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JT
Ingénieur(e) système sénior
Jyga Technologies - GESTAL
Saint-Lambert-de-Lauzon, QC
- Temps plein
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SG
Wind Technician
Siemens Gamesa
Medicine Hat, AB
- Temps plein
Demonstrated knowledge in electrical systems including such as PLC programming and converters
Ajouté il y a 17 min
B
Coordonnateur cartographie
brh
Malartic, QC
- Temps plein
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CS
Stagiaire ou étudiant Électricité/instrumentation et contrôle -Projet construction Hiver 2027
Comité sectoriel de main-d'oeuvre de l'industrie des mines (CSMO Mines)
QC · Abitibi-Témiscamingue, QC
- Temps plein
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CS
Stagiaire mécanique industrielle -Projet construction Hiver 2027
Comité sectoriel de main-d'oeuvre de l'industrie des mines (CSMO Mines)
QC · Abitibi-Témiscamingue, QC
- Temps plein
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NL
Assistant-Analyste de laboratoire - Assistant Analyst
Neopharm Labs
Blainville, QC
- Temps plein
…health products, and cosmetics. Our continuously updated quality systems ensure fast, reliable, and compliant results that meet the highest standards in both domestic and international…
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S
Manager production Finition
Safran
Mirabel, QC
- Temps plein
Safran Systèmes d'Atterrissage est une filiale de Safran Landing Systems, leader mondial des systèmes d'atterrissage et de freinage pour aéronefs. L'usine de Mirabel est dédiée à la…
Ajouté il y a 31 min
S
Ingénieur Méthodes Global - Usinage
Safran
Mirabel, QC
- Temps plein
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L
Stage - développeur front-end Design System
Loto-Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 46 min
K
Contrôleur de gestion/Contrôleuse de gestion
Kenova
QC · South Shore, QC
- Temps plein
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PO
Analyste d’affaires (FICO) - Business Analyst (FICO)
Port of Montreal
Montreal, QC
- Temps plein
Bachelor’s degree in IT, accounting, information systems, or equivalent.
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RA
Contrôleur financier / Financial Controller
Rand Accessories Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
AC
Senior Accountant
Aston Carter
Vaughan, ON
- 85 000 $ à 90 000 $ CAD / an
- Temps plein
Proficiency with ERP systems, including experience with Oracle and SAP.
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D-
Gestionnaire de Projets TI Senior (contrat 24+ mois)
DELAN - IT Talent Solutions
Montreal, QC
- Contrat
Work in an environment based on AI, cybersecurity and financial systems
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B
Gestionnaire, Comptabilité en Gestion Immobilière | Manager, Property Management Accounting
Broccolini
Montréal-Ouest, QC
- Temps plein
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LC
Pharmacien(ne), rémunéré(e) à l’heure – PHX temps plein Quarts de travail flexibles
Loblaw Companies Limited
Brossard, QC
- Temps plein
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KI
Conseiller(ère), Rémunération et gouvernance RH
Kruger Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
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CD
Attachée ou attaché d'administration (avec un mandat SST)
Centre de services scolaire des Hauts-Cantons
Lac-Mégantic, QC
- 54 917 $ à 91 114 $ CAD / an
- Temps plein
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Gestionnaire de Projets TI Senior (contrat 24+ mois)
DELAN
Montreal, QC
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Gestionnaire de Projets TI Senior (contrat 24+ mois)
DELAN
Montreal, QC
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A
Ingénieur principal ou ingénieure principale / responsable technique
Alithya
Pickering, ON
- Temps plein
Review and prepare engineering design documentation and engineering change packages related to digital systems;
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A
Conseiller ou conseillère en architecture technique Salesforce, LWC, Apex et implémentations
Alithya
Montreal, QC
- Temps plein
Certifications Salesforce, comme Salesforce Certified Technical Architect (CTA), ou progression vers la certification CTA, Integration Architecture Designer ou Platform Developer II;
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A
Conseiller santé et sécurité
Agropur
Boisbriand, QC
- Temps plein
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A
Analyste/ingénieur principal ou principale en cybersécurité OT
Alithya
Pickering, ON
- Temps plein
Review and guide the implementation of risk assessments against client OT systems;
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A
Specialiste en certification de système carburant avion / Fuel Certification Specialist
Airbus
Mirabel, QC · Montreal, QC
- Temps plein

Centre de services scolaire des Hauts-Cantons

Attachée ou attaché d'administration (avec un mandat SST)

Lac-Mégantic, QC, Canada

54 917 $ à 91 114 $ CAD / an · Temps plein

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Détails de l’emploi

Salaire: 54 917 $ à 91 114 $ CAD / an
Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 4 déc. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 4 nov. 2026

Description originale de l’offre

Service des ressources humaines, Lac-Mégantic

Numéro de référence : P021126-1375

Date de fin interne : 9 novembre 2026

Poste régulier de 35h par semaine

Date de début : Dès que possible

Le Centre de services scolaire des Hauts-Cantons offre des services d’enseignement à plus de 8 000 personnes. Il regroupe 30 écoles primaires, trois polyvalentes, quatre centres de formation professionnelle ainsi qu’un centre d’éducation des adultes dispensant une formation générale sur trois sites.

Travailler avec nous, c’est avoir la chance d’œuvrer dans un milieu à dimension humaine et dans un environnement de lacs, de montagnes et de forêts. C’est aussi travailler dans un milieu de vie et d’apprentissage innovant, stimulant, accueillant et sécuritaire qui favorise le développement de la personne dans toutes ses dimensions.

Finalement, le CSS des Hauts-Cantons c’est une communauté multidisciplinaire qui croit en la réussite des élèves et qui s’implique dans leur cheminement scolaire ainsi que dans leur intégration sociale et professionnelle. L'accueil et le soutien de nos employés font partie de nos priorités.

Rôle

Participer à l’élaboration, la mise à jour et l’application des politiques, des procédures et des processus administratifs d’une ou de plusieurs unités administratives; superviser et coordonner le travail du personnel de soutien associé ainsi qu’étudier et analyser différents dossiers en vue de faire des recommandations et d’en assurer le suivi.

Principales responsabilités

Élaborer, rédiger, planifier, appliquer, contrôler et mettre à jour la réglementation, les directives, les procédures et les processus administratifs reliés à la mise en œuvre des activités inhérentes à la gestion d’une ou plusieurs unités administratives;
Collaborer au développement, à l’implantation et la mise à jour des programmes et des systèmes informatiques reliés à son champ d’activités;
Préparer et donner de la formation aux intervenantes et intervenants quant à l’utilisation de logiciels informatiques;
Identifier les besoins en ressources humaines et matérielles dans son secteur d’activités et effectuer certaines démarches en vue de l’engagement ou l’acquisition de celles-ci;
Recommander le choix des normes et procédures appropriées aux besoins identifiés;
Évaluer les résultats à la fin de l’exercice;
Participer à l’élaboration et appliquer des outils de planification et de contrôle budgétaire;
Voir à ce que le suivi budgétaire soit fait et s’assurer que chaque unité respecte les normes administratives en vigueur;
Procéder à l’analyse des postes de revenus et dépenses et en faire rapport;
Recueillir et analyser les demandes budgétaires et participer à l’établissement des prévisions budgétaires;
Conseiller et assister le personnel d’encadrement, collaborer avec le personnel professionnel et de soutien et s’assurer du respect des politiques et règlements en vigueur;
Effectuer des études et des analyses de dossiers, contrats, ententes et autres documents;
Donner des avis et faire des recommandations afin d’y apporter des corrections et des mises à jour;
Préparer des contrats et des ententes et en superviser l’application.

Plus spécifiquement :

Contribuer au développement, l’élaboration et l’implantation d’un programme de prévention;
Être responsable de la documentation relative à la SST;
Informer l'équipe au niveau des mises à jour sur les règles SST;
Contribuer à l’amélioration et au maintien de nos règles SST;
Suggérer les améliorations à apporter;
Planifier, suggérer, organiser et participer à diverses activités SST;
Apporter un soutien au développement et à la mise en place de différents dossiers RH;
Savoir bien gérer les priorités, son temps et les exceptions tout en étant efficace;
Avoir une bonne communication auprès du personnel;
Toutes autres tâches connexes.

Qualifications Requises

Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié, notamment en administration, en informatique, ou une combinaison de formations ou d’expériences pertinentes.

Horaire

Du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 16h pour un total de 35 heures.

Supérieur immédiat

Direction du service des ressources humaines

Lieu

Service des ressources humaines, Lac-Mégantic

Poste avec déplacements requis sur l’ensemble du territoire (voir la carte du territoire).

Le Centre de services scolaire des Hauts-Cantons (CSSHC) remercie les candidates et candidats de leur intérêt. Toutefois, nous communiquons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.

Le centre de services scolaire implante un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Elle invite les membres de ces groupes visés par le programme à s'identifier lors du dépôt de leur candidature.

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Compétences

Administrative Policy Development

Parrainage de visa

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