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À propos de nous
Cannara Biotech est un producteur de cannabis agréé basé au Québec, à l'origine de trois marques grand public distinctes (Tribal, Nugz et Orchid). Grâce à un modèle d'exploitation entièrement intégré et en mettant l'accent sur la qualité des produits et la différenciation de nos marques, nous mettons en place une fonction marketing qui occupe une place centrale dans notre stratégie commerciale. À mesure que nous nous développons, nous investissons dans les ressources humaines, les processus et les outils qui détermineront la croissance de nos marques sur un marché de plus en plus concurrentiel.
Résumé général
Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable senior très organisé et soucieux du détail pour superviser et coordonner toutes les initiatives de commercialisation de nouveaux produits à travers les marques et les catégories de Cannara. Sous la responsabilité directe du directeur marketing, marque et produit, ce rôle nécessite une collaboration interfonctionnelle exceptionnelle, assurant l'alignement entre le marketing, la R&D, les opérations, les finances et la chaîne d'approvisionnement. Vous gérerez le cycle de vie complet du commercialisation du produit, de la conception à la production jusqu'à la mise sur le marché, tout en veillant à ce que les projets soient livrés à temps, dans les limites de la portée et alignés sur la stratégie de croissance de Cannara.
Tâches et responsabilités principales
Planification et gestion de projet:
- Élaborez et maintenez des calendriers de projet détaillés avec des jalons, des échéances et des livrables clairs;
- Superviser plusieurs projets de développement de nouveaux produits, en ajustant les priorités et les calendriers si nécessaire;
- Surveiller les progrès de toutes les phases et assurer l'achèvement de chaque étape en temps opportun;
- Gérer les évaluations des risques et élaborer des stratégies d'atténuation des obstacles potentiels.
- Mettre en œuvre et gérer un cadre structuré de développement de nouveaux produits (NPD) (tel que les modèles Stage-Gate, Agile ou Phase-Gate), afin de garantir que le processus de commercialisation de Cannara reste organisé et compétitif.
Leadership interfonctionnel:
- Faciliter la communication et la collaboration entre les équipes de marketing, de R&D, d'opérations, de finances et de chaîne d'approvisionnement;
- Organiser et diriger des réunions de projet régulières pour examiner l'état d'avancement, identifier les problèmes et trouver des solutions;
- S'assurer que toutes les parties prenantes sont alignées sur les objectifs et les livrables du projet.
Rapports et mises à jour des parties prenantes
- Préparer et présenter des mises à jour du projet, des rapports d'avancement et des évaluations des risques à la haute direction;
- Fournir une visibilité sur les calendriers du projet, les décisions clés et les défis;
Transition et lancement de produits
- Superviser la transition en douceur des nouveaux produits du développement à la production;
- Coordonner avec les opérations et le marketing pour assurer la préparation à la commercialisation et au lancement;
Direction d’équipe
- Encadrement direct du chef de produit, en lui fournissant des conseils au quotidien, en définissant les priorités et en lui apportant un soutien pour la gestion des données produit, le suivi du cycle de vie des références, la précision des référencements provinciaux et les activités de soumission.
- Définition d’attentes et d’objectifs de performance clairs, afin de favoriser un environnement de travail collaboratif et responsabilisant, en adéquation avec les objectifs commerciaux de Cannara.
- Coordination de la répartition de la charge de travail afin de garantir le respect des délais pour les catalogues, les mises à jour des attributs, les validations des nomenclatures et les étapes clés de soumission.
Qualifications
- Baccalauréat en commerce ou dans un domaine connexe ;
- 5-7 ans d'expérience en gestion de projet (de préférence dans l'industrie des produits de grande consommation, pharmaceutique ou du cannabis) ;
- Expérience des méthodologies de gestion de projets de développement de nouveaux produits (NPD), avec une expérience pratique de la mise en œuvre de cadres structurés tels que Stage-Gate, Phase-Gate ou le développement de produits Lean.
- Capacité avérée à gérer des projets interfonctionnels avec plusieurs parties prenantes ;
- Solides compétences en matière d'organisation, de gestion du temps et de résolution de problèmes ;
- Expérience avec des outils de gestion de tâches/projets (par exemple, Trello, Asana, Smartsheet, MS Project ou équivalent) ;
- Excellentes compétences en communication écrite et orale, tant en anglais qu'en français, afin de collaborer avec des collègues au Québec et dans le reste du Canada.
- Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement entrepreneurial en évolution rapide ;
La liste des tâches et responsabilités énumérées ci-dessus n'est pas exhaustive. Il ne s'agit donc pas d'une liste complète et détaillée de toutes les tâches et responsabilités qui peuvent être exercées par le titulaire de ce poste.
Cannara Biotech est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous nos collaborateurs. Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt ; toutefois, seuls ceux retenus pour un entretien seront contactés.
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About us:
Cannara Biotech is a Quebec-based licensed cannabis producer behind three distinct consumer brands (Tribal, Nugz, and Orchid). With a fully integrated operation and a focus on product quality and brand differentiation, we're building a marketing function that sits at the centre of our commercial strategy. As we scale, we're investing in the people, processes, and tools that will define how our brands grow in an increasingly competitive market.
General Summary
We’re looking for a highly organized and detail-oriented Senior Manager to oversee and coordinate all new product commercialization initiatives across Cannara’s brands and categories. Reporting directly to the Marketing Director, Brand & Product, this role requires exceptional cross-functional collaboration, ensuring alignment between Marketing, R&D, Operations, Finance, and Supply Chain. You’ll manage the full lifecycle of product commercialization, from concept through production to market launch, while ensuring projects are delivered on time, within scope, and aligned to Cannara’s growth strategy.
Main Tasks & Responsibilities:
Project Planning & Management
- Develop and maintain detailed project timelines with clear milestones, deadlines, and deliverables.
- Oversee multiple new product development projects simultaneously, adjusting priorities and schedules as needed.
- Monitor progress across all phases and ensure timely completion of each stage.
- Manage risk assessments and develop mitigation strategies for potential obstacles.
- Implement and manage a structured New Product Development (NPD) framework (such as Stage-Gate, Agile, or Phase-Gate models), to ensure Cannara's commercialization process remains organized and competitive.
Cross-Functional Leadership
- Facilitate communication and collaboration among Marketing, R&D, Operations, Finance, and Supply Chain teams.
- Organize and lead regular project meetings to review status, identify issues, and drive solutions.
- Ensure all stakeholders are aligned with project objectives and deliverables.
Reporting & Stakeholder Updates
- Prepare and present project updates, progress reports, and risk assessments to senior management.
- Provide visibility into project timelines, key decisions, and challenges.
- Maintain documentation of all project actions, follow-ups, and outcomes.
Product Transition & Launch
- Oversee the smooth transition of new products from development to production.
- Coordinate with Operations and Marketing to ensure readiness for commercialization and launch.
- Support the Marketing team with internal projects (e.g., team meeting notes, follow-up actions, coordination of cross-functional initiatives).
Team Leadership
- Directly manage product manager, providing day-to-day guidance, priorities, and support for product data management, SKU lifecycle oversight, provincial listing accuracy, and submission activities.
- Set clear expectations and performance objectives, fostering a collaborative and accountable team environment aligned with Cannara’s commercial goals.
- Coordinate workload distribution to ensure timely delivery of catalogues, attribute updates, BOM sign-offs, and submission milestones.
Qualifications
- Bachelor’s degree in Business or related field;
- 5–7 years of experience in project management (CPG, pharmaceuticals, cannabis industry preferred);
- Experience in New Product Development (NPD) project management methodologies, with hands-on experience applying structured frameworks like Stage-Gate, Phase-Gate, or Lean Product Development.
- Proven ability to manage cross-functional projects with multiple stakeholders;
- Strong organizational, time management, and problem-solving skills;
- Experience with task/project management tools (e.g., Trello, Asana, Smartsheet, MS Project, or equivalent);
- Excellent written and verbal communication skills in both English and French to collaborate with colleagues in Quebec and the rest of Canada.
- Ability to manage multiple priorities in a fast-paced, entrepreneurial environment;
The list of tasks and responsibilities listed above is not exhaustive. It is therefore not a complete and detailed list of all the tasks and responsibilities that may be carried out by the incumbent of this position.
Cannara Biotech is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. We thank all applicants for their interest; however, only those selected for an interview will be contacted.
