Emplois : Canada

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Ingénieur.e et chargé.e de projets en automatisation (Affectation à Sept-Îles)
BBA Consultants
Rouyn-Noranda, QC
Temps plein
Afin de poursuivre le développement des projets et de la clientèle dans la région de Sept-îles, BBA désire consolider son équipe multidisciplinaire locale. Cette équipe, qui travaille en…
Ajouté il y a 1 mois
Chargée ou chargé de projet - mécanique industrielle - banque de candidatures
CIMA+
Bécancour, QC
Temps plein
Chez CIMA+, nous vous donnons la liberté et la flexibilité de gérer votre travail à votre guise et la possibilité de travailler sur des projets qui vous conviennent.
Ajouté il y a 1 mois
Chargé.e de soumission - Bid Manager
Excelpro
Montreal, QC
Temps plein
Préparer des présentations, contribuer aux propositions et aux divers outils de vente en vue du développement tangible des occasions d'affaires ;
Ajouté il y a 1 mois
Gestionnaire principal.e - Commercial et contrats majeurs
Innergex
Vancouver, BC
Temps plein
Le ou la chef principal·e des contrats majeurs et des affaires commerciales sera en charge de fournir des données sur les coûts et des conseils pour les projets en cours de développement,…
Ajouté il y a 1 mois
Directeur(trice) services conseils
CGI
Quebec, QC
Temps plein
CGI est à la recherche d'un(e) directeur(trice) services conseils motivé(e) par la gestion de relations d'affaires à long terme avec des clients ainsi que par le développement d'une équipe…
Ajouté il y a 1 mois
Gestionnaire d’équipe – Enveloppe du bâtiment | Hybride
Groupe ABS
Saint-Rémi, QC
Temps plein
Coordonner la formation des chargés de projets, des techniciens de chantier et des stagiaires de son équipe (plan de développement personnalisé et suivi) ;
Ajouté il y a 1 mois
Gestionnaire d’équipe – Enveloppe du bâtiment | Hybride
Groupe ABS
Montreal, QC
Temps plein
Coordonner la formation des chargés de projets, des techniciens de chantier et des stagiaires de son équipe (plan de développement personnalisé et suivi) ;
Ajouté il y a 1 mois
Gestionnaire d’équipe – Enveloppe du bâtiment | Hybride
Groupe ABS
Blainville, QC
Temps plein
Coordonner la formation des chargés de projets, des techniciens de chantier et des stagiaires de son équipe (plan de développement personnalisé et suivi) ;
Ajouté il y a 2 mois
Ingénieur.e et chargé.e de projets en automatisation
BBA Consultants
Saguenay, Quebec
Temps plein
Afin de poursuivre le développement des projets et de la clientèle dans la région du Saguenay–Lac-Saint-Jean, BBA souhaite consolider son équipe multidisciplinaire locale. Cette équipe, qui…
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Ingénieur·e en électricité - Bâtiment et industriel
Artelia Canada
Montreal, Quebec
Temps plein
Participer au développement des affaires et à l’ouverture de marché pour l’équipe.
Ajouté il y a 2 mois
Ingénieur·e en électricité - Bâtiment et industriel
Artelia Canada
Montreal, Quebec
Temps plein
Participer au développement des affaires et à l’ouverture de marché pour l’équipe.
Ajouté il y a 2 mois
Ingénieur·e en électricité - Bâtiment et industriel
Artelia Canada
Montreal, Quebec
Temps plein
Participer au développement des affaires et à l’ouverture de marché pour l’équipe.
Ajouté il y a 2 mois
Ingénieur·e en électricité - Bâtiment et industriel
Artelia
Montreal, Quebec
Temps plein
Participer au développement des affaires et à l’ouverture de marché pour l’équipe.
Ajouté il y a 2 mois
Ingénieur·e en électricité - Bâtiment et industriel
Artelia
Sainte-Agathe-des-Monts, Quebec
Temps plein
Participer au développement des affaires et à l’ouverture de marché pour l’équipe.
Ajouté il y a 2 mois
Ingénieur·e en électricité - Bâtiment et industriel
Artelia
Quebec, Quebec
Temps plein
Participer au développement des affaires et à l’ouverture de marché pour l’équipe.
Ajouté il y a 2 mois
Spécialiste/chargé(e) de projet en hygiène industrielle et santé et sécurité
WSP in Canada
Montreal, Quebec
Temps plein
…sécurité est actuellement à la recherche d’un(e) spécialiste/chargé de projet en hygiène industrielle et santé et sécuritépour un emploi r é gulier de l ’ unit é d ’ affaires «…
Ajouté il y a 2 mois
Gérant·e de projets - Coffrage
Pomerleau
Montreal, Quebec
Temps plein
…Infrastructure de Pomerleau, tu joueras un rôle clé au cœur de l’unité d’affaires du Coffrage. Tu gèreras des projets de construction de grande envergure - allant de 1,5 million de dollars…
Ajouté il y a 3 mois
Chargé de projet adjoint
CRH Canada
Laval, Quebec
Temps plein
…transport, l’entreprise a contribué de façon significative au développement de la région métropolitaine. Notre renommée repose sur l’expertise et l’engagement de nos employés, la qualité de…
Ajouté il y a 2 mois
Concepteur(-rice) - Service de données
Réseau de transport de Longueuil
Longueuil, Quebec
Temps plein
Participe à l’estimation des efforts, des coûts et à la planification des projets;
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Coordonnateur Spécialiste Outillage / Team Lead Tooling Specialist
Airbus Aircraft
Montreal, Quebec
Temps plein
…l'apprentissage collectif sont privilégiés. Nous gérons l'intégralité de projets de diverses envergures, incluant des solutions innovantes telles que des mezzanines, des équipements de…
Ajouté il y a 3 mois
Ingénieur(e) chargé(e) de projets mécanique - Industriel
Tetra Tech
Montreal, Quebec
Temps plein
…direct avec le représentant client, vous serez responsable de projets dans le secteur industriel lourd.Vous pourrez également être appelé à faire partie d’une équipe coordonnée par un autre…
Ajouté il y a 3 mois
Chef d’équipe, estimation – Bâtiments
Pomerleau
Vancouver, British Columbia
151 000 $ à 196 000 $ CAD / an
Temps plein
L’estimation est un art qui stimule la croissance et crée des opportunités au cœur même du processus de construction. Dans ce rôle de leadership, vous agirez à titre d’estimateur(trice)…
Ajouté il y a 3 mois
Ingénieur.e et chargé.e de projets en automatisation (Affectation à Sept-Îles)
BBA Consultants
Montreal, Quebec
Temps plein
Afin de poursuivre le développement des projets et de la clientèle dans la région de Sept-îles, BBA désire consolider son équipe multidisciplinaire locale. Cette équipe, qui travaille en…
Ajouté il y a 3 mois
RTE / Chargé(e) de projet senior
CGI
Quebec, Quebec
Temps plein
Prendre en charge des projets de développement et d'intégration de solutions (incluant progiciels)
Ajouté il y a 3 mois
Chargé(e) de projet principal Senior
CGI
Quebec, Quebec
Temps plein
Ce rôle combine les responsabilités de portefeuille et de gestion de projet. Un des grands projets de transformation de l'épargne sera à reprendre pour 2027. Nous recherchons une personne…

CGI

Chargé(e) de projet principal Senior

Quebec, QC, Canada

Type d’emploi: Temps plein
Expérience: 15 ans d'expérience en gestion de programmes et projets stratégiques TI;
Langue de l’annonce: Français
Publié: 4 juin 2026

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La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Description originale de l’offre

Description de poste

Ce rôle combine les responsabilités de portefeuille et de gestion de projet. Un des grands projets de transformation de l'épargne sera à reprendre pour 2027. Nous recherchons une personne ayant une solide expérience en gestion de portefeuille et en gestion de projet, car cet écosystème est le plus vaste et bénéficiera du plus grand investissement projet. Il est essentiel que la personne puisse accompagner les hauts dirigeants afin d'assurer une visibilité sur l'ensemble des projets, donc implique également de la gestion de d'autres chargés de projet.

Assumer la responsabilité globale d'un programme ou de projets stratégiques d'envergure majeur, tout en assurant une prise en compte continue des enjeux opérationnels, de la santé des environnements et des risques d'exécution. Le rôle s'appuie sur les pratiques du PMI en gouvernance de programme, gestion des bénéfices et pilotage de la performance; de la définition des orientations jusqu'à la réalisation durable des bénéfices.

Le ou les projets à gérer sont de nature très complexes, impliquant plusieurs secteurs, fournisseurs et parties prenantes. Ceux-ci sont à haute visibilité notamment au comité exécutif et pourrait être suivi au conseil d'administration. Ce programme ou projets ont une envergure au-delà de 15 millions et peuvent avoir de l'impact en dehors du secteur.

Fonctions et responsabilités

Responsabilités principales

Pilotage stratégique et alignement
Définir la vision d'ensemble du programme/projets, expliciter les objectifs d'affaires et s'assurer que chaque initiative contribue à la stratégie.
Traduire les orientations en plans intégrés (portée, jalons, dépendances, capacités), et arbitrer les priorités en fonction de la valeur attendue.
Naviguer avec aisance dans des contextes à forte ambiguïté et favoriser la prise de décision éclairée lorsque l'alignement est difficile à obtenir.
Conseiller la haute direction, préparer les dossiers décisionnels et recommander les ajustements nécessaires en fonction des analyses de rentabilité et de risques.
Piloter des projets stratégiques de grande envergure, pluriannuels et impliquant plusieurs équipes, au sein d'un environnement matriciel complexe, incluant la collaboration avec divers chargés de projet, Scrum Masters, RTE, etc.
Gouvernance et comités
Mettre en place une gouvernance claire (rôles, responsabilités, pouvoirs de décision), animer les comités de direction de programme/projet et veiller à la qualité des informations présentées pour décider d'autoriser, réorienter ou arrêter une initiative.
Garantir la mise en place de contrôles réguliers et d'une traçabilité des décisions et engagements.
Influencer les décideurs en démontrant un leadership avec impact et mobiliser des équipes multidisciplinaires (affaires, TI, corpo, fournisseurs).
Soutenir la conduite du changement pour assurer l'adoption et l'ancrage des nouvelles capacités.
Coacher et superviser les gestionnaires de projets faisant partie du programme.
Gestion financière et Gestion des bénéfices
Être imputable des budgets (prévisions, suivi des coûts, écarts), des analyses de rentabilité et de la valeur actualisée attendue pour l'organisation.
Établir et tenir à jour un plan de réalisation des bénéfices : hypothèses, indicateurs, méthodes de mesure, responsabilités et calendrier de réalisation.
Optimiser l'allocation des ressources en tenant compte des bénéfices visés, des contraintes de capacité et des risques.
Maintenir un registre des bénéfices et rapporter périodiquement l'écart entre bénéfices planifiés et réalisés.
Gestion de risque
Identifier les risques majeurs (stratégiques, opérationnels, financiers), leurs dépendances et impacts croisés; proposer des stratégies d'atténuation et des plans de contingence.
Établir des mécanismes d'alerte précoce et d'escalade pour les enjeux critiques.
Être imputable de l'identification et du suivi des risques d'exécution, incluant les risques liés aux opérations TI, à la capacité des équipes, à la stabilité des plateformes et aux dépendances externes.
Performance et reddition de comptes
Définir un cadre d'indicateurs équilibré, incluant au minimum : réalisation des bénéfices, respect des échéances et budgets, qualité, satisfaction des parties prenantes.
Produire des tableaux de bord exécutifs intégrés offrant une lecture claire de l'avancement des livraisons, de la prévisibilité, des coûts et de la santé globale du programme, avec analyses factuelles et recommandations d'actions correctives.
Mettre en place un cadre d'indicateurs de performance actionnable, incluant les métriques de livraison avec l'aide du RTE (vélocité, prévisibilité, cycle time, budget burn rate)
Amélioration continue et leçons apprises
Optimiser et instaurer un cycle d'amélioration pour élever la maturité organisationnelle en gestion de programme/ projets (planification, risques, bénéfices).
Se positionner comme référence stratégique pour le secteur et le Bureau de projets, en établissant des pratiques exemplaires qui favorisent un environnement de haute performance
Leadership en livraison et environnements TI modernes
Exercer un leadership fort en livraison, avec une expertise reconnue en pilotage multi‑projets, gestion de dépendances complexes et rigueur d'exécution dans des environnements technologiques à fort enjeu.
Démontrer une forte crédibilité technologique fondée sur une compréhension approfondie des environnements technologiques modernes, des pratiques DevOps / CI‑CD, de l'agilité à l'échelle et d'une collaboration étroite avec les équipes de développement et d'architecture.
Structurer et faire évoluer le cadre de livraison, les pratiques en place et établir un haut niveau de prévisibilité afin de renforcer durablement la qualité et la fiabilité des livraisons.

Qualités requises pour réussir dans ce rôle

15 ans d'expérience en gestion de programmes et projets stratégiques TI; Incluant la livraison d'initiatives d'envergure (10M$+) dans des environnements complexes et matriciels.
Expérience confirmée en gouvernance auprès d'instances exécutives.
Maîtrise des pratiques PMI en planification, risques, bénéfices, reddition de comptes; capacité à influencer au niveau exécutif.
Diplôme de 2e cycle (gestion, TI, gestion de projet transformation); certifications PMI ou Agile pertinentes (ex. PMP®; et, selon le parcours, PgMP/PfMP).
Bonne compréhension du secteur de l'assurance.
Bonne compréhension des technologies de l'information, incluant les environnements de développement, d'architecture et les pratiques modernes de livraison (DevOps, CI/CD, agilité).
Capacité à collaborer efficacement avec les équipes TI et à challenger les propositions techniques de façon constructive.
Ouverture démontrée envers l'intelligence artificielle et les outils émergents, appliqués à la gestion de projet, au pilotage et à l'optimisation des pratiques de livraison.
Connaissance approfondie des technologies de l'information (développement, architecture).

CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs, notamment le niveau de compétence, le marché géographique, l’expérience, la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 80,000$ et 155,000$. Ce poste est vacant.

Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.

La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…

Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.

Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.

Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.

Chez CGI, nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun s’épanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant qu’employeur prônant l’égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accommodement particulier, veuillez en informer votre recruteur.

Pour en savoir plus sur l'accessibilité chez CGI, contactez-nous par courriel. Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes d'accessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier l'état d’une candidature.

Joignez-vous à nous, l’une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.

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