Analyste d'affaires-Données

Description de poste

Nous sommes à la recherche d’un(e) Analyste d’affaires spécialisé(e) en données pour se joindre à une équipe dynamique dans le cadre de projets technologiques d’envergure. Ce poste offre l’occasion de participer à des initiatives de transformation numérique où les données occupent une place centrale dans la prise de décision. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, au cœur de projets variés où les enjeux d’affaires rencontrent les nouvelles technologies. Il s’agit d’une belle occasion de mettre à profit votre expertise et de contribuer à des projets innovants ayant un impact concret sur les organisations.

Fonctions et responsabilités

• Analyse des besoins Animer des ateliers avec les parties prenantes pour cerner les enjeux et les questions d'affaires. Rédiger les exigences fonctionnelles, les règles d'affaires et les critères d'acceptation. Définir les KPI et en documenter les règles de calcul.
• Analyse et modélisation des données Explorer les sources de données, en évaluer la qualité et documenter les écarts. Collaborer avec les ingénieurs de données à la conception des modèles (schéma en étoile, entrepôt, lakehouse). Rédiger les règles de transformation et le mappage source cible.
• Visualisation et production de rapports Concevoir et développer des tableaux de bord et rapports interactifs. Assurer la cohérence des indicateurs d'un rapport à l'autre.
• Validation et mise en production Planifier et exécuter les tests d'acceptation avec les utilisateurs. Réconcilier les résultats avec les systèmes sources.
• Adoption et amélioration continue Former et accompagner les utilisateurs. Recueillir la rétroaction et prioriser les améliorations dans le carnet de produit.
  
  

Qualités requises pour réussir dans ce rôle

Exigences:

• Baccalauréat en administration, informatique, systèmes d'information, statistique ou domaine connexe.
• 3 à 5 ans d'expérience en analyse d'affaires, dont au moins 2 ans en BI ou en analytique.
• Maîtrise du SQL pour interroger, profiler et valider des données.
• Expérience concrète avec Power BI ou Tableau, incluant la modélisation (DAX ou équivalent).
• Bonne compréhension des concepts d'entreposage : dimensions, faits, granularité, historisation.
• Expérience des méthodes agiles (Scrum, Kanban) et de la rédaction de récits utilisateurs.
• Français et anglais fonctionnels, à l'oral comme à l'écrit.
  
  

CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs, notamment le niveau de compétence, le marché géographique, l'expérience, la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 60,000$ et 120,000$. Ce poste est vacant.

Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.

La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…

Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.

Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.

Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.

Chez CGI, nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun s’épanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant qu’employeur prônant l’égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accommodement particulier, veuillez en informer votre recruteur.

Ce même engagement envers l’équité s’étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d’IA peuvent être utilisés pour aider à l’évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.

Pour en savoir plus sur l'accessibilité chez CGI, contactez-nous par courriel. Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes d'accessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier l'état d’une candidature.

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