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4 postes d'agentes ou d'agents de bureau, classe I - S-2026-583

  • 200 Boulevard Maloney E, Gatineau, QC, J8P 1K3, Canada

25,65 $ à 28,68 $ CAD / heure · Temps plein

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Détails de l’emploi

Salaire
25,65 $ à 28,68 $ CAD / heure
Type d’emploi
Temps plein
Postuler avant le
Langue de l’annonce
Français
Publié

Description originale de l’offre

Un avant-goût de ce qu’on t’offre:

  • 20 jours de vacances annuelles et congé pour la période des fêtes;

  • 17 congés fériés par année;

  • Assurances collectives et télémédecine accessible pour toi et ta famille 24/7;

  • Équipe multidisciplinaire pour collaborer et échanger tes idées;

  • Programme d’aide aux employé.es pour ton bien-être;

  • Régime de retraite avantageux;

  • Formations continues pour soutenir ton évolution professionnelle;

  • Rabais corporatifs variés (loisirs, restaurants, bien-être).

Tu te démarques par:

  • Titulaire d’un diplôme d’études professionnelles dans une spécialité appropriée à la classe d’emplois ou un diplôme de 5e secondaire ou une équivalence reconnue et avoir une (1) année d’expérience pertinente;

  • Réussite du test de français SEL ou CEFRANC ou TECFÉE;

  • Excellente connaissance des logiciels de la suite Office;

  • Des examens pourraient être administrés.

Ton rôle au quotidien:

  • Saisie et mise à jour des dossiers d'employés dans les systèmes de gestion internes (Paie et GRH, Suite office 365);

  • Vérification et suivi des formulaires, des listes, des rapports administratifs et des statistiques;

  • Rédaction de correspondance inhérente aux dossiers traités (lettres de confirmation d'emploi, attestation d’expérience, etc.);

  • Saisie et vérification des registres de paie, des horaires, des banques d'absences, des vacances et des congés;

  • Soutien aux processus d'embauche, ce qui inclut la gestion administrative des tests d'aptitude et la logistique entourant le passage des examens pour les candidats, le suivi des candidatures, etc;

  • Accueil des nouveaux employés et préparation de leurs trousses d'accueil ou de documents d'intégration;

  • Service-conseil de premier niveau : Communiquer avec le personnel du centre de services scolaire ou l'externe afin de fournir des renseignements sur les règlements, la convention collective en vigueur ou les procédures RH.

Pour plus de détail, consultez le plan de classification de ce corps d’emploi ici.

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Catégories

  • Formation

Mots-clés

  • Employment Confirmation Letters

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