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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 2 mois
AS
Executive Assistant- Bilingual (EN/FR)
Admiral Security and Investigations
Dieppe, NB
- 50 000 $ à 55 000 $ CAD / an
- Temps plein
Admiral Security est le chef de file en Atlantique pour les services de sécurité privée et d’enquêtes, avec plus de 35 ans d’expérience. Nous desservons des agences publiques, des…
Ajouté il y a 2 mois
T
Nun's Island Caregiver / Aide-Soignant(E) ÎLE DES Sœurs
TheKey
Montreal, QC
- 18 $ à 19 $ CAD / heure
- Temps plein
Client Needs: Personal care, companionship, mobility support, and transportation
Ajouté il y a 1 mois
M
Spécialiste principal(e), Stratégie d’affaires/ Senior Specialist, Business Strategy
McKesson
Montreal, QC
- Temps plein
…healthcare. We are known for delivering insights, products, and services that make quality care more accessible and affordable. Here, we focus on the health, happiness, and well-being of…
Ajouté il y a 2 mois
NR
Adjoint·e juridique
Norton Rose Fulbright
Calgary, AB
- Temps plein
Norton Rose Fulbright Canada LLP is currently seeking a Legal Assistant to work in our Calgary Office. This full-time permanent legal assistant role will provide support to lawyers in our…
Ajouté il y a 1 mois
CD
Adjoint(e) de direction, Gestion des risques
Caisse de dépôt et placement du Québec (CDPQ)
Montreal, QC
- Temps plein
…basés à l’extérieur du Québec tels que des fournisseurs de services, des cabinets d'avocats, des pairs, des banquiers, firmes de courtage, firmes d’analyse de crédit et agences de crédit,…
Ajouté il y a 2 mois
SC
Assistant·e-gérant·e épicerie
Super C
Rimouski, QC
- Temps plein
Promouvoit la vente des différents produits et services offerts aux client·e·s par son département.
Ajouté il y a 2 mois
FL
Assistant Gérant / Assistant Manager
Foot Locker
Montreal, QC
- Temps plein
…commencer à mener l’équipe avec tous les aspects de l’expérience client, y compris : l’exploitation du magasin, la formation, la gestion des employés, le merchandising visuel, et la…
Ajouté il y a 1 mois
FS
Chauffeur d'autobus scolaire - Gatineau, QC
First Student
Gatineau, QC
- Temps partiel
Expérience préalable en tant qu'enseignant, conducteur professionnel, travailleur social, assistant pédagogique, employé dans le secteur de l'hôtellerie, ou employé dans le service client…
Ajouté il y a 2 mois
FL
Assistant Gérant / Assistant Manager
Foot Locker
Rosemère, QC
- Temps plein
…commencer à mener l’équipe avec tous les aspects de l’expérience client, y compris : l’exploitation du magasin, la formation, la gestion des employés, le merchandising visuel, et la…
Ajouté il y a 2 mois
N
Administrateur systèmes z/OS
NOVIPRO
Montreal, QC
- Temps plein
Soutenir le déploiement et l'intégration des outils WatsonX dans les environnements IBM Z, notamment WatsonX Assistant for Z et WatsonX Code Assistant for Z
Ajouté il y a 2 mois
C&
Adjoint·e juridique, Litige
Clyde & Co
Montreal, QC
- Temps plein
In this legal assistant role, you will be working for a team of three lawyers or more practicing in litigation, which implies a large volume of files. Amongst other things, the legal…
Ajouté il y a 2 mois
S
Ingénieure ou Ingénieur Mécanique, Centres de données
Stantec
Montreal, QC · Laval, QC
- Temps plein
…favoriser son développement professionnel (par exemple : en assistant à des réunions, à des séminaires et à des…
Ajouté il y a 2 mois
M
Adjoint(e) administratif(ve) en Fiscalité
Mallette
Rimouski, QC
- Temps plein
…contribuant à l’efficacité de l’équipe et à la qualité des services rendus aux…
Ajouté il y a 2 mois
SC
Assistant·e en planification média
Starcom Canada
Montreal, QC
- Temps plein
En tant qu’Assistant·e Planificateur·trice chez Starcom (Publicis Média), vous ferez partie de l’équipe Stratégie, dont la mission est d’activer des insights humains pertinents afin de…
Ajouté il y a 2 mois
FL
Assistant Gérant / Assistant Manager
Foot Locker
Montreal, QC · Lasalle, Quebec
- Temps plein
…commencer à mener l’équipe avec tous les aspects de l’expérience client, y compris : l’exploitation du magasin, la formation, la gestion des employés, le merchandising visuel, et la…
Ajouté il y a 2 mois
T
Laval Caregiver/ Aide-Soignant(E) (Part-Time/ Temps Partiel)
TheKey
Laval, QC
- 18 $ à 19 $ CAD / heure
- Temps partiel
Client Needs: Personal care, companionship, mobility support, and transportation
Ajouté il y a 2 mois
WC
(CAN) Gérant de rayon leader, aliments
Walmart Canada
Val-d'Or, QC
- Temps plein
Position Summary...The Food Lead Department Manager supports food area operations by working closely with the Food Assistant Manager to deliver a strong customer experience and efficient…
Ajouté il y a 2 mois
WC
(CAN) Gérant de rayon leader, aliments
Walmart Canada
Val-d'Or, QC
- Temps plein
Position Summary...The Food Lead Department Manager supports food area operations by working closely with the Food Assistant Manager to deliver a strong customer experience and efficient…
Ajouté il y a 2 mois
WC
(CAN) Gérant de rayon leader, aliments
Walmart Canada
Alma, QC
- Temps plein
Position Summary...The Food Lead Department Manager supports food area operations by working closely with the Food Assistant Manager to deliver a strong customer experience and efficient…
Ajouté il y a 2 mois
E
Assistant(e)-Gérant(e)
EQ3
Brossard, QC
- 45 000 $ à 55 000 $ CAD / an
- Temps plein
En tant qu’Assistant(e)-gérant(e), vous travaillerez aux côtés du/de la Gérant(e) de magasin pour développer l’équipe, stimuler les ventes et créer une expérience client exceptionnelle.
Ajouté il y a 6 mois
KM
Technology Sales Representative/Representant en ventes technologiques (Charlottetown, Prince Edward Island CA)
Konica Minolta Business Solutions, U.S.A., Inc.
Charlottetown, PE
- Temps plein
…of Konica Minolta Business Solutions to the office product & services marketplace. You will be a Konica Minolta brand ambassador to current and potential…
Ajouté il y a 2 mois
KM
Intelligent Info Management Account Executive/Directeur(trice) de comptes, Gestion intelligente de l’information (Burnaby)
Konica Minolta Business Solutions, U.S.A., Inc.
Burnaby, BC
- Temps plein
Established consultative selling skills for solution-based products & services
Ajouté il y a 2 mois
VE
Technicienne en santé animal (poste de nuit)
Vet et Nous
Montreal, QC
- Temps plein
…Mauricie et Capitale-Nationale. Nos établissements offrent des services complets pour les propriétaires de chiens, de chats, d’oiseaux et animaux…
Ajouté il y a 2 mois
MI
Commis mets cuisinés
Metro Inc.
Rimouski, QC
- Temps partiel
…donne le service et répond aux questions soulevées par les client·e·s concernant les produits et services offerts par son…
Ajouté il y a 2 mois
N
Administrateur systèmes z/OS
NOVIPRO
Montreal, QC
- Temps plein
Soutenir le déploiement et l'intégration des outils WatsonX dans les environnements IBM Z, notamment WatsonX Assistant for Z et WatsonX Code Assistant for Z

Clyde & Co

Adjoint·e juridique, Litige

Montreal, QC, Canada

Temps plein

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 24 août 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Dans le cadre de votre rôle d'adjoint·e juridique, vous travaillerez auprès d’une équipe de trois avocat·e·s ou plus pratiquant en litige, ce qui suppose un volume important de dossiers. Entre autres choses, vous préparerez des documents de nature juridique, incluant lettres et procédures, vous effectuerez une variété de tâches en lien avec la pratique, organiserez et tiendrez à jours les dossiers des client·e·s, en plus de tenir la gestion de l’agenda et des contacts avec la clientèle.

Ce poste nécessite une présence sur place au bureau à raison de 2 à 3 jours par semaine, selon l’évolution des besoins d’affaires.

Ce poste en est un de soutien, soit admissible au temps supplémentaire.

Une grande partie de ce rôle serait impossible à accomplir sans des compétences en anglais de niveau minimalement intermédiaire et ce tant à l’écrit qu’à l’oral puisque la personne titulaire du poste sera appelée à interagir et collaborer régulièrement avec certain··e·s client.e.s dont la langue d’affaire est l’anglais, notamment par la préparation, la mise à jour, la révision de documents écrits en anglais et les suivis de dossiers avec des locuteurs anglophones. De plus, nos adjoint·e·s juridiques travaillent au sein de groupes de pratique élargis et se remplacent systématiquement auprès d’avocat·e·s dont les activités nécessitent l’usage de l’anglais verbal et écrit. Dans le cours normal des activités du bureau, la personne titulaire du poste devra également collaborer avec nos services de soutien juridique et administratif dont les employé.e.s se situent ailleurs au Canada et aux États-Unis.

Vos responsabilités

Préparer les procédures usuelles en litige.
Assurer une gestion rigoureuse des délais; agender, assurer le suivi des délais avec les avocat·e·s.
Préparer des ébauches de documents; réviser les documents et la correspondance pour vérifier s'ils sont conformes aux lignes directrices des clients et des tribunaux et à l'usage grammatical; en assurer la mise en page.
Effectuer l’ouverture, le classement, le suivi et l’organisation des dossiers.
Gérer l’ensemble des communications, soit appels téléphoniques, courriels et autre correspondance.
Organiser et coordonner les rencontres entre les avocat·e·s, les clients et autres intervenant·e·s dans un dossier selon les besoins.
Préparer les dossiers en vue des rencontres et des auditions (correspondance et autres documents pertinents).
Accomplir d’autres tâches pertinentes selon l’émergence de nouveaux besoins d’affaires.

Vos compétences et votre expérience

Diplôme d’études en secrétariat (DEP) ou d’études collégiales (DEC) en administration, études juridiques ou une combinaison équivalente de formation académique et d’expérience.
Expérience pertinente de 3 à 5 ans en tant qu’adjoint·e juridique en litige, avec une connaissance de la terminologie juridique et des règles de procédures.
Un bilinguisme est requis (français, anglais), de manière à pouvoir rédiger et communiquer dans les deux langues correctement et efficacement, selon les dossiers dans lesquels travaillent les avocat·e·s.
Expérience de soutien d’une équipe de 3 avocat·e·s ou plus avec une capacité de gérer un volume élevé de dossiers simultanément.
Excellentes aptitudes d'utilisation de la suite Microsoft Office, en particulier Word, Excel, Power Point et Outlook, à un niveau intermédiaire ou idéalement, avancé.
Rigueur, souci du détail et sens de l'organisation marqué.
Familiarisation avec le droit des assurances, un atout.
Très bonnes aptitudes à travailler dans un environnement informatisé, avec des logiciels variés et très bonne capacité d'apprentissage de nouveaux outils informatiques.
Aptitude à travailler à distance de manière bien organisée et productive.
Orientation clientèle, excellent esprit d'équipe et de collaboration au quotidien; tact et discrétion.
Professionnalisme et aptitude à entretenir d'excellentes relations interpersonnelles.
Capacité d’apprendre rapidement, proactivité et sens de l'initiative.

Pourquoi se joindre à nous?

Chez Clyde & Cie, nous croyons à l’importance de soutenir votre développement professionnel tout en vous offrant la flexibilité et les avantages dont vous avez besoin pour vous épanouir. Voici les avantages que nous offrons :

Flexibilité de travail hybride – Tirez parti d’un parfait équilibre travail-vie personnelle, que ce soit à distance ou au bureau, pour la plupart des postes.
Politique généreuse de congés – Congés rémunérés, vacances et une journée de bien-être annuelle.
Régime complet de soins de santé – Soins médicaux, dentaires et de la vue pour vous et les membres admissibles de votre famille.
Assurance invalidité complète – Plan complet d’invalidité de courte durée et plan d’invalidité de longue durée bonifié.
Primes de recommandation – Bénéficiez de primes avantageuses en recommandant des talents à notre équipe.
Mentorat et développement de carrière – Bénéficiez d’un mentorat de qualité, de programmes de formation à l’international et d’un soutien au développement de carrière.
Culture mobilisatrice – Prenez part à des événements sociaux stimulants, à des initiatives de bénévolat et de service communautaire, et profitez d’occasions de développement professionnel.
Congé parental inclusif – Bénéficiez de six mois de congé parental entièrement rémunéré, sans égard au genre ou au chemin vers la parentalité.

***

Lire l’offre bilingue complète

Ce poste nécessite une présence sur place au bureau à raison de 2 à 3 jours par semaine, selon l’évolution des besoins d’affaires.

Ce poste en est un de soutien, soit admissible au temps supplémentaire.

Vos responsabilités

Préparer les procédures usuelles en litige.
Assurer une gestion rigoureuse des délais; agender, assurer le suivi des délais avec les avocat·e·s.
Préparer des ébauches de documents; réviser les documents et la correspondance pour vérifier s'ils sont conformes aux lignes directrices des clients et des tribunaux et à l'usage grammatical; en assurer la mise en page.
Effectuer l’ouverture, le classement, le suivi et l’organisation des dossiers.
Gérer l’ensemble des communications, soit appels téléphoniques, courriels et autre correspondance.
Organiser et coordonner les rencontres entre les avocat·e·s, les clients et autres intervenant·e·s dans un dossier selon les besoins.
Préparer les dossiers en vue des rencontres et des auditions (correspondance et autres documents pertinents).
Accomplir d’autres tâches pertinentes selon l’émergence de nouveaux besoins d’affaires.

Vos compétences et votre expérience

Diplôme d’études en secrétariat (DEP) ou d’études collégiales (DEC) en administration, études juridiques ou une combinaison équivalente de formation académique et d’expérience.
Expérience pertinente de 3 à 5 ans en tant qu’adjoint·e juridique en litige, avec une connaissance de la terminologie juridique et des règles de procédures.
Un bilinguisme est requis (français, anglais), de manière à pouvoir rédiger et communiquer dans les deux langues correctement et efficacement, selon les dossiers dans lesquels travaillent les avocat·e·s.
Expérience de soutien d’une équipe de 3 avocat·e·s ou plus avec une capacité de gérer un volume élevé de dossiers simultanément.
Excellentes aptitudes d'utilisation de la suite Microsoft Office, en particulier Word, Excel, Power Point et Outlook, à un niveau intermédiaire ou idéalement, avancé.
Rigueur, souci du détail et sens de l'organisation marqué.
Familiarisation avec le droit des assurances, un atout.
Très bonnes aptitudes à travailler dans un environnement informatisé, avec des logiciels variés et très bonne capacité d'apprentissage de nouveaux outils informatiques.
Aptitude à travailler à distance de manière bien organisée et productive.
Orientation clientèle, excellent esprit d'équipe et de collaboration au quotidien; tact et discrétion.
Professionnalisme et aptitude à entretenir d'excellentes relations interpersonnelles.
Capacité d’apprendre rapidement, proactivité et sens de l'initiative.

Pourquoi se joindre à nous?

Flexibilité de travail hybride – Tirez parti d’un parfait équilibre travail-vie personnelle, que ce soit à distance ou au bureau, pour la plupart des postes.
Politique généreuse de congés – Congés rémunérés, vacances et une journée de bien-être annuelle.
Régime complet de soins de santé – Soins médicaux, dentaires et de la vue pour vous et les membres admissibles de votre famille.
Assurance invalidité complète – Plan complet d’invalidité de courte durée et plan d’invalidité de longue durée bonifié.
Primes de recommandation – Bénéficiez de primes avantageuses en recommandant des talents à notre équipe.
Mentorat et développement de carrière – Bénéficiez d’un mentorat de qualité, de programmes de formation à l’international et d’un soutien au développement de carrière.
Culture mobilisatrice – Prenez part à des événements sociaux stimulants, à des initiatives de bénévolat et de service communautaire, et profitez d’occasions de développement professionnel.
Congé parental inclusif – Bénéficiez de six mois de congé parental entièrement rémunéré, sans égard au genre ou au chemin vers la parentalité.

***

In this legal assistant role, you will be working for a team of three lawyers or more practicing in litigation, which implies a large volume of files. Amongst other things, the legal assistant will prepare legal documents including letters and proceedings, carry out a variety of tasks related to the lawyers’ practice areas, as well as organize and update client and lawyer files, in addition to managing lawyers’ calendars and their client contact lists.

This position requires the incumbent to work on site at the Montreal office 2 to 3 days, contingent upon evolving business needs.

This position is a support role which is overtime eligible.

Key Responsibilities

Preparing standard litigation proceedings.
Managing litigation deadlines, entering delays and updating the calendar.
Reviewing documents and correspondence to ensure compliance with legal procedures and correct grammatical usage.
Opening files, filing (both paper and electronic), tracking and organizing case files.
Managing overall communications, including phone calls, email and other correspondence.
Organizing and coordinating meetings between lawyers, clients and other stakeholders as needed.
Preparing files for meetings or hearings (correspondence, supporting documents, etc.).
Carrying out other relevant tasks as required by new or emerging business needs.

Essential Skills & Experience

A Diploma of Secretarial Studies (DEP) or a Diploma of College Studies (DEC) in administration, legal studies or a combination of equivalent education and experience.
Minimum of 3 to 5 years of relevant experience as a legal assistant in litigation, along with a knowledge of legal terminology and procedural rules.
Bilingualism required, French and English, in order to write and communicate correctly and efficiently in both languages, according to the nature of the files that the lawyers are working in.
Experience in supporting a team of 3 lawyers or more and ability to manage a high volume of files simultaneously.
Excellent knowledge of Microsoft Office, especially Word, Excel, Power Point and Outlook at an intermediate or, ideally, advanced level.
Rigor, attention to detail and strong organizational skills.
Some knowledge of insurance law would be an asset.
Very skilled at working in a computerized environment (with varied software) and a good aptitude for learning new software tools.
Ability to work remotely in a well-organized and productive fashion.
Client-oriented focus; team spirit and ability to collaborate on a daily basis; tact and discretion.
Professionalism and excellent interpersonal skills.
Quick learner, proactive and a strong sense of initiative.

Why Join Us?

At Clyde & Co, we believe in supporting your professional growth while ensuring you have the flexibility and benefits you need to thrive. Here’s what you can look forward to:

Hybrid Work Flexibility – Enjoy a perfect balance between remote and in-office work for most positions.
Generous Paid Time Off – Generous paid time off, holidays, plus an annual “wellbeing” day.
Comprehensive Health Benefits – Medical, dental, and vision coverage for you and your family.
Robust Disability Coverage – Comprehensive short-term and enhanced long-term disability plans.
Referral Rewards – Earn generous bonuses for introducing talented colleagues to our team.
Mentorship & Career Growth – Access strong mentorship, global training programs, and career development support.
Engaging Culture – Participate in exciting social events, volunteer and community service initiatives, and professional development opportunities.
Inclusive Parental Leave – Six months fully paid, for all parents regardless of gender or path to parenthood.

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