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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 1 mois
OD
Représentants(es) des ventes et marketing - Gatineau
OSL Direct Services
Gatineau, QC
- Autre
Dans le cadre de notre processus de recrutement, nous utilisons des outils fondés sur l’intelligence artificielle (IA) pour nous assister à certaines étapes, notamment lors de la…
Ajouté il y a 2 mois
GV
Directeur(-trice) médical(e) - Hôpital vétérinaire Cuivre et Or
Groupe vétérinaire Daubigny
Rouyn-Noranda, QC
- Temps plein
Intelligence émotionnelle : Style de leadership équilibré avec un QI et un QE élevés; capable de bien naviguer et communiquer dans diverses situations (cliniques, opérationnelles et…
Ajouté il y a 1 mois
D
Conseiller(ère), Chaîne d'approvisionnement et opérations
Deloitte
Toronto, ON
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
B
SPÉCIALISTE PRINCIPALE DE L’ACQUISITION DE TALENTS | SENIOR TALENT ACQUISITION SPECIALIST
Broccolini
Montréal-Ouest, QC
- Temps plein
Conclure les offres avec professionnalisme et intelligence relationnelle
Ajouté il y a 1 mois
C
Conseiller(ère)Principal(ale) Stratégie, Transformation et Architecture d'affaires
CGI
Montreal, QC
- Temps plein
…marqué par l'accélération de l'innovation, l'émergence de l'intelligence artificielle et l'évolution constante des modèles d'affaires, nous recherchons des professionnels passionnés par la…
Ajouté il y a 1 mois
KD
Stagiaire LEAP hiver 2027, Ressources humaines | Winter 2027 LEAP Intern – Human Resources
Keurig Dr Pepper
Montreal, QC
- Temps plein
Complete a project from start to finish and present it and your takeaways to your team, department, and senior leaders to highlight your project work and impact on the business
Ajouté il y a 1 mois
R
Senior Director, AI Research- FR
RBC
Montréal-Ouest, QC
- Temps plein
This is a unique opportunity to bridge frontier AI research with real-world business impact. You'll work at the intersection of innovation and application by translating the latest advances…
Ajouté il y a 1 mois
P&
Social Media & Digital Content Intern/Co-op / Stage ou programme coopératif en médias sociaux et contenu numérique
Procter & Gamble
Toronto, ON
- Temps plein
…opportunities to grow through different assignments, locations, and business challenges. Candidates should be prepared to consider relocation opportunities throughout their career as…
Ajouté il y a 1 mois
C
Citi Commercial Bank – Associé en services bancaires commerciaux, vice-présidence adjointe (bilingue français-anglais) / Citi Commercial Bank – Commercial Associate, AVP (French/English Bilingual)
Citi
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
BG
Directeur(rice) principal(e), gestion relationnelle
BMO Groupe financier
Saint-Georges, QC · St-Georges, QC
- Temps plein
Utiliser l’intelligence de marché, les tendances sectorielles et les analyses concurrentielles afin d’identifier de nouvelles occasions et d’accélérer la croissance du portefeuille.
Ajouté il y a 1 mois
CF
Représentant bilingue en développement des affaires
Canadian Federation of Independent Business
Miramichi, NB
- Temps plein
La FCEI peut utiliser des outils d'intelligence artificielle (IA) afin de soutenir le tri et l'évaluation des candidatures. Toutes les candidatures sont examinées par un membre de notre…
Ajouté il y a 1 mois
BG
Directeur(rice) principale, gestion relationnelle
BMO Groupe financier
Laval, QC
- Temps plein
Utiliser l’intelligence de marché, les tendances sectorielles et les analyses concurrentielles afin d’identifier de nouvelles occasions et d’accélérer la croissance du portefeuille.
Ajouté il y a 1 mois
BG
Directeur(rice) principal(e), gestion relationnelle
BMO Groupe financier
Quebec, QC
- Temps plein
Utiliser l’intelligence de marché, les tendances sectorielles et les analyses concurrentielles afin d’identifier de nouvelles occasions et d’accélérer la croissance du portefeuille.
Ajouté il y a 1 mois
BC
SPÉCIALISTE PRINCIPALE DE L’ACQUISITION DE TALENTS | SENIOR TALENT ACQUISITION SPECIALIST
Broccolini Construction Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
- Contrat
Conclure les offres avec professionnalisme et intelligence relationnelle
Ajouté il y a 1 mois
M
Scrum Master
McKesson
Montreal, QC
- Temps plein
Utiliser des outils d’intelligence artificielle (Copilot, Claude, etc.) comme composante essentielle du travail quotidien afin d’accélérer la livraison, d’améliorer l’efficacité des équipes…
Ajouté il y a 1 mois
MS
EAM – Tech Strategy Metrics & KPI Lead (Hyrbid)
Morgan Stanley
Montreal, QC
- Temps plein
…data analysis and expertise that drive decision-making and business insights as well as crafting data pipelines, implementing data models, and optimizing data processes for improved data…
Ajouté il y a 1 mois
NB
Directeur du développement des affaires
National Bank of Canada
Toronto, ON
- Temps plein
Compétences: Agilité d'apprentissage, Axé sur le client, Communication, Écoute, Financement d'équipement, Intelligence émotionnelle, Responsabilité, Travail en équipe
Ajouté il y a 1 mois
P&
Responsable de produit digital – Produit Digital de Service à la Clientèle / Digital Product Owner – Customer Service Digital Product
Pratt & Whitney
Longueuil, QC
- Temps plein
Connaissance avancée des outils d'analyse de données et de business intelligence;
Ajouté il y a 1 mois
KD
Stagiaire LEAP hiver 2027 – Coffee Marketing | Winter 2027 LEAP Intern - Coffee Marketing
Keurig Dr Pepper Canada
Montreal, QC
- Temps plein
…portfolio and help drive executional excellence across the Coffee business. This role offers a unique opportunity to gain hands-on experience working at the intersection of Marketing, Omni,…
Ajouté il y a 1 mois
KT
Gestionnaire associé(e), Accès au marché / Associate Manager, Market Access
Knight Therapeutics Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Développer des outils, tableaux de bord et processus visant à améliorer l’efficacité opérationnelle et soutenir l’adoption de nouvelles technologies, incluant l’intelligence artificielle.
Ajouté il y a 1 mois
S
Bien-être/diététicien - Gérants de rayon, bien-être RB
Sobeys
Montreal, QC
- Temps plein
What began as a meat delivery business in Stellarton, Nova Scotia has grown to over 128,000 teammates at corporate-owned and franchised store locations. Sobeys Capital Incorporated and its…
Ajouté il y a 1 mois
KD
Stagiaire LEAP hiver 2027, Ressources humaines | Winter 2027 LEAP Intern – Human Resources
Keurig Dr Pepper Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Complete a project from start to finish and present it and your takeaways to your team, department, and senior leaders to highlight your project work and impact on the business
Ajouté il y a 1 mois
P&
Social Media & Digital Content Intern/Co-op / Stage ou programme coopératif en médias sociaux et contenu numérique
Procter & Gamble
Toronto, ON
- Temps plein
…opportunities to grow through different assignments, locations, and business challenges. Candidates should be prepared to consider relocation opportunities throughout their career as…
Ajouté il y a 1 mois
A
Professionnel de l'ingénierie - Intégrateur.trice de système de carburant / Engineering Professional - Fuel System Integrator
Airbus
Montreal, QC · Mirabel, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
EP
Project Estimation Manager [On-Site, Hybrid or Remote] - Gestionnaire Estimation des Projets [Sur Place, Hybride ou Télétravail] |
EDF power solutions
Montreal, QC
- Temps plein

CGI

Conseiller(ère)Principal(ale) Stratégie, Transformation et Architecture d'affaires

Montreal, QC, Canada

Temps plein

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Expérience: Minimum de 7 années d'expérience en conseil, stratégie, transformation organisationnelle, architecture d'affaires ou architecture d'entreprise.
Langue de l’annonce: Français
Publié: 18 sept. 2026

Description originale de l’offre

CGI accompagne les organisations dans leurs transformations stratégiques, organisationnelles, numériques et opérationnelles. Dans un contexte marqué par l'accélération de l'innovation, l'émergence de l'intelligence artificielle et l'évolution constante des modèles d'affaires, nous recherchons des professionnels passionnés par la création de valeur et l'accompagnement des organisations dans leur transformation.

À titre de conseiller(ère) principal(ale) en Stratégie, Transformation et Architecture d'affaires, vous agirez comme conseiller de confiance auprès de nos clients. Vous contribuerez à définir leur vision, concevoir leurs modèles opérationnels futurs, faire évoluer leurs capacités organisationnelles et réaliser des transformations durables.

Vous évoluerez au croisement de la stratégie, de l'architecture d'affaires et d'entreprise, de la transformation organisationnelle, de la gestion du changement, de l'innovation et de l'intelligence artificielle. Vous participerez également au développement de nos offres de services, au rayonnement de notre pratique et à la croissance de nos activités de conseil.

Responsabilités principales

Stratégie et transformation

Accompagner les organisations dans la définition de leur vision, de leurs orientations stratégiques et de leurs priorités de transformation.
Réaliser des diagnostics organisationnels, analyses stratégiques et études d'opportunité.
Définir des feuilles de route réalistes permettant l'atteinte des objectifs d'affaires.
Conseiller les équipes de direction dans la prise de décisions stratégiques et la gestion de transformations complexes.
Évaluer les bénéfices, les risques, les impacts organisationnels et les facteurs critiques de succès des initiatives de transformation.

Architecture d'affaires et architecture d'entreprise

Définir et faire évoluer les architectures d'affaires alignées sur les objectifs stratégiques.
Modéliser les capacités d'affaires, les chaînes de valeur, les parcours, les services, les produits et les processus clés de l'organisation.
Définir des modèles opérationnels cibles (Target Operating Models).
Réaliser des analyses d'écarts entre les situations actuelles et les états cibles.
Collaborer avec les équipes d'affaires et technologiques afin d'assurer l'alignement entre stratégie, processus, données, applications et technologies.
Contribuer à l'élaboration de cadres d'architecture d'entreprise, de principes directeurs et de feuilles de route de transformation.
Soutenir la gouvernance des initiatives de transformation et des investissements stratégiques.

Transformation numérique et intelligence artificielle

Accompagner les clients dans l'identification et la priorisation des opportunités liées à l'intelligence artificielle, aux données et à l'automatisation.
Réaliser des diagnostics de maturité numérique et organisationnelle.
Élaborer des stratégies et feuilles de route d'adoption de l'intelligence artificielle et des technologies émergentes.
Évaluer les impacts opérationnels, humains, réglementaires et de gouvernance associée aux transformations numériques.
Contribuer à la mise en place de cadres de gouvernance et d'adoption responsable de l'intelligence artificielle.

Gestion du changement et développement organisationnel

Définir et mettre en œuvre des approches favorisant l'adoption et la pérennisation des changements.
Réaliser des analyses d'impacts organisationnels et des stratégies de mobilisation.
Accompagner les gestionnaires et les équipes dans l'évolution de leurs pratiques et modes de fonctionnement.
Mesurer l'adoption, la réalisation des bénéfices et l'évolution des capacités organisationnelles.

Facilitation, formation et transfert de connaissances

Concevoir et animer des ateliers stratégiques, sessions de cocréation et activités de mobilisation.
Développer et dispenser des formations, conférences et activités de sensibilisation.
Produire du matériel pédagogique, des guides, des outils et des approches de transfert de connaissances.
Agir comme facilitateur auprès d'équipes multidisciplinaires et de groupes exécutifs.

Développement des affaires et leadership

Participer au développement des offres de services et des approches méthodologiques de la pratique.
Contribuer à la préparation de propositions de services et à la poursuite d'opportunités d'affaires.
Développer et maintenir des relations de confiance avec les clients.
Contribuer au rayonnement de CGI par le partage d'expertise, le mentorat et la participation à des événements ou communautés professionnelles.

Profil recherché

Diplôme universitaire en administration, gestion, ingénierie, systèmes d'information ou dans un domaine pertinent.
Minimum de 7 années d'expérience en conseil, stratégie, transformation organisationnelle, architecture d'affaires ou architecture d'entreprise.
Expérience démontrée dans la réalisation de mandats complexes de transformation ou de modernisation organisationnelle.
Solide compréhension des principes d'architecture d'affaires et d'architecture d'entreprise.
Expérience dans la définition de modèles opérationnels, de feuilles de route de transformation et de stratégies organisationnelles.
Connaissance des approches de gestion du changement et de développement organisationnel.
Compréhension des opportunités et enjeux liés à l'intelligence artificielle, aux données et à la transformation numérique.
Excellentes habiletés d'analyse, de synthèse, de communication et de vulgarisation.
Excellente capacité d'animation, de facilitation et de présentation auprès d'auditoires variés, incluant des comités de direction.
Capacité démontrée à influencer et mobiliser des parties prenantes de tous les niveaux.
Maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.

Requis

Certification Certified Business Architect (CBA®).
Connaissance du BIZBOK® et des pratiques de la Business Architecture Guild.
Certification TOGAF®, CCMP® ou équivalent.
Formation ou certification en intelligence artificielle, innovation, design thinking ou agilité.
Expérience dans des secteurs complexes ou fortement réglementés.
Expérience en accompagnement de transformations d'envergure ou de programmes stratégiques.

Ce qui vous distingue

Vous êtes reconnu pour votre capacité à faire le lien entre la vision stratégique et l'exécution. Vous combinez la pensée stratégique, la rigueur de l'architecture d'affaires, la capacité à mobiliser les parties prenantes et le leadership nécessaire pour accompagner les organisations dans leurs transformations les plus importantes.

Vous souhaitez contribuer à des mandats à forte valeur ajoutée, développer les capacités de vos clients et aider les organisations à tirer pleinement parti des nouvelles opportunités offertes par la transformation numérique et l'intelligence artificielle. Chez CGI, vous trouverez un environnement où votre expertise, votre curiosité et votre impact feront une réelle différence.

Your future duties and responsibilities

Required Qualifications To Be Successful In This Role

CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs, notamment le niveau de compétence, le marché géographique, l’expérience, la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 80.000$ et 145,000 $. Ce poste est vacant

Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.

La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…

Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.

Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.

Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.

Chez CGI, nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun s’épanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant qu’employeur prônant l’égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accommodement particulier, veuillez en informer votre recruteur.

Ce même engagement envers l’équité s’étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d’IA peuvent être utilisés pour aider à l’évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.

Pour en savoir plus sur l'accessibilité chez CGI, contactez-nous par courriel. Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes d'accessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier l'état d’une candidature.

Joignez-vous à nous, l’une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.

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