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Emplois : Canada

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Coordonnateur(trice) environnement et santé-sécurité (siège social la tuque)
Gestion Rémabec Inc
La Tuque, Quebec
Temps plein
Gestion Rémabec (Siège social, La Tuque) est présentement à la recherche de candidat(e)s afin de combler le poste suivant : Coordonnateur(trice) en environnement et en SST.
Stage – Coordonnateur(trice) de projet (Projets majeurs)
Pomerleau
Vancouver, BC
Temps plein
Rejoins Pomerleau en tant que stagiaire coordonnateur(trice) de projet et acquiers une expérience concrète en participant à des projets de construction majeurs à travers le Canada.
Stagiaire, Coordonnateur(trice) de Planification
Pomerleau
Montreal, QC
Temps plein
Rejoins Pomerleau en tant que stagiaire coordonnateur(trice) de projet et acquiers une expérience concrète en participant à des projets de construction majeurs à travers le Canada.
Stagiaire, Coordonnateur-trice de projet (Rive-Sud)
Pomerleau
Longueuil, QC
Temps plein
Rejoins Pomerleau en tant que Stagiaire, Coordonnateur-trice de projet et acquiers une expérience concrète en participant à des projets de construction majeurs à travers le Canada.
Stagiaire, Coordonnateur-trice de projet (Rive-Sud)
Pomerleau
Contrecoeur, QC
Temps plein
Rejoins Pomerleau en tant que Stagiaire, Coordonnateur-trice de projet et acquiers une expérience concrète en participant à des projets de construction majeurs à travers le Canada.
Stagiaire, Coordonnateur-trice de projet (Rive-Sud)
Pomerleau
Varennes, QC
Temps plein
Rejoins Pomerleau en tant que Stagiaire, Coordonnateur-trice de projet et acquiers une expérience concrète en participant à des projets de construction majeurs à travers le Canada.
Stagiaire - Coordonnateur(trice) recrutement campus
Pomerleau
Montreal, QC
Temps plein
Rejoins Pomerleau en tant que stagiaire en Coordonnateur-trice – Recrutement Campus et contribue activement à l’attraction, à l’embauche et à l’intégration des talents de demain à travers…
Stagiaire, Coordonnateur-trice de projet (Montréal)
Pomerleau
Montreal, QC
Temps plein
Rejoins Pomerleau en tant que Stagiaire, Coordonnateur-trice de projet et acquiers une expérience concrète en participant à des projets de construction majeurs à travers le Canada.
Stagiaire, Coordonnateur-trice de projet (Estrie)
Pomerleau
Granby, QC
Temps plein
Rejoins Pomerleau en tant que Stagiaire, Coordonnateur-trice de projet et acquiers une expérience concrète en participant à des projets de construction majeurs à travers le Canada.
Stagiaire, Coordonnateur-trice de projet (Estrie)
Pomerleau
Lac-Mégantic, QC
Temps plein
Rejoins Pomerleau en tant que Stagiaire, Coordonnateur-trice de projet et acquiers une expérience concrète en participant à des projets de construction majeurs à travers le Canada.
Stagiaire, Coordonnateur-trice en amélioration continue (Fondation profondes)
Pomerleau
Montreal, QC
Temps plein
Rejoins Pomerleau en tant que stagiaire en Coordonnateur-trice en amélioration continue (Fondation profondes) et contribue à l'amélioration des méthodes de travail, de la gestion des…
Stagiaire, Coordonnateur(trice) RH - Immigration
Pomerleau
Montreal, QC
Temps plein
Le ou la Stagiaire, Coordonnateur(trice) RH, Immigration soutient les activités liées à la mobilité internationale et aux dossiers d'immigration des employés et candidats. En collaboration…
Stagiaire, Coordonnateur(trice) de projets (Laurentides)
Pomerleau
Mont-Tremblant, QC
Temps plein
Rejoins Pomerleau en tant que Stagiaire, Coordonnateur-trice de projet et acquiers une expérience concrète en participant à des projets de construction majeurs à travers le Canada.
Stagiaire, Coordonnateur-trice en amélioration continue (Fondation profondes)
Pomerleau
Longueuil, QC
Temps plein
Rejoins Pomerleau en tant que stagiaire en Coordonnateur-trice en amélioration continue (Fondation profondes) et contribue à l'amélioration des méthodes de travail, de la gestion des…
Stagiaire, Coordonnateur-trice en amélioration continue (Fondation profondes)
Pomerleau
Laval, QC
Temps plein
Rejoins Pomerleau en tant que stagiaire en Coordonnateur-trice en amélioration continue (Fondation profondes) et contribue à l'amélioration des méthodes de travail, de la gestion des…
Coordonnateur-trice de chantier - Montréal - Banque de candidatures
CIMA+
Montreal, QC
Temps plein
Bienvenue dans un environnement où l’engagement envers le développement durable vous inspire.
Coordonnateur(trice) géologie mine
Gold Fields Windfall
Lebel-sur-Quévillon, QC
Temps plein
Afin de soutenir nos opérations, nous sommes à la recherche d'un(e) Coordonnateur(trice) géologie mine.
Coordonnateur-trice de chantier - Montréal - Banque de candidatures
CIMA+
Montreal, QC
Temps plein
Bienvenue dans un environnement où l’engagement envers le développement durable vous inspire.
Coordonnateur(trice) aux processus administratifs
CAE Capital
Beloeil, QC
Temps plein
Relevant directement de la direction générale et travaillant en étroite collaboration avec l’équipe, le ou la coordonnateur(trice) aux processus administratifs joue un rôle central dans le…
Coordonnateur(trice) Santé et sécurité de chantier
Pomerleau
Barrie, ON
Temps plein
En tant que coordonnateur(trice) Santé, sécurité et environnement (SSE) au sein des Opérations Bâtiment chez Construction Pomerleau, votre mission est claire : protéger les vies, un…
Coordonnateur(trice) Santé et sécurité de chantier
Pomerleau
Kawartha Lakes, ON
Temps plein
En tant que coordonnateur(trice) Santé, sécurité et environnement (SSE) au sein des Opérations Bâtiment chez Construction Pomerleau, votre mission est claire : protéger les vies, un…
Coordonnateur(trice) BIM
WSP in Canada
ON · Ontario, Canada
Temps plein
Votre impact commence ici – Le coordonnateur(trice) BIM participera aux opérations de projets industriels et miniers du secteur des Ressources et soutiendra la stratégie du gestionnaire BIM…
Coordonnateur(trice) BIM
WSP in Canada
Quebec, QC
Temps plein
Votre impact commence ici – Le coordonnateur(trice) BIM participera aux opérations de projets industriels et miniers du secteur des Ressources et soutiendra la stratégie du gestionnaire BIM…
Coordonnateur(trice) BIM
WSP
QC · QC, Canada
Temps plein
Votre impact commence ici – Le coordonnateur(trice) BIM participera aux opérations de projets industriels et miniers du secteur des Ressources et soutiendra la stratégie du gestionnaire BIM…
Coordonnateur(trice) approvisionneur(euse) de pièces
Nova Bus
Saint-Eustache, QC
Temps plein
Le bus est en mouvement, avancez avec nous à titre de Coordonnateur(trice) approvisionneur(euse) de pièces - Permanent !

CIMA+

Coordonnateur-trice de chantier - Montréal - Banque de candidatures

Montreal, QC, Canada

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 10 févr. 2027

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En bref

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Expérience

2 à 5 ans

Horaire

40 heures par semaine

Mode de travail

Hybride

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Personne à contacter

Alina Souralay

Description originale de l’offre

Bienvenue dans un environnement où l’engagement envers le développement durable vous inspire.

Bienvenue aux personnes qui aiment les gens, aux esprits brillants, aux visionnaires de demain, aux chercheurs de défis, aux collaborateurs et à ceux qui ont l'esprit d'entreprise dans leur ADN.

Chez nous, vos idées et vos perspectives seront bienvenus et encouragés. Tant sur le terrain qu'au bureau, vous obtiendrez une foule d’opportunités pour vous aider à atteindre tout votre potentiel. Chez CIMA+, nous nous soucions de nos collègues et veillons à ce qu'ils se sentent valorisés, appréciés et qu'ils participent à la réussite de l'équipe. Vous pouvez même devenir actionnaire de l'entreprise.

Chez CIMA+, nous vous donnons la liberté et la flexibilité de gérer votre travail à votre guise et la possibilité de travailler sur des projets qui vous conviennent.

Bienvenue chez CIMA+

Description du poste

L'équipe de gestion de projet de CIMA+ est à l'avant-garde de la réalisation de projets de construction dans un large éventail de secteurs, notamment les bâtiments institutionnels et patrimoniaux, les soins de santé, les transports publics, l'énergie, les infrastructures et l'industrie manufacturière. Nous sommes fiers de créer des solutions de gestion de projet sur mesure, en guidant chaque projet du début à la fin. Grâce à une approche collaborative et transparente, nous comprenons parfaitement la vision de nos clients et fournissons des solutions agiles et efficaces pour faire face à la complexité et au caractère unique de chaque projet. Rejoignez-nous et plongez dans un environnement dynamique, innovant et collaboratif où vous aurez un réel impact. Ensemble, nous repousserons les limites et irons au-delà de ce que l'on attend de nous pour relever les défis de demain et construire un monde meilleur !

Nous recherchons une coordonnatrice ou un coordonnateur de chantier de construction pour travailler sur des projets institutionnels situés dans la grande région de Montréal. Vous travaillerez en collaboration avec des chargé-e-s de projets de construction afin d'assurer le contrôle et la coordination de chantiers majeurs.

Considérant qu’il s’agit d’une banque de candidatures, veuillez noter que la durée du processus est variable et indéterminée. Notre équipe d'acquisition de talent analysera chaque candidature et vous contactera au moment approprié, si applicable.

Principales responsabilités

Coordonner la mise en place, la gestion et la supervision du chantier, de l’ouverture à la fermeture, avec le ou la chargé-e de projet et l’entrepreneur
Coordonner et planifier les demandes d’interruption de service, les mesures de contournements, les permis de soudure, etc.
Veiller au respect des mesures de santé et de sécurité des lieux de travail
Soutenir le ou la chargé-e de projets dans la gestion des matières dangereuses

Qualifications

DEP, AEC, DEC ou BAC en génie, en construction ou dans un domaine pertinent
Minimum deux (2) années d'expérience pertinente en construction
Excellente compréhension de la gestion de projets et maîtrise des techniques qui s’y rattachent
Maîtrise avancée de la langue française à l'écrit et à l'oral
Maîtrise de la suite Microsoft MS Office
Carte ASP Construction valide

Pour plus d'information, veuillez contacter Alina Souralay

Chez CIMA+, nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée, mais ne remplissez pas tous les critères du poste ? Nous vous invitons à poser votre candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès.

Pourquoi choisir CIMA+? Car nous vous offrons :

Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine
Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s
Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience
Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes

Informations complémentaires

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès

aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également

les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.

Nous nous engageons à offrir un milieu de travail accessible. Des mesures d’adaptation sont offertes conformément aux politiques de CIMA+. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation, veuillez nous en informer.

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

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