Emplois : Canada

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Ajouté il y a 3 mois
CI
Superviseur (PT)
Carters Inc.
Montreal, QC
- Temps partiel
Si vous êtes un employé actuel de Carter's, ne postulez pas en utilisant cette application externe. Recherchez « Parcourir les emplois » dans Workday pour postuler en interne.
Ajouté il y a 2 mois
A
ATE - Assembleur structure d’avions (A220)
Airbus
Mirabel, QC · Montreal, QC
- Temps plein
Personal Development: Opportunities for growth and numerous training possibilities.
Ajouté il y a 2 mois
C
Chef, opérations médicales
CanAssistance
Montreal, QC · CanAssistance Montreal
- Temps plein
Contribuer à l’élaboration, à l’application et à l’amélioration continue des processus, protocoles, outils et cadres de pratique clinique infirmières.
Ajouté il y a 2 mois
E
Directeur·trice génie civil
Englobe
Quebec, QC
- Temps plein
Application des normes de santé et sécurité au travail;
Ajouté il y a 2 mois
G
Spécialiste livraison et support / Delivery & Support Specialist - Integration
Genetec
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
G
Chef de service principal, mobilité globale- FR
Gildan
Montreal, QC
- Temps plein
…et normes opérationnelles de mobilité globale, assurer une application uniforme à travers les différents types d’affectations et les régions…
Ajouté il y a 2 mois
ED
Analyste principal(e) de systèmes de gestion, ServiceNow CSM - FR 125
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Toronto, ON
- 96 557 $ à 128 743 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
P
Assistant Gérant de Magasin (Mirabel)
PUMA
Mirabel, QC · PUMA Retail Store - Mirabel
- Temps plein
Simply click APPLY ONLINE and follow the steps to upload your application.
Ajouté il y a 2 mois
I
responsable clinique / Clinical Lead
IQVIA
Kirkland, QC
- Temps plein
…opportunités de service supplémentaires ou les travaux hors du champ…
Ajouté il y a 1 mois
EC
Ingénieur(e)/ Spécialiste en applications techniques
Eaton Corporation
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
ED
Développeur(euse) principal(e), ServiceNow CSM - FR 395
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Ottawa, ON
- 96 557 $ à 128 743 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
ED
Développeur(euse) principal(e), ServiceNow CSM - FR 395
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Toronto, ON
- 96 557 $ à 128 743 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
ED
Analyste principal(e) de systèmes de gestion, ServiceNow CSM - FR 125
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Ottawa, ON
- 96 557 $ à 128 743 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
ED
Développeur(euse) principal(e), ServiceNow CSM - FR 395
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Halifax, NS
- 96 557 $ à 128 743 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
ED
Analyste principal(e) de systèmes de gestion, ServiceNow CSM - FR 125
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Calgary, AB
- 96 557 $ à 128 743 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
ED
Développeur(euse) principal(e), ServiceNow CSM - FR 395
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Calgary, AB
- 96 557 $ à 128 743 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
ED
Analyste principal(e) de systèmes de gestion, ServiceNow CSM - FR 125
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Halifax, NS
- 96 557 $ à 128 743 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
C
Coordonnatrice-teur de projet et SST - Banque de candidatures
CIMA+
Quebec, QC
- Temps plein
…l’identification et la mitigation des risques, ainsi qu’en veillant à l’application des programmes et procédures…
Ajouté il y a 2 mois
AA
Gestionnaire de la compétitivité de la VSM / VSM Competitiveness Manager
Airbus Aircraft
Montreal, QC
- Temps plein
…entre Laval (station de métro Montmorency) et Mirabel, et une application de…
Ajouté il y a 1 mois
Gestionnaire de la maintenance et de l’ingénierie
Prysmian
Saguenay, QC · Lapointe
Ajouté il y a 1 mois
VC
Vans: Assistant Gérant - Quartier DIX30
VF Corporation
QC
- 23,6 $ à 31,2 $ CAD / heure
- Temps plein
…role is ideal for someone passionate about leadership, team development, and creating an inclusive, high-performing retail environment. Let’s break down that day-in-the-life a bit…
Ajouté il y a 1 mois
P&
Product Supply Internship/Co-op Summer 2027/ Stage ou programme coopératif en chaîne d'approvisionnement Été 2027
Procter & Gamble
Toronto, ON
- Temps plein
…opportunities throughout their career as business needs and development opportunities…
Ajouté il y a 1 mois
P&
Sales & Marketing Internship/Co-op Summer 2027/ Stage ou programme coopératif en ventes et marketing Été 2027
Procter & Gamble
Toronto, ON
- Temps plein
…opportunities throughout their career as business needs and development opportunities…
Ajouté il y a 1 mois
P&
Digital Technologies Internship/Co-op / Stage ou programme coopératif en en technologies digitales
Procter & Gamble
Toronto, ON
- Temps plein
…opportunities throughout their career as business needs and development opportunities…
Ajouté il y a 1 mois
V
Vans: Assistant Gérant - Quartier DIX30
Vans
Quebec, QC
- 23,6 $ à 31,2 $ CAD / heure
- Temps plein
…role is ideal for someone passionate about leadership, team development, and creating an inclusive, high-performing retail environment. Let’s break down that day-in-the-life a bit…

Carters Inc.

Superviseur (PT)

Montreal, QC, Canada

Temps partiel

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps partiel
Langue de l’annonce: Français
Publié: 24 juill. 2026

Description originale de l’offre

Si vous êtes un employé actuel de Carter's, ne postulez pas en utilisant cette application externe. Recherchez « Parcourir les emplois » dans Workday pour postuler en interne.

Aimez ce que vous faites. Les carrières chez Carter’s. En tant que superviseur(e) à temps partiel, vous serez à l’avant-plan de la marque pour des familles en croissance. Vous accueillerez de nouveaux parents et grands-parents, les présenterez à nos articles de base pour nourrisson, les aiderez à préparer la première journée d’école et tous les petits et grands moments de leur journée parentale. Nous recherchons un gérant qui nourrit un environnement accueillant et inclusif, valorise et optimise les compétences et les talents et qui s’éduque continuellement, ainsi que son équipe, sur les stypes de produits, les caractéristiques et les avantages. Ce que nous adorons de Carters’s : Carter’s Inc. est le détaillant de vêtements nord-américain le plus important. Il s’adresse exclusivement aux bébés et aux jeunes enfants. Il comprend les marques Carter’s, OshKosh B’gosh, Skip*Hop et Little Planet. Carter’s est la marque de vêtements pour enfants la plus achetée.* Nous sommes devenus un chef de l’industrie en fournissant de la qualité - depuis le premier Original Bodysuit® aux plus récentes carrières que nous offrons à notre équipe. Nous avons maintenu notre culture tricotée serrée depuis notre fondation. Nous investissons dans nos équipes grâce à des programmes de formation et de développement. Nous allons tous réussir ensemble. Une carrière chez Carter’s ne ressemble pas à un emploi. Cela ressemble plus à des connexions entre les clients, les équipes et les familles. L’empathie, le travail d’équipe, la flexibilité et la croissance : tout cela nous rend différent. N’est-ce pas adorable? Les avantages que nous adorons : Des horaires qui s’adaptent à votre vie. Nos heures d’ouverture vous permettent d’équilibrer le travail et les activités personnelles - peu importe si vous avez de la formation, profitez d’entraînement le matin ou gérez du covoiturage. Des avantages et des bonus rendant la vie meilleure, y compris un Programme d’aide aux employés, des avantages de santé mentale, un rabais de 30 % sur nos marques, des bonus de référence et beaucoup plus! L’occasion d’apprendre, de bâtir des compétences et de grandir en tant qu’individu. Nous fournissons un développement professionnel et personnel pour aider à former votre carrière. Les programmes de développement vous aident à grandir dans votre poste actuel et par la suite. Peu importe si vous nous rejoignez pour une saison ou pour une carrière à long terme, vous pouvez avancer chez Carter’s. Ce que vous ferez : Devenir un expert dans nos produits et marques pour aider les familles à naviguer chaque moment depuis les l’étape nourrisson à la taille 14 Accueillir les clients avec un mot de bienvenue chaleureux. Fournir de l’aide par rapport aux styles de nos produits, caractéristiques et avantages Maintenir une vraie attention client sur le plancher des ventes Nourrir un environnement positif, sécuritaire et inclusif pour les employé(e)s et les clients Modéliser de manière constante les normes de service et l’expérience omnicanale tout en formant les autres au succès Mener et mettre en oeuvre une zone d’attention commerciale assignée à travers la planification et le suivi détaillé Effectuer les responsabilités de superviseur(e) Gérant de garde en stimulant les résultats et en répondant aux préoccupations des client(e)s de manière opportune et avec une résolution appropriée Utiliser la rétroaction des clients pour identifier les secteurs d’opportunités afin de mettre en place des mesures stimulant les résultats Bâtir la fidélisation des clients par le biais de programmes commandités par l’entreprise Offrir de la constance dans la rétroaction momentanée à l’équipe du magasin et soulever les préoccupations de performance au gérant de magasin Reconnaître les performances exceptionnelles grâce au renforcement et à l’appréciation positifs Soutenir l’équipe en magasin avec la Protection des biens grâce à un niveau cohérent de service à la clientèle, de sensibilisation à la sécurité et de contrôles opérationnels Les qualités que nous adorons chez un(e) candidat(e) : Un esprit positif et orienté vers les solutions Des compétences de communication verbale et écrite efficace et professionnelle La capacité de gérer plusieurs tâches à la fois Compétences réelles en informatique et technologiques (Outlook, Excel, navigation Web, etc.) Une variété de compétences et d’expériences Un diplôme d’études secondaires Vous pouvez : Lever 18,1 kg (40 lb) au besoin, avec de nombreuses occasions où vous devrez vous pencher, baisser, étirer, pousser et tirer Se tenir debout ou marcher pendant des périodes de temps prolongées. Monter et descendre une échelle Être disponible sur des horaires qui peuvent comprendre des jours, des nuits, des fins de semaine et des congés Carter est pour tous : Carter’s est un employeur d’opportunités égales. Il encourage tous les candidats intéressés et qualifiés à postuler. Si vous avez besoin de tout genre d’accomodation, veuillez ne pas hésiter à nous contacter. REMARQUE : Cette description d’emploi n'est pas toute exhaustive. Les tâches décrites peuvent être changées ou réassignées à la discrétion de la gestion. Il peut être requis à l’employé(e) d’effectuer des tâches non indiquées dans la description d’emploi. Carter’s pourrait raisonnablement modifier vos tâches, responsabilités, titre de poste et emplacement.

Carter’s | OshKosh est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage tous les candidats intéressés et qualifiés à postuler. Si vous avez besoin de certaines mesures d'adaptation, n'hésitez pas à communiquer avec nous.

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Compétences

Service à la clientèle

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Mots-clés

Commerce de détail

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