Emplois : Canada

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Ajouté il y a 2 mois
BR
Gestionnaire adjoint Non-assigne/Unassigned Assistant Manager - Fairview Pnte Claire
Banana Republic
Pointe-Claire, QC
- Temps plein
…customer and product operations, merchandising, and talent development. Through collaboration with your leadership team, your goal is to teach others and coach behaviors to cultivate a high…
Ajouté il y a 2 mois
AG
Directeur de performance
Adelphi Group
Montreal, QC
- Temps plein
Une bonne connaissance des plateformes d’activation numérique (DSP, Business Managers, Campaign Manager 360, Google Ads, Google Analytics, etc.) ;
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PF
Ingénieur·e senior en implantation | Senior Implementation Engineer
Power Factors
Télétravail, Canada
- Télétravail
…affecté·e afin d’aligner la portée, l’échéancier et les attentes du…
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P&
Ingenieur Service a la client, NIP | Customer Service Engineering, NPI
Pratt & Whitney
Longueuil, QC
- Temps plein
…parties prenantes, tout en mettant à l’avant plan…
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P
Oracle HCM Cloud Manager
PwC
Toronto, ON
- Temps plein
Must have worked on a minimum of 2 end-to-end payroll implementations · Must have at least 2 full projects experience, through go live, including payroll reconciliation
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HR
Beauty Advisor - Maison Francis Kurkdjian
Holt Renfrew
Vancouver, BC
- Temps plein
…dental benefits, tuition assistance, and continuous learning and…
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C
CCQ Security Technician
Convergint
Ottawa, ON
- Temps plein
Responds on client sites to a variety of customer service calls, scheduled maintenance calls, and emergency and after-hours calls on a timely basis; will diagnose, troubleshoot, repair and…
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P
Mergers and Acquisitions Tax, Manager
PwC
Calgary, AB · Vancouver, BC · Toronto, ON · Montreal, QC
- Temps plein
As a Mergers and Acquisitions Tax, Manager, you'll work as part of a team of problem solvers, helping to solve complex business issues from strategy to execution. PwC Professional skills…
Ajouté il y a 2 mois
P
Mergers and Acquisitions Tax, Senior Manager
PwC
Calgary, AB · Vancouver, BC · Toronto, ON · Montreal, QC
- Temps plein
As a Mergers and Acquisitions Tax, Senior Manager, you'll work as part of a team of problem solvers, helping to solve complex business issues from strategy to execution. PwC Professional…
Ajouté il y a 2 mois
H
Gestionnaire de contrats – Ententes clients et réclamations soustraitants/Contract Manager (Customer Agreements and Subcontractor Claims) - CA
Hitachi
Montreal, QC · (HE)Office_QC, Saint-Laurent
- Temps plein
Join a team that keeps the world’s energy systems moving forward. As a Contract Manager at Hitachi Energy, you’ll play a critical role in shaping the success of complex, high impact…
Ajouté il y a 2 mois
FW
SALES MANAGER CANADA (H/F)
FLYING WHALES
Montreal, QC
- Temps plein
Dans le cadre de notre croissance organique au Québec et à l’international, nous recrutons un SALES MANAGER CANADA (H/F).
Ajouté il y a 2 mois
BT
Regional Director
Bumper to Bumper Canada
Winnipeg, MB
- Temps plein
Reporting to the General Manager, the Regional Director is responsible for leading and directing the financial and operational performance of all branches in a specified territory. Working…
Ajouté il y a 2 mois
KD
Gestionnaire de Comptes | Account Manager
Keurig Dr Pepper
Montreal, QC
- Temps plein
Collaborate with the Business Development Representative during handover of new accounts to fully understand client expectations.
Ajouté il y a 2 mois
FC
Chef d’équipe, Service Prestige / Team Manager Client Experience
Fidelity Canada
Toronto, ON · Mississauga, ON · Montreal, QC · Calgary, AB
- Temps plein
Agit à titre de porte-parole et de défenseur des intérêts du client lors des réunions, des comités et des projets internes afin de veiller à ce que nos produits et nos niveaux de service…
Ajouté il y a 2 mois
M
Gestionnaire principal, systèmes de distribution pharmaceutique/Senior Manager, Pharmaceutical Distribution Systems
McKesson
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 3 mois
HR
Specialist, Designated Beauty Advisor (DBA) - Jo Malone
Holt Renfrew
Toronto, ON
- Temps plein
…dental benefits, tuition assistance, and continuous learning and…
Ajouté il y a 3 mois
AA
Chargé de projet Industrialisation / Industrialization project leader
Airbus Aircraft
Montreal, QC
- Temps plein
…qu’interface entre les différents intervenants, gérer les attentes du client ainsi que les demandes de changement…
Ajouté il y a 2 mois
P
Transformation Risk and Advisory Manager
PwC
Ottawa, ON · Toronto, ON
- Temps plein
…process and technology approach to these projects and support the client from “strategy to execution” with their transformation…
Ajouté il y a 2 mois
P
Transformation Risk and Advisory Senior Manager
PwC
Calgary, AB · Vancouver, BC · Ottawa, ON · Toronto, ON
- Temps plein
…process and technology approach to these projects and support the client from “strategy to execution” with their transformation…
Ajouté il y a 3 mois
BR
Gestionnaire adjoint/Assistant Manager - Fairview Pnte Claire
Banana Republic
Pointe-Claire, QC
- Temps plein
…customer and product operations, merchandising, and talent development. Through collaboration with your leadership team, your goal is to teach others and coach behaviors to cultivate a high…
Ajouté il y a 2 mois
SD
Associé(e) de recherche en synthèse organique / Research Associate in Organic Synthesis
Sygnature Discovery
Levis, QC
- 55 000 $ à 70 000 $ CAD / an
- Temps plein
Work under the supervision of the Director of Chemistry or the Project Manager in order to achieve the objectives of the project in line with those of the client;
Ajouté il y a 2 mois
A
SALES MANAGER (336995)
ArcelorMittal
Montreal, QC
- Temps plein
Mettre sur pied des présentations pour encourager les relations client/partenaire, effectuer des analyses en profondeur du marché et développer des stratégies pour générer de nouvelles…
Ajouté il y a 2 mois
AF
Représentant technique des ventes, Québec
Armstrong Fluid Technology
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
A
Guide de produits - saisonnier·ère | Product Guide - Seasonal
ARC'TERYX
Laval, QC
- 20,7 $ à 23,1 $ CAD / heure
- Temps partiel
- Temporaire
You prioritize your own development, personally and professionally, and celebrate the achievements of others. You recognize that we create a better world, together.
Ajouté il y a 3 mois
CS
Program Manager, Data and Agri-food Standards/ Responsable de Programme, Normes Relatives aux Données et au Secteur Agroalimentaire
Canadian Standards Association
Calgary, AB
- 116 230 $ à 152 555 $ CAD / an
- Temps plein
CSA Group Standards Division has an opportunity for a Program Manager, Data and Agri-food, reporting to the Director, Data and Agri-food Standards. The Program Manager (PGM) is responsible…

Bumper to Bumper Canada

Regional Director

Winnipeg, MB, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Expérience: Minimum 8-10 years’ experience as a manager or supervisor, with strong leadership skills
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 16 août 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Ce Que Nous Pouvons Vous Offrir

Des avantages sociaux complets et un programme d'assistance aux employés accessible.
Une généreuse contribution de l'employeur au régime de retraite.
Une couverture d'assurance complète.
Des réductions pour les employés sur les produits automobiles.
Des opportunités de développement de carrière
Travailler dans un environnement dynamique où vous pourrez développer vos compétences.

Avec plus de 190 magasins Bumper to Bumper et plus de 110 ateliers Bumper to Bumper Service Auto à travers le Canada, nous offrons un programme de confiance clé en main, un soutien complet, une image de marque forte, et une stratégie dynamique de mise en marché.

Notre vaste inventaire comprend plus de 500 000 produits, provenant de 350+ fournisseurs, incluant des marques nationales et des produits de marque privée, couvrant la plupart des modèles de véhicules sur la route aujourd'hui.

En tant que professionnels qualifiés, nous comprenons l'importance de la confiance et de la fiabilité. C’est pourquoi nous offrons des formations sur les dernières technologies, y compris notre programme EVE - Expert en Véhicules Électriques, garantissant à nos partenaires de rester à l’avant-garde de l’industrie.

Chez Bumper to Bumper, nous défendons le droit à la réparation et luttons contre l'obsolescence. Nous nous engageons à garder les voitures sur la route plus longtemps, car nous croyons que si quelque chose peut être réparé, il doit l'être ! Longue vie à votre auto !

Lire l’offre bilingue complète

We are looking for someone seeking exciting new opportunities as Regional Director for our thriving team in Winnipeg, MB. The successful person will be an energetic, customer focused, self-starter who has experience in the automotive aftermarket parts industry

Ce Que Nous Pouvons Vous Offrir

Un salaire compétitif
Des avantages sociaux complets et un programme d'assistance aux employés accessible.
Une généreuse contribution de l'employeur au régime de retraite.
Une couverture d'assurance complète.
Des réductions pour les employés sur les produits automobiles.
Des opportunités de développement de carrière
Travailler dans un environnement dynamique où vous pourrez développer vos compétences.

Votre Contribution Quotidienne Et Impact

Uni-Select Inc. (USI) is Canada’s leader in the distribution of automotive parts, tools and equipment to the automotive aftermarket. It is in an exciting growth phase delivering strong financial results including currently operating nearly 60 Bumper to Bumper corporate stores with the goal of continuing to increase that number across Canada through acquisitions.

Reporting to the General Manager, the Regional Director is responsible for leading and directing the financial and operational performance of all branches in a specified territory. Working closely with Branch Managers, assures all stores in their region run smoothly, are complying with Company practices and processes, and meeting their financial performance targets.

Responsibilities

Responsible for overall performance of assigned regional branches
Responsible for continuous and demonstrable improvement of productivity resulting in increased cost effectiveness and value (operational and workforce efficiency).
Strives to continuously improve the caliber of people through HR selection and developmental activities
Responsible for developing and nurturing relationships with the customer(s).
Supports the Talent Review process to ensure top talent is identified and effectively utilized in the organization.
Proactive in identifying and removing barriers to support staff performance, ensuring individual and group excellence.
Manages the P & L targets and operating budget for assigned territory.
Manages the store growth through labour productivity and efficient operational practices
Develops relevant industry expertise to understand market trends impacting their customers and territory.
Adopts and implements standard Bumper to Bumper practices to achieve store optimization/synergies including the supporting processes.
Challenges current ways of doing things (conventional practices), pursues ongoing process improvements, creates and evaluates new solutions. New solutions may be adopted nationally within Bumper to Bumper organization as a new business practice.
Ensures stores employees have adopted and are in compliance with the Bumper to Bumper Standard Operating Procedures for all roles. Ensure employees understand requirements as per SOP Manuals.
Provides performance feedback and engages Human Resources for performance improvement actions as appropriate.
Ensures all HR policies and practices are adhered to.
Provides onsite training to store level staff as required.
Complete all safety training requirements and promotes safety within branches
Coach and guide Branch Managers and branch staff
Responsible for regional budgeting
In alignment with Branch Managers, establish level expectations through performance objectives
Plan for growth and development
Be a positive role model to all staff, providing leadership, guidance and direction
Meets regional sales financial objectives by forecasting requirements; preparing an annual budget; scheduling expenditures; analyzing variances; initiating corrective actions.
Working closely with the Regional Sales Manager and Branch Managers to establish level expectations through performance objectives
Communicating job expectations; planning, monitoring, appraising, and reviewing job contributions.
Participate in recruitment and interviewing of key branch personnel, when necessary.
Work closely with Supply Chain and Product Management teams to optimize inventory investment and gross margin performance.
Work with Regional Customer Service Manager to ensure Standard Operating Procedures are being followed.
Review monthly financial results against targets with Branch Managers.
Travel to branches required, approximately 70%.
Lead new store openings, where applicable.

Expertise Et Compétences Essentielles

Bachelor degree or diploma in a business related field, or equivalent experience
Minimum 8-10 years’ experience as a manager or supervisor, with strong leadership skills
Industry related experience an asset
Demonstrate a high attention to detail, be extremely organized, and have the ability to multi-task
Ability to manage budgets and reports
Proven strategic planning skills
Strong analytical skills
Organization and time management
Strong interpersonal and communication skills
Skilled in coaching and motivation
Established track record of achieving revenue and profit targets
Proven experience in successfully developing customer relationships
Exceptional client facing skills: ability to build trust, proven strengths in negotiation and dispute resolution, and ability to deliver service excellence to the customer
Experience managing a business in start-up and growth phases
Area of work : Manitoba and Saskatchewan

Pourquoi Bumper to Bumper?

Bumper to Bumper est bien plus qu'un réseau de magasins de pièces automobiles et d’ateliers de réparation ; c'est la marque phare de Uni-Sélect, rassemblant des experts qui partagent le même engagement à offrir des pièces, des outils et des services de qualité.

Avec plus de 190 magasins Bumper to Bumper et plus de 110 ateliers Bumper to Bumper Service Auto à travers le Canada, nous offrons un programme de confiance clé en main, un soutien complet, une image de marque forte, et une stratégie dynamique de mise en marché.

Notre vaste inventaire comprend plus de 500 000 produits, provenant de 350+ fournisseurs, incluant des marques nationales et des produits de marque privée, couvrant la plupart des modèles de véhicules sur la route aujourd'hui.

En tant que professionnels qualifiés, nous comprenons l'importance de la confiance et de la fiabilité. C’est pourquoi nous offrons des formations sur les dernières technologies, y compris notre programme EVE - Expert en Véhicules Électriques, garantissant à nos partenaires de rester à l’avant-garde de l’industrie.

Chez Bumper to Bumper, nous défendons le droit à la réparation et luttons contre l'obsolescence. Nous nous engageons à garder les voitures sur la route plus longtemps, car nous croyons que si quelque chose peut être réparé, il doit l'être ! Longue vie à votre auto !

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Compétences

Customer Relationship Management

Avantages

Employer contribution to retirement plan

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Conditions de travail

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