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Emplois : Canada

25+ emplois

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HR
Directeur(trice) – Support aux usagers
Hera Ressources Humaines
QC · Montérégie, QC
- 95 000 $ à 120 000 $ CAD / an
- Temps plein
Relevant de la haute direction, vous serez responsable de l'ensemble des activités du département de support aux usagers, incluant la gestion des équipes, l'amélioration des processus et le…
Ajouté à l’instant
SC
Coordonnateur, Appels d'offres / Bid Sales Coordinator
Sysco Canada Inc.
Boucherville, QC
- Temps plein
Le titulaire de ce poste est responsable de la préparation, de la présentation et de la gestion de tous les appels d'offres publics et des clients signataires de contrats ou de soumissions.…
Ajouté il y a 15 min
V
Étudiant·e marketing - Partenariats & Développement de marché
Videotron
Montreal, QC
- Temps plein
…et intervenantes impliqué·es. Elle contribue également à la gestion des activités de billetterie associées aux propriétés avec lesquelles Vidéotron, Fizz et Freedom Mobile entretiennent des…
Ajouté il y a 30 min
GS
Responsable service à la clientèle
Groupe STROM
Magog, QC
- Temps plein
Nous recherchons un Responsable service à la clientèle pour soutenir une équipe de conseillers passionnés et veiller, quart après quart, à ce que chaque client reparte en se sentant mieux…
Ajouté il y a 30 min
S
Coordonnateur(trice) aux soumissions et aux achats – Service CVAC
Synairtech
QC · Montérégie, QC
- Temps plein
Collaborer avec le frigoriste responsable pour valider les besoins techniques et les heures estimées.
Ajouté il y a 46 min
Sergent(e) - Royalmount - Montréal
GardaWorld
Montreal, QC
En tant que sergent(e) de sécurité au Royalmount, vous serez responsable de la coordination des opérations de sécurité durant votre quart de travail. Vous superviserez les agents, assurerez…
Ajouté il y a 46 min
G
Cocepteur(trice) mécanique sénior - Lead Technique
Génik
Saint-Jérôme, QC · St-Jérôme, QC
- Temps plein
…qu'il/elle répond des coûts et des délais, tu es la personne responsable de l'excellence technique, de l'innovation et de la qualité de la solution livrée. Tu accompagnes, motives et…
Ajouté il y a 1 heure
D(
Customer Care Representative
Dynacare (French)
Canada
- Contrat
Le représentant du service à la clientèle est responsable de la communication avec les clients, de dépannage et de la résolution des problèmes par téléphone, courriel, télécopieur ou au…
Ajouté il y a 1 heure
Spécialiste, gestion des actifs de centres de données
Bell
Regina, SK
Bell est à la recherche d’un(e) Spécialiste, Gestion des actifs de centres de données expérimenté(e) pour assurer la gouvernance du cycle de vie des actifs de son portefeuille national de…
Ajouté il y a 1 heure
AI
Commis Balance et Transport
American Iron & Metal (AIM)
Baie-Comeau, QC
- Temps plein
Assurer l’ouverture et la fermeture des opérations quotidiennes, incluant la gestion de la caisse et la production des rapports;
Ajouté il y a 1 heure
SA
TECHNICIENNE OU TECHNICIEN EN LOISIR
Services aux entreprises et de formation continue/CSS de la Beauce-Etchemin
Saint-Prosper, QC
- Temps plein
Participer au conseil des finissants avec l’enseignant responsable.
Ajouté il y a 1 heure
LP
Conseiller.ère philanthropie, partenariats corporatifs et évènements
Le Phare, Enfants et Familles
Montreal, QC
- Temps plein
…croissance et au rayonnement de notre mission. Vous serez également responsable de la planification et de la réalisation d’événements philanthropiques qui favorisent l’engagement et la…
Ajouté il y a 1 heure
SN
Responsable service à la clientèle
Spa Nordic Station
Magog, QC
- Temps plein
Nous recherchons un Responsable service à la clientèle pour soutenir une équipe de conseillers passionnés et veiller, quart après quart, à ce que chaque client reparte en se sentant mieux…
Ajouté il y a 1 heure
ASSISTANT.E GÉRANT.E
Boutique La Vie En Rose
Pointe-Claire, QC
…remarquable. Lorsque tu remplaceras le ou la gérant.e, tu seras responsable d’atteindre les objectifs généraux, de maintenir nos standards d’entreprise et de motiver ton équipe à se…
Ajouté il y a 1 heure
GE
Directeur/trice général/e d'immeuble
Groupe EMD Batimo
Mont-Saint-Hilaire, QC
- Temps plein
Le ou la titulaire du poste est responsable de la coordination des activités administratives, financières et des ressources humaines du complexe locatif. Il doit s’assurer d’offrir aux…
Ajouté il y a 2 heures
C
Associé à la clientèle, Wood Gundy-bilingue
CIBC
Quebec, QC
- Temps plein
À titre de membre de CIBC Wood Gundy, vous serez responsable de la création et de la croissance des portefeuilles de clients de Wood Gundy grâce à une gestion relationnelle spécialisée, à…
Ajouté il y a 2 heures
LM
Préposé(e) au retraitement des dispositifs médicaux (PRDM)
Lacroix Médecine Privée
Quebec, QC
- Temps plein
…leader de la médecine privée au Québec. Notre engagement : une gestion rigoureuse, une médecine d’excellence et une expérience client…
Ajouté il y a 2 heures
C
Associé à la clientèle, Wood Gundy-bilingue
CIBC
Montreal, QC
- Temps plein
À titre de membre de CIBC Wood Gundy, vous serez responsable de la création et de la croissance des portefeuilles de clients de Wood Gundy grâce à une gestion relationnelle spécialisée, à…
Ajouté il y a 2 heures
AI
Infirmier(ère) de liaison – transferts aéromédicaux
Airmedic Inc.
Quebec, QC · Saint-Hubert Central, Quebec
- Temps plein
responsable, qui confirme l’acceptation et le niveau de soins requis ;
Ajouté il y a 2 heures
A
Spécialiste, gestion des commandes et soumissions
ABB
Montreal, QC
- Temps plein
…professionnel et vos perspectives d’emploi. Le ou la Spécialiste en gestion des commandes et soumissions est responsable de la préparation de soumissions clients exactes, du traitement…
Ajouté il y a 3 heures
CD
Réceptionniste
Centre d'évaluation CENOP
Sainte-Anne-de-Bellevue, QC
- Temps partiel
Elle travaille en collaboration avec la responsable du développement et des médias.
Ajouté il y a 3 heures
DC
Coordonnateur, Services des marchés
Defence Construction Canada
Halifax, NS
- Temps plein
…présentation des documents à l’intention de l’autorité contractante responsable. De plus, il fait des recommandations à l’autorité contractante en ce qui concerne l’acquisition de biens et…
Ajouté il y a 3 heures
Superviseur 2, Loisirs - Aquatiques
CityofOttawa
Ottawa, ON
Le titulaire est responsable et doit rendre compte de la prestation des programmes et services de loisirs ainsi que de la gestion globale d’un centre récréatif et aquatique communautaire…
Ajouté il y a 3 heures
IN
Technicienne ou technicien en documentation
Institut national de santé publique du Québec
Montreal, QC
- Autre
Appliquer les politiques, règlements et procédures en vigueur en lien avec la gestion documentaire.
Ajouté il y a 3 heures
EC
Acheteur
EMCO Corporation
Trois-Rivières, QC
- Jusqu’à 5 000 $ CAD / an
- Temps plein
En tant qu’acheteur/acheteuse, vous serez responsable de l’achat des produits pour la revente et de la gestion de tout le stock du Centre de profits. Vous veillerez à tous les contrôles des…

CIMA+

Adjointe administrative ou adjoint administratif - Équipe d'ingénierie

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 28 avr. 2027
Expérience: Un minimum de 3 années d’expérience pertinente
Horaire: 20 heures par semaine
Langue de l’annonce: Français
Publié: 30 oct. 2026

Description originale de l’offre

Bienvenue dans un environnement où l’engagement envers le développement durable vous inspire.

Bienvenue aux personnes qui aiment les gens, aux esprits brillants, aux visionnaires de demain, aux chercheurs de défis, aux collaborateurs et à ceux qui ont l'esprit d'entreprise dans leur ADN.

Chez nous, vos idées et vos perspectives seront bienvenus et encouragés. Tant sur le terrain qu'au bureau, vous obtiendrez une foule d’opportunités pour vous aider à atteindre tout votre potentiel. Chez CIMA+, nous nous soucions de nos collègues et veillons à ce qu'ils se sentent valorisés, appréciés et qu'ils participent à la réussite de l'équipe. Vous pouvez même devenir actionnaire de l'entreprise.

Chez CIMA+, nous vous donnons la liberté et la flexibilité de gérer votre travail à votre guise et la possibilité de travailler sur des projets qui vous conviennent.

Bienvenue chez CIMA+

Description du poste

L'équipe Bâtiment de CIMA+ est réputée pour son expertise dans la conception de bâtiments de haute qualité. Nous nous engageons à fournir les solutions les plus rentables aux défis de l'ingénierie et offrons une gamme variée de projets, des étapes initiales de planification à la conception et à la construction. CIMA+ favorise l'évolution de carrière et offre des opportunités aussi uniques que vous. Dans un souci constant d'offrir à nos clients le meilleur service possible, nous avons mis en place une équipe de spécialistes dédiée aux projets de haute performance pour soutenir nos clients et nos équipes de conception à travers le Canada. Rejoignez-nous et plongez dans un environnement dynamique, innovant et collaboratif où vous aurez un impact réel. Ensemble, nous repousserons les limites et irons au-delà de ce que l'on attend de nous pour relever les défis de demain et construire un monde meilleur!

En tant qu’adjointe administrative ou adjoint administratif, vous jouerez un rôle de support et de coordination au cœur de notre équipe en Bâtiment électromécanique, afin de les soutenir dans leurs différents projets. Vous serez responsable de divers aspects administratifs, tels que la gestion de documents, l’organisation de réunions, le contrôle de la qualité, le montage, vérification et correction de documents techniques et de présentations. Votre souci du détail et votre sens de l’organisation seront grandement valorisés dans notre environnement collaboratif et stimulant.

Principales responsabilités

Réviser et mettre en page divers documents techniques (rapports, comptes rendus, journaux de chantier, devis, rapports de visites etc.) selon les standards de qualité de CIMA+
Appuyer l’équipe dans la production et l’envoi des livrables aux clients
Assurer la gestion documentaire et l’archivage électronique via SharePoint
Assister à la production et à la révision de documents comme des bordereaux descriptifs, des estimations, etc.
Structurer les projets dans l’environnement SharePoint et une gestion des livrables
Participer à l’élaboration d’outils de suivi et de coordination dans une optique d’amélioration continue
Collaborer à l’organisation logistique des événements internes (rencontres d’équipe, formations, activités sociales, etc.)
Assister l’équipe dans ses divers besoins administratifs : suivi des comptes clients, ouvertures et fermetures de projets, suivi des jalons importants, etc.

Qualifications

Diplôme d’études professionnelles (DEP) ou collégiales (DEC) en secrétariat, en administration ou dans un domaine connexe
Un minimum de 3 années d’expérience pertinente
Maîtrise des outils bureautiques : Microsoft 365 (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, Teams et Visio), SharePoint, Acrobat, BlueBeam et Adobe Pro
Grande autonomie, sens des priorités, souci du détail et esprit d’initiative
Connaissance de la plateforme SharePoint
Grande autonomie dans la rédaction, sens des priorités, souci du détail et esprit d’initiative
Bonnes habiletés relationnelles et capacité à collaborer dans un environnement dynamique
Atouts : connaissance de MS Project, Microsoft Dynamics ou Visio.
Excellente communication en français, à l’oral et à l’écrit. La connaissance de l’anglais constitue un atout étant donné l’interaction occasionnelle avec les parties prenantes de CIMA+ à travers le Canada.
Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence

Chez CIMA+, nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée, mais ne remplissez pas tous les critères du poste ? Nous vous invitons à poser votre candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès.

Pourquoi choisir CIMA+? Car nous vous offrons :

Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine
Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s
Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience
Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes.

Informations complémentaires

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès

aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également

les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.

Nous nous engageons à offrir un milieu de travail accessible. Des mesures d’adaptation sont offertes conformément aux politiques de CIMA+. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation, veuillez nous en informer.

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

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Avantages

Retirement Savings Plan With 4% Employer Contribution

Parrainage de visa

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