canada

Rémunération: Notre échelle salariale se situe entre 129,175.28 $ et 161,469.09 $ en fonction des qualifications et de l'expérience.

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Salaire: Rémunération: Notre échelle salariale se situe entre 129,175.28 $ et 161,469.09 $ en fonction des qualifications et de l'expérience.
Postuler avant le: 29 nov. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 21 sept. 2026

Description originale de l’offre

ID de la demande d'emploi : 12524

Type d'emploi : Permanent à plein temps

Type de poste : Hybride

Emplacement du bureau : Montréal (QC); Ottawa (ON)

Exigences relatives aux déplacements : Déplacements limités

Désignation linguistique : Anglais essentiel

Niveaux de compétence linguistique (Lire/écrire/parler) : ZZZ

Exigence en matière de sécurité : Cote de fiabilité

Rémunération: Notre échelle salariale se situe entre 129,175.28 $ et 161,469.09 $ en fonction des qualifications et de l'expérience.

À propos de la SCHL

Le travail que vous accomplissez et le travail que nous réalisons ensemble comptent. Nous travaillons jour après jour pour atteindre un but commun : contribuer au bon fonctionnement du système de logement.

À la SCHL, nous sommes responsables de nos résultats et nous soutenons les réalisations de nos collègues. Nous misons sur la collaboration, en établissant des liens dans l’ensemble de la SCHL et en faisant intervenir les bonnes personnes pour effectuer le travail. Notre style de leadership repose sur la confiance, c’est-à-dire que nos gestionnaires adoptent une approche adaptée aux besoins de leur équipe.

Joignez-vous à nous pour faire partie d’une équipe déterminée à réellement changer les choses et participer à une mission importante.

Ce que nous offrons

Nous avons la raison d’être, les personnes et les avantages dont vous avez besoin pour vous bâtir une carrière épanouissante. Voici le généreux programme d'avantages sociaux en tant qu’employé permanent :

vacances annuelles payées;
une prime de rendement individuelle annuelle;
un régime de retraite à prestations déterminées;
un régime complet d’assurance collective pour favoriser votre bien-être dès le premier jour;
du soutien pour votre croissance personnelle et professionnelle grâce à de la formation, du mentorat et plus encore;
une culture et un environnement de travail inclusifs;
bien que les postes à la SCHL exigent une certaine présence au bureau, d’autres ententes de travail peuvent être envisagées pour les candidats autochtones.

Nous accordons la priorité aux candidatures soumises par les membres des groupes dignes d’équité en matière d’emploi ci-après : Autochtones

À propos du rôle

Joignez-vous à l’équipe d'Infrastructure et Opérations, au poste de Conseiller(ère), ingénierie de l’infrastructure infonuagique. Le conseiller fournit un soutien-conseil technique de haut niveau pour l’évolution et l’amélioration continue des plateformes infonuagiques et d’infrastructure de l’organisation dans des environnements de nuage public, hybrides et sur site. Le titulaire contribue à la stratégie d’infrastructure infonuagique, aux normes, aux modèles réutilisables, aux garde-fous opérationnels et aux feuilles de route de modernisation, en veillant à ce que les solutions d’infrastructure soient sécuritaires, évolutives, résilientes, exploitables, rentables et alignées sur les objectifs d’affaires, la stratégie TI, les exigences opérationnelles, les attentes en matière de sécurité et les normes d’entreprise.

En collaboration avec les équipes d’architecture d’entreprise, les responsables de l’infrastructure, ainsi que les équipes de sécurité, d’applications, de plateformes et de livraison, le conseiller fournit des orientations techniques, participe à la conception et valide concrètement les solutions infonuagiques et d’infrastructure. Ce rôle combine des responsabilités de conseil stratégique avec des activités pratiques d’évaluation technique, de preuve de concept et de revue de préparation opérationnelle afin de confirmer que les solutions proposées sont réalisables, sécuritaires, résilientes, observables et exploitables. Grâce à son influence, sa collaboration et sa crédibilité technique, le conseiller contribue à orienter l’adoption des plateformes infonuagiques, la modernisation de l’infrastructure et l’uniformisation des pratiques d’ingénierie à l’échelle de l’entreprise.

Ce que vous ferez :

évaluer les nouveaux services infonuagiques, plateformes d’infrastructure et technologies émergentes afin de soutenir les objectifs d’affaires, les besoins opérationnels et les capacités futures de l’infrastructure;
effectuer des analyses techniques, opérationnelles, de risques, de sécurité et de coûts afin d’orienter la stratégie infonuagique, les feuilles de route d’infrastructure, les initiatives de modernisation et les décisions d’investissement;
fournir des recommandations de conception et des conseils techniques pour des solutions d’infrastructure axées sur le nuage qui équilibrent sécurité, évolutivité, résilience, disponibilité, facilité de soutien, performance et optimisation des coûts, en collaboration avec l’architecture d’entreprise et les parties prenantes clés;
réaliser des validations techniques, des preuves de concept et des évaluations de conception afin de confirmer la faisabilité, la préparation opérationnelle, la sécurité, la résilience, l’observabilité et la facilité de soutien des solutions proposées;
veiller à ce que les recommandations en matière de nuage et d’infrastructure soient conformes aux exigences de sécurité, de confidentialité, de gestion des risques, de résilience, de réglementation et du BSIF, tout en identifiant les lacunes de conception, la dette technique, les risques opérationnels et les possibilités d’amélioration;
rechercher, évaluer, piloter et recommander de nouvelles technologies, fournisseurs et services favorisant la modernisation infonuagique, la fiabilité de l’infrastructure, l’automatisation et la durabilité à long terme;
soutenir le développement et l’adoption de normes d’infrastructure infonuagique, de principes d’ingénierie, d’architectures de référence, de modèles réutilisables, de politiques, de garde-fous opérationnels et d’exigences liées aux plateformes d’API;
contribuer à l’établissement de fondations sécuritaires et évolutives pour les plateformes d’intelligence artificielle, notamment les landing zones, les réseaux, la gestion des identités et des accès, les modèles d’accès aux données, l’observabilité, l’exploitabilité et les exigences de conformité;
fournir des conseils techniques de haut niveau par l’entremise de revues de conception, du Forum de conception de l’infrastructure infonuagique, du mentorat, de l’influence auprès des parties prenantes, des discussions sur les risques et d’un rôle de conseiller de confiance auprès des équipes d’infrastructure, de plateforme, de sécurité, d’applications et de livraison.

Les compétences que vous devriez posséder :

un baccalauréat en informatique, en génie informatique ou dans un domaine connexe, ou combinaison équivalente de formation, d’études et d’expérience;
plus de 10 ans d’expérience en technologies de l’information, dont au moins 5 ans dans des rôles techniques de niveau senior, avec une expérience démontrée dans la réalisation de solutions infonuagiques et d’infrastructure à l’échelle de l’entreprise, de conceptions de plateformes et de feuilles de route technologiques;
un expertise approfondie d’Azure, de l’infrastructure infonuagique et des environnements hybrides, incluant la conception, la validation, la gouvernance et l’exploitation des plateformes infonuagiques;
de solides connaissances des plateformes applicatives, des logiciels intermédiaires (middleware), de la virtualisation, des infrastructures en tant que service (IaaS), des plateformes en tant que service (PaaS), de l’infrastructure en tant que code (IaC); de la planification de capacité et de l’ingénierie de plateformes;
l'expérience pratique avec Docker, Kubernetes, les environnements Linux/UNIX (p. ex. Red Hat, AIX) et la conception de plateformes conteneurisées évolutives et résilientes;
de l'expérience dans la mise en œuvre de pratiques DevOps, de pipelines CI/CD, de l’automatisation de l’infrastructure et de pratiques d’ingénierie infonuagique native;
une compréhension approfondie des réseaux d’entreprise, des plateformes de données, des infrastructures de bases de données, de la sécurité du nuage, de la gestion des identités et des accès, du chiffrement, de la surveillance, de la conformité et de la résilience;
de l'expertise dans la conception et la gouvernance des infrastructures de plateformes d’intelligence artificielle et des plateformes de gestion d’API (p. ex. Azure AI Services, Azure API Management), incluant les landing zones, les réseaux, les contrôles d’accès basés sur les rôles (RBAC), la sécurité, l’évolutivité, l’observabilité, l’exploitabilité opérationnelle et la gouvernance.

Date de fermeture : Ce poste sera affiché jusqu’à ce qu’une candidature soit retenue.

Notre engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion

Nous sommes déterminés à assurer l’équité en matière d’emploi et encourageons les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les anciens combattants et les personnes de tous les groupes raciaux et de toutes les ethnicités, religions, capacités, orientations sexuelles et identités et expressions de genre à poser leur candidature. Nous acceptons également les candidatures de personnes qui ne sont pas canadiennes, mais qui ont le droit de travailler au Canada.

La SCHL est un milieu de travail inclusif où la diversité de pensée ‒ et des personnes ‒ est reconnue, valorisée et jugée essentielle à la réalisation de notre mission.

Apprenez-en plus sur notre engagement envers la diversité et l’inclusion.

Prochaines étapes après le dépôt de votre candidature

Nous vous remercions de poser votre candidature; nous sommes conscients que c’est une étape à la fois emballante et intimidante. Apprenez-en plus sur notre processus d’embauche. Si vous êtes l’une des personnes convoquées à une entrevue ou appelées à passer un test, veuillez nous indiquer si vous avez besoin d'un accommodement.

Si vous avez déjà posé votre candidature, mais que cette dernière n’a pas été concluante, ne vous en faites pas. Nous affichons toujours de nouveaux postes, alors n’hésitez pas à retenter votre chance. Nous avons hâte de voir quelle sera votre contribution cette fois-ci!

Postuler À propos de l’employeur

En savoir plus sur ce poste

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Signaler cette offre