Trouvez un emploi au Canada.

322 070 offres dans notre réseau canadien. Comment nous comptons

Emplois : Canada

25+ emplois

Recevoir les nouvelles offres Enregistrer cette recherche

Ajouté il y a 4 min
XC
Développeur senior – Microsoft Azure / Databricks
Xideral Canada
Montreal, QC
- Contrat
Nous recherchons un(e) Développeur(euse) senior spécialisé(e) en Microsoft Azure et Databricks afin de contribuer au développement et à l’évolution de solutions technologiques au sein d’une…
Ajouté il y a 31 min
T
Développeur·euse Microsoft Azure senior
Techso
Montreal, QC
- Temps plein
Techso est à la recherche d’un·e Développeur·euse Microsoft Azure senior pour contribuer à des projets d’envergure auprès de l’un de ses clients situé à Montréal.
Ajouté il y a 34 min
P
Senior Associate-Financial Crime and AML
PwC
Toronto, ON · Montreal, QC
- Temps plein
As a Senior Associate-Financial Crime and AML, unlock your potential and embrace the chance to drive meaningful outcomes that’ll elevate your career. Your role will include, but isn’t…
Ajouté il y a 34 min
P
Manager -Financial Crime and AML
PwC
Toronto, ON · Montreal, QC
- Temps plein
Demonstrated experience in client-facing advisory work, including managing senior stakeholders, navigating ambiguity and presenting defensible recommendations
Ajouté il y a 34 min
P
May 2027 - Deals Financial Crimes Technology Non-CPA - Summer Intern - Toronto
PwC
Toronto, ON
- Temps plein
Communicating cogently when writing, speaking, and/or presenting to senior management, client personnel, client in-house and outside legal counsel, compliance personnel, investigators,…
Ajouté il y a 34 min
S
Gestionnaire principal·e, Opérations numériques // Senior Manager, Digital Operations
SSENSE
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
QM
Conseiller(ère) RH sénior - contrat de 6 mois avec possibilité de prolongation
Quantum Management Services Ltd.
Brossard, QC
- 85 000 $ CAD / an
- Contrat
Ajouté il y a 1 heure
GZ
Gestionnaire Immobilier/Property Manager
Gestion Zagora
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
SC
Sales Solution Specialist, Healthcare & Senior Living
Sysco Canada Inc.
Toronto, ON · Greater Toronto Area, Canada
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
SC
Développeur C#.NET/ VB.NET
SII Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Le développeur sénior participe activement à la conception, au développement et à l’évolution de solutions logicielles répondant aux besoins d’affaires. Il contribue à la livraison de…
Ajouté il y a 1 heure
L
Programmeur Analyste Sénior
Leloir
Quebec, QC
- Temps plein
Nous sommes à la recherche d’un Programmeur-analyste senior pour contribuer au développement, à l’évolution et à la maintenance de solutions technologiques au sein d’une organisation…
Ajouté il y a 1 heure
CI
Senior R&D Java Developer
Calian in Space & Technology
Montreal, QC
- Contrat
To provide technical leadership to our development team. Senior developer, with a product development background. This is R&D on a live product, not IT application delivery.
Ajouté il y a 1 heure
AC
Développeur Senior Guidewire ClaimCenter
ALTEN Canada
Montreal, QC
- Autre
Ajouté il y a 1 heure
CG
Senior R&D Java Developer
Calian Group
Montreal, QC
- Temps plein
To provide technical leadership to our development team. Senior developer, with a product development background. This is R&D on a live product, not IT application delivery.
Ajouté il y a 1 heure
KC
Directeur (trice) Principal (e) - Attraction des Talents, Services-Conseil
KPMG Canada
Quesnel, BC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
BC
Directeur(trice), Prédéveloppement résidentiel | Director, Residential Pre-Development
Broccolini Construction Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
This role owns the front end of a project's life: it collaborates on the pursuit and underwriting, then becomes the senior accountable lead the moment we land a file - directing set-up,…
Ajouté il y a 2 heures
S
L'associé(e), Gestion de capital/Associate, Capital Management
Sagard
Montreal, QC
- Temps plein
The Associate, Capital Management supports Sagard's capital markets and strategic growth agenda, working closely with senior leadership to advance the firm's equity story, capital-raising…
Ajouté il y a 2 heures
C
Développeur Java
CGI
Montreal, QC
- Temps plein
Chez CGI, nous recherchons un(e) Développeur(se) Java Senior / Expert passionné(e) par l’architecture backend, les environnements cloud modernes et les solutions à fort impact d’affaires.…
Ajouté il y a 2 heures
A
Spécialiste principale bilingue de l'apprentissage et du développement/Bilingual Senior Learning & Development Specialist
Aliaxis
CA - IDS - Office
- Temps plein
Reporting to the Senior Manager, Learning & Development, the Senior Learning & Development Specialist plays a strategic role in designing, developing, and delivering impactful learning…
Ajouté il y a 2 heures
IG
Spécialiste principale bilingue de l'apprentissage et du développement/Bilingual Senior Learning & Development Specialist
IPEX Group
CA - IDS - Office
- Temps plein
Reporting to the Senior Manager, Learning & Development, the Senior Learning & Development Specialist plays a strategic role in designing, developing, and delivering impactful learning…
Ajouté il y a 2 heures
Acheteur(euse), Sénior
Aecon
Contrecoeur, QC
Ajouté il y a 2 heures
AW
Directeur, Développement des affaires et Expérience client - Director, Business Development & Customer Experience
AJ Walter Aviation
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 heures
R-
Directeur(-trice) affaires gouvernementales et publiques
RQRA - Regroupement québécois des résidences pour aînés
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 heures
AG
Analyste FP&A Sénior - Senior FP&A Analyst
Amiel Group
Laval, QC
- Temps plein
Chez nous, le rôle d'Analyste FP&A Senior va bien au-delà de la production de rapports. Nous recherchons une personne curieuse, proactive et orientée vers les résultats, capable de…
Ajouté il y a 2 heures
A
Senior Software Developer
Actalent
Mississauga, ON
- 55 $ à 70 $ CAD / heure
- Contrat
The Senior Software Developer designs, develops, maintains, and debugs high-quality Windows-based desktop applications and engineering tools. This role focuses on building robust C# .NET…

Calian Group

Senior R&D Java Developer

Montreal, QC, Canada

Hybride

Temps plein

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Mode de travail: Hybride
Postuler avant le: 4 nov. 2026
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 5 oct. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Département : Systèmes d’information et technologies de l’information

Type d’emploi : Contrat à temps plein (12 mois, avec possibilité de multiples prolongations de 12 mois).

Aperçu du poste

Notre client recherche un développeur principal expérimenté pour fournir un leadership technique à son équipe de développement. Il s'agit d'un poste en recherche et développement (R&D) sur un produit actif, et non d’un rôle de livraison d’applications TI.

Le candidat idéal possède une solide expérience avec Java Spring Boot, ou un profil full stack avec une expertise approfondie en développement backend, ainsi qu’une expérience avec Kubernetes.

Cette personne devra agir comme leader technique tout en continuant à développer du code. Elle participera aux décisions d’architecture, aux revues de code et au développement professionnel des membres de l’équipe, particulièrement les développeurs juniors et intermédiaires.

Elle devra également instaurer et promouvoir les meilleures pratiques en ingénierie logicielle, notamment :

l’intégration et le déploiement continus (CI/CD),
l’automatisation des tests,
les processus de revue de code axés sur la qualité.

Une expérience en développement assisté par l’intelligence artificielle constitue un atout important, notamment avec les agents de codage, les flux de travail agentiques, la création d’instructions et de compétences personnalisées pour les agents IA.

Responsabilités

Diriger la conception technique, le développement et l’évolution du produit en mettant l’accent sur une architecture de microservices évolutive utilisant Java et Spring Boot.
Définir et mettre en œuvre les meilleures pratiques pour les solutions infonuagiques basées sur Kubernetes et Microsoft Azure.
Encadrer et accompagner les membres de l’équipe dans leur développement professionnel.
Favoriser l’adoption de cadres avancés d’automatisation des tests afin d’assurer une qualité exceptionnelle du produit.
Collaborer avec les équipes multidisciplinaires et les parties prenantes pour transformer les besoins d’affaires en solutions techniques.
Veiller au respect des méthodes agiles et des principes de livraison continue.
Diriger les discussions techniques et fournir une orientation claire à l’équipe.
Contribuer à l’intégration de techniques de développement alimentées par l’IA afin d’améliorer l’efficacité et la performance des produits.

Qualifications

Excellentes compétences en communication en anglais ou en français.
Expérience démontrée en développement logiciel, particulièrement avec Java et Spring Boot, incluant des responsabilités de leadership ou de mentorat.
Connaissance des intégrations avec des technologies frontales telles qu’Angular.
Expertise pratique en Kubernetes et en développement de microservices.
Solide expérience avec Microsoft Azure, les pipelines de déploiement et les pratiques DevOps.
Bonne maîtrise des cadres de tests et des stratégies d’automatisation.
Capacité à influencer, encadrer et mobiliser les membres de l’équipe.
Expérience démontrée de prise en charge complète d’un produit, de la conception jusqu’à la livraison.
Excellentes aptitudes organisationnelles et de communication dans un environnement agile.

Rémunération

60 $ à 90 $ de l’heure
La rémunération finale sera déterminée en fonction des compétences, de l’expérience, des qualifications et des conditions contractuelles du candidat retenu.

Poste à pourvoir

1 poste disponible.

Note importante

Chez Calian, l’intelligence artificielle n’est pas utilisée pour présélectionner ou évaluer les candidats. Les outils d’IA peuvent soutenir certaines tâches administratives, mais toutes les décisions d’embauche sont prises par des recruteurs et gestionnaires humains.

# #ID-DR1# # #ID-DR1#

Lire l’offre bilingue complète

Position Overview

To provide technical leadership to our development team. Senior developer, with a product development background. This is R&D on a live product, not IT application delivery.

Strong Java Spring Boot, or full stack with real backend depth. Kubernetes.

Someone who leads technically while still writing code - design decisions, code review, and genuinely developing the people around them. With a junior and mid-level team, the mentoring is not a secondary duty, it is most of the value.

Sound engineering practice they can establish as the norm: CI/CD, meaningful test automation, code review that improves the code.

AI-assisted development (Experience in AI-assisted development is a strong plus: coding agents - driving agentic workflows, writing and configuring custom skills and agent instructions, and using them to deliver real work.)

Responsibilities

Lead the technical design, development, and evolution of the product, focusing on scalable microservices architecture using Java and Spring Boot.
Define and implement best practices for cloud-based solutions leveraging Kubernetes and Microsoft Azure.
Mentor and guide team members, fostering skill development and knowledge sharing.
Drive the adoption of advanced automated testing frameworks to ensure exceptional product quality.
Collaborate with cross-functional teams and stakeholders to translate business needs into technical solutions.
Monitor and ensure the team's adherence to agile methods and continuous delivery principles.
Lead technical discussions and decisions, providing clear technical direction for the team.
Contribute to integrating AI-driven development techniques to enhance product efficiency and performance.

Qualifications

Excellent communication skills in English or French
Proven experience in software development, particularly with Java and Spring Boot, with a focus on leadership or mentoring roles. Awareness of integration with front-end frameworks like Angular.
Hands-on expertise in Kubernetes and microservices development.
Extensive knowledge of Azure cloud development, deployment pipelines, and DevOps practices.
Strong familiarity with testing frameworks and automated testing strategies.
An ability to influence, mentor, and empower team members while driving collaboration.
Demonstrated capability in end-to-end product ownership, delivering high-quality solutions that align with strategic goals.
Excellent organizational and communication skills, with a track record of driving technical excellence in dynamic, agile environments

Compensation

$60-90/hour

“Final compensation will be based on the successful candidate’s skills, experience, qualifications, and contract conditions.”

Vacancy

We have 1 (one) available position

At Calian, we do not use Artificial Intelligence (AI) to screen or evaluate candidates. AI tools may support backend administrative tasks, but they do not influence hiring decisions. All evaluations and decisions are made by real people on our recruitment team and hiring managers. All applicants are reviewed and only those chosen for an interview will be contacted by our recruiting team.

Titre du poste : Développeur Java principal R&D

Lieu : Montréal (Québec)

Mode de travail : Hybride

Unité d’affaires : Solutions TI et cybersécurité

Département : Systèmes d’information et technologies de l’information

Type d’emploi : Contrat à temps plein (12 mois, avec possibilité de multiples prolongations de 12 mois).

Aperçu du poste

Notre client recherche un développeur principal expérimenté pour fournir un leadership technique à son équipe de développement. Il s'agit d'un poste en recherche et développement (R&D) sur un produit actif, et non d’un rôle de livraison d’applications TI.

Le candidat idéal possède une solide expérience avec Java Spring Boot, ou un profil full stack avec une expertise approfondie en développement backend, ainsi qu’une expérience avec Kubernetes.

Cette personne devra agir comme leader technique tout en continuant à développer du code. Elle participera aux décisions d’architecture, aux revues de code et au développement professionnel des membres de l’équipe, particulièrement les développeurs juniors et intermédiaires.

Elle devra également instaurer et promouvoir les meilleures pratiques en ingénierie logicielle, notamment :

l’intégration et le déploiement continus (CI/CD),
l’automatisation des tests,
les processus de revue de code axés sur la qualité.

Diriger la conception technique, le développement et l’évolution du produit en mettant l’accent sur une architecture de microservices évolutive utilisant Java et Spring Boot.
Définir et mettre en œuvre les meilleures pratiques pour les solutions infonuagiques basées sur Kubernetes et Microsoft Azure.
Encadrer et accompagner les membres de l’équipe dans leur développement professionnel.
Favoriser l’adoption de cadres avancés d’automatisation des tests afin d’assurer une qualité exceptionnelle du produit.
Collaborer avec les équipes multidisciplinaires et les parties prenantes pour transformer les besoins d’affaires en solutions techniques.
Veiller au respect des méthodes agiles et des principes de livraison continue.
Diriger les discussions techniques et fournir une orientation claire à l’équipe.
Contribuer à l’intégration de techniques de développement alimentées par l’IA afin d’améliorer l’efficacité et la performance des produits.

Qualifications

Excellentes compétences en communication en anglais ou en français.
Expérience démontrée en développement logiciel, particulièrement avec Java et Spring Boot, incluant des responsabilités de leadership ou de mentorat.
Connaissance des intégrations avec des technologies frontales telles qu’Angular.
Expertise pratique en Kubernetes et en développement de microservices.
Solide expérience avec Microsoft Azure, les pipelines de déploiement et les pratiques DevOps.
Bonne maîtrise des cadres de tests et des stratégies d’automatisation.
Capacité à influencer, encadrer et mobiliser les membres de l’équipe.
Expérience démontrée de prise en charge complète d’un produit, de la conception jusqu’à la livraison.
Excellentes aptitudes organisationnelles et de communication dans un environnement agile.

Rémunération

60 $ à 90 $ de l’heure
La rémunération finale sera déterminée en fonction des compétences, de l’expérience, des qualifications et des conditions contractuelles du candidat retenu.

Poste à pourvoir

1 poste disponible.

Note importante

Chez Calian, l’intelligence artificielle n’est pas utilisée pour présélectionner ou évaluer les candidats. Les outils d’IA peuvent soutenir certaines tâches administratives, mais toutes les décisions d’embauche sont prises par des recruteurs et gestionnaires humains.

# #ID-DR1# # #ID-DR1#

Postuler À propos de l’employeur

En savoir plus sur ce poste

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Signaler cette offre