Titre du poste :
Correspondant ou Correspondante, Nouvelles Internationales, Jerusalem (Services Anglais)
Statut d’emploi :
Temporaire à long terme (Fixed Term)
Exigence linguistique du poste :
Anglais
Compétences linguistiques :
Anglais (Écriture - P – Professionnel), Anglais (Expression orale - P – Professionnel), Anglais (Lecture - P – Professionnel)
Travailler à CBC/Radio-Canada
À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.
Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.
Date de fin de la publication :
2026-09-29 11:59 PM
CBC News est à la recherche d’une personne réfléchie pour occuper le poste de correspondant
au Moyen-Orient. Ce ou cette journaliste d’expérience devra diriger notre couverture sur le
terrain dans une région reconnue pour sa profonde complexité, la richesse de son histoire et sa
portée mondiale majeure.
Le conflit au Moyen-Orient et les remaniements des accords de paix continuent de bousculer la
vie de millions de personnes, et de redéfinir l’économie mondiale et le jeu des alliances. À ce
poste, vous ne vous contenterez pas de suivre le fil de l’actualité brute : vous donnerez du
contexte et de la nuance, et mettrez en lumière les réalités humaines, les enjeux géopolitiques
ainsi que la diversité des perspectives qui façonnent la région.
La personne recherchée doit avoir un talent exceptionnel pour le journalisme et de grandes
aptitudes pour les différentes formes de reportages (réseaux sociaux, vidéo, audio et texte)
destinés aux plateformes mobiles et de diffusion en continu. Vous avez une connaissance
approfondie du Moyen-Orient – son histoire, sa politique, son économie – et vous comprenez
comment ces enjeux s’articulent avec l’évolution du rôle du Canada sur l’échiquier mondial.
Vous êtes à votre meilleur dans un environnement d’information quotidienne très exigeant,
soumis à des échéances multiples. Vous savez comment déployer l’information sur l’ensemble
des plateformes et vous êtes en mesure, chaque jour, de livrer des contenus pour le numérique,
les réseaux sociaux, la télé ou la radio. Vous maîtrisez l’art de livrer des analyses et du contexte
en direct, souvent à très court préavis, et vous concevez facilement des reportages vidéo mis
en forme pour les réseaux sociaux. Vous travaillez en respectant constamment les Normes et
pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada.
À ce poste, vous travaillerez en collaboration avec un réalisateur ou une réalisatrice vidéaste en
poste au bureau de Jérusalem, ainsi qu’avec vos collègues de Radio-Canada affectés au même
bureau. Vous bénéficierez du soutien de l'équipe des Nouvelles internationale basée à Toronto,
notamment du premier chef ou de la première cheffe responsable des affectations au Moyen-
Orient.
Principales responsabilités :
- Pratiquer un journalisme intelligent qui explore une diversité de voix et de perspectives,
que ce soit dans la couverture des nouvelles du jour ou la production de reportages
courts et longs.
- Présenter vos reportages sur n’importe quelle plateforme, selon les besoins.
- Produire du contenu original tout en couvrant les nouvelles de dernière heure et les
sujets émergents dans un environnement où tout bouge très rapidement.
- Proposer et réaliser des idées de reportage qui trouvent écho chez notre auditoire
national, en faisant ressortir la portée des événements mondiaux pour le public
canadien.
- Fouiller et analyser des enjeux complexes avec l’aide de sources spécialisées afin que
notre auditoire puisse en avoir une compréhension nuancée et en profondeur.
- Repérer rapidement les dossiers importants et réagir de manière stratégique pour
s’assurer qu’ils sont couverts avec exactitude et efficacité.
- Établir et entretenir des relations solides avec un vaste réseau de sources.
Profil recherché :
- Vous êtes journaliste, et vous comptez au moins 8 ans d’expérience comparable,
incluant une solide expérience à l’échelle nationale ou réseau.
- Votre riche parcours témoigne de votre capacité à vous adapter rapidement quand
l’actualité change, à maintenir des relations respectueuses avec vos collègues malgré
les échéances serrées et les exigences de production, et à faire preuve d’ouverture face
à l’animation ou la présentation de sujets dans les réseaux sociaux.
- Talent exceptionnel pour raconter l’actualité et capacité éprouvée de produire des
contenus mémorables pour différents formats (réseaux sociaux, textes écrits, contenus
audio et vidéo).
- Excellent esprit critique, et capacité de décortiquer des enjeux complexes pour les
expliquer clairement au public.
- Capacité démontrée de produire du contenu vidéo percutant pour les réseaux sociaux.
- Forte présence en ondes et bonne maîtrise du reportage en direct.
- Vaste connaissance de l’actualité internationale et des enjeux mondiaux.
- Esprit d’équipe, entregent et excellentes aptitudes pour les communications.
- Capacité de mener plusieurs projets de front et disponibilité pour travailler selon des
horaires prolongés et flexibles (heures supplémentaires, soirs et fins de semaine, au
besoin).
- Excellentes compétences dans les relations interpersonnelles, et bonne expérience de
travail au sein d’une petite équipe.
- Maîtrise rigoureuse des Normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada et
compréhension de leur application dans votre quotidien.
- Idéalement, diplôme universitaire en journalisme ou combinaison équivalente de
formation et d’expérience.
Exigences relatives à la candidature :
Pour que votre candidature soit évaluée, veuillez fournir des liens vers votre portfolio
comprenant au moins :
- Deux (2) reportages pour les réseaux sociaux
- Deux (2) exemples de reportages mis en forme pour la radiodiffusion (audio et vidéo)
- Deux (2) exemples de couverture en direct d’actualité de dernière heure
- Deux (2) sujets écrits
- Une lettre de présentation, qui sera notamment utilisée pour évaluer vos aptitudes en
rédaction
Veuillez ne pas utiliser l’IA générative pour votre lettre et vos extraits, sauf si votre sujet porte
précisément sur l’IA. Vous trouverez dans ces lignes directrices des conseils utiles pour savoir
comment postuler, vous mettre en valeur, et mieux connaître le processus.
Dans le cadre de notre processus de recrutement, les personnes retenues devront se
soumettre à une vérification des antécédents, ce qui comprend :
- la vérification du casier judiciaire (obligatoire);
- d’autres vérifications, selon les besoins opérationnels pour le poste.
Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.
Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l'étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:
- Une vérification obligatoire du casier judiciaire.
- D'autres vérifications peuvent être effectuées en fonction des exigences opérationnelles du poste.
CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à
[email protected].
Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.
Emplacement principal :
Meir Shaham St 4, Apartment: 2204, Floor 22, Jerusalem, , 9458223
Nombre de postes à pourvoir :
1
Horaire de travail :
Temps plein
