Emplois : Canada

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Ajouté il y a 2 heures
V
Mécanicien(ne) de véhicules lourds
Villéco
Quebec, QC
- Temps plein
Offre d'emploi | Chef(fe) d’équipe mécanique - soir | Québec,QC
Ajouté il y a 15 heures
Superviseur, relève, Opérations
Canada Post - Postes Canada
Richmond, BC
Dans le cas de la livraison du courrier, superviser les opérations quotidiennes d'une équipe pour s'assurer que le tri, les itinéraires et la livraison du courrier sont effectués…
Ajouté il y a 15 heures
CP
Superviseur, relève, Opérations
Canada Post / Postes Canada
Richmond, BC
- Temps plein
Dans le cas de la livraison du courrier, superviser les opérations quotidiennes d'une équipe pour s'assurer que le tri, les itinéraires et la livraison du courrier sont effectués…
Ajouté il y a 16 heures
ZC
Associé(e) au centre d'appels - Sinistres - Waterloo ou Montréal
Zurich Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Effectuer toute autre tâche confiée par le ou la Chef d’équipe ou par les autres membres de l’équipe de direction.
Ajouté il y a 16 heures
ZC
Spécialiste principal bilingue en indemnisation automobile
Zurich Canada
Montreal, QC
- Temps plein
…processus de recrutement, notamment l’examen initial et le tri des candidatures. L’intelligence artificielle ne constitue pas le seul fondement du choix ou de la présélection des candidats.…
Ajouté il y a 17 heures
ZC
Spécialiste principal bilingue en indemnisation automobile
Zurich Canada
Toronto, ON
- Temps plein
…processus de recrutement, notamment l’examen initial et le tri des candidatures. L’intelligence artificielle ne constitue pas le seul fondement du choix ou de la présélection des candidats.…
Ajouté il y a 17 heures
ZC
Associé(e) au centre d'appels - Sinistres - Waterloo ou Montréal
Zurich Canada
Waterloo, ON
- Temps plein
Effectuer toute autre tâche confiée par le ou la Chef d’équipe ou par les autres membres de l’équipe de direction.
Ajouté il y a 17 heures
ZC
Spécialiste principal bilingue en indemnisation automobile
Zurich Canada
Calgary, AB
- Temps plein
…processus de recrutement, notamment l’examen initial et le tri des candidatures. L’intelligence artificielle ne constitue pas le seul fondement du choix ou de la présélection des candidats.…
Ajouté il y a 19 heures
Chef de tri
Purolator
Sherbrooke, QC
Le poste consiste à gérer et superviser les opérations de tri. Il s'agit de diriger un groupe d'employés syndiqués et de créer un environnement de travail positif, en favorisant la loyauté…
Ajouté il y a 20 heures
Chef d'unité
Purolator
Sherbrooke, QC
Nous sommes présentement à la recherche d’un Chef d'unité pour le dépôt de Sherbrooke (gestionnaire de route - transport/logistique). La personne sera responsable de la gestion et…
Ajouté il y a 20 heures
SI
Spécialiste en Infrastructure, Technologies Opérationnelles
Saputo Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 20 heures
SI
Représentant(e), Service à la clientèle
Saputo Inc.
Montreal, QC
- Temps partiel
…internes, dans un environnement dynamique axé sur le travail…
Ajouté il y a 1 jour
SI
Analyste principal(e) TI, Applications d’entreprise – Processus et solutions HCM
Saputo Inc.
Mississauga, ON
- Temps plein
Travailler de façon autonome tout en bénéficiant du soutien adéquat de son gestionnaire et des autres membres de l’équipe TI HCM.
Ajouté il y a 1 jour
SI
Analyste principal(e), Applications d’entreprise TI – Processus et solutions (HCM)
Saputo Inc.
Mississauga, ON
- Temps plein
…quotidien, cette personne collaborera avec les membres de l’équipe TI HCM ainsi qu’avec les parties prenantes TI et affaires afin de traduire les besoins d’affaires en exigences…
Ajouté il y a 1 jour
SI
Analyste principal(e) TI, Applications d’entreprise – Processus et solutions HCM
Saputo Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
Travailler de façon autonome tout en bénéficiant du soutien adéquat de son gestionnaire et des autres membres de l’équipe TI HCM.
Ajouté il y a 1 jour
SI
Analyste principal(e), Applications d’entreprise TI – Processus et solutions (HCM)
Saputo Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
…quotidien, cette personne collaborera avec les membres de l’équipe TI HCM ainsi qu’avec les parties prenantes TI et affaires afin de traduire les besoins d’affaires en exigences…
Ajouté il y a 1 jour
AU
Travailleur(euse) de production - Production Worker
Alsco Uniforms
Quebec, QC
- Temps plein
…transformation ultérieure. Le poste peut notamment comprendre le tri au comptoir, l’alimentation des vêtements, la finition, la mise en lots, le pressage et la préparation…
Ajouté il y a 1 jour
AU
Travailleur(euse) de production - Production Worker
Alsco Uniforms
Quebec, QC
- Temps plein
…transformation ultérieure. Le poste peut notamment comprendre le tri au comptoir, l’alimentation des vêtements, la finition, la mise en lots, le pressage et la préparation…
Ajouté il y a 2 jours
A
Pilote Instructeur A220 Type III / A220 Type III Pilot Instructor
Airbus
Montreal, QC
- Temps plein
Agir en tant que chef d'équipe lors de l'expérience opérationnelle initiale :
Ajouté il y a 3 jours
V
Aide-éboueur (Helper)
Villéco
Quebec, QC
- Temps plein
Offre d'emploi | Chef(fe) d’équipe mécanique - soir | Québec,QC
Ajouté il y a 4 jours
A
Coordonnateur(trice) des ventes et de projets / Sales and Project Coordinator/Estimator
Allegion
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 4 jours
VD
Coordonnateur(trice) de projets, criminologie et initiatives policières (surcroît)
Ville de Gatineau
Gatineau, QC
- Temps plein
À la Ville de Gatineau, nous offrons bien plus qu’un emploi : nous vous invitons à joindre une équipe de plus de 4 000 collègues passionnés, réunis pour servir près de 300 000 citoyennes et…
Ajouté il y a 4 jours
V
Soudeur(-euse)
Villéco
Quebec, QC
- Temps plein
Offre d'emploi | Chef(fe) d’équipe mécanique - soir | Québec,QC
Ajouté il y a 4 jours
SD
Agent(e) de service expérience client
Société d'habitation et de développement de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
…paramunicipale à but non lucratif et financièrement autonome. Chef de file en gestion immobilière et en développement immobilier responsable, elle favorise l’amélioration des milieux de vie…
Ajouté il y a 5 jours
Préposé.e à la buanderie-sur appel
CIUSSS du Centre-Ouest de l'Île de Montréal
Montreal, QC
Sous la responsabilité de chef du service de la buanderie et lingerie, voici les responsabilités pour lesquelles vos talents seront mobilisés de façon quotidienne

Canada Post / Postes Canada

Superviseur, relève, Opérations

Richmond, BC, Canada

Salaire: Starting at $73,103.00 · Temps plein

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Détails de l’emploi

Salaire: Salaire: Starting at $73,103.00
Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 5 nov. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 6 oct. 2026

Description originale de l’offre

Numéro de la demande d’emploi: 201694

Fonction administrative: Opérations d’établissement

Ville principale: Richmond

Emplacement(s) Supplémentaire(s)

Province: Colombie-Britannique

Type d’emploi: Temps plein

Statut d’emploi: Permanent

Shift: 00:00-08:00 /16:00-24:00

Exigences linguistiques: Anglais essentiel

Classification et niveau d’employé: OP 01

Nombre de postes vacants: 3

Poste relevant de: EMILY KWOK

Zone de concours: BC

Date de clôture (AAAA/MM/JJ): 2026-02-10

Salaire: Starting at $73,103.00

Description De L'emploi

En assurant la relève, superviser les opérations de livraison et de traitement du courrier dans une zone locale. Cela comprend les activités des facteurs, des FFRS et des SUF affectés à la livraison du courrier ainsi qu'au traitement manuel adéquat du courrier pour le quart auquel ils sont affectés. Il est la voix de la Société et tient régulièrement les membres de l'équipe au courant des attentes en matière de rendement, des mises à jour sur les activités ainsi que des résultats.

Responsabilités professionnelles

Voici les principales exigences et responsabilités liées au poste de Superviseur, relève, Opérations.

Dans le cas de la livraison du courrier, superviser les opérations quotidiennes d'une équipe pour s'assurer que le tri, les itinéraires et la livraison du courrier sont effectués efficacement, en toute sécurité et conformément aux règlements, procédures et directives établis.
Dans le cas du traitement du courrier, superviser le traitement de toutes les classes de courrier dans une installation postale. Établir quotidiennement les priorités pour veiller au respect des échéances et des engagements en matière de service. Surveiller et effectuer le suivi des exceptions liées au balayage et à la livraison. Établir le lien avec les autres fonctions des opérations pour s'assurer du déplacement efficace du courrier.
Faire connaître et mettre en place les programmes de santé et de sécurité à l’intention de l’unité de travail. Encadrer et diriger les employés relativement aux pratiques de travail sécuritaires dans le but de réduire la fréquence et la gravité des accidents; mener des enquêtes sur les accidents, en rendre compte et effectuer un suivi. Aborder et résoudre les problèmes de santé et de sécurité avec rapidité et efficacité; participer en tant que membre au Comité local sur la santé et la sécurité. Superviser le retour au travail des employés et les mesures d'adaptation pour les personnes qui ne sont pas en mesure d'effectuer toutes les tâches de leur poste.
Superviser, offrir un encadrement, des conseils et du leadership aux employés afin de promouvoir le respect dans l'environnement de travail. Gérer les procédés liés aux ressources humaines, tels que la dotation et la gestion du rendement, des cas d'invalidité et des présences. Résoudre les problèmes liés au personnel, prendre des mesures disciplinaires au besoin. Consulter les Relations du travail ou les représentants syndicaux à propos de l'application des modalités de la convention collective. Créer des occasions de formation et de transfert des connaissances pour le personnel désigné.
Évaluer les charges de travail pour avoir un nombre suffisant d'employés en service, recommander et parfois autoriser le recours aux heures supplémentaires, au besoin. Confirmer la disponibilité des employés et les affecter à différents secteurs de l'opération en fonction de la variation du volume de courrier. Demander de l'équipement ou des services supplémentaires, au besoin.

Responsabilités professionnelles (suite)

Évaluer les méthodes et les procédures d'exploitation actuelles et recommander des améliorations à apporter pour obtenir une efficacité opérationnelle optimale. Mettre en œuvre les changements et communiquer avec les groupes de soutien, au besoin.
Effectuer des observations quotidiennes du rendement des employés. Enquêter sur les anomalies et les travaux pour améliorer le rendement et mettre en œuvre les meilleures pratiques en matière de productivité. Analyser les rapports de productivité quotidiens pour déterminer les problèmes et les tendances. Partager l'analyse et les résultats avec l'équipe.
Gérer les documents administratifs relatifs aux volumes traités, ainsi que le temps et les présences des employés dans le SAP. Effectuer les tâches administratives liées au déroulement du quart. Produire des rapports, résoudre les problèmes liés aux données connexes et exécuter d'autres tâches administratives associées au rôle de chef d'équipe.
Encourager de bonnes relations avec les groupes d'intérêt externes, tels que les représentants des unités de négociation, les entrepreneurs, les clients et le grand public.

Critères d’admissibilité

Formation

Diplôme d’études secondaires ou équivalent provincial (DEG) (une expérience équivalente pourrait être acceptée)

Expérience

Au moins une année d'expérience à gérer une équipe OU Au moins deux années d'expérience à travailler dans une équipe faisant partie d'un milieu syndiqué
Connaissances pratiques de Microsoft Office (c.-à-d. comprendre les fonctions principales de chaque application logicielle)

Autres exigences

Sans objet

Atouts

Diplôme d'études postsecondaires

Autres informations

Les valeurs et comportements de Postes Canada

Nos valeurs – Confiance, Respect et Contribution représentent notre promesse fondamentale envers nous-mêmes, nos attentes les uns envers les autres et notre engagement commun envers notre pays.

Nos comportements – Prendre des décisions, Connaître la destination, Contribuer pour les autres, Contribuer au sentiment de fierté; incarnent nos valeurs, les rendent vivantes et guident nos actions.

Nous sommes déterminés à incarner ces valeurs et à mettre en pratique ces comportements chaque jour. Pour en savoir plus sur les valeurs et les comportements, consultez le site web de Postes Canada.

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Compétences

Collective Agreement Administration

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Personne à contacter

Emily Kwok

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