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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 7 min
MA
Représentant au service à la clientèle (interne)
Moulures Alnordica Inc.
Saint-Lambert-de-Lauzon, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 7 min
EQ
Estimateur*rice
Eurovia Québec
Laval, QC
- Temps plein
Une assurance santé et un programme d’aide aux employés adaptés à tes besoins et ceux de votre famille ;
Ajouté il y a 7 min
A
Dessinateur industriel
Annexair
Saint-Germain-de-Grantham, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 7 min
JC
Adjoint·e, analyse et mise en marché - Pharmaceutique
Jean Coutu
Varennes, QC
- Temps plein
…les épreuves circulaires selon les programmes de loyauté et aide le·la chef·fe, programmes promotionnels dans certaines…
Ajouté il y a 7 min
EQ
Estimateur*rice
Eurovia Québec
Laval, QC
- Temps plein
Une assurance santé et un programme d’aide aux employés adaptés à tes besoins et ceux de votre famille ;
Ajouté il y a 8 min
PM
Technicienne, technicien en technologie physique
Polytechnique Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
Assurances collectives, service de télémédecine et programme d'aide au personnel
Ajouté il y a 25 min
Assistant·e technique de production - Soir
indie Photonics
Quebec, QC
Effectue l’écriture des réseaux de Bragg à l’aide de lasers ;
Ajouté il y a 39 min
EQ
Chargé·e de projets - Baie-James (chantier éloigné)
Eurovia Québec
Baie-James, QC
- Temps plein
Une assurance santé et un programme d’aide aux employés adaptés à tes besoins et ceux de ta famille ;
Ajouté il y a 39 min
EQ
Chargé·e de projets - Baie-James (chantier éloigné)
Eurovia Québec
Matagami, QC
- Temps plein
Une assurance santé et un programme d’aide aux employés adaptés à tes besoins et ceux de ta famille ;
Ajouté il y a 39 min
EQ
Mécanicien·ne équipements lourds - machineries lourdes
Eurovia Québec
Carignan, QC
- Temps plein
Une assurance santé et un programme d’aide aux employés adaptés à tes besoins et ceux de ta famille ;
Ajouté il y a 39 min
BC
Chef.fe de service et responsable technique régional.e, Lignes de transport et de distribution
BBA Consultants
Boisbriand, QC
- Temps plein
Occasion d’agir comme mentor.e de notre relève : on investit dans nos gens et on les aide à se développer
Ajouté il y a 39 min
S
Vice-président(e) régional(e), Ventes – Québec et Atlantique/Regional Vice President Sales-Quebec and Atlantic Region
Sedgwick
QC · Clarke City, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 39 min
BC
Chef.fe de service et responsable technique régional.e, Lignes de transport et de distribution
BBA Consultants
Montreal, QC
- Temps plein
Occasion d’agir comme mentor.e de notre relève : on investit dans nos gens et on les aide à se développer
Ajouté il y a 39 min
EQ
Mécanicien·ne équipements lourds
Eurovia Québec
Saint-Rémi, QC · St-Rémi, QC
- Temps plein
Une assurance santé et un programme d’aide aux employés adaptés à tes besoins et ceux de ta famille ;
Ajouté il y a 39 min
EQ
Directeur·rice travaux maritimes
Eurovia Québec
Brossard, QC
- Temps plein
Une assurance santé et un programme d’aide aux employés adaptés à tes besoins et ceux de ta famille ;
Ajouté il y a 39 min
EQ
Chargé·e de projets
Eurovia Québec
Saint-Rémi, QC · St-Rémi, QC
- Temps plein
Une assurance santé et un programme d’aide aux employés adaptés à tes besoins et ceux de ta famille ;
Ajouté il y a 39 min
BC
Chef.fe de service et responsable technique régional.e, Lignes de transport et de distribution
BBA Consultants
Mont-Saint-Hilaire, QC · Mont-St-Hilaire, QC
- Temps plein
Occasion d’agir comme mentor.e de notre relève : on investit dans nos gens et on les aide à se développer
Ajouté il y a 39 min
EQ
Chargé·e de projets
Eurovia Québec
Shawinigan, QC
- Temps plein
Une assurance santé et un programme d’aide aux employés adaptés à tes besoins et ceux de ta famille ;
Ajouté il y a 39 min
C
Virtual Infrastructure Specialist
CGI
Mississauga, ON
- Temps plein
…analyze and interpret job related business periodicals and technical manuals and assist in the preparation of training…
Ajouté il y a 39 min
FG
Ingénieur support de production
FDM Group
Montreal, QC
- Temps plein
…l’infrastructure en tant que code et simplifier le déploiement à l’aide d’outils comme Jenkins, Docker et Kubernetes pour accélérer la livraison et assurer la fiabilité du…
Ajouté il y a 39 min
IF
Concepteur(trice) technologique , Réseautique
iA Financial Group (Industrial Alliance)
Quebec, QC
- Temps plein
Programme d’aide aux employés et à la famille;
Ajouté il y a 39 min
BC
Chef.fe de service et responsable technique régional.e, Lignes de transport et de distribution
BBA Consultants
Quebec, QC
- Temps plein
Occasion d’agir comme mentor.e de notre relève : on investit dans nos gens et on les aide à se développer
Ajouté il y a 56 min
TS
Maintenance Tech I – Technicien(ne) de maintenance Ilities I
TD SYNNEX Canada ULC
ON · Mississauga, Ontario
- Temps plein
Skill in reading and interpreting blueprints and technical journals.
Ajouté il y a 56 min
T
Coordonnateur.trice au soutien technique et à la répartition
Tomra
Baie-D'Urfé, QC
- Temps plein
Résoudre les problèmes de base à l’aide des ressources, des consignes et des procédures disponibles.
Ajouté il y a 56 min
P&
Automation Site Equipment Area Owner/Propriétaire de la zone des équipements du site d'automatisation
Procter & Gamble
Brantford, ON
- Temps plein
Build technical expertise / leadership across the module.

CIMA+

Technicienne ou technicien en documentation

26 Boulevard Comeau, Baie-Comeau, QC, G4Z 3A8, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Horaire: 20 heures par semaine
Langue de l’annonce: Français
Publié: 8 oct. 2026

Description originale de l’offre

Description de l'entreprise

Bienvenue dans un environnement où l’engagement envers le développement durable vous inspire.

Bienvenue aux personnes qui aiment les gens, aux esprits brillants, aux visionnaires de demain, aux chercheurs de défis, aux collaborateurs et à ceux qui ont l'esprit d'entreprise dans leur ADN.

Chez nous, vos idées et vos perspectives seront bienvenus et encouragés. Tant sur le terrain qu'au bureau, vous obtiendrez une foule d’opportunités pour vous aider à atteindre tout votre potentiel. Chez CIMA+, nous nous soucions de nos collègues et veillons à ce qu'ils se sentent valorisés, appréciés et qu'ils participent à la réussite de l'équipe. Vous pouvez même devenir actionnaire de l'entreprise.

Chez CIMA+, nous vous donnons la liberté et la flexibilité de gérer votre travail à votre guise et la possibilité de travailler sur des projets qui vous conviennent.

Bienvenue chez CIMA+

Description du poste

L'équipe Énergie et Ressources de CIMA+ est un élément clé de la transition énergétique. Avec plus de 700 spécialistes hautement qualifiés dans ce secteur d'activité, nous sommes l'une des plus grandes équipes spécialisées dans cette discipline parmi les firmes de génie-conseil au Canada. Guidés par une culture entrepreneuriale basée sur l'innovation, la durabilité, l'agilité multidisciplinaire et la collaboration, nous accompagnons nos clients à toutes les étapes de leurs projets, des études de faisabilité à la mise en service. De la production d'électricité à partir de sources renouvelables à la transformation des ressources, nos marchés d'expertise sont le moteur d'une transition énergétique réussie. Quel que soit le mode de réalisation choisi par nos clients, nous disposons des compétences et de l'expérience nécessaires pour leur proposer des solutions innovantes et adaptées à leur réalité. Rejoignez-nous et plongez dans un environnement dynamique, innovant et collaboratif où vous aurez un impact réel. Ensemble, nous repousserons les limites et irons au-delà de ce que l'on attend de nous pour relever les défis de demain et construire un monde meilleur!

Nous sommes à la recherche d'une personne rigoureuse et organisée pour rejoindre notre équipe en gestion documentaire au sein d'un environnement industriel. À titre de technicienne ou de technicien en documentation, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion, le contrôle et la diffusion de la documentation technique nécessaire à la réalisation des activités d'ingénierie. Votre contribution permettra d'assurer l'intégrité, l'accessibilité et la conformité de l'information documentaire tout en soutenant efficacement les équipes de projet et les opérations.

Vous serez appelé.e à vérifier, classer et enregistrer la documentation technique produite et reçue par le département d’ingénierie d’un client industriel selon les procédures établies par le groupe du Centre de documentation.

Principales responsabilités:

Application des politiques, des directives, des normes et des procédures de l’organisation en matière de gestion documentaire.
Suivi des prêts de documents
Contrôle de la qualité de la documentation.
Enregistrement et classement de la documentation.
Triage et classement de dossiers.
Description et indexation de documents.
Reproduction (numérisation) et mise en page de documents
Mise à jour de la base de données.
Service à la clientèle en matière de reproduction de la documentation (copie, numérisation)
Réalisation de tout autre type d’activités reliées à des projets en gestion documentaire.

Qualifications

DEC en techniques de documentation ou années d’expériences pertinentes à l’emploi.
Aisance avec l’informatique et logiciels de gestion documentaire.
Connaissance des logiciels DAO un atout.
Méthodologie et sens de l’orientation.
Minutie et rigueur.
Capacité de concentration soutenue.
Facilité d’adaptation.
Habilité à travailler de manière autonome aussi bien qu’en équipe.
Excellente communication en français, à l’oral et à l’écrit. La connaissance de l’anglais constitue un atout étant donné l’interaction occasionnelle avec les parties prenantes de CIMA+ à travers le Canada.
Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence

Chez CIMA+, nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée, mais ne remplissez pas tous les critères du poste ? Nous vous invitons à poser votre candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès.

Pourquoi choisir CIMA+? Car nous vous offrons :

Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine
Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s
Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience
Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes.

Informations supplémentaires

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès

aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également

les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.

Nous nous engageons à offrir un milieu de travail accessible. Des mesures d’adaptation sont offertes conformément aux politiques de CIMA+. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation, veuillez nous en informer.

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

Nom secteur: Énergie & Ressources

Type d'emploi: Régulier

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Compétences

Service à la clientèle

Avantages

RRSP retirement savings plan with 4% employer contribution

Parrainage de visa

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Mots-clés

Ressources
Documentation Management Software

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