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Ajouté il y a 23 min
V
Gérant·e de magasin
Videotron
Pointe-Claire, QC
- Temps plein
…connectivité de pointe et un service d'exception. En tant que gérant·e de magasin, vous êtes au coeur de cette mission en guidant une équipe passionnée vers le dépassement des objectifs…
Ajouté il y a 23 min
SD
Marchandiseur(seuse), rémunéré(e) à l’heure – PHX temps partiel jour
Shoppers Drug Mart
Montreal, QC
- Temps partiel
Aider le gérant du magasin et le gérant adjoint dans le maintien de la qualité et des normes.
Ajouté il y a 38 min
TC
Directeur / Directrice Adjoint(e) de magasin HomeSense - Pointe-Claire
TJX Canada – Winners, Marshalls, HomeSense
Pointe-Claire, QC
- 48 592,5 $ à 68 029,5 $ CAD / an
- Temps plein
Améliorer le rendement du magasin en soutenant les résultats de vente, en gérant les dépenses et en supervisant les opérations clés, notamment celles liées au marchandisage, à l’entrepôt, à…
Ajouté il y a 53 min
CI
Superviseur (PT)
Carters Inc.
Hull, QC
- Temps partiel
…grands moments de leur journée parentale. Nous recherchons un gérant qui nourrit un environnement accueillant et inclusif, valorise et optimise les compétences et les talents et qui…
Ajouté il y a 1 heure
BG
Coordonnateur·trice des ventes | Sales Coordinator
Brandt Group of Companies
Trois-Rivières, QC
- Temps plein
…un soutien aux ventes à l'ensemble de l'équipe des ventes en gérant les tâches administratives, en coordonnant les demandes des clients et en assurant une exécution fluide du processus de…
Ajouté il y a 1 heure
TA
QC - RESPONSABLE DES VENTES - TEMPS PARTIEL – ALDO
The Aldo Group Inc / Le Groupe Aldo Inc.
Rosemère, QC
- Temps partiel
Partager tes observations et commentaires avec le(la) gérant(e) du magasin afin d’améliorer la performance de l’équipe.
Ajouté il y a 1 heure
A
Assistant gérant(e) de magasin
Ardene
Mascouche, QC
- Temps plein
L’assistant gérant aide le gérant de magasin à atteindre les objectifs de vente, à améliorer la performance des employés et à assurer un déroulement efficace des activités du magasin. Le…
Ajouté il y a 1 heure
A
Assistant gérant(e) de magasin
Ardene
Montreal, QC
- Temps plein
L’assistant gérant aide le gérant de magasin à atteindre les objectifs de vente, à améliorer la performance des employés et à assurer un déroulement efficace des activités du magasin. Le…
Ajouté il y a 1 heure
A
Assistant gérant(e) de magasin
Ardene
Victoriaville, QC
- Temps plein
L’assistant gérant aide le gérant de magasin à atteindre les objectifs de vente, à améliorer la performance des employés et à assurer un déroulement efficace des activités du magasin. Le…
Ajouté il y a 1 heure
A
Assistant gérant(e) de magasin
Ardene
Montreal, QC
- Temps plein
L’assistant gérant aide le gérant de magasin à atteindre les objectifs de vente, à améliorer la performance des employés et à assurer un déroulement efficace des activités du magasin. Le…
Ajouté il y a 1 heure
A
Gérant(e) de magasin
Ardene
Montreal, QC
- Temps plein
Le gérant de magasin travaille avec le superviseur de district pour superviser toutes les activités du magasin, ainsi que planifier et exécuter des stratégies pour stimuler les ventes et la…
Ajouté il y a 1 heure
A
Gérant(e) de magasin
Ardene
Montreal, QC
- Temps plein
Le gérant de magasin travaille avec le superviseur de district pour superviser toutes les activités du magasin, ainsi que planifier et exécuter des stratégies pour stimuler les ventes et la…
Ajouté il y a 1 heure
A
Gérant(e) de magasin
Ardene
Montreal, QC
- Temps plein
Le gérant de magasin travaille avec le superviseur de district pour superviser toutes les activités du magasin, ainsi que planifier et exécuter des stratégies pour stimuler les ventes et la…
Ajouté il y a 1 heure
A
Assistant gérant(e) de magasin
Ardene
Saint-Constant, QC · St Constant, QC
- Temps plein
L’assistant gérant aide le gérant de magasin à atteindre les objectifs de vente, à améliorer la performance des employés et à assurer un déroulement efficace des activités du magasin. Le…
Ajouté il y a 1 heure
A
Assistant gérant(e) de magasin
Ardene
Granby, QC
- Temps plein
L’assistant gérant aide le gérant de magasin à atteindre les objectifs de vente, à améliorer la performance des employés et à assurer un déroulement efficace des activités du magasin. Le…
Ajouté il y a 1 heure
A
Assistant gérant(e) de magasin
Ardene
Laval, QC
- Temps plein
L’assistant gérant aide le gérant de magasin à atteindre les objectifs de vente, à améliorer la performance des employés et à assurer un déroulement efficace des activités du magasin. Le…
Ajouté il y a 1 heure
A
Assistant gérant(e) de magasin
Ardene
Laval, QC
- Temps plein
L’assistant gérant aide le gérant de magasin à atteindre les objectifs de vente, à améliorer la performance des employés et à assurer un déroulement efficace des activités du magasin. Le…
Ajouté il y a 1 heure
A
Assistant gérant(e) de magasin
Ardene
Saint-Eustache, QC
- Temps plein
L’assistant gérant aide le gérant de magasin à atteindre les objectifs de vente, à améliorer la performance des employés et à assurer un déroulement efficace des activités du magasin. Le…
Ajouté il y a 1 heure
A
Assistant gérant(e) de magasin
Ardene
Rosemère, QC
- Temps plein
L’assistant gérant aide le gérant de magasin à atteindre les objectifs de vente, à améliorer la performance des employés et à assurer un déroulement efficace des activités du magasin. Le…
Ajouté il y a 1 heure
AC
Gérant(e) de magasin- ACT
Alimentation Couche-Tard
Boucherville, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 heures
TT
Directeur / Directrice Adjoint(e) de magasin HomeSense - Pointe-Claire
The TJX Companies, Inc.
Pointe-Claire, QC
- Temps plein
Améliorer le rendement du magasin en soutenant les résultats de vente, en gérant les dépenses et en supervisant les opérations clés, notamment celles liées au marchandisage, à l’entrepôt, à…
Ajouté il y a 2 heures
BG
Sales Manager
Brandt Group of Companies
Rocky View No 44, AB · Rocky View County, AB
- Temps plein
…rentabilité en établissant des relations solides avec les clients, en gérant les comptes clés et en identifiant de nouvelles occasions de…
Ajouté il y a 2 heures
UI
Gérant.e de Magasin
UAP Inc.
Gatineau, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 heures
Responsable de projets sénior - Expériences Fever Originals
FeverUp
Montreal, QC
Ajouté il y a 2 heures
Live Experience Senior Project Manager - Fever Originals
FeverUp
Vancouver, BC

Carters Inc.

Superviseur (PT)

Hull, QC, Canada

Temps partiel

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps partiel
Langue de l’annonce: Français
Publié: 27 oct. 2026

Description originale de l’offre

Si vous êtes un employé actuel de Carter's, ne postulez pas en utilisant cette application externe. Recherchez « Parcourir les emplois » dans Workday pour postuler en interne.

Aimez ce que vous faites. Les carrières chez Carter’s. En tant que superviseur(e) à temps partiel, vous serez à l’avant-plan de la marque pour des familles en croissance. Vous accueillerez de nouveaux parents et grands-parents, les présenterez à nos articles de base pour nourrisson, les aiderez à préparer la première journée d’école et tous les petits et grands moments de leur journée parentale. Nous recherchons un gérant qui nourrit un environnement accueillant et inclusif, valorise et optimise les compétences et les talents et qui s’éduque continuellement, ainsi que son équipe, sur les stypes de produits, les caractéristiques et les avantages. Ce que nous adorons de Carters’s : Carter’s Inc. est le détaillant de vêtements nord-américain le plus important. Il s’adresse exclusivement aux bébés et aux jeunes enfants. Il comprend les marques Carter’s, OshKosh B’gosh, Skip*Hop et Little Planet. Carter’s est la marque de vêtements pour enfants la plus achetée.* Nous sommes devenus un chef de l’industrie en fournissant de la qualité - depuis le premier Original Bodysuit® aux plus récentes carrières que nous offrons à notre équipe. Nous avons maintenu notre culture tricotée serrée depuis notre fondation. Nous investissons dans nos équipes grâce à des programmes de formation et de développement. Nous allons tous réussir ensemble. Une carrière chez Carter’s ne ressemble pas à un emploi. Cela ressemble plus à des connexions entre les clients, les équipes et les familles. L’empathie, le travail d’équipe, la flexibilité et la croissance : tout cela nous rend différent. N’est-ce pas adorable? Les avantages que nous adorons : Des horaires qui s’adaptent à votre vie. Nos heures d’ouverture vous permettent d’équilibrer le travail et les activités personnelles - peu importe si vous avez de la formation, profitez d’entraînement le matin ou gérez du covoiturage. Des avantages et des bonus rendant la vie meilleure, y compris un Programme d’aide aux employés, des avantages de santé mentale, un rabais de 30 % sur nos marques, des bonus de référence et beaucoup plus! L’occasion d’apprendre, de bâtir des compétences et de grandir en tant qu’individu. Nous fournissons un développement professionnel et personnel pour aider à former votre carrière. Les programmes de développement vous aident à grandir dans votre poste actuel et par la suite. Peu importe si vous nous rejoignez pour une saison ou pour une carrière à long terme, vous pouvez avancer chez Carter’s. Ce que vous ferez : Devenir un expert dans nos produits et marques pour aider les familles à naviguer chaque moment depuis les l’étape nourrisson à la taille 14 Accueillir les clients avec un mot de bienvenue chaleureux. Fournir de l’aide par rapport aux styles de nos produits, caractéristiques et avantages Maintenir une vraie attention client sur le plancher des ventes Nourrir un environnement positif, sécuritaire et inclusif pour les employé(e)s et les clients Modéliser de manière constante les normes de service et l’expérience omnicanale tout en formant les autres au succès Mener et mettre en oeuvre une zone d’attention commerciale assignée à travers la planification et le suivi détaillé Effectuer les responsabilités de superviseur(e) Gérant de garde en stimulant les résultats et en répondant aux préoccupations des client(e)s de manière opportune et avec une résolution appropriée Utiliser la rétroaction des clients pour identifier les secteurs d’opportunités afin de mettre en place des mesures stimulant les résultats Bâtir la fidélisation des clients par le biais de programmes commandités par l’entreprise Offrir de la constance dans la rétroaction momentanée à l’équipe du magasin et soulever les préoccupations de performance au gérant de magasin Reconnaître les performances exceptionnelles grâce au renforcement et à l’appréciation positifs Soutenir l’équipe en magasin avec la Protection des biens grâce à un niveau cohérent de service à la clientèle, de sensibilisation à la sécurité et de contrôles opérationnels Les qualités que nous adorons chez un(e) candidat(e) : Un esprit positif et orienté vers les solutions Des compétences de communication verbale et écrite efficace et professionnelle La capacité de gérer plusieurs tâches à la fois Compétences réelles en informatique et technologiques (Outlook, Excel, navigation Web, etc.) Une variété de compétences et d’expériences Un diplôme d’études secondaires Vous pouvez : Lever 18,1 kg (40 lb) au besoin, avec de nombreuses occasions où vous devrez vous pencher, baisser, étirer, pousser et tirer Se tenir debout ou marcher pendant des périodes de temps prolongées. Monter et descendre une échelle Être disponible sur des horaires qui peuvent comprendre des jours, des nuits, des fins de semaine et des congés Carter est pour tous : Carter’s est un employeur d’opportunités égales. Il encourage tous les candidats intéressés et qualifiés à postuler. Si vous avez besoin de tout genre d’accomodation, veuillez ne pas hésiter à nous contacter. REMARQUE : Cette description d’emploi n'est pas toute exhaustive. Les tâches décrites peuvent être changées ou réassignées à la discrétion de la gestion. Il peut être requis à l’employé(e) d’effectuer des tâches non indiquées dans la description d’emploi. Carter’s pourrait raisonnablement modifier vos tâches, responsabilités, titre de poste et emplacement.

Carter’s | OshKosh est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage tous les candidats intéressés et qualifiés à postuler. Si vous avez besoin de certaines mesures d'adaptation, n'hésitez pas à communiquer avec nous.

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