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Emplois : Canada

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CE
Superviseur d’atelier de services | Service Shop Supervisor
Castolin Eutectic
Vaudreuil-Dorion, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 14 min
T
Électromécanicien(ne) JOUR
Techo-Bloc
Longueuil, QC · Saint-Hubert, Quebec
- Temps plein
…retrousser les manches 💪 et de passer à l’action. Avec 9 usines de fabrication à la fine pointe, 13+ centres de distribution et plus de 900 employés en Amérique du Nord, nous misons sur la…
Ajouté il y a 14 min
T
Journalier(ère) de production JOUR
Techo-Bloc
Chambly, QC
- Temps plein
…retrousser les manches et de passer à l’action. Avec 9 usines de fabrication à la fine pointe, plus de 13 centres de distribution et plus de 900 employés à travers l’Amérique du Nord, nous…
Ajouté il y a 30 min
T
Électromécanicien(ne) JOUR
Techo-Bloc
Longueuil, QC · Saint-Hubert, QC
- Temps plein
…retrousser les manches 💪 et de passer à l’action. Avec 9 usines de fabrication à la fine pointe, 13+ centres de distribution et plus de 900 employés en Amérique du Nord, nous misons sur la…
Ajouté il y a 30 min
B
Directeur·trice, Fabrication (Quart de fin de semaine)
Bombardier
Dorval, QC
- Temps plein
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T
Responsable de production
Tôle-Art
Victoriaville, QC
- Temps plein
Tôle-Art, une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits métalliques sur-mesure, est à la recherche d’une personne pour assurer la supervision des employés de son équipe de…
Ajouté il y a 30 min
CD
Coordonnateur(trice), contrôle qualité - révision de données
Centre de production de produits biologiques (CPPB) inc. / Biologics Manufacturing Centre (BMC) Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
Le Centre de production de produits biologiques (CPPB) inc. est une nouvelle installation de bio fabrication créée en réponse en la pandémie. Organisation à but non-lucratif, le CPPB vise à…
Ajouté il y a 30 min
VI
Ingenieur, recherche et developpement
Velan Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
Velan est un leader mondial dans la conception et la fabrication de vannes industrielles. Fondée à Montréal, l’entreprise est reconnue pour la qualité de ses produits, son expertise…
Ajouté il y a 30 min
T
Électromécanicien JOUR
Techo-Bloc
Chambly, QC
- Temps plein
…nos manches, et de faire bouger les choses. Avec 9 usines de fabrication de pointe, plus de 13 centres de distribution et plus de 900 employés répartis sur plus de 20 sites en Amérique du…
Ajouté il y a 30 min
LC
01. JOURNALIÈRE OU JOURNALIER DE PRODUCTION
L'Orienthèque, centre d'orientation et services d'intégration de la main-d'oeuvre
Sorel-Tracy, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 30 min
T
Journalier(ère) de production JOUR
Techo-Bloc
Chambly, QC
- Temps plein
…retrousser les manches et de passer à l’action. Avec 9 usines de fabrication à la fine pointe, plus de 13 centres de distribution et plus de 900 employés à travers l’Amérique du Nord, nous…
Ajouté il y a 30 min
ÖL
Directeur.trice du développement des affaires
Ö Laboratoire Nutraceutique
Blainville, QC
- Temps plein
Chez Ö Laboratoire Nutraceutique, nous accompagnons les entreprises dans le développement et la fabrication de produits nutraceutiques et de suppléments alimentaires.
Ajouté il y a 30 min
F/
Directeur principal ou directrice principale des relations d’affaires, Financement commercial agricole
FCC / FAC
Camrose, AB
- Temps plein
Ajouté il y a 44 min
JC
Technicien en sécurité / Field Security Technician CCTV & EAS
Johnson Controls
Montreal, QC · CAN QC Montreal
- Temps plein
…données, les soins de santé, les produits pharmaceutiques, la fabrication avancée et l’enseignement…
Ajouté il y a 44 min
GL
Senior Program Manager, Product Development / Gestionnaire principal(e) de programme, Développement de produits
Galvion LTD
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 44 min
GG
Stagiaire - documentation des instructions de travail
GEA Group
Drummondville, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
Journalier(ère) de production
Lactalis
Victoriaville, QC
Ajouté il y a 1 heure
Spécialiste en emballage - Longueuil
Lactalis
Longueuil, QC
Ajouté il y a 1 heure
B
Stages chez BRP, Hiver 2027
BRP
Valcourt, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
AR
Soudeur/Soudeuse
Avizia RH
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
HI
Conseiller(ère) juridique - Legal Counsel
HyperMabs Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
TP
Student Associate - Maintenance
TOPPAN Packaging Americas
Terrebonne, QC
- Temps plein
TOPPAN Packaging Americas est spécialisée dans la conception et la fabrication de solutions d'emballage durables, flexibles et thermoformées à haute performance pour les industries…
Ajouté il y a 1 heure
R
Machiniste CNC
RTX
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
R
Machiniste CNC
RTX
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
General Labour
Cargill
Saint Romuald, QC

Bridgestone Americas

Stagiaire - ressources humaines

Joliette, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Français
Publié: 21 sept. 2026

Description originale de l’offre

Présentation de l'entreprise

Bridgestone Canada Inc. (BSCA) compte environ 1600 coéquipiers. Les marques Bridgestone, Firestone, Dayton et les marques associées et leurs produits sont distribués et vendus par l’entremise de BSCA, via son réseau de concessionnaires indépendants et sa division de vente au détail. Ces produits sont conçus pour les automobiles, les camions légers et de poids moyen, les produits forestiers et agricoles. Ils comprennent les pneus hors route de petite, moyenne et grande taille, ainsi que les pneus rechapés. L’entreprise est aussi engagée dans la vente de produits de construction au Canada par l’entremise de sa division Firestone Building Products Canada.

De plus, au Québec, BSCA exploite une usine de fabrication de pneus, située à Joliette. Avec des installations de pointe, cette usine éco-responsable, l’une des plus vertes du groupe Bridgestone, offre des produits de qualité supérieure, tout en réduisant son impact environnemental.

Catégorie d'emploi

Interns & Co-Ops

Résumé du poste

Au sein d'une équipe RH dynamique et sympathique de 9 personnes, et sous la supervision du partenaire d’affaire en ressources humaines, tu contribueras activement à plusieurs projets stratégiques du département. En retour, nous t'offrirons un environnement d'apprentissage stimulant où tu pourras développer tes compétences grâce à l'accompagnement de professionnels passionnés et expérimentés. Tu pourras évoluer dans un environnement dynamique offrant de multiples occasions d’apprentissage et de développement professionnel.

Responsabilités

Collaborer à l'amélioration continue des processus et pratiques en ressources humaines;
Participer à différents dossiers liés aux relations de travail (par exemple la documentation de griefs, l’accompagnement de gestionnaires en matière d’assiduité de leurs équipes, participer à des comités, etc)
Contribuer aux activités de recrutement des stagiaires, étudiants et opérateurs (affichage de postes, présélection des candidatures, convocations et participation aux entrevues);
Soutenir les partenaires d'affaires RH ainsi que le conseiller en acquisition et développement des talents selon les priorités organisationnelles;
Coordonner et participer aux activités d'accueil et d'intégration des nouveaux employés;
Assurer la mise à jour des différents systèmes RH lors de l'embauche de nouveaux employés;
Réaliser diverses tâches administratives liées à la fonction RH (rapports, analyses de données, communications internes, etc.);
Effectuer toute autre tâche connexe contribuant au bon fonctionnement de l'équipe RH.

Qualifications Minimales Requises

Être actuellement étudiant(e) au baccalauréat en relations industrielles, en administration, en droit ou dans toute autre discipline pertinente;
Démontrer un fort désir d'apprendre, de s'impliquer et de contribuer au succès de l'équipe;
Faire preuve d'autonomie, de rigueur, d'un bon sens de l'organisation et d'une excellente attitude professionnelle;
Une expérience dans un environnement manufacturier (emploi étudiant ou stage) constitue un atout.

Le stage aura lieu du 11 janvier 2026 au 23 avril 2026 (possibilité de prolongation).

Possibilité de contrat à la suite du stage pour les candidats démontrant un fort potentiel et un intérêt à poursuivre leur développement au sein de notre organisation

Salaire:

Stage 1er année: 24$/h

Stage 2e année: 27$/h

Stage 3e année et +: 29$/h

Mois de 30 Crédits = stage 1; Stage 1er année

Mois de 60 Crédits = stage 2; Stage 2e année

Mois de 90 Crédits = stage 3; Stage 3e année et +

Mois de 120 Crédits = stage 4. Stage 3e année et +

*Une prime de 1$/h s'applique aux stagiaires et étudiants qui ont déjà travaillé chez Bridgestone.

Le processus de sélection ? Une entrevue à distance. Visite médicale à faire sur place une fois que tu auras débuté ton stage.

Le stage s’effectue en présentiel au 1200 boulevard Firestone à Joliette, vous assurez qu’il est possible pour vous de vous déplacer jusqu’au lieu du stage !

Ce que nous offrons

Chez Bridgestone, ce qui compte vraiment, c'est de favoriser les opportunités de réalisations communes et de vous donner les moyens d'exprimer votre créativité et votre curiosité pour rendre la mobilité plus sûre, plus efficace et plus durable pour les générations futures. Quel que soit votre poste, lorsque vous représentez Bridgestone, vous êtes un coéquipier précieux et vous participez à notre mission globale : « Servir la société avec une qualité supérieure ». Pour cela, nous vous offrons bien plus qu'une simple rémunération compétitive ; nous vous offrons :

Une expérience d'intégration stimulante et enrichissante pour une transition en douceur au sein de notre équipe ;
La possibilité de vous développer et d'évoluer grâce à des formations et un mentorat régulier ;
Des activités de responsabilité sociale d'entreprise ;
Un environnement de travail véritablement international, dynamique et stimulant ;
L'agilité, l'efficacité professionnelle et personnelle, et votre bien-être à long terme ;
Une équipe diversifiée et inclusive.

Bridgestone Canada inc. et ses diverses divisions s’engagent à veiller à ce que les personnes vivant avec un handicap jouissent du même accès aux possibilités d’emploi et aux services connexes que tous les coéquipiers potentiels. Les personnes postulant un emploi qui auront été retenues pour le processus de sélection peuvent, sur demande, avoir accès aux documents et aux processus qui seront utilisés pour la sélection des candidatures et qui tiennent compte des besoins en matière d’accessibilité des personnes vivant avec un handicap. De plus, nous encourageons les femmes, les personnes autochtones et celles issues des minorités visibles à soumettre leurs candidatures.

Nous tenons à remercier toutes les personnes ayant posé leur candidature; toutefois, seules les personnes qui répondent rigoureusement aux critères énoncés seront contactées pour une entrevue

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Compétences

Ressources humaines

Parrainage de visa

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Mots-clés

Fabrication
Stage

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