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Ajouté il y a 25 min
GM
Adjoint(e) administratif(ve)
G Mining Services / G Services Miniers
Brossard, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 3 heures
L
Assistant Manager, Guest Experience | Midtown, Saskatoon
lululemon
Saskatoon, SK
- Temps plein
Must have the ability to travel to assigned store with reliable transportation methods
Ajouté il y a 7 heures
CR
Adjoint(e) à la location
Chartwell Retirement Residences
Quebec, QC
- Temps plein
…les données, les informations et la documentation reliées à l’administration du service des ventes de la résidence. Il entre les données dans le système Yardi et le tient à jour. Il fait…
Ajouté il y a 10 heures
LI
Adjoint administratif/Adjointe administratif
Lepage Immobilier
Thetford Mines, QC
- Temps plein
Diplôme en bureautique, administration ou autre domaine pertinent.
Ajouté il y a 10 heures
PC
Adjoint(e) administratif(tive) (Bilingue FR/ANGL)
PwC Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Relevant du directeur(trice) des Services administratifs, l’adjoint(e) administratif(tive) soutient activement les activités quotidiennes des parties prenantes dans un environnement…
Ajouté il y a 10 heures
GR
Adjoint administratif/Adjointe administratif
Go RH
Thetford Mines, QC
- Temps partiel
Diplôme en bureautique, administration ou autre domaine pertinent.
Ajouté il y a 11 heures
S(
Adjoint.e de projet - Construction / Project Administrator - Construction
Scalia (Les Propriétés)
Montreal, QC
- Temps plein
Une expérience progressive en tant qu’Adjoint de projet en construction est recherchée.
Ajouté il y a 11 heures
LP
Adjointe.e de projet construction - Project Administrator Construction
Les Propriétés Scalia Inc.
Montreal, QC · Anjou, Quebec
- Temps plein
Une expérience progressive en tant qu’Adjoint de projet en construction est recherchée.
Ajouté il y a 11 heures
Adjoint(e) administratif(ve) aux opérations
Volvo Group
Saint-Eustache, QC
Le bus est en mouvement, avancez avec nous à titre d’Adjoint(e) administratif(ve) aux opérations (Permanent).
Ajouté il y a 14 heures
DP
Adjoint administratif
Domaine Perce-Neige
Sherbrooke, QC
- Temps plein
Description du poste L’adjoint·e administratif·ve assure le soutien administratif quotidien de l’équipe sur site à Sherbrooke, QC, dans le cadre d’un emploi à temps plein. Les tâches…
Ajouté il y a 14 heures
CD
Adjoint(e) à la direction
Coopérative de services à domicile de Sherbrooke
Sherbrooke, QC
- Temps plein
L’équipe de la Coopérative de services à domicile de Sherbrooke, une entreprise d’économie sociale, est à la recherche d’un(e) adjoint(e) à la direction.
Ajouté il y a 15 heures
VD
Adjoint(e) exécutif(ve) aux élu(e)s (Villeray-Saint-Michel-Parc-Extension)
Ville de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
Titre d'emploi Adjoint(e) exécutif(ve) aux élu(e)s (Villeray-Saint-Michel-Parc-Extension)
Ajouté il y a 16 heures
MI
Adjoint·e administrative
Metro Inc.
Val-David, QC
- Temps plein
Vous êtes organisé·e, efficace et avez un talent pour la gestion administrative? Rejoignez Metro en tant qu’adjoint·e administratif·ve! Vous serez responsable de la gestion des tâches…
Ajouté il y a 16 heures
HI
Adjoint(e) technique
HUB International Québec Ltd
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
HI
Adjoint(e) technique
HUB International Québec Ltd
Brossard, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
MU
Agent(e) de programme
McGill University
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
B
Adjoint administratif bilingue
Beneva
Longueuil, QC
- Temps plein
Minimum 12 mois d’expérience pertinente comme adjoint(e) administratif(ve).
Ajouté il y a 16 heures
L
Assistant Manager, Guest Experience | Kingston - Closing Nov 25
lululemon
Kingston, ON
- Temps plein
Must have the ability to travel to assigned store with reliable transportation methods
Ajouté il y a 16 heures
B
Adjoint administratif bilingue
Beneva
Quebec, QC
- Temps plein
Minimum 12 mois d’expérience pertinente comme adjoint(e) administratif(ve).
Ajouté il y a 16 heures
B
Adjointe ou adjoint administratif (Temporaire, 6 mois)
BRP
Valcourt, QC
- Temps plein
Nous sommes à la recherche d’une adjointe administrative ou d’un adjoint administratif relevant du directeur Fabrication et Entretien. Dans ce rôle vous aurez l’occasion de soutenir les…
Ajouté il y a 16 heures
QM
Secrétaire notariale / Notarial Secretary
Quantum Management Services Ltd.
Montreal, QC
- 80 000 $ CAD / an
- Temps plein
Il s'agit d'une excellente occasion pour un(e) professionnel(le) expérimenté(e) en administration juridique ou notariale qui apprécie les interactions avec la clientèle, le travail dans un…
Ajouté il y a 18 heures
LA
Directeur-trice adjointe, développement des affaires
L'effet A
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
En soutien à la Directrice principale, développement des affaires, L’effet A recherche un·e Directeur·trice adjoint·e, développement des affaires, animé·e par l’envie de jouer un rôle à…
Ajouté il y a 18 heures
RR
Adjoint(e) à la direction
Rioux RH
Montreal, QC
- Temps plein
Télétravail hybride : 3 jours au bureau (les journées sont flexibles) ;
Ajouté il y a 19 heures
HI
Adjoint(e) technique
HUB International
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 21 heures
GF
Coordonnateur des rapports – Soutien au contrôle de projet
Gold Fields Windfall
Montreal, QC
- Temps plein
Relevant du directeur adjoint du contrôle de projet, vous serez responsable de la gestion du processus de production des rapports de projet afin d'assurer la qualité, la cohérence et le…

Offre fermée

Canadian Forces Morale and Welfare Services

Adjointe ou adjoint aux services financiers

Saint-Jean-sur-Richelieu, QC, Canada
St-Jean-Sur-Richelieu, QC, Canada

19,85 $ à 23,41 $ CAD / heure · Temps plein

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À propos de l’employeur

Détails de l’emploi

Salaire: 19,85 $ à 23,41 $ CAD / heure
Type d’emploi: Temps plein
Date de clôture: 22 oct. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 22 sept. 2026

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SBMFC – LA PASSION AU SERVICE DE NOTRE MISSION!

Les Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC), c’est plus qu’un milieu de travail! Nous sommes une fière communauté qui se consacre à soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes, ainsi que leurs familles dans leur quotidien. Nous offrons des programmes et des services minutieusement sélectionnés visant à répondre à leurs besoins particuliers et à rehausser leur bien-être mental, social, physique, financier et familial. Notre personnel exécute des programmes de conditionnement physique, de sports et de loisirs, assure du soutien aux familles, organise des activités de bienfaisance et veille à ce que nos membres aient accès à des services financiers personnalisés, à des services de vente au détail et à des économies et des rabais dans des commerces de détail.

Nos valeurs sont à la base de notre réussite. Nos employées et employés ont à cœur de soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes et leurs familles, et sont intègres dans toutes leurs démarches. Forts de notre environnement très soudé, nous agissons comme une seule équipe ayant une seule mission. Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles idées et trouvons des moyens créatifs d’offrir les meilleurs programmes et services possibles.

En tant qu’employeur, nous accordons une grande importance à votre santé, à votre mieux-être et à votre épanouissement. Nous proposons une gamme diversifiée de rôles dans de nombreuses localités et une carrière où vous pourrez apporter une réelle contribution.

LA FINANCIĖRE SISIP

La Financière SISIP, une division des Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC), propose une gamme complète de solutions financières adaptées aux réalités des membres des Forces armées canadiennes (FAC) et à leurs familles. Outre ses produits et services classiques d’assurance, de placement et de conseils financiers, elle offre également de l’éducation financière préventive ainsi que du counseling visant à favoriser le mieux-être financier des militaires, qui sont au cœur de toutes ses activités. L’objectif premier de la Financière SISIP est d’apporter la bonne solution au bon moment, ce que renforce notre approche sans commission. À titre d’organisation à vocation sociale, nos profits contribuent au financement de programmes qui soutiennent les membres des FAC et leurs familles.

Les services de la Financière SISIP sont accessibles virtuellement ainsi qu’en personne dans ses 23 succursales situées dans les communautés des FAC partout au Canada. Le bureau national se trouve à Ottawa.

LE RÔLE

Représentant notre succursale, l’adjointe ou adjoint aux services financiers (ASF) accueille la clientèle et veille à ce que nous répondions aux attentes en matière d’expérience client. À la demande de votre gestionnaire, vous assurez le soutien aux conseillères et conseillers qui travaillent sur place ou ailleurs au pays. Entre autres, vous appellerez les clients pour fixer des rendez-vous ou accomplisserez une vaste gamme de tâches administratives pour préparer les rencontres et faire le suivi de la gestion des données pour les dossiers des clients en faisant preuve de discrétion et en maintenant la confidentialité.

Dans ce poste, vous communiquerez avec la clientèle, les conseillères et conseillers ainsi que les sociétés de fonds pour faciliter les demandes de transaction. Vous collaborerez aussi avec une équipe nationale ainsi que des partenaires internes et externes dans le but d’avoir un impact concret sur la vie de notre clientèle, qui sont membres des Forces armées canadiennes.

Qualifications

Études, certificats et permis

Diplôme d’études secondaires

Cours sur le commerce des valeurs mobilières au Canada ou cours Fonds d’investissement au Canada (FIC) (atout)

Expérience

De la prestation de services administratifs dans un milieu de planification financière, de counseling financier et/ou d’assurance

De l’administration de bureau

De la tenue de systèmes de classement

De la correction d’épreuves

De l’entrée de données, de la manipulation des données, de la tenue des dossiers et des techniques d’extraction

De la rédaction de correspondance et de rapports

Compétences

Orientation client, connaissance de l’organisation, communication, innovation, travail d’équipe et leadership

RESPONSABILITÉS

Accueillir les visiteurs, vérifier l’objet de leur visite et les diriger vers la personne appropriée.

Collaborer avec l’équipe nationale pour fournir des solutions proactives aux problèmes, identifier les possibilités d’amélioration et créer des gains d’efficacité.

Communiquer avec les clients pour prendre des rendez-vous, pour prévoir un examen ou pour les informer que des renseignements manquent dans les formulaires remplis, y compris acheminer les questions d’ordre général concernant les services financiers.

Soutenir les démarches de relations avec les membres menées à l’échelle nationale (réunions d’information et événements virtuels).

Assurer l’approvisionnement en fournitures de bureau, faire l’entretien de l’équipement de bureau et prendre les dispositions nécessaires pour les réparations, au besoin.

Traiter les transactions monétaires, y compris préparer et faire les dépôts bancaires.

Assurer la sécurité et la confidentialité de l’information.

AUTRES RENSEIGNEMENTS

Exigence linguistique : Bilinguisme (anglais et français) essentiel

Compréhension de l’écrit : Fonctionnel

Expression écrite : Fonctionnel

Interaction orale : Fonctionnel

Date d’entrée en fonction : 30 novembre 2026

Il s’agit d’un poste où l’employée ou l’employé doit travailler sur place, à un endroit assigné, de 8 h à 16 h du lundi au vendredi.

AVANTAGES OFFERTS

Santé : Remboursement des médicaments sur ordonnance, compte de gestion des dépenses santé, soins primaires virtuels (télémédecine), Programme d’aide aux employé(e)s et à la famille, soutien en matière de santé mentale, assurance voyage, garanties de soins dentaires et de la vue, assurance vie et assurance invalidité de longue durée.

Équilibre travail/vie personnelle : Modalités de travail flexibles et vaste gamme de congés payés et non payés, dont des congés annuels, personnels et pour obligations familiales payés.

Planification de la retraite : Régime de retraite à prestations déterminées et régimes d’épargne collectifs.

Apprentissage et perfectionnement : Programme de remboursement des frais de scolarité, cours en ligne incluant un abonnement à LinkedIn Learning et formation linguistique.

Autres avantages : Rabais offerts dans le cadre du Programme de reconnaissance des membres Une FC.

Découvrez tous les avantages que les SBMFC offrent en visitant le https://sbmfc.ca/avantages.

INCLUSION ET MESURES D’ADAPTATION

Les SBMFC ont à cœur de maintenir un environnement inclusif, équitable et accessible, où tout le personnel se sent valorisé, respecté et appuyé. Nous acceptons les candidatures de toutes les personnes qualifiées qui peuvent nous aider à constituer un effectif à l’image de la diversité de notre société canadienne. Si on vous contacte au sujet d’un concours ou d’une évaluation, avisez rapidement l’équipe de recrutement des mesures d’adaptation nécessaires pour qu’on vous évalue de manière juste et équitable. L’information relative aux mesures d’adaptation est traitée en toute confidentialité.

Québec

À propos de l’employeur

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Compétences

Service à la clientèle

Avantages

Prescription drug reimbursement

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Mots-clés

Services financiers
Services bancaires

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