Devenez un actif pour la collectivité !
Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.
Pourquoi vous joindre à nous
- Impact concret : Contribuez à des investissements qui façonnent l’économie du Québec au sein d’une organisation d’envergure mondiale.
- Développement accéléré : Travaillez aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir, dans un environnement où votre travail vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
- Environnement collaboratif : Évoluez dans un environnement collaboratif où les échanges spontanés et les apprentissages partagés sont au cœur de notre agilité et de notre efficacité.
Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l'ambition pour se dépasser, l'imputabilité pour concrétiser nos convictions, l'ouverture pour s'enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.
Description d'emploi
Au sein du groupe Données, Analytique et Transformation technologique, l’équipe Solutions numériques et Analytique se situe à l’intersection des secteurs d’investissement et des technologies.
La personne titulaire met à profit son expertise en développement applicatif afin de faire évoluer les capacités de l’équipe Solutions numériques et Analytique – Marchés privés ainsi que le parc applicatif des marchés privés et de la fonction Gestion des relations d’affaires. Elle collabore étroitement avec le concepteur, les partenaires d’affaires, les architectes, les équipes de réalisation et les gestionnaires. Elle intervient dans l’ensemble du cycle de vie des solutions et accompagne les partenaires d’affaires à chacune de ses étapes.
Ce que vous ferez
- Participer à l’ensemble du cycle de développement de solutions existantes et nouvelles au moyen de technologies récentes optimisées pour les environnements infonuagiques;
- Contribuer aux pratiques DevOps de l’équipe, notamment à l’automatisation, à l’intégration continue, au déploiement continu, à l’observabilité et à l’amélioration continue des processus de livraison;
- Intervenir de manière transversale sur l’ensemble de la chaîne technologique des applications, notamment le provisionnement et la configuration des environnements et des services infonuagiques, la mise en œuvre des contrôles de sécurité, l’intégration et le déploiement continus, le développement des composantes back-end et front-end ainsi que l’automatisation des tests;
- Concevoir et développer des composantes modulaires, réutilisables et testables;
- Contribuer à la conception et au maintien de pipelines d’ingestion et de transformation de jeux de données structurés et non structurés;
- Anticiper les problèmes et assurer la stabilité et la non-régression des solutions au moyen des tests appropriés;
- Proposer et mettre en œuvre des améliorations visant à optimiser les pratiques, l’efficience et l’expérience utilisateur;
- Assurer le soutien de jour des solutions numériques et analytiques, en rotation avec les autres membres de l’équipe.
Ce qui vous distingue
- Esprit d’équipe et capacité à collaborer efficacement;
- Autonomie, initiative et proactivité dans la résolution de problèmes;
- Ouverture, flexibilité, agilité et capacité à s’adapter à différentes approches;
- Rigueur et imputabilité;
- Curiosité intellectuelle et capacité à agir comme agent de changement;
- Capacité à comprendre les besoins d’affaires et à les traduire en solutions techniques simples, fiables et maintenables.
Ce que vous apportez
- Diplôme universitaire de premier ou de deuxième cycle en technologies de l’information, en génie logiciel ou dans un domaine connexe;
- Minimum d’un (1) an d’expérience pertinente en développement logiciel, en ingénierie de données ou dans un rôle similaire;
- Aisance avec les langages de programmation et cadres de développement suivants : C#, Python, TypeScript, .NET et Angular;
- Solides connaissances en manipulation de données avec Python, SQL, Databricks et Snowflake;
- Maîtrise des pratiques et concepts d’intégration continue et de déploiement continu (CI/CD), notamment Azure DevOps, les pipelines, les processus de build/release, Git, l’automatisation et l’infrastructure en tant que code (IaC);
- Expérience démontrée dans l’utilisation d’outils d’intelligence artificielle d’aide au développement, tels que GitHub Copilot, Claude Code et Codex;
- Connaissance des pratiques de développement sécurisé, notamment la gestion des identités et des accès, des secrets, des vulnérabilités et des dépendances;
- Expérience en automatisation des tests unitaires, d’intégration et de non-régression ainsi qu’en assurance qualité logicielle.
Ce que nous offrons
- Rémunération globale concurrentielle avec régime de retraite à prestations déterminées et programme de coïnvestissement
- Programme complet de santé et d’épargne
- Opportunités de développement professionnel et de mobilité
- Conditions favorisant la conciliation travail–vie personnelle
- Environnement de travail d’exception
Modèle de travail hybride : Présence de quatre (4) journées par semaine au bureau avec une banque annuelle de journée de télétravail modulable (incluant la possibilité de travailler à l’extérieur du Canada)
Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.
La Caisse s’engage à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion. Elle offre des chances d’emploi égales à tous et toutes en invitant les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, soumettez votre candidature quand même!
Veuillez écrire à santesecurite@lacaisse.com pour nous informer si votre situation actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.
Soyez assuré(e) que le motif de votre demande demeurera confidentiel.
Si la mise en place d’une mesure d’adaptation nécessite l’implication de certaines personnes dans le processus de recrutement, celles-ci seront informées uniquement des mesures à appliquer, sans avoir accès aux renseignements concernant votre situation ni aux raisons sous-jacentes de la demande.
