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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 3 mois
TS
SAP FICO Manager (ERP Transformation)
Tarkett Sports
Montreal, Quebec
- Temps plein
If you come from a Big 4 or SAP partner background and want to move client-side where your decisions actually shape the enterprise - this is the role.
Ajouté il y a 3 mois
T
SAP FICO Manager (ERP Transformation)
Tarkett
Montreal, Quebec
- Temps plein
If you come from a Big 4 or SAP partner background and want to move client-side where your decisions actually shape the enterprise - this is the role.
Ajouté il y a 6 mois
HR
Conseiller(ère) beauté / Beauty advisor - La Mer
Holt Renfrew
Montreal, Quebec
- Temps plein
Build a loyal personal client base by constantly acquiring new customers, developing existing clients, and retaining loyal clients
Ajouté il y a 2 mois
Ingénieur(e) côtier
WSP
Toronto, Ontario
As one of the world’s leading professional services firms, we partner with clients across transportation, infrastructure, environment, buildings, energy, water, mining and metals. We pair…
Ajouté il y a 5 mois
GJ
Conseiller(ere), Ressources humaines
Groupe JAMP Pharma
Boucherville, Quebec
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
C
Analyste qualité aérospatiale - Cartographie des processus et conformité / Aerospace Quality Analyst
Capgemini
Montreal, QC
- 100 200 $ à 157 040 $ CAD / an
Cartographier le processus FAI de bout en bout en conformité avec les exigences AS, de la planification jusqu’à l’acceptation client.
Ajouté il y a 7 mois
D
Associé de l'équipe service client (Montreal)
Dialectica
Montreal, Quebec
- Temps plein
Animés par notre mission d'obtenir une reconnaissance client inégalée, nous développons la plateforme de partage de connaissances la plus fiable et innovante au monde.
Ajouté il y a 3 mois
Ingénieur(e) en soutien de production | Programme diplômés Cloud, DevOps et SRE / Production Support Engineer | Cloud, DevOps & SRE Graduate Programme
mthree
Montreal, Quebec
Avant de commencer votre mandat auprès d’un client, vous suivrez une formation pratique conçue pour vous préparer à soutenir des applications d’entreprise à grande échelle dès votre…
Ajouté il y a 4 mois
Développeur génie logiciel junior / Junior Software Developer
mthree
Montreal, Quebec
Join a mthree client for 12-24 months while receiving support and salary increases every 12 months.
Ajouté il y a 4 mois
Analyste au soutien à la production / Graduate Production Support Analyst – Canada (Montreal)
mthree Recruiting Portal
Montreal, Quebec
Join a mthree client for 12-24 months while receiving support and salary increases every 9 months.
Ajouté il y a 4 mois
Développeur génie logiciel / Junior Software Developer – Canada (Montreal)
mthree Recruiting Portal
Montreal, Quebec
Join a mthree client for 12-24 months while receiving support and salary increases every 9 months.
Ajouté il y a 4 mois
Analyste au soutien à la production / Graduate Production Support Analyst – Canada (Montreal)
mthree Recruiting Portal
Montreal, Quebec
Join a mthree client for 12-24 months while receiving support and salary increases every 9 months.
Ajouté il y a 4 mois
Senior Recruiter - French Speaking
mthree Recruiting Portal
Montreal, Quebec
Ajouté il y a 4 mois
Analyste de Support à la Production / Production Support Analyst
mthree
Montreal, Quebec
Ajouté il y a 4 mois
R
Technicien en réparation de moteurs d'avion / Aeroengine Repair Technician
Rolls-Royce
Montreal, Côte de Liesse (CA-L)
- Temps plein
Est proactif dans l'examen continu des processus afin d'apporter des améliorations à l'entreprise et au client.
Ajouté il y a 4 mois
Développeur génie logiciel / Junior Software Developer – Canada (Montreal)
mthree Recruiting Portal
Montreal, Quebec
Join a mthree client for 12-24 months while receiving support and salary increases every 12 months.
Ajouté il y a 5 mois
S
Fund Accountant / Comptable de Fonds
Sagard
Montreal, Quebec
- Temps plein
…with fund administrators and investor relations on reporting, client reports, and marketing materials under…
Ajouté il y a 5 mois
S
Senior Fund Accountant / Comptable de Fonds Sénior
Sagard
Montreal, Quebec
- Temps plein
…with fund administrators and investor relations on reporting, client reports, and marketing materials under…
Ajouté il y a 4 mois
Analyste au soutien à la production / Graduate Production Support Analyst – Canada (Montreal)
mthree Recruiting Portal
Montreal, Quebec
Join a mthree client for 12-24 months while receiving support and salary increases every 12 months.
Ajouté il y a 2 mois
C&
Avocat·e en Cybersécurité / Cybersecurity Lawyer
Clyde & Co
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Ajouté il y a 2 mois
VP
Global Mobility Tax - Senior Manager
Vialto Partners
Montreal, QC
- Temps plein
…execution. Your role is essential as a tax technical business partner to our clients, providing essential value to them while leveraging local and global teams in areas such as policy…
Ajouté il y a 2 mois
VP
Global Mobility Tax - Senior Manager
Vialto Partners
Toronto, ON · Montreal, QC · Vancouver, BC · Calgary, AB
- Temps plein
…execution. Your role is essential as a tax technical business partner to our clients, providing essential value to them while leveraging local and global teams in areas such as policy…
Ajouté il y a 4 mois
Développeur génie logiciel / Junior Software Developer – Canada (Montreal)
mthree Recruiting Portal
Montreal, Quebec
Join a mthree client for 12-24 months while receiving support and salary increases every 9 months.

Vous avez tout vu.

Clyde & Co

Avocat·e en Cybersécurité / Cybersecurity Lawyer

Télétravail, Canada

Télétravail

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Mode de travail: Télétravail
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 26 août 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

English Version Follows

Votre rôle consistera à vous impliquer activement au sein de l'équipe d'avocat·e·s œuvrant dans les champs de pratique de couverture en assurance liée à la cybersécurité, en plus de conseiller nos clients assureurs et leurs assurés qui proviennent de divers secteurs de l'industrie.

Ce poste fait partie d’une famille d’emplois professionnels juridiques.

La grande majorité de nos clients assureurs sont établis au Royaume-Uni, aux États-Unis ainsi que dans diverses provinces canadiennes, où l’anglais est la langue prédominante. La personne titulaire du poste doit donc posséder une maîtrise avancée de l’anglais afin de pouvoir offrir des services à l’ensemble de notre clientèle, tant anglophone que francophone.

En effet, une part importante des responsabilités associées à ce rôle ne pourrait être assumée sans des compétences de haut niveau en anglais, puisque la personne qui exercera ces fonctions devra interagir régulièrement avec des collègues, des clients et des parties adverses situés notamment aux États-Unis, au Royaume-Uni ainsi qu’à Vancouver, Toronto et Calgary. Elle devra également représenter nos clients et rédiger, à leur intention, des rapports dans leur langue d’usage, soit l’anglais, principalement.

Vos responsabilités

Conseiller les assureurs au sujet des réclamations liées aux cyber-risques;
Réviser et analyser la couverture d'assurance disponible en vertu des diverses polices d'assurance afin d'aviser nos clients assureurs;
Conseiller les assureurs et leurs assurés au sujet des enjeux juridiques et opérationnels qui touchent les technologies de l’information, le commerce électronique et la protection de la vie privée;
Offrir soutien et conseils dans des situations de gestion d'incidents de sécurité et d’atteintes à la protection des données;
Mener et gérer des questions complexes en équipe avec les associé·e·s et avocat·e·s de Clyde & Co, de même qu'avec les clients;
Travailler étroitement avec les experts pour préparer et exposer la position des clients;
Comprendre et synthétiser des questions complexes, tant sur les aspects légaux, factuels que techniques;
Rédiger des avis, rapports d’incident et autres demandes auprès des divers intervenants;
Assurer une intervention rapide du cabinet Clyde & Co en cas d'incident impliquant la cybersécurité ainsi que la sécurité des renseignements personnels;
Anticiper, analyser et évaluer les risques informatiques pour les clients, au besoin;
Entretenir d'excellentes relations avec les assureurs;
S'acquitter d'autres responsabilités en lien avec ce rôle ou suite à l'émergence de nouvelles priorités.

Vos compétences et votre expérience

Diplôme en droit d'une université reconnue;
Membre en règle du Barreau du Québec; membre du Barreau de l'Ontario serait un atout;
2 à 5 ans d'expérience pertinente en pratique privée ou en entreprise, dans les domaines du litige, de l'assurance cyber, la protection des renseignements confidentiels, la vie privée et la cybersécurité, cependant le fait d’être nouvellement assermenté·e et d’avoir un intérêt marqué pour ces champs de pratique serait aussi considéré;
Aptitudes exceptionnelles en matière de rédaction et de communication juridiques;
Bilinguisme à l'oral et à l'écrit, en français et en anglais;
Excellentes capacités d'analyse et de synthèse;
Jugement sûr et raisonnement juridique de haut calibre;
Intégrité, grande rigueur et souci du détail;
Habiletés démontrées en ce qui a trait au développement de stratégies;
Sens aguerri des relations interpersonnelles;
Esprit d'équipe et de collaboration;
Aisance à développer des liens de confiance avec les clients et autres partenaires externes, de même qu'avec les associé·e·s, les autres avocat·e·s et le personnel du cabinet à tous les niveaux.

Pourquoi se joindre à nous?

Chez Clyde & Cie, nous croyons à l’importance de soutenir votre développement professionnel tout en vous offrant la flexibilité et les avantages dont vous avez besoin pour vous épanouir. Voici les avantages que nous offrons :

Flexibilité de travail hybride – Tirez parti d’un parfait équilibre travail-vie personnelle, que ce soit à distance ou au bureau.
Congés rémunérés flexibles – Les avocat·e·s disposent de la latitude nécessaire pour utiliser leurs congés rémunérés selon leurs besoins, en exerçant leur jugement professionnel.
Bonis reliés au rendement – En plus des bonis annuels établis en fonction du rendement, notre régime de primes mensuelles vous offre la possibilité de gagner jusqu’à 2 000 $ par mois.
Primes de recommandation – Bénéficiez de primes avantageuses en recommandant des talents à notre équipe.
Mentorat et développement de carrière – Bénéficiez d’un mentorat de qualité, de programmes de formation à l’international et d’un soutien au développement de carrière.
Culture mobilisatrice – Prenez part à des événements sociaux stimulants, à des initiatives de bénévolat et de service communautaire, et profitez d’occasions de développement professionnel.
Congé parental inclusif – Bénéficiez de six mois de congé parental entièrement rémunéré, sans égard au genre ou au chemin vers la parentalité.
Programme mondial de mobilité interne – Prenez part à des événements clients en Amérique du Nord et explorez nos bureaux à l’international.
Développement de carrière : Faites avancer votre carrière grâce à des formations et des programmes de perfectionnement pour les avocat·e·s aux échelles régionale et mondiale.
Régime complet de soins de santé – Soins médicaux, dentaires et de la vue pour vous et les membres admissibles de votre famille.
Assurance invalidité complète – Plan complet d’invalidité de courte durée et plan d’invalidité de longue durée bonifié.

The Firm

Lire l’offre bilingue complète

English Version Follows

Ce poste fait partie d’une famille d’emplois professionnels juridiques.

Vos responsabilités

Conseiller les assureurs au sujet des réclamations liées aux cyber-risques;
Réviser et analyser la couverture d'assurance disponible en vertu des diverses polices d'assurance afin d'aviser nos clients assureurs;
Conseiller les assureurs et leurs assurés au sujet des enjeux juridiques et opérationnels qui touchent les technologies de l’information, le commerce électronique et la protection de la vie privée;
Offrir soutien et conseils dans des situations de gestion d'incidents de sécurité et d’atteintes à la protection des données;
Mener et gérer des questions complexes en équipe avec les associé·e·s et avocat·e·s de Clyde & Co, de même qu'avec les clients;
Travailler étroitement avec les experts pour préparer et exposer la position des clients;
Comprendre et synthétiser des questions complexes, tant sur les aspects légaux, factuels que techniques;
Rédiger des avis, rapports d’incident et autres demandes auprès des divers intervenants;
Assurer une intervention rapide du cabinet Clyde & Co en cas d'incident impliquant la cybersécurité ainsi que la sécurité des renseignements personnels;
Anticiper, analyser et évaluer les risques informatiques pour les clients, au besoin;
Entretenir d'excellentes relations avec les assureurs;
S'acquitter d'autres responsabilités en lien avec ce rôle ou suite à l'émergence de nouvelles priorités.

Vos compétences et votre expérience

Diplôme en droit d'une université reconnue;
Membre en règle du Barreau du Québec; membre du Barreau de l'Ontario serait un atout;
2 à 5 ans d'expérience pertinente en pratique privée ou en entreprise, dans les domaines du litige, de l'assurance cyber, la protection des renseignements confidentiels, la vie privée et la cybersécurité, cependant le fait d’être nouvellement assermenté·e et d’avoir un intérêt marqué pour ces champs de pratique serait aussi considéré;
Aptitudes exceptionnelles en matière de rédaction et de communication juridiques;
Bilinguisme à l'oral et à l'écrit, en français et en anglais;
Excellentes capacités d'analyse et de synthèse;
Jugement sûr et raisonnement juridique de haut calibre;
Intégrité, grande rigueur et souci du détail;
Habiletés démontrées en ce qui a trait au développement de stratégies;
Sens aguerri des relations interpersonnelles;
Esprit d'équipe et de collaboration;
Aisance à développer des liens de confiance avec les clients et autres partenaires externes, de même qu'avec les associé·e·s, les autres avocat·e·s et le personnel du cabinet à tous les niveaux.

Pourquoi se joindre à nous?

Flexibilité de travail hybride – Tirez parti d’un parfait équilibre travail-vie personnelle, que ce soit à distance ou au bureau.
Congés rémunérés flexibles – Les avocat·e·s disposent de la latitude nécessaire pour utiliser leurs congés rémunérés selon leurs besoins, en exerçant leur jugement professionnel.
Bonis reliés au rendement – En plus des bonis annuels établis en fonction du rendement, notre régime de primes mensuelles vous offre la possibilité de gagner jusqu’à 2 000 $ par mois.
Primes de recommandation – Bénéficiez de primes avantageuses en recommandant des talents à notre équipe.
Mentorat et développement de carrière – Bénéficiez d’un mentorat de qualité, de programmes de formation à l’international et d’un soutien au développement de carrière.
Culture mobilisatrice – Prenez part à des événements sociaux stimulants, à des initiatives de bénévolat et de service communautaire, et profitez d’occasions de développement professionnel.
Congé parental inclusif – Bénéficiez de six mois de congé parental entièrement rémunéré, sans égard au genre ou au chemin vers la parentalité.
Programme mondial de mobilité interne – Prenez part à des événements clients en Amérique du Nord et explorez nos bureaux à l’international.
Développement de carrière : Faites avancer votre carrière grâce à des formations et des programmes de perfectionnement pour les avocat·e·s aux échelles régionale et mondiale.
Régime complet de soins de santé – Soins médicaux, dentaires et de la vue pour vous et les membres admissibles de votre famille.
Assurance invalidité complète – Plan complet d’invalidité de courte durée et plan d’invalidité de longue durée bonifié.

The Firm

When you work at Clyde & Co, you join a team of 500 partners, 2,400 lawyers, 3,200 legal professionals and 5,500 people in nearly 70 offices and associated offices worldwide. Our values are the principles that guide the decisions we make, unite us in our endeavours and strengthen our delivery, for both our clients and our firm. We work as one, excel with clients, celebrate difference and act boldly. We are committed to operating in a responsible way by progressing towards a diverse and inclusive workforce that reflects the communities and clients it serves. We are devoted to providing an environment in which everyone can realise their potential, using its legal and professional skills to support its communities. We do this through pro bono work, volunteering and charitable partnerships, and minimising the impact it has on the environment, including through our commitment to the SBTi Net-Zero standard and the setting of ambitious emissions reduction targets.

Our Commitment

Clyde & Co is proud to be an equal opportunities employer. Our values encourage us to support fairness, celebrate diversity and prohibit all forms of discrimination in the workplace to allow everyone to excel at work. Therefore, we welcome and encourage all applications from suitably qualified individuals, regardless of background or identity. Learn more about our interview process.

A Note on Privacy

Please take a moment to read our privacy notice. This describes what personal information Clyde & Co (we) may hold about you, what it’s used for, how it’s obtained, your rights and how to contact us as a data subject.

If you are submitting a candidate as a Recruitment Agency Partner, it is an essential requirement and your responsibility to ensure that candidates applying to Clyde & Co are aware of this privacy notice.

This is the job description as constituted at present; however, Clyde & Co reserves the right to reasonably amend it in accordance with the changing needs of the business.

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