Consultant(e) en santé, sécurité et environnement / HSE Consultant
- Quebec, QC, Canada
- Greater Quebec City Metropolitan Area, Canada
The salary range being offered for this HSE Consultant position is between $108,000 annually and $120,000 annually. · Temps plein
La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.
Détails de l’emploi
- Salaire
- The salary range being offered for this HSE Consultant position is between $108,000 annually and $120,000 annually.
- Type d’emploi
- Temps plein
- Postuler avant le
- Expérience
- Baccalauréat de préférence avec 5 à 8 ans d’expérience pertinente.
- Langue de l’annonce
- Anglais · Français
- Publié
Description originale de l’offre
Version française de cette offre bilingue.
À Propos Du Poste
À titre de consultant en santé, sécurité et environnement chez CBRE, vous contribuerez à la gestion des programmes de santé, de sécurité et d’environnement visant un client ou un secteur géographique donné.
Ce poste relève du secteur Environnement, santé et sécurité. Cette équipe est responsable des programmes et des procédures organisationnels visant à protéger le personnel et les collectivités avoisinantes.
Vos Responsabilités
- Contribuer à déterminer les programmes qui répondent aux exigences réglementaires et aux besoins du client.
- Évaluer les programmes existants afin d’en déterminer la pertinence et d’établir si des modifications sont nécessaires.
- Participer à la tenue à jour des plans, des guides opérationnels et des procédures propres au client ou au secteur géographique attitré, et veiller à ce que les guides soient à jour, complets et dûment mis en œuvre.
- Agir à titre de personne-ressource en santé, en sécurité et en environnement auprès du personnel et de la clientèle interne.
- Repérer les possibilités de réduire les coûts tout en améliorant la qualité des services.
- Appliquer une connaissance approfondie des principes, des techniques et des procédures standards pour réaliser des mandats complexes et fournir des solutions novatrices.
- Fournir de l’accompagnement et transmettre des connaissances approfondies de votre propre discipline et des connaissances générales des autres disciplines au sein de la fonction.
- Montrer l’exemple et agir conformément aux valeurs RISE de CBRE. Travailler à établir un consensus et convaincre les autres afin de parvenir à une entente.
- Influencer un éventail d’activités associées aux clients, à l’exploitation, aux projets et aux services au sein de votre équipe et des autres équipes concernées.
- Respecter les directives et les politiques générales.
- Expliquer des renseignements complexes, délicats ou de nature sensible.
Nos Exigences
- Baccalauréat de préférence avec 5 à 8 ans d’expérience pertinente. Au lieu d’un baccalauréat, une combinaison d’expérience et de formation sera prise en considération.
- Titres, attestations ou certifications exigés par les autorités locales.
- Capacité à exercer son jugement en se basant sur plusieurs sources d’information.
- Capacité à adopter une nouvelle perspective sur des solutions existantes.
- Connaissance approfondie des produits Microsoft Office. Par exemple, Word, Excel, Outlook, etc.
- Aptitudes organisationnelles et grande curiosité.
- Aptitudes avancées en mathématiques. Capacité à calculer des chiffres légèrement complexes tels que des pourcentages, des fractions et d’autres calculs financiers.
- Bilingue Anglais / Francais fortement preferé
Pourquoi choisir CBRE
En vous joignant à CBRE, vous intégrez le chef de file mondial des services immobiliers commerciaux et de l’investissement qui aide les entreprises et les personnes à prospérer. Nous sommes des professionnelles et professionnels dynamiques, axés sur la résolution de problèmes et tournés vers l’avenir, qui génèrent un impact significatif. Notre culture collaborative repose sur des valeurs fondamentales: respect, intégrité, service et excellence. Nous accordons une grande importance à la diversité des perspectives, des parcours et des compétences de chacun et chacune. À CBRE, vous avez la possibilité de tracer votre propre voie et de réaliser votre potentiel. Nous accueillons tous les candidats.
Nos valeurs en matière de recrutement
À CBRE, nous nous engageons à favoriser un environnement où chaque personne se sent accueillie et valorisée. Nous valorisons pleinement la diversité des points de vue et des expériences, et nous encourageons toutes les candidatures qualifiées.
Avis de non-responsabilité
Les candidates et candidats doivent être actuellement autorisés à travailler au Canada sans devoir être parrainés par un visa, que ce soit à présent ou à l’avenir.
Divulgation relative à l’utilisation de l’IA par le candidat
Nous accordons une grande importance aux interactions humaines afin de comprendre l’expérience, les compétences et les aspirations propres à chaque candidat. Nous n’utilisons pas d’outils d’intelligence artificielle (IA) pour prendre nos décisions d’embauche, et nous demandons aux candidats de signaler toute utilisation de l’IA dans le cadre du processus de candidature et d’entretien.
Déclaration sur l’accès à l’égalité en emploi: CBRE est un employeur qui souscrit au principe de l’accès à l’égalité en emploi. Nous encourageons toutes les personnes à soumettre leur candidature, quels que soient leur race, leurs croyances, leur ascendance, leur origine nationale ou ethnique, leur couleur, leur âge, leur religion, leur sexe, leur orientation sexuelle, leur situation familiale, leur identité ou expression de genre, leur situation de handicap ou toute autre condition protégée par les lois fédérales, provinciales ou territoriales en vigueur.
Mesures d’adaptation pour les candidats : CBRE valorise les différences de tous son personnel, actuel et futur, et reconnaît la contribution de chacun au succès de l’entreprise. CBRE prévoit des mesures d’adaptation raisonnables dans le cadre des procédures de candidature pour les personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d’une assistance en raison d’un handicap lors du processus de candidature ou de recrutement, veuillez en faire la demande par courriel à recruitingaccommodations@cbre.com ou par téléphone au +1 866 388-4346 (Canada) et au +1 866 225-3099 (États-Unis).
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À titre de consultant en santé, sécurité et environnement chez CBRE, vous contribuerez à la gestion des programmes de santé, de sécurité et d’environnement visant un client ou un secteur géographique donné.
Ce poste relève du secteur Environnement, santé et sécurité. Cette équipe est responsable des programmes et des procédures organisationnels visant à protéger le personnel et les collectivités avoisinantes.
Vos Responsabilités
- Contribuer à déterminer les programmes qui répondent aux exigences réglementaires et aux besoins du client.
- Évaluer les programmes existants afin d’en déterminer la pertinence et d’établir si des modifications sont nécessaires.
- Participer à la tenue à jour des plans, des guides opérationnels et des procédures propres au client ou au secteur géographique attitré, et veiller à ce que les guides soient à jour, complets et dûment mis en œuvre.
- Agir à titre de personne-ressource en santé, en sécurité et en environnement auprès du personnel et de la clientèle interne.
- Repérer les possibilités de réduire les coûts tout en améliorant la qualité des services.
- Appliquer une connaissance approfondie des principes, des techniques et des procédures standards pour réaliser des mandats complexes et fournir des solutions novatrices.
- Fournir de l’accompagnement et transmettre des connaissances approfondies de votre propre discipline et des connaissances générales des autres disciplines au sein de la fonction.
- Montrer l’exemple et agir conformément aux valeurs RISE de CBRE. Travailler à établir un consensus et convaincre les autres afin de parvenir à une entente.
- Influencer un éventail d’activités associées aux clients, à l’exploitation, aux projets et aux services au sein de votre équipe et des autres équipes concernées.
- Respecter les directives et les politiques générales.
- Expliquer des renseignements complexes, délicats ou de nature sensible.
As a CBRE Health, Safety and Environment Consultant, you will assist in the management of Environmental Health and Safety programs relative to a specific account or market area.
This job is part of the Environment Health and Safety function. They are responsible for organizational programs and procedures to safeguard employees and surrounding communities.
What You’ll Do
- Assist with identifying what programs meet regulatory requirements and client needs.
- Evaluate existing programs to assess suitability and the need for changes.
- Aid in maintaining specific plans, playbooks, and procedures for the assigned account or market area, making certain playbooks are current, complete, and implemented.
- Function as an Environmental Health and Safety resource to staff and internal customers.
- Observe opportunities to reduce costs while enhancing the quality of services.
- Apply in-depth knowledge of standard principles and techniques/procedures to accomplish complex assignments and provide innovative solutions.
- Coach others and share in-depth knowledge of own job discipline and broad knowledge of several job disciplines within the function.
- Lead by example and model behaviors that are consistent with CBRE RISE values. Work to build consensus and convince others to reach an agreement.
- Impact a range of customer, operational, project, or service activities within own team and other related teams.
- Work within broad guidelines and policies.
- Explain difficult or sensitive information.
- Baccalauréat de préférence avec 5 à 8 ans d’expérience pertinente. Au lieu d’un baccalauréat, une combinaison d’expérience et de formation sera prise en considération.
- Titres, attestations ou certifications exigés par les autorités locales.
- Capacité à exercer son jugement en se basant sur plusieurs sources d’information.
- Capacité à adopter une nouvelle perspective sur des solutions existantes.
- Connaissance approfondie des produits Microsoft Office. Par exemple, Word, Excel, Outlook, etc.
- Aptitudes organisationnelles et grande curiosité.
- Aptitudes avancées en mathématiques. Capacité à calculer des chiffres légèrement complexes tels que des pourcentages, des fractions et d’autres calculs financiers.
- Bilingue Anglais / Francais fortement preferé
En vous joignant à CBRE, vous intégrez le chef de file mondial des services immobiliers commerciaux et de l’investissement qui aide les entreprises et les personnes à prospérer. Nous sommes des professionnelles et professionnels dynamiques, axés sur la résolution de problèmes et tournés vers l’avenir, qui génèrent un impact significatif. Notre culture collaborative repose sur des valeurs fondamentales: respect, intégrité, service et excellence. Nous accordons une grande importance à la diversité des perspectives, des parcours et des compétences de chacun et chacune. À CBRE, vous avez la possibilité de tracer votre propre voie et de réaliser votre potentiel. Nous accueillons tous les candidats.
Nos valeurs en matière de recrutement
À CBRE, nous nous engageons à favoriser un environnement où chaque personne se sent accueillie et valorisée. Nous valorisons pleinement la diversité des points de vue et des expériences, et nous encourageons toutes les candidatures qualifiées.
Avis de non-responsabilité
Les candidates et candidats doivent être actuellement autorisés à travailler au Canada sans devoir être parrainés par un visa, que ce soit à présent ou à l’avenir.
Divulgation relative à l’utilisation de l’IA par le candidat
Nous accordons une grande importance aux interactions humaines afin de comprendre l’expérience, les compétences et les aspirations propres à chaque candidat. Nous n’utilisons pas d’outils d’intelligence artificielle (IA) pour prendre nos décisions d’embauche, et nous demandons aux candidats de signaler toute utilisation de l’IA dans le cadre du processus de candidature et d’entretien.
What You’ll Need
- Bachelor's Degree preferred with 5-8 years of relevant experience. In lieu of a degree, a combination of experience and education will be considered.
- Certifications as required by local government.
- Ability to exercise judgment based on the analysis of multiple sources of information.
- Willingness to take a new perspective on existing solutions.
- In-depth knowledge of Microsoft Office products. Examples include Word, Excel, Outlook, etc.
- Organizational skills with an advanced inquisitive mindset.
- Sophisticated math skills. Ability to calculate mildly complex figures such as percentages, fractions, and other financial-related calculations.
- Bilingual English / French strongly preferred
When you join CBRE, you become part of the global leader in commercial real estate services and investment that helps businesses and people thrive. We are dynamic problem solvers and forward-thinking professionals who create significant impact. Our collaborative culture is built on our shared values - respect, integrity, service and excellence - and we value the diverse perspectives, backgrounds and skillsets of our people. At CBRE, you have the opportunity to chart your own course and realize your potential. We welcome all applicants.
Our Values in Hiring
At CBRE, we are committed to fostering a culture where everyone feels they belong. We value diverse perspectives and experiences, and we welcome all applications.
Disclaimers
Applicants must be currently authorized to work in Canada without the need for visa sponsorship now or in the future.
Applicant AI Use Disclosure
We value human interaction to understand each candidate's unique experience, skills, and aspirations. We do not use artificial intelligence (AI) tools to make hiring decisions, and we ask that candidates disclose any use of AI in the application and interview process.
The posting is for an existing vacancy with the organization
CBRE carefully considers multiple factors to determine compensation, including a candidate’s education, training, and experience. The salary range being offered for this HSE Consultant position is between $108,000 annually and $120,000 annually. The compensation that is provided to a successful candidate will depend on the candidate’s skills, qualifications, and experience. This role will provide the following benefits: Group Retirement Program, Medical, Dental and Vision coverage, Life Insurance and more.
Déclaration sur l’accès à l’égalité en emploi: CBRE est un employeur qui souscrit au principe de l’accès à l’égalité en emploi. Nous encourageons toutes les personnes à soumettre leur candidature, quels que soient leur race, leurs croyances, leur ascendance, leur origine nationale ou ethnique, leur couleur, leur âge, leur religion, leur sexe, leur orientation sexuelle, leur situation familiale, leur identité ou expression de genre, leur situation de handicap ou toute autre condition protégée par les lois fédérales, provinciales ou territoriales en vigueur.
Mesures d’adaptation pour les candidats : CBRE valorise les différences de tous son personnel, actuel et futur, et reconnaît la contribution de chacun au succès de l’entreprise. CBRE prévoit des mesures d’adaptation raisonnables dans le cadre des procédures de candidature pour les personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d’une assistance en raison d’un handicap lors du processus de candidature ou de recrutement, veuillez en faire la demande par courriel à recruitingaccommodations@cbre.com ou par téléphone au +1 866 388-4346 (Canada) et au +1 866 225-3099 (États-Unis).
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