Trouvez un emploi au Canada.

336 262 offres dans notre réseau canadien. Comment nous comptons

Emplois : Canada

25+ emplois

Recevoir les nouvelles offres Enregistrer cette recherche

Ajouté il y a 7 min
HI
Gestionnaire de portefeuille
HUB International
Brossard, QC
- Temps plein
Whether you’re starting out or leveling up, you’ll find the resources to evolve, the support to take on more and a team ready to back you at every stage.
Ajouté il y a 22 min
RC
Statistics and Psychometrics Specialist
Royal College of Physicians and Surgeons of Canada
Ottawa, ON
- Temps plein
…the evolution of specialty medical education and standards; support specialist physicians, learners and teams to continuously improve; and advocate for excellence in specialty medicine by…
Ajouté il y a 22 min
Technicien en infrastructure réseau | Network Infrastructure Technician , Global Network Deploy- YYC
Amazon
Montreal, QC
The position responsibilities include scaling support of several data center locations of AWS in Alberta, and be responsible for day-to-day assistance with capacity management. The Network…
Ajouté il y a 35 min
AC
Gestionnaire Comptable
Aston Carter
Montreal, QC
- 65 $ à 70 $ CAD / heure
- Contrat
Ajouté il y a 35 min
C
Customer Service Rep (Travel Enthusiast) On-Site
Concentrix
NS · Glace Bay, NS
- Temps plein
…diverse team from 70+ countries where ALL members contribute and support each other’s success and well-being, proudly united as “game-changers.” Together, we help the world’s best-known…
Ajouté il y a 35 min
AC
Junior Buyer
Aston Carter
Burnaby, BC
- 21 $ à 24 $ CAD / heure
- Contrat
Support the purchasing team by processing and tracking purchase orders (PO) using the company's ERP/purchasing system, NetSuite.
Ajouté il y a 35 min
T
Gestionnaire, Services financiers personnels - Beaconsfield (Temps plein)
TD
Beaconsfield, QC
- Temps plein
Maîtrise des outils informatiques, tels que la suite MS Office et l’application Internet
Ajouté il y a 35 min
TH
Préposé à la préparation des commandes
The Home Depot Canada
AB · Edmonton, AB
- Temps plein
Regrouper l’ensemble des produits pour traiter rapidement toutes les commandes en utilisant l’application «Exécution d’une commande».
Ajouté il y a 37 min
MU
Student Ambassadors/Ambassadeurs étudiant.e.s - AMM - EDI622
McGill University
Day, Chancellor,Hall
- Temps partiel
…their unique perspectives as current law students regarding the application and admissions process, the transition to life as a law student, and their knowledge of what McGill’s unique…
Ajouté il y a 1 heure
SD
Spécialiste Beauté, rémunéré(e) à l’heure temps partiel Quarts de travail flexibles
Shoppers Drug Mart
Laval, QC
- Temps partiel
Donner l’exemple quant à l’utilisation appropriée de l’application Relation client éLECTRONIQUE afin d’offrir un service à la clientèle de qualité supérieure.
Ajouté il y a 1 heure
SD
Spécialiste Beauté, rémunéré(e) à l’heure temps partiel soir
Shoppers Drug Mart
Terrebonne, QC
- Temps partiel
Donner l’exemple quant à l’utilisation appropriée de l’application Relation client éLECTRONIQUE afin d’offrir un service à la clientèle de qualité supérieure.
Ajouté il y a 1 heure
LC
Viande Commis temps partiel jour
Loblaw Companies Limited
Mont-Saint-Hilaire, QC
- Temps partiel
…invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable…
Ajouté il y a 1 heure
LC
Viande Commis temps partiel soir
Loblaw Companies Limited
Mont-Saint-Hilaire, QC
- Temps partiel
…invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable…
Ajouté il y a 1 heure
LC
Fruits et légumes Commis temps partiel soir
Loblaw Companies Limited
Sept-Îles, QC
- Temps partiel
…invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable…
Ajouté il y a 1 heure
LC
Assistant temps partiel jour Embauche feu vert
Loblaw Companies Limited
Granby, QC
- Temps partiel
…invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable…
Ajouté il y a 1 heure
LC
Vêtements Commis temps partiel jour Embauche feu vert
Loblaw Companies Limited
Longueuil, QC
- Temps partiel
…invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable…
Ajouté il y a 1 heure
LC
Fruits et légumes Commis temps partiel jour Embauche feu vert
Loblaw Companies Limited
Mont-Saint-Hilaire, QC
- Temps partiel
…invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable…
Ajouté il y a 1 heure
LC
Fruits et légumes Commis temps partiel jour
Loblaw Companies Limited
Mont-Saint-Hilaire, QC
- Temps partiel
…invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable…
Ajouté il y a 1 heure
LC
Épicerie Commis temps partiel soir
Loblaw Companies Limited
Rouyn-Noranda, QC
- Temps partiel
…invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable…
Ajouté il y a 1 heure
LC
Épicerie Commis temps partiel nuit
Loblaw Companies Limited
Montreal, QC
- Temps partiel
…invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable…
Ajouté il y a 1 heure
LC
Pains cuits en magasin Commis temps partiel jour Embauche feu vert
Loblaw Companies Limited
Levis, QC
- Temps partiel
…invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable…
Ajouté il y a 1 heure
LC
Viande Commis temps partiel jour
Loblaw Companies Limited
Montreal, QC
- Temps partiel
…invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable…
Ajouté il y a 1 heure
LC
Épicerie Commis temps partiel jour Embauche feu vert
Loblaw Companies Limited
Saint-Pascal, QC
- Temps partiel
…invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable…
Ajouté il y a 1 heure
RT
Structural Engineer
Rio Tinto
Labrador City, NL
- Temps plein
We are looking for a Senior Structural Engineer to provide technical leadership and support operations and sustaining engineering project delivery across Iron Ore Company of Canada…
Ajouté il y a 1 heure
IN
Technicienne ou technicien en documentation
Institut national de santé publique du Québec
Montreal, QC
- Autre
…l'implantation de projets ou au développement et à la mise en application de nouvelles méthodes et procédures de…

CGI

Gestionnaire de projets TI (Services aux utilisateurs)

Montreal, QC, Canada

Hybride

Temps plein

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Mode de travail: Hybride
Postuler avant le: 6 nov. 2026
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 7 oct. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Job Description

Contribuez à la réussite d’initiatives stratégiques au cœur d’une organisation dynamique axée sur l’innovation!

CGI Montréal est à la recherche d’un(e) Gestionnaire de projet chevronné pour appuyer notre fonction Services aux utilisateurs, en assurant la continuité des opérations tout en offrant leadership et supervision pour des initiatives technologiques et d'environnement de travail. Dans ce rôle, vous combinerez vos expériences en services aux utilisateurs, en gestion de projets et en gestion des parties prenantes afin de collaborer étroitement avec les équipes internes de technologie, l'équipe de gestion des installations, les fournisseurs de services externes et les parties prenantes des unités d'affaires.

Mode de travail : Hybride

Lieu : Montréal

Your future duties and responsibilities

Soutien aux utilisateurs finaux et opérations

Superviser la prestation quotidienne des services de soutien aux utilisateurs et assurer la continuité des services pour l'ensemble des bureaux de l'entreprise.
Gérer les enjeux opérationnels, les incidents et les escalades, en coordination avec les équipes internes et les fournisseurs de services externes.
Soutenir les besoins technologiques de la haute direction et des utilisateurs VIP, y compris lors de réunions importantes et d'événements corporatifs.
Surveiller le rendement des services, cerner les occasions d'amélioration et contribuer à établir les priorités en fonction des besoins opérationnels et d'affaires.
Offrir de l'encadrement à l'équipe de soutien aux utilisateurs et entretenir de solides relations avec les parties prenantes des unités d'affaires et les fournisseurs de services.

Projets et initiatives technologiques

Assurer la supervision et la direction des initiatives en cours liées aux technologies et environnement de travail pour les utilisateurs, en veillant à leur harmonisation avec les priorités d'affaires.
Diriger les initiatives d'amélioration des technologies des salles de réunion, en collaboration avec les équipes internes, l'équipe de gestion des installations, les intégrateurs audiovisuels et les fournisseurs.
Superviser les initiatives liées au cycle de vie des technologies pour les utilisateurs, notamment les moniteurs, les ordinateurs portables, les périphériques, l'inventaire et la traçabilité des actifs.
Assurer une planification, une coordination et un suivi efficaces des projets, en traitant les risques, les dépendances et les enjeux au besoin.
Soutenir les améliorations liées à l'inventaire technologique et à la traçabilité des actifs.
Assurer une planification, une coordination et un suivi efficaces des projets.
Minimum 8 années d’expérience dans la gestion des environnements utilisateurs, du soutien informatique, des opérations TI et des technologies du milieu de travail
Expérience reconnue en leadership de projets technologiques complexes et en gestion de fournisseurs et de partenaires stratégiques en technologies de l'information.
Expérience des technologies de salles de réunion et de collaboration, y compris Microsoft Teams Rooms et les environnements audiovisuels, sera considérée comme un atout
Solides compétences en gestion de projets, notamment en matière de priorisation, de gestion des risques, de prise de décision et de gestion des parties prenantes
Bonne compréhension du matériel destiné aux utilisateurs et de la gestion de son cycle de vie
Excellentes habiletés de communication et capacité à travailler avec des parties prenantes de la haute direction
Capacité à offrir de l'encadrement et à travailler efficacement avec les membres de l'équipe en place, tout en respectant les rôles et responsabilités établis.

Mode de travail : Hybride

Lieu : Montréal

CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs, notamment le niveau de compétence, le marché géographique, l’expérience, la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 80 000$ et 155 000$. Ce poste est vacant.

Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.

La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…

Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.

Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.

Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.

Chez CGI, nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun s’épanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant qu’employeur prônant l’égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accommodement particulier, veuillez en informer votre recruteur.

Ce même engagement envers l’équité s’étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d’IA peuvent être utilisés pour aider à l’évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.

Pour en savoir plus sur l'accessibilité chez CGI, contactez-nous par courriel. Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes d'accessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier l'état d’une candidature.

Joignez-vous à nous, l’une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.

Lire l’offre bilingue complète

Contribute to the successful delivery of strategic initiatives at the heart of an innovation-driven organization!

CGI Montréal is looking for a seasoned Project Manager to support our End User Services function by ensuring operational continuity while providing leadership and oversight for workplace and technology initiatives. In this role, you will leverage your experience in end user services, project management, and stakeholder management to work closely with internal technology teams, the Facilities Management team, external service providers, and business unit stakeholders.

Work model: Hybrid

Location: Montréal

Your future duties and responsibilities

End User Support and Operations

Oversee the day-to-day delivery of end user support services and ensure service continuity across all company offices.
Manage operational issues, incidents, and escalations in coordination with internal teams and external service providers.
Support the technology needs of senior executives and VIP users, including during important meetings and corporate events.
Monitor service performance, identify improvement opportunities, and help establish priorities based on operational and business needs.
Provide guidance and leadership to the end user support team while maintaining strong relationships with business stakeholders and service providers.

Technology Projects and Initiatives

Provide oversight and leadership for ongoing workplace technology and end user initiatives, ensuring alignment with business priorities.
Lead meeting room technology improvement initiatives in collaboration with internal teams, Facilities Management, audiovisual integrators, and vendors.
Oversee end user technology lifecycle initiatives, including monitors, laptops, peripherals, inventory management, and asset tracking.
Ensure effective project planning, coordination, and execution, addressing risks, dependencies, and issues as required.
Support improvements related to technology inventory management and asset tracking.
Ensure effective project planning, coordination, and follow-up throughout the project lifecycle.

Required Qualifications To Be Successful In This Role

Minimum 8 years of experience managing end user environments, IT support, IT operations, and workplace technologies.
Proven experience leading complex technology projects and managing IT vendors and strategic technology partners.
Experience with meeting room and collaboration technologies, including Microsoft Teams Rooms and audiovisual environments, is considered an asset.
Strong project management skills, including prioritization, risk management, decision-making, and stakeholder management.
Solid understanding of end user hardware and lifecycle management.
Excellent communication skills and the ability to work effectively with executive-level stakeholders.
Ability to mentor and support existing team members while respecting established roles and responsibilities.

Location: Montreal

Work mode: Hybrid

CGI is providing a reasonable estimate of the pay range for this role. The determination of this range includes factors such as skill set level, geographic market, experience and training, and licenses and certifications. Compensation decisions depend on the facts and circumstances of each case. A reasonable estimate of the current range is 80 000$ et 155 000$. This role is an existing vacancy.

Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.

Life at CGI is rooted in ownership, teamwork, respect and belonging. Here, you’ll reach your full potential because…

You are invited to be an owner from day 1 as we work together to bring our Dream to life. That’s why we call ourselves CGI Partners rather than employees. We benefit from our collective success and actively shape our company’s strategy and direction.

Your work creates value. You’ll develop innovative solutions and build relationships with teammates and clients while accessing global capabilities to scale your ideas, embrace new opportunities, and benefit from expansive industry and technology expertise.

You’ll shape your career by joining a company built to grow and last. You’ll be supported by leaders who care about your health and well-being and provide you with opportunities to deepen your skills and broaden your horizons.

At CGI, we value the strength that diversity brings and are committed to fostering a workplace where everyone belongs. We collaborate with our clients to build more inclusive communities and empower all CGI partners to thrive. As an equal-opportunity employer, being able to perform your best during the recruitment process is important to us. If you require an accommodation, please inform your recruiter.

That same commitment to fairness extends to how we use technology. To support our recruitment team, AI tools may be used to help assess applications though they never replace human judgement. All hiring decisions remain entirely in the hands of our recruitment professionals.

To learn more about accessibility at CGI, contact us via email. Please note that this email is strictly for accessibility requests and cannot be used for application status inquiries.

Come join our team - one of the largest IT and business consulting services firms in the world.

Gestionnaire de projets TI (Services aux utilisateurs)

Job Description

Contribuez à la réussite d’initiatives stratégiques au cœur d’une organisation dynamique axée sur l’innovation!

CGI Montréal est à la recherche d’un(e) Gestionnaire de projet chevronné pour appuyer notre fonction Services aux utilisateurs, en assurant la continuité des opérations tout en offrant leadership et supervision pour des initiatives technologiques et d'environnement de travail. Dans ce rôle, vous combinerez vos expériences en services aux utilisateurs, en gestion de projets et en gestion des parties prenantes afin de collaborer étroitement avec les équipes internes de technologie, l'équipe de gestion des installations, les fournisseurs de services externes et les parties prenantes des unités d'affaires.

Mode de travail : Hybride

Lieu : Montréal

Your future duties and responsibilities

Soutien aux utilisateurs finaux et opérations

Superviser la prestation quotidienne des services de soutien aux utilisateurs et assurer la continuité des services pour l'ensemble des bureaux de l'entreprise.
Gérer les enjeux opérationnels, les incidents et les escalades, en coordination avec les équipes internes et les fournisseurs de services externes.
Soutenir les besoins technologiques de la haute direction et des utilisateurs VIP, y compris lors de réunions importantes et d'événements corporatifs.
Surveiller le rendement des services, cerner les occasions d'amélioration et contribuer à établir les priorités en fonction des besoins opérationnels et d'affaires.
Offrir de l'encadrement à l'équipe de soutien aux utilisateurs et entretenir de solides relations avec les parties prenantes des unités d'affaires et les fournisseurs de services.

Projets et initiatives technologiques

Assurer la supervision et la direction des initiatives en cours liées aux technologies et environnement de travail pour les utilisateurs, en veillant à leur harmonisation avec les priorités d'affaires.
Diriger les initiatives d'amélioration des technologies des salles de réunion, en collaboration avec les équipes internes, l'équipe de gestion des installations, les intégrateurs audiovisuels et les fournisseurs.
Superviser les initiatives liées au cycle de vie des technologies pour les utilisateurs, notamment les moniteurs, les ordinateurs portables, les périphériques, l'inventaire et la traçabilité des actifs.
Assurer une planification, une coordination et un suivi efficaces des projets, en traitant les risques, les dépendances et les enjeux au besoin.
Soutenir les améliorations liées à l'inventaire technologique et à la traçabilité des actifs.
Assurer une planification, une coordination et un suivi efficaces des projets.

Required Qualifications To Be Successful In This Role

Minimum 8 années d’expérience dans la gestion des environnements utilisateurs, du soutien informatique, des opérations TI et des technologies du milieu de travail
Expérience reconnue en leadership de projets technologiques complexes et en gestion de fournisseurs et de partenaires stratégiques en technologies de l'information.
Expérience des technologies de salles de réunion et de collaboration, y compris Microsoft Teams Rooms et les environnements audiovisuels, sera considérée comme un atout
Solides compétences en gestion de projets, notamment en matière de priorisation, de gestion des risques, de prise de décision et de gestion des parties prenantes
Bonne compréhension du matériel destiné aux utilisateurs et de la gestion de son cycle de vie
Excellentes habiletés de communication et capacité à travailler avec des parties prenantes de la haute direction
Capacité à offrir de l'encadrement et à travailler efficacement avec les membres de l'équipe en place, tout en respectant les rôles et responsabilités établis.

Mode de travail : Hybride

Lieu : Montréal

CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs, notamment le niveau de compétence, le marché géographique, l’expérience, la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 80 000$ et 155 000$. Ce poste est vacant.

Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.

La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…

Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.

Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.

Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.

Chez CGI, nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun s’épanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant qu’employeur prônant l’égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accommodement particulier, veuillez en informer votre recruteur.

Ce même engagement envers l’équité s’étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d’IA peuvent être utilisés pour aider à l’évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.

Pour en savoir plus sur l'accessibilité chez CGI, contactez-nous par courriel. Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes d'accessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier l'état d’une candidature.

Joignez-vous à nous, l’une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.

Postuler À propos de l’employeur

En savoir plus sur ce poste

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Mots-clés

Technology Lifecycle Management

Signaler cette offre