BPA, c’est bien plus qu’une firme d’ingénierie : c’est une équipe passionnée qui façonne les bâtiments et infrastructures de demain. Présente à travers le Canada, notre expertise en conception durable et en innovation technique fait rayonner nos projets d’un océan à l’autre. Joindre BPA, c’est mettre ton talent au service d’un impact concret, collaborer avec des experts reconnus et évoluer dans un milieu flexible, stimulant et tourné vers l’avenir.
Dans le cadre de la croissance de notre équipe Structure à Longueuil, nous sommes à la recherche d'un(e) Concepteur.trice en structure (CPI) afin de contribuer à la réalisation de projets variés en structure du bâtiment.
Relevant de Yvonick Houde, Directeur, Structure, vous participerez à des mandats d'évaluation, de diagnostic, d'expertise, de réhabilitation et de maintien d'actifs de bâtiments existants. Vous contribuerez également à des projets de conception dans les secteurs institutionnel, commercial, résidentiel, culturel et de bureaux.
Ce poste représente une excellente opportunité pour un(e) CPI ou un(e) professionnel(le) en début de carrière souhaitant développer rapidement son autonomie, tout en bénéficiant d'un accompagnement et d'un mentorat de proximité.
Responsabilités principales
Conception et analyse structurale
- Participer à la conception technique et à la coordination de projets en structure du bâtiment.
- Analyser, concevoir et adapter des éléments structuraux en béton, acier et bois.
- Collaborer à l'élaboration de solutions adaptées aux besoins des clients.
- Participer à la préparation de plans, devis, calculs, estimations et documentation technique.
- Soutenir les ingénieurs dans la réalisation de projets pour différents secteurs d'activité.
Réhabilitation et expertise de bâtiments existants
- Effectuer des relevés et inspections de bâtiments existants.
- Participer à l'évaluation de l'état des structures et à l'identification des interventions requises.
- Contribuer aux projets de réhabilitation, d'expertise et de maintien d'actifs.
- Analyser les informations recueillies sur le terrain et formuler des recommandations techniques.
Gestion de dossiers et relation client
- Collaborer avec les clients afin de recueillir les informations nécessaires à l'avancement des projets.
- Assurer le suivi simultané de plusieurs projets de petite envergure.
- Participer aux réunions de coordination et aux échanges avec les différents intervenants.
- Développer progressivement une relation de confiance avec les clients et partenaires.
Documentation technique et soutien aux travaux
- Rédiger des rapports techniques, devis et autres livrables de projet.
- Assurer la qualité et la conformité des documents produits.
- Fournir une assistance à la surveillance des travaux lorsque requis.
- Participer aux visites de chantier et aux suivis techniques.
Exigences du poste
Formation
- Baccalauréat en génie civil avec spécialisation ou intérêt marqué pour la structure
Expérience
- De 0 à 3 années d'expérience pertinente.
- Les finissant(e)s et CPI sont encouragés à postuler.
- Une expérience de stage en structure du bâtiment constitue un atout.
Compétences techniques
- Connaissance des principes de conception structurale.
- Intérêt marqué pour les bâtiments existants, l'expertise et la réhabilitation.
- Maîtrise de la suite Microsoft Office.
- Connaissance d'AutoCAD et de Revit.
- Connaissance de SAP2000, ETABS, SAFE ou logiciels similaires constitue un atout.
Compétences linguistiques
- Excellente maîtrise du français à l'oral et à l'écrit.
Vos atouts
- Curiosité intellectuelle et désir d'apprentissage.
- Initiative et autonomie.
- Excellentes habiletés de communication.
- Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs priorités.
- Intérêt pour le travail terrain et les visites de bâtiments.
- Capacité à collaborer efficacement avec plusieurs intervenants.
- Bilinguisme français-anglais*
- Carte ASP Construction.
*La maîtrise de l’anglais est requise afin de soutenir nos activités à l’échelle canadienne et notre collaboration avec nos équipes et clients dans les autres provinces.
Ce qui rend cette opportunité unique
- Participer au développement d'une équipe Structure en pleine croissance à Longueuil.
- Travailler sur des projets variés de diagnostic, de réhabilitation et de maintien d'actifs plutôt que sur des projets répétitifs.
- Bénéficier d'une exposition rapide aux clients et aux différentes phases des projets.
- Développer votre expertise auprès d'une équipe reconnue en structure du bâtiment.
- Acquérir progressivement davantage de responsabilités au sein d'un environnement entrepreneurial.
Un mentorat de proximité
Vous travaillerez directement avec Yvonick Houde, Directeur, Structure, ainsi qu'avec des professionnels expérimentés de BPA. Cette proximité favorisera votre apprentissage technique, le développement de votre jugement professionnel et votre progression de carrière dans le domaine de la structure du bâtiment.
Faire carrière avec nous, c’est…
- Une culture centrée sur la collaboration, axée sur le partage du savoir, le développement des talents et la qualité de nos réalisations.
- Une semaine de 37,5 heures, avec un horaire flexible et la possibilité de terminer à midi le vendredi.
- Une politique de télétravail hybride, favorisant la conciliation entre vie professionnelle et personnelle.
- Les heures supplémentaires reconnues et compensées, soit en banque d’heures, soit rémunérées.
- Une rémunération globale compétitive, comprenant un salaire concurrentiel, un régime d’assurances complet et un programme de REER avec contribution de l’employeur.
- Un programme structuré de formation et de développement professionnel, soutenu par notre entité UniversiT, dédiée à la croissance technique et humaine de chaque employé.
- Un programme de mentorat structuré qui jumelle les professionnels en début de carrière à des mentors d’expérience afin de bien démarrer leur carrière chez BPA.
- Des technologies à la fine pointe, dont le BIM et des outils collaboratifs modernes.
- Un programme « En quête d’équilibre », qui vise à favoriser le bien-être global, la santé mentale et la productivité durable.
Nous adhérons aux principes d’équité en matière d’emploi, de diversité, d’inclusion et d’accessibilité dans l’ensemble de nos bureaux au Canada. Nous encourageons les candidatures de femmes, de personnes issues de minorités visibles, de peuples autochtones, de personnes en situation de handicap ainsi que de membres de la communauté 2SLGBTQIA+.Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande aux candidats participant à toute étape du processus de sélection.
Nous vous remercions de votre intérêt à joindre notre équipe. Veuillez noter que seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées par l’équipe Talent.
