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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 25 min
Superviseur(e) de département
The Home Depot Canada
Victoriaville, QC
Temps plein
Posséder de solides aptitudes organisationnelles et interpersonnelles, et être doué pour le service à la clientèle.
Ajouté il y a 25 min
Superviseur(e) de département
The Home Depot Canada
Victoriaville, QC
Temps plein
Posséder de solides aptitudes organisationnelles et interpersonnelles, et être doué pour le service à la clientèle.
Ajouté il y a 25 min
SUPERVISEUR(E) DE DÉPARTEMENT
The Home Depot Canada
Calgary, AB
Temps plein
Posséder de solides aptitudes organisationnelles et interpersonnelles, et être doué pour le service à la clientèle.
Ajouté il y a 56 min
Conseiller aux ventes saisonnier - Best Buy Express
Bell
Winnipeg, MB
Expérience en vente au détail, en service à la clientèle ou en hôtellerie c’est un atout
Ajouté il y a 1 heure
Adjoint(e)-conseil - Équipe spécialisée dans les évaluations actuarielles des régimes d’assurance postérieurs à la retraite et à l’emploi (OPEB) - Solutions pour le patrimoine
Aon
Toronto, ON
Temps plein
Une personne motivée, axée sur le service à la clientèle et axée sur le travail d’équipe
Ajouté il y a 1 heure
Adjoint-conseil en administration des régimes de retraite
Aon
Montreal, QC
Temps plein
Adjoint(e)-conseil en administration des régimes de retraite
Ajouté il y a 1 heure
Adjoint(e)-conseil - Équipe spécialisée dans les évaluations actuarielles des régimes d’assurance postérieurs à la retraite et à l’emploi (OPEB) - Solutions pour le patrimoine
Aon
Montreal, QC
Temps plein
Une personne motivée, axée sur le service à la clientèle et axée sur le travail d’équipe
Ajouté il y a 1 heure
Adjoint(e)-conseil - Équipe spécialisée dans les évaluations actuarielles des régimes d’assurance postérieurs à la retraite et à l’emploi (OPEB) - Solutions pour le patrimoine
Aon
Calgary, AB
Temps plein
Une personne motivée, axée sur le service à la clientèle et axée sur le travail d’équipe
Ajouté il y a 1 heure
Adjoint(e)-conseil - Équipe spécialisée dans les évaluations actuarielles des régimes d’assurance postérieurs à la retraite et à l’emploi (OPEB) - Solutions pour le patrimoine
Aon
Vancouver, BC
Temps plein
Une personne motivée, axée sur le service à la clientèle et axée sur le travail d’équipe
Ajouté il y a 1 heure
Formateur (H/F)
Groupe Morneau
Quebec, QC
Temps plein
…compétences telles que l’initiative/l’autonomie, la collaboration, le service à la clientèle, la rigueur et le respect des normes de qualité et de santé/sécurité, et que vous répondez aussi…
Ajouté il y a 1 heure
Chef des Opérations - Arrivées internationales (12098)
ADM Aéroports de Montréal
Montreal, QC
Temps plein
Sous la responsabilité du Directeur adjoint, Opérations, Sûreté et lutte contre les incendies, vous êtes responsable de la prestation des services aéroportuaires au quotidien pour la…
Ajouté il y a 2 heures
H&M Responsable de département (Assistant.e gérant.e)
H&M Group
Sherbrooke, QC
Temps plein
…(déménagement, soldes, événements, etc.) et fournir un excellent service à la clientèle, tout en respectant le budget commercial des heures…
Ajouté il y a 2 heures
H&M Responsable de département (Assistant.e gérant.e)
H&M
Sherbrooke, QC
Temps plein
…(déménagement, soldes, événements, etc.) et fournir un excellent service à la clientèle, tout en respectant le budget commercial des heures…
Ajouté il y a 2 heures
Directeur adjoint continuum naissance - 92186
Santé Québec Ouest-de-l’Île-de-Montréal – Universitaire
Montréal-Ouest, QC
Temps plein
…prévention, le programme périnatalité et santé de la femme et le service petite enfance – trajectoire clientèle CIUSSS – enfants vulnérables. Il en détermine les mécanismes de contrôle…
Ajouté il y a 2 heures
Adjoint ou adjointe juridique, Litige civil-FR
Desjardins
Montréal-Ouest, QC
Temps plein
À titre d’Adjoint(e) juridique, Litige civil, vous êtes le bras droit des avocats en litige du contentieux chez Desjardins Assurances Générales. Vous ferez partie d’une équipe humaine,…
Ajouté il y a 2 heures
Adjoint(e) administratif(ve)
American Iron & Metal (AIM)
Levis, QC
Temps plein
Vous avez un excellent sens du service à la clientèle et collaborez efficacement avec différents intervenants;
Ajouté il y a 2 heures
Représentant vente au détail, saisonnier, Exploits Valley Mall
Bell
Grand Falls-Windsor, NL
Travaillez au cœur du service à la clientèle et aidez les clients à trouver les appareils, technologies et forfaits qui répondent à leurs besoins de connectivité, à la maison comme sur la…
Ajouté il y a 2 heures
Représentant vente au détail, Carrefour Du Nord Ouest
Bell
Val-d'Or, QC
Expérience en vente au détail, en service à la clientèle ou en hôtellerie c’est un atout
Ajouté il y a 3 heures
Le Gestionnaire-adjoint de propriétés et de location
Armco
Mascouche, QC
Temps plein
Nous recherchons le gestionnaire-adjoint de propriétés et de location, organisé et attentif aux détails pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du Directeur Immobilier, le candidat…
Ajouté il y a 3 heures
Superviseur(e) de l’avant du magasin, rémunéré(e) à l’heure – PHX temps plein Quarts de travail flexibles
Shoppers Drug Mart
Laval, QC
Temps plein
Gérer les tâches du service à la clientèle, y compris la caisse et le marchandisage.
Ajouté il y a 4 heures
Gérant adjoint de restaurant
SSP
Dorval, QC
…des experts dans l’art de déléguer les tâches, d’offrir un service à la clientèle exceptionnel, de diriger par l’exemple et de développer leur…
Ajouté il y a 4 heures
Représentant vente au détail saisonnier, Galeries St-Hyacinthe
Bell
Saint-Hyacinthe, QC
Expérience en vente au détail, en service à la clientèle ou en hôtellerie c’est un atout
Ajouté il y a 5 heures
Directeur Général Adjoint
RONA
Grande Prairie, AB
Temps plein
Encourager l'équipe du magasin à fournir un excellent service à la clientèle à tous les clients de RONA en s'assurant qu'ils vivent une expérience unique et cohérente
Ajouté il y a 5 heures
Adjoint dans un bureau de poste - Durée déterminée
Canada Post - Postes Canada
Labelle, QC
…Postes Canada. Nous sommes actuellement à la recherche d'un adjoint dans un bureau de poste en disponibilité qui adopte une approche axée sur le client lorsqu'il assure le service au…
Ajouté il y a 5 heures
Adjoint acmpa à durée déterminée
Canada Post - Postes Canada
Sainte-Béatrix, QC
…Postes Canada. Nous sommes actuellement à la recherche d'un adjoint dans un bureau de poste en disponibilité qui adopte une approche axée sur le client lorsqu'il assure le service au…

Canada Post - Postes Canada

Adjoint dans un bureau de poste - Durée déterminée

Saint-André-d'Argenteuil, QC, Canada

Postuler avant le: 1 nov. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 12 sept. 2026

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La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Description originale de l’offre

Numéro de la demande d’emploi : 197841 Fonction administrative : Vente au détail Ville principale : Saint-André-d'Argenteuil Emplacement(s) supplémentaire(s) : Saint-Placide Province : Québec Type d’emploi : Sur appel Statut d’emploi : Période déterminée Exigences linguistiques : Bilinguisme impératif (--BB) Classification et niveau d’employé : RVSGD11 – Niveau 1 Heures de travail : Sur appel Nombre de postes vacants : 1 Salaire : 20.54$/heure

Tous les candidats qualifiés seront pris en considération, mais la préférence sera accordée aux Autochtones (issue des Premières Nations, Métis ou Inuits) ou aux personnes en situation de handicap. Il s’agit d’une mesure spéciale dans le cadre de l’initiative d’équité en matière d’emploi, et les candidats de ces groupes qui souhaitent être admissibles à un traitement préférentiel doivent se désigner comme tels.

Description de l'emploi

Si vous avez de l'ambition, du talent et de la motivation, pensez à une carrière prometteuse à Postes Canada. Nous sommes actuellement à la recherche d'un adjoint dans un bureau de poste en disponibilité qui adopte une approche axée sur le client lorsqu'il assure le service au comptoir pour la clientèle.

Remarque : Le candidat idéal devrait habiter dans la collectivité en question. Les candidatures des personnes qui ne vivent pas dans la collectivité du bureau de poste pourraient être prises en considération au besoin.

Responsabilités professionnelles

vendre des produits et des services postaux aux entreprises et à la population;
trier, distribuer et traiter correctement le courrier;
fournir aux clients des renseignements et des formulaires;
s'occuper des difficultés liées à la livraison et au service pour résoudre rapidement et complètement les problèmes.

Responsabilités professionnelles (suite)

Critères d’admissibilité

Diplôme d'études secondaires ou équivalent provincial, ou expérience en administration des affaires
Formation et/ou expérience liée à l'interaction avec le public dans la vente au détail et/ou le milieu du service, entre autres, la vente et les transactions en espèces
Compréhension des systèmes de comptabilité ordinaires ou des bureaux de poste
Forme physique suffisante pour soulever des conteneurs de courrier pesant jusqu'à 50 lb, pousser ou tirer des boîtes, trier le courrier et rester debout pendant de longues périodes
Flexibilité afin d'être disponible pour des tâches temporaires en disponibilité

Autres informations

Remarque : Le candidat idéal devrait habiter dans la collectivité en question. Les candidats qui habitent dans un rayon de 50 km du bureau de poste pourront être considérés selon la demande.

Dans le cadre du processus de sélection les candidats choisis seront tenus de complété un processus d’enquête de sécurité

Poste critique pour la sécurité
Ce poste peut être considéré comme un poste critique pour la sécurité et il est assujetti aux exigences prévues en vertu de la Politique sur la consommation de substances de Postes Canada.

Équité en matière d’emploi

Postes Canada représentera la diversité du pays en plus d’offrir un milieu de travail sécuritaire et accueillant qui valorise et célèbre nos différences. Nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi et invitons les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap et les membres des minorités visibles à soumettre leur candidature.

Un handicap est défini comme étant un problème physique, un problème sensoriel ou un problème de santé mentale permanent ou épisodique ou une limitation fonctionnelle. Il comprend les problèmes de santé visibles et non visibles ou des limitations qui peuvent affecter la vue, l’ouïe, la mobilité, la flexibilité, la dextérité, la douleur, l’apprentissage, le développement, l’état mental ou psychologique, et la mémoire.

Conflits d’intérêts
La Politique sur les conflits d’intérêts interdit aux employés d’embaucher, de superviser ou d’avoir pour supérieur, directement ou indirectement selon l’échelle hiérarchique, des membres de leur famille immédiate ou toute personne de leur entourage proche. Si vous pensez que vous pourriez être en situation de conflit d’intérêts réel ou potentiel, vous devez communiquer avec le représentant désigné des Ressources humaines.

Mesures d’adaptation

Postes Canada s’engage à offrir un environnement de travail inclusif et sans obstacle, en commençant par le procédé d’embauche. Si Postes Canada communique avec vous à propos d’une possibilité d’emploi, veuillez nous informer si, en raison des restrictions, vous avez besoin de mesures d’adaptation. Tous les renseignements reçus concernant les mesures d’adaptation demeureront confidentiels.

Message important
Votre candidature doit démontrer clairement la façon dont vous satisfaites aux exigences, puisque Postes Canada ne peut pas faire de suppositions quant à votre niveau d’études et à votre expérience. Nous remercions toutes les personnes ayant posé leur candidature. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature a été retenue.

Nos comportements distinctifs

Prendre des décisions – Nous avons le pouvoir de prendre des décisions, de remettre respectueusement en question le statu quo et d’encourager les autres à faire de même.
Connaître la destination – Nous comprenons la stratégie et les objectifs de Postes Canada et comment y contribuer, et nous avançons en explorant de nouvelles approches avec ouverture d’esprit.
Contribuer pour les autres – Nous sommes fiers de faire de notre mieux, d’aider les autres et de les encourager à réaliser leur plein potentiel.
Contribuer au sentiment de fierté – Nous contribuons à rendre le Canada plus fort en célébrant notre identité, les communautés que nous servons et les enjeux importants.

Nos valeurs
Nos valeurs ont trois dimensions: “Nous sommes importants en tant qu’individus, Nous sommes importants les uns pour les autres, Nous sommes importants pour notre pays”
CONFIANCE
Je mérite la confiance qu’on m’accorde au quotidien et j’ai confiance en mes collègues, pour qui ma sécurité et mon bien-être sont une priorité.
Nous atteignons notre plein potentiel quand nous nous faisons mutuellement confiance.
Nous sommes reconnaissants de la confiance que les Canadiens nous accordent et savons qu’elle repose sur chaque décision et chaque interaction.
RESPECT
Je considère que le respect est à la base d’un milieu de travail prospère.
Nous traitons nos collègues avec respect et compassion.
Nous avons du respect pour notre pays et les communautés que nous desservons, et comprenons notre responsabilité d’être un moteur de changement positif.
CONTRIBUTION
Je me donne le défi de contribuer chaque jour à notre réussite parce que mon travail est important.
Nous formons un réseau de personnes unies par notre contribution collective.
Notre contribution à un Canada plus fort au profit des Canadiens est au cœur de notre travail.

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Compétences

Service à la clientèle

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Mots-clés

Commerce de détail
Service à la clientèle

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