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Participer aux communications et à la gestion du changement;
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Conseiller(ère) Stratégies communications entreprises
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Stage universitaire | Gestion de projets - Hiver 2027
Hydro Québec
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Produire des outils de suivi, des comptes rendus et des présentations destinées aux différents intervenants;
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Hydro Québec
Montreal, QC
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Stage universitaire | Communication - Hiver 2027
Hydro Québec
Quebec, QC
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Stage universitaire | Communication - Hiver 2027
Hydro Québec
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Conseiller(ère) stratégies de communication-marketing
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Hydro Québec
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Conseiller(ère) stratégies de communication-marketing
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Saputo Inc. est à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) princilal(e) SIRH - Workday pour une opportunité existante au sein de notre organisation. Le ou la Conseiller(ère) - Workday,…
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Conseiller(ère) en marketing et communications
Promutuel Assurance
Sherbrooke, QC
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Vous exercerez votre emploi comme Conseiller(ère) en marketing et communication, à l'un de nos bureaux situés sur le territoire de Promutuel Assurance du Lac au Fleuve, soit: Québec,…
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Ottawa, ON · Greater Ottawa Metropolitan Area
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Le ou la directeur(trice) supervise le ou la conseiller(ère) en développement des affaires et assure le leadership de la fonction de développement des affaires de la FCM. En étroite…
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La connaissance du français et de l'anglais est nécessaire pour soutenir les client(e)s, conseiller(ère)s et les membres de l’équipe à l’intérie
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La Malbaie, QC
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Programme d’aide aux employés (PAE) offert gratuitement, incluant :
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Avocats sans Frontières Canada
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Montreal, QC
Développer les communications, outils promotionnels et contenus de suivi liés aux événements.
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Metro Inc.
Montreal, QC
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Titre du poste: Conseiller·ère, solutions numériques
Ajouté il y a 15 heures
Conseiller.ère en acquisition de talents, temps plein (H/F/D)
AccorHotel
La Malbaie, QC
Temps plein
Programme d’aide aux employés (PAE) offert gratuitement, incluant :
Ajouté il y a 17 heures
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Courtier(ère) en assurance de dommages des particuliers (Montréal – Rive-Sud/ Est)
JobsMedia.io
Montreal, QC
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Courtier(ère) en assurance de dommages des particuliers
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Mackenzie Financial Corporation
Montreal, QC
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La connaissance du français et de l'anglais est nécessaire pour soutenir les client(e)s, conseiller(ère)s et les membres de l’équipe à l’intérieur et/ou l’extérieur du Québec
Ajouté il y a 3 jours
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En tant que conseiller(-ère) principal(e) en uniformisation de l'expérience numérique, contenu en anglais, vous jouerez un rôle clé dans l'encadrement, l'orientation et l'arbitrage de…

CGI

Conseiller(ère) en gestion du changement

Quebec, QC, Canada

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 29 oct. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 26 août 2026

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Description de poste

Nous recherchons un conseiller ou une conseillère en gestion du changement pour accompagner nos clients dans la réussite de leurs transformations organisationnelles. Au cœur des interactions avec les parties prenantes, tu joueras un rôle stratégique en définissant et en mettant en œuvre des approches structurées visant à favoriser l'adoption et l'appropriation des changements. Ton expertise permettra non seulement d'aligner les objectifs d'affaires avec les initiatives de transformation, mais aussi d'habiliter les équipes à devenir de véritables agents de changement.

Fonctions et responsabilités

Réaliser des analyses d'impact du changement;
Définir des stratégies globales de gestion de la transition et des communications internes;
Élaborer des plans de gestion du changement et des communications;
Concevoir et livrer des stratégies et plans détaillés adaptés aux contextes clients;
Produire des présentations exécutives et des documents de soutien à la décision;
Assurer le suivi des états de situation et collaborer avec les équipes de projet;
Documenter les impacts opérationnels et les enjeux liés aux transformations;
Développer du matériel de communication clair et engageant;
Accompagner les parties prenantes dans l'adoption des changements.

Qualités requises pour réussir dans ce rôle

Compétences techniques :

Trois (3) à huit (8) années d'expérience en gestion du changement;
Baccalauréat en administration ou dans une discipline connexe;
Maîtrise des bonnes pratiques en gestion du changement (ex. : ADKAR, Prosci, etc.);
Connaissance des principes Agile (un atout);
Excellentes compétences en communication orale et écrite en français et en anglais.

Compétences comportementales :

Capacité à vulgariser des concepts complexes;
Grande adaptabilité et flexibilité dans des environnements en évolution;
Esprit collaboratif et orientation vers les résultats;. Capacité à gérer l'ambiguïté et les imprévus;
Curiosité intellectuelle et volonté d'apprentissage continu.

CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs, notamment le niveau de compétence, le marché géographique, l'expérience, la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 50,000 $ et 75,000 $. Ce poste est vacant.

Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.

La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…

Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.

Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.

Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.

Chez CGI, nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun s’épanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant qu’employeur prônant l’égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accommodement particulier, veuillez en informer votre recruteur.

Ce même engagement envers l’équité s’étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d’IA peuvent être utilisés pour aider à l’évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.

Pour en savoir plus sur l'accessibilité chez CGI, contactez-nous par courriel. Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes d'accessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier l'état d’une candidature.

Joignez-vous à nous, l’une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.

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