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Emplois : Canada

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Chargé(e) de Projet Principal(e)
iA Financial Group (Industrial Alliance)
Quebec, QC
Temps plein
En tant que Chargé(e) de projet principal(e), vous jouerez un rôle clé au sein de l’équipe responsable des plateformes numériques et des sites web corporatifs. Vous serez au cœur de projets…
Chargé(e) de projet principal | Construction résidentiel lourd
Kernel Solutions
Repentigny, QC
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Le ou la chargé(e) de projet principal(e) pilote ses propres projets de la conception à la livraison et chapeaute les autres chargés de projet de l'équipe. Le rôle combine la livraison de…
Chargé(e) de projet senior | Construction résidentiel lourd
Kernel Solutions
Repentigny, QC
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Le ou la chargé(e) de projet senior pilote ses projets de la conception à la livraison. Le rôle est complet: coordination des professionnels, appels d'offres et octroi de contrats, budgets,…
Chargé(e) de projet | Urbanisme et préconstruction
Kernel Solutions
Repentigny, QC
Temps plein
La personne titulaire prend en charge la planification et l'élaboration des projets en amont de la construction: faisabilité, réglementation, autorisations et conception. Elle travaille au…
Chargé(e) de projet | Résidentiel lourd
Kernel Solutions
Montreal, QC
Temps plein
Un développeur-promoteur-constructeur intégré, livrant plus de 1000 portes par année, est à la recherche d'un(e) Chargé(e) de projet sénior Construction.
Chargé(e) de projet - Plan de gestion de l'actif
Depatie Beauchemin Consultants
Quebec, QC
Temps plein
Chargé(e) de projet - Plan de gestion de l’actif
Chargé(e) de projet
MGS Métal
Saguenay, QC
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Chez MGS Métal, chaque chargé de projet est le maître d’œuvre de ses chantiers.
Chargé(e) de projet - Laval
Regulvar Inc.
Laval, QC
Temps plein
Contribuez à des projets innovants en régulation automatique du bâtiment. Comme chargé de projet, vous serez au cœur de la planification, de la coordination et de la réussite technique de…
Chef de projet senior/Cheffe de projet senior
Hays
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En tant que chargé(e) de projets séniors en construction, tu rejoindras une entreprise entrepreneur général installée à Montréal, active depuis plus de 50 ans dans la conception, la…
Chargé(e) de projet - Projets usine mécanique - Industriels et miniers
WSP in Canada
Saguenay, QC · Chicoutimi, QC
Temps plein
…exploitants industriels et miniers. Nous recherchons un(e) chargé(e) de projet – projets usine mécanique – industriels et miniers pour rejoindre notre département industriel situé à…
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Chargé·e de projet, Contrôle des matériaux
Englobe
Saint-Félicien, QC · St-Félicien, QC
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Depuis mon arrivée chez Englobe, je me suis senti parfaitement intégré. L’entreprise offre un environnement de travail accueillant, collaboratif et propice à l’épanouissement professionnel.…
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Chargé·e de projets senior - Développement de produits
Soucy
Drummondville, QC
Temps plein
Minimum de 5 ans d’expérience pertinente en gestion de projets de développement de produits, idéalement dans un environnement manufacturier
Chargé.e de projet sénior en hydrogéologie
JobsMedia.io
Montreal, QC
Temps plein
Le chargé de projet senior en hydrogéologie a pour mission de gérer et diriger des projets hydrogéologiques de complexité variée, tout en jouant un rôle clé de mentor auprès des…
Chargé-e de projet - Grand Montréal
CIMA+
Montreal, QC
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L'équipe de gestion de projet de CIMA+ est à l'avant-garde de la réalisation de projets de construction dans un large éventail de secteurs, notamment les bâtiments institutionnels et…
Adjoint(e) chargé de projets - Environnement
Groupe ABS
Montreal, QC
Temps plein
de projets en environnement pour le Groupe ABS inc. Il devra
Chargé.e de projet - Économie sociale
Les Petits Frères
Montreal, QC
Temps partiel
Sous l’autorité hiérarchique du/de la directeur.trice du bureau de projets, le/la chargée de projets planifie, organise, exécute et livre les projets attribués en collaboration avec les…
Chargé.e de projet, Fonctions corporatives mondiales
WSP in Canada
Montreal, QC
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Vous êtes une personne professionnelle en gestion de projet, stratégique et collaborative, passionnée par la réalisation d’initiatives à l’échelle de l’entreprise et par l’adoption des…
Chargé(e) de Projet Marketing Senior
Carrières/Careers – Creaform
Levis, QC
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Chargé(e) de Projet Marketing Senior - FARO CREAFORM - Lévis
Chargé·e de projet en structure du bâtiment
Artelia Canada
Montreal, QC
Temps plein
Au sein de l’équipe Structures, à titre de Chargé·e de projet :
Chargé·e de projet en structure du bâtiment
Artelia Canada
Montreal, QC
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Au sein de l’équipe Structures, à titre de Chargé·e de projet :
Chargé·e de projet en structure du bâtiment
Artelia Canada
Montreal, QC
Temps plein
Au sein de l’équipe Structures, à titre de Chargé·e de projet :
Chargé·e de projet en structure du bâtiment
Artelia
Longueuil, QC
Temps plein
Au sein de l’équipe Structures, à titre de Chargé·e de projet :
Chargé·e de projet en structure du bâtiment
Artelia
Montreal, QC
Temps plein
Au sein de l’équipe Structures, à titre de Chargé·e de projet :

CIMA+

Chargé-e de projet - Grand Montréal

Montreal, QC, Canada

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 3 mars 2027

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En bref

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Expérience

10+ ans

Horaire

40 heures par semaine

Mode de travail

Hybride

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Personne à contacter

Alina Souralay

Description originale de l’offre

Bienvenue dans un environnement où l’engagement envers le développement durable vous inspire.

Bienvenue aux personnes qui aiment les gens, aux esprits brillants, aux visionnaires de demain, aux chercheurs de défis, aux collaborateurs et à ceux qui ont l'esprit d'entreprise dans leur ADN.

Chez nous, vos idées et vos perspectives seront bienvenus et encouragés. Tant sur le terrain qu'au bureau, vous obtiendrez une foule d’opportunités pour vous aider à atteindre tout votre potentiel. Chez CIMA+, nous nous soucions de nos collègues et veillons à ce qu'ils se sentent valorisés, appréciés et qu'ils participent à la réussite de l'équipe. Vous pouvez même devenir actionnaire de l'entreprise.

Chez CIMA+, nous vous donnons la liberté et la flexibilité de gérer votre travail à votre guise et la possibilité de travailler sur des projets qui vous conviennent.

Bienvenue chez CIMA+

Description du poste

L'équipe de gestion de projet de CIMA+ est à l'avant-garde de la réalisation de projets de construction dans un large éventail de secteurs, notamment les bâtiments institutionnels et patrimoniaux, les soins de santé, les transports publics, l'énergie, les infrastructures et l'industrie manufacturière. Nous sommes fiers de créer des solutions de gestion de projet sur mesure, en guidant chaque projet du début à la fin. Grâce à une approche collaborative et transparente, nous comprenons parfaitement la vision de nos clients et fournissons des solutions agiles et efficaces pour faire face à la complexité et au caractère unique de chaque projet. Rejoignez-nous et plongez dans un environnement dynamique, innovant et collaboratif où vous aurez un impact réel. Ensemble, nous repousserons les limites et irons au-delà de ce que l'on attend de nous pour relever les défis de demain et construire un monde meilleur!

Nous sommes à la recherche d’un‑e chargé‑e ou gestionnaire de projet d’expérience pour piloter la planification et la conception de projets d’envergure destinés à des clients majeurs de la grande région de Montréal. Dans ce rôle stratégique, vous assurerez la coordination complète des activités de conception avec les équipes professionnelles du client, en plus de gérer les communications et l’ensemble des demandes d’approbation auprès des partenaires gouvernementaux - ministères, municipalités et organismes parapublics. Vous contribuerez également à la préparation du dossier d’affaires, en fournissant une expertise essentielle à la prise de décision et à l’avancement des projets.

Principales responsabilités

Planifier, coordonner et piloter des projets d’envergure, de l’étude d’avant‑projet jusqu’à la livraison, en assurant une vision globale et une exécution rigoureuse
Garantir l’alignement des équipes professionnelles avec les besoins du client, les objectifs de qualité et le budget défini, tout en assurant un suivi stratégique des écarts
Soutenir et conseiller les intervenants dans l’identification de solutions innovantes, afin d’assurer une gestion optimale et une réalisation fluide du projet
Agir rapidement sur les enjeux critiques susceptibles d’avoir un impact sur la rentabilité, les échéanciers, la chaîne d’approvisionnement ou la qualité des livrables, en mobilisant les parties prenantes pertinentes
Préparer, structurer et animer les rencontres de suivi avec le client et les partenaires internes et externes, en assurant une communication claire, transparente et orientée résultats
Participer activement aux activités opérationnelles et stratégiques liées à la gestion de projet, incluant l’amélioration des processus, la gestion des risques et le suivi de la performance

Qualifications

Diplôme d'études universitaires en architecture, en ingénierie (civil, mécanique, électrique) ou tout autre domaine pertinent
Minimum de douze (12) années d'expérience en gestion de projet de construction
Membre de l’Ordre des architectes du Québec (OAQ) ou de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ), obligatoire
Certification PMP, un atout
Excellentes connaissances dans le domaine de la construction et de la gestion de projet
Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit
Maîtrise de l'anglais à l’oral et à l’écrit, un atout
Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence

Pour plus d’information, veuillez contacter Alina Souralay

Chez CIMA+, nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée, mais ne remplissez pas tous les critères du poste ? Nous vous invitons à poser votre candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès.

Pourquoi choisir CIMA+? Car nous vous offrons :

Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine
Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s
Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience
Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes

Informations complémentaires

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès

aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également

les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.

Nous nous engageons à offrir un milieu de travail accessible. Des mesures d’adaptation sont offertes conformément aux politiques de CIMA+. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation, veuillez nous en informer.

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

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