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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 25 min
Gérant(e) de magasin intérim- ACT
Circle K
Saint-Basile-le-Grand, QC
Ajouté il y a 25 min
Assistant(e) gérant(e) -ACT
Circle K
Magog, QC
Ajouté il y a 25 min
Assistant(e)-Gérant(e) -ACT
Circle K
Rimouski, QC
Ajouté il y a 38 min
Adjoint(e) au/à la gérant(e) de catégorie
Laura Canada
Laval, QC
Temps plein
À titre d’adjoint(e) à l'acheteur(euse), vous contribuerez au succès de Laura en assistant le gérant de catégorie dans toutes les étapes du processus d’achat de la marchandise conformément…
Ajouté il y a 52 min
Gérant(e) mise en marché en épicerie
Impact Détail
Montreal, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
Ajouté il y a 52 min
Gérant(e) mise en marché en épicerie
Impact Détail
Montreal, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
Ajouté il y a 52 min
Gérant(e) mise en marché en épicerie
Impact Détail
Kirkland, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
Ajouté il y a 52 min
Gérant(e) mise en marché en épicerie
Impact Détail
Kirkland, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
Ajouté il y a 52 min
Gérant(e) mise en marché en épicerie
Impact Détail
Montreal, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
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Gérant(e) mise en marché en épicerie
Impact Détail
Montreal, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
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Gérant(e) mise en marché en épicerie
Impact Détail
Montreal, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
Ajouté il y a 52 min
Gérant(e) mise en marché en épicerie
Impact Détail
Kirkland, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
Ajouté il y a 52 min
Gérant(e) mise en marché en épicerie
Impact Détail
Kirkland, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
Ajouté il y a 52 min
Gérant(e) mise en marché en épicerie
Impact Détail
Montreal, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
Ajouté il y a 52 min
Gérant(e) mise en marché en épicerie
Impact Détail
Kirkland, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
Ajouté il y a 52 min
Gérant(e) mise en marché en épicerie
Impact Détail
Montreal, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
Ajouté il y a 52 min
Gérant(e) mise en marché en épicerie
Impact Détail
Montreal, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
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Gérant(e) mise en marché en épicerie
Impact Détail
Kirkland, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
Ajouté il y a 52 min
Gérant(e) mise en marché en épicerie
Impact Détail
Montreal, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
Ajouté il y a 52 min
Chef d'équipe planogrammes
Impact Détail
Quebec, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
Ajouté il y a 52 min
Chef d'équipe planogrammes
Impact Détail
Kirkland, QC
Temps plein
Une expérience en encadrement d’équipe (chef d’équipe, assistant(e) gérant(e), etc.)
Ajouté il y a 52 min
GARAGE - Associé (e) aux opérations Temps plein - Carrefour Laval
Groupe Dynamite
Laval, QC
Temps plein
Relevant du / de la Gérant (e) de magasin, votre priorité en tant qu’Associé (e) aux opérations est d’offrir du soutien à l’équipe afin de maximiser les ventes et la rentabilité de…
Ajouté il y a 52 min
Gérant/gérante d'atelier de réparation de chariots élévateurs
Equipement L.D.L. Inc.
Trois-Rivières, QC
Temps plein
Gérant(e) / Répartiteur (trice) du service mécanique - Chariots élévateurs
Ajouté il y a 52 min
Gérant/gérante d'atelier de réparation de véhicules motorisés
Equipement L.D.L. Inc.
Trois-Rivières, QC
Temps plein
Nous recherchons un(e) gérant(e) du département de service pour notre équipe de Trois-Rivières
Ajouté il y a 54 min
Gérant.e Banquets, Temps plein (H/F/D)
Fairmont Hotels & Resorts
Mont-Tremblant, QC
Temps plein
Conjointement avec le Gérant des Opérations Banquets, Congrès et Service de Traiteur, exécuter les tâches administratives incluant la paie, les évaluations du rendement et les commandes aux…

Circle K

Gérant(e) de magasin temporaire- ACT

Drummondville, QC, Canada

Salaire: Salaire : à partir de 45 500 $/an (selon l’expérience)
Langue de l’annonce: Français
Publié: 1 oct. 2026

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La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Description originale de l’offre

1045 Rue Hains, Drummondville, Quebec J2C 5L3

Gérant(e) de magasin temporaire (remplacement de congé de maternité)

Salaire : à partir de 45 500 $/an (selon l’expérience)

Horaire : Lundi au vendredi et un samedi par mois

Pourquoi tu devrais choisir un emploi chez Couche-Tard :

Boni;

Assurance collective;

Régime d’achat d’actions et Régime de retraite;

Jusqu’à 20% de rabais sur presque tout en magasin;

Rabais corporatifs avantageux*;

Journées mobiles;

Programme de bourses d’études offrant jusqu’à 2500$ par année *;

Programme de reconnaissance des années de service;

Programme d’aide aux employés;

Stabilité d’emploi;

Horaire flexible;

Possibilité d’avancement au sein de l’entreprise;

Le port de jeans durant les heures de travail;

Environnement de travail dynamique.

* Certaines conditions s’appliquent

La vie chez Couche-Tard, ça ressemble à quoi :

Assurer la gestion du personnel et de l’établissement sur une base quotidienne sous la supervision du coordonnateur (coaching, responsable des commandes, dépôts bancaires, gestion du personnel et rapports financiers, entrevues, embauches et formation);

Offrir un excellent service à la clientèle en établissant une relation durable avec les clients et les représentants;

Exécuter en toute conformité la mise en marché et planogramme;

Veiller à la propreté du magasin en assurant un environnement de travail sécuritaire et stimulant.

S’assurer de la disponibilité des produits alimentaires;

Effectuer la préparation et la cuisson des aliments en respectant les procédures et les normes d’hygiène et de salubrité;

Maintenir le magasin, les équipements et la section alimentaire propres, organisés et attrayants.

Ce que nous cherchons dans nos magasins :

Expérience en gestion du personnel ou dans le commerce de détail (6 mois et +);

Habiletés dans la gestion des ressources humaines;

Être apte à mobiliser, gérer et coacher une équipe de travail;

Disponible à répondre aux urgences, en cas de besoin.

Apte à rester debout pendant de longues périodes.

Apte à soulever et à transporter de la marchandise régulièrement, fréquemment et sans aide, au besoin. Le poids de la marchandise peut varier pouvant peser jusqu’à 12 kg (25 lb)

*En vertu de la loi sur la langue française, toute personne embauchée dans notre grande région du Québec doit parler Français.

** Prime sujette à changement

Viens grandir avec nous !

Pour en savoir plus, consultez notre site internet :
https://carrieres.couche-tard.com

Le masculin est utilisé, sans discrimination, afin d’alléger le texte.
Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste; seules les personnes sélectionnées seront contactées.

Couche-Tard / Circle K valorise la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise. En tant qu'employeur qui s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés que l’on sert. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.

Couche-Tard / Circle K valorise la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise. En tant qu'employeur qui s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés que l’on sert. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.

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Compétences

Service à la clientèle

Parrainage de visa

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Mots-clés

Commerce de détail
Services bancaires

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