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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 14 min
OP
Chef de district
Ontario Public Service Leadership | Leadership dans la fonction publique de l’Ontario
Sault Ste. Marie, ON
- Temps plein
…district au sein de la Division des opérations régionales qui est responsable de la mise en œuvre des programmes et services provinciaux de gestion des ressources partout en Ontario. Vous…
Ajouté il y a 14 min
ES
Conseiller.ère en marketing relationnel et CRM
Enfant Soleil
Montreal, QC
- Contrat
…nos initiatives de levées de fonds. Concrètement, tu seras responsable…
Ajouté il y a 14 min
RF
Équipier(ère) aux banquets et événements
Ruby Foo's
Montreal, QC
- Temps partiel
Sous la supervision du responsable des banquets, vous serez chargé(e) de préparer les salles selon les besoins des clients, d'assurer certains services pendant les événements et de remettre…
Ajouté il y a 14 min
A
Gestionnaire de projet
Altifica
Laval, QC
- Temps plein
La personne titulaire du poste sera responsable de la coordination et du suivi de projets techniques et industriels, de la conception jusqu’à la fabrication, l’assemblage, l’installation et…
Ajouté il y a 14 min
HR
Directeur(trice) – Support aux usagers
Hera Ressources Humaines
QC · Montérégie, QC
- 95 000 $ à 120 000 $ CAD / an
- Temps plein
Relevant de la haute direction, vous serez responsable de l'ensemble des activités du département de support aux usagers, incluant la gestion des équipes, l'amélioration des processus et le…
Ajouté il y a 14 min
DC
Gestionnaire Sénior, Focus Factory/Focus Factory Senior Manager
Distech Controls
Brossard, QC
- Temps plein
…résoudre des défis opérationnels et qui s’épanouit dans un environnement…
Ajouté il y a 14 min
SC
Coordonnateur, Appels d'offres / Bid Sales Coordinator
Sysco Canada Inc.
Boucherville, QC
- Temps plein
Le titulaire de ce poste est responsable de la préparation, de la présentation et de la gestion de tous les appels d'offres publics et des clients signataires de contrats ou de soumissions.…
Ajouté il y a 14 min
A
Architecte PLM Senior / Senior PLM Architect
Airbus
Mirabel, QC · Montreal, QC
- Temps plein
Vous avez une expérience dans un environnement Agile SAFe, vous avez travaillé dans la refonte et la transformation de capabilités d’affaires en aéronautique et/ou PLM et vous souhaitez…
Ajouté il y a 14 min
Conseiller·ère principal·e, Gestion des risques
VIA HFR - VIA TGF Inc
Ottawa, ON · Toronto, ON · Montreal, QC
Relevant de la directrice, Gestion des risques, le ou la conseiller·ère principal·e, Gestion des risques sera responsable d’identifier, d’évaluer et d’atténuer les risques susceptibles…
Ajouté il y a 14 min
Gestionnaire Sénior, Focus Factory
Acuity Inc.
Brossard, QC
Nous recherchons un leader terrain stimulé par le changement, qui aime résoudre des défis opérationnels et qui s’épanouit dans un environnement collaboratif.
Ajouté il y a 14 min
Technologue des services électromécaniques
National Research Council Canada
Ottawa, ON
Membre d’une équipe dynamique, la personne titulaire du poste, sous la supervision de la responsable principale ou du responsable principal du soutien technique, doit effectuer l’entretien…
Ajouté il y a 29 min
MH
Responsable de la transformation en IA
Maya HTT (FR)
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Nous sommes à la recherche d’un ou d'une responsable de la transformation en intelligence artificielle (IA) pour définir et piloter la stratégie d’IA de Maya HTT et concrétiser son…
Ajouté il y a 29 min
MH
Développeur de solutions IA
Maya HTT (FR)
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
…mise en production de solutions technologiques. Vous serez responsable de la conception et du déploiement des solutions, en étroite collaboration avec le directeur des technologies (CTO),…
Ajouté il y a 29 min
V
Conseiller·ère principal·e commandites & partenariats
Videotron
Montreal, QC
- Temps plein
La personne titulaire du poste sera responsable de développer et de piloter la stratégie d’exécution des concepts marketing et de communication liés aux campagnes marketing 360 par…
Ajouté il y a 29 min
V
Étudiant·e marketing - Partenariats & Développement de marché
Videotron
Montreal, QC
- Temps plein
Soutenir la personne responsable dans la planification, la coordination et l’exécution des campagnes de communication expérientielle pour les marques Vidéotron, Fizz et Freedom Mobile.
Ajouté il y a 29 min
S
High Speed Board Designer
Scalian
Montreal, QC
- Temps plein
…l'opportunité d'atteindre vos objectifs professionnels dans un environnement collaboratif et…
Ajouté il y a 29 min
A
Saisonnier, Barman·aid, temps plein (H/F/D)
AccorHotel
Montebello, QC
- Temps plein
- Contrat
…nous créons des liens durables. Notre resort, niché dans un environnement naturel privilégié, offre un cadre de travail unique où plusieurs générations de familles ont choisi de faire…
Ajouté il y a 29 min
A
Saisonnier, Barman·aid de service, temps plein (H/F/D)
AccorHotel
Montebello, QC
- Temps plein
- Contrat
…nous créons des liens durables. Notre resort, niché dans un environnement naturel privilégié, offre un cadre de travail unique où plusieurs générations de familles ont choisi de faire…
Ajouté il y a 44 min
GS
Responsable service à la clientèle
Groupe STROM
Magog, QC
- Temps plein
Nous recherchons un Responsable service à la clientèle pour soutenir une équipe de conseillers passionnés et veiller, quart après quart, à ce que chaque client reparte en se sentant mieux…
Ajouté il y a 44 min
BC
Spécialiste électrique, chargé de projet
Ball Corporation
Sherbrooke, QC
- Temps plein
Le.a spécialiste en génie électrique est responsable des livrables suivant : définir la solution électrique, produire les dessins électriques, rédiger une analyse fonctionnelle, mener ou…
Ajouté il y a 45 min
D
Assistant-gérant
DeSerres
Brossard, QC
- Temps plein
À ce titre, vous serez responsable d’appuyer le gérant de succursale et vous travaillerez en collaboration avec l'assistant-gérant en place. Vous soutiendrez l’équipe de gestion au niveau…
Ajouté il y a 45 min
S
Coordonnateur(trice) aux soumissions et aux achats – Service CVAC
Synairtech
QC · Montérégie, QC
- Temps plein
…commercial, industriel et institutionnel, Synairtech offre un environnement de travail dynamique où la collaboration et l'efficacité occupent une place…
Ajouté il y a 45 min
GÉRANT.E
Boutique La Vie En Rose
Rosemère, QC
…offre un service à la clientèle remarquable. Tu es la personne responsable de l’atteinte des objectifs généraux et du maintien de nos standards d’entreprise en matière de service à la…
Ajouté il y a 1 heure
G
Spécialiste en tests de logiciels / Software Test Specialist
Genetec
Sherbrooke, QC
- Temps plein
…testeurs pour vous accompagner dans vos tâches, vous serez responsable de tester cette plateforme de façon manuelle et automatisée, et participerez activement au processus de développement…
Ajouté il y a 1 heure
AI
Chauffeur Classe 1
American Iron & Metal (AIM)
Sherbrooke, QC
- Temps plein
Environnement de travail dynamique, stimulant et agréable!

Boutique La Vie En Rose

ASSISTANT.E GÉRANT.E

Bromont, QC, Canada

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Détails de l’emploi

Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 30 oct. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Performance bonuses (in-store sales or management position);

Tu es la personne qu'il nous faut si :

Tu as déjà de l’expérience en tant qu’assistant.e gérant.e dans le domaine du commerce au détail;
Tu aimes les vêtements qui célèbrent la féminité sous toutes ses formes;
Tu es un.e leader dans l’âme et tu sais comment motiver une équipe;
Tu as de l’entregent et tout un esprit d’équipe;
Tu aimes avoir des objectifs et tu les atteins toujours;
Tu es proactif.ve et tu fais preuve de tact;
Tu cherches un emploi qui t’offre toujours de nouveaux défis à relever;
Tu es prêt.e à travailler pendant les jours fériés et au-delà du plafond d’heures prévues pendant les périodes achalandées (selon tes disponibilités).

Tu as envie de mettre ton talent de gestionnaire à contribution? Nous t’invitons à partager notre quotidien rempli de plaisir et de défis professionnels !

Ce à quoi pourraient ressembler tes journées :

Sous la supervision du ou de la gérant.e, tu devras veiller au bon fonctionnement de la boutique et t’assurer que ton équipe offre un service à la clientèle remarquable. Lorsque tu remplaceras le ou la gérant.e, tu seras responsable d’atteindre les objectifs généraux, de maintenir nos standards d’entreprise et de motiver ton équipe à se surpasser.

Ventes

Optimiser le rendement et la profitabilité de ta boutique avec l’aide de ton équipe de gestion;
Former les membres de ton équipe pour les aider à bien accompagner la clientèle : leur enseigner les meilleures techniques de vente et t’assurer qu’ils maitrisent bien toutes les caractéristiques des produits;
Analyser les résultats de ventes avec le ou la gérant.e et trouver des solutions innovantes pour les faire croitre;
Gérer la masse salariale de façon rentable grâce à une bonne planification des horaires en fonction du rendement des employé.e.s;
Communiquer des objectifs de ventes à ton équipe pour t’assurer de les atteindre ou de les surpasser;
Accueillir chaleureusement la clientèle et répondre à ses questions afin de l’aider à trouver les morceaux parfaits.
Comment? En parlant des caractéristiques techniques, de la qualité et des matériaux des produits;
Coordonner les actions avec l’équipe de gestion et garantir la continuité et la bonne marche des activités en son absence.

Ressources humaines

Mobiliser ton équipe pour créer un environnement de travail positif qui favorise la recherche de l’excellence, en plus de développer le sentiment d’appartenance et la fierté de travailler pour la Vie en Rose;
Faire vivre notre vision, notre mission ainsi que notre culture sur le terrain et la transmettre à ton équipe;
Faire preuve de leadership et être un modèle inspirant en tout temps;
Apprendre à bâtir une équipe performante, ce qui veut dire recruter, préparer et former la relève et identifier les meilleur.e.s candidat.e.s potentiel.le.s pour les divers postes;
Planifier les horaires de travail et les communiquer aux membres de l’équipe, en plus de gérer leurs absences et leurs retards;
Participer aux évaluations de rendement de toute l’équipe de la boutique;
Assurer une bonne planification des horaires en fonction du rendement des membres de ton équipe et de l’achalandage.

Marketing et présentation visuelle

Connaitre la marchandise et les particularités techniques des produits sur le bout de tes doigts;
Créer une boutique attrayante et invitante selon nos planogrammes avec l’aide de ton équipe;
Être à l’affût de ce que fait la concurrence et de l’activité du marché;
Bâtir une clientèle régulière et fidèle en communiquant l’image de marque et en établissant des liens dans le domaine du commerce au détail;
Aider à la planification de la réception de marchandises et assurer la mise en place rapide de la présentation visuelle;
Participer à la gestion de l’allure et de la propreté de la boutique et de l’arrière-boutique;
Collaborer avec l’administration du centre commercial.

Administration

Analyser les différents rapports pour optimiser la productivité et les ventes;
Procéder à l’ouverture et à la fermeture de ta boutique;
Gérer toutes les dépenses contrôlables de ta boutique de façon efficace;
Respecter et appliquer les politiques et procédures des différents services du siège social (on va tout t’expliquer);
Accomplir d’autres tâches connexes pour aider l’équipe, au besoin.

Lire l’offre bilingue complète

Join a diverse and talented team

For years now, we’ve been designing lingerie and swimwear for everyday living. Why do we do what we do? Because we want women around the world to look and feel their best! Join our dynamic team to start a stimulating professional career in a committed and constantly evolving environment.

We’re a proudly local company with more than 5000 employees and more than 300 stores across Canada and our La Vie en Rose brand is in 19 countries around the globe (100 stores).

Exclusive job perks

50% discount on all products;
Flexible hours;
Opportunities for advancement within the company;
Being part of a family-owned business committed to the community;
Performance bonuses (in-store sales or management position);
Recognition program for years of service; Innovation program to encourage idea sharing;
Referral bonus ;
Dayforce Wallet (pay on demand: you’ll be able to access a portion of your pay as soon as your shift ends).

For full-time employees:

Group insurance plan;
Three (3) to five (5) paid personal days depending on the position);
Minimum of 2% employer contribution to your RRSP.

Tu es la personne qu'il nous faut si :

Tu as déjà de l’expérience en tant qu’assistant.e gérant.e dans le domaine du commerce au détail;
Tu aimes les vêtements qui célèbrent la féminité sous toutes ses formes;
Tu es un.e leader dans l’âme et tu sais comment motiver une équipe;
Tu as de l’entregent et tout un esprit d’équipe;
Tu aimes avoir des objectifs et tu les atteins toujours;
Tu es proactif.ve et tu fais preuve de tact;
Tu cherches un emploi qui t’offre toujours de nouveaux défis à relever;
Tu es prêt.e à travailler pendant les jours fériés et au-delà du plafond d’heures prévues pendant les périodes achalandées (selon tes disponibilités).

Optimiser le rendement et la profitabilité de ta boutique avec l’aide de ton équipe de gestion;
Former les membres de ton équipe pour les aider à bien accompagner la clientèle : leur enseigner les meilleures techniques de vente et t’assurer qu’ils maitrisent bien toutes les caractéristiques des produits;
Analyser les résultats de ventes avec le ou la gérant.e et trouver des solutions innovantes pour les faire croitre;
Gérer la masse salariale de façon rentable grâce à une bonne planification des horaires en fonction du rendement des employé.e.s;
Communiquer des objectifs de ventes à ton équipe pour t’assurer de les atteindre ou de les surpasser;
Accueillir chaleureusement la clientèle et répondre à ses questions afin de l’aider à trouver les morceaux parfaits.
Comment? En parlant des caractéristiques techniques, de la qualité et des matériaux des produits;
Coordonner les actions avec l’équipe de gestion et garantir la continuité et la bonne marche des activités en son absence.

Ressources humaines

Mobiliser ton équipe pour créer un environnement de travail positif qui favorise la recherche de l’excellence, en plus de développer le sentiment d’appartenance et la fierté de travailler pour la Vie en Rose;
Faire vivre notre vision, notre mission ainsi que notre culture sur le terrain et la transmettre à ton équipe;
Faire preuve de leadership et être un modèle inspirant en tout temps;
Apprendre à bâtir une équipe performante, ce qui veut dire recruter, préparer et former la relève et identifier les meilleur.e.s candidat.e.s potentiel.le.s pour les divers postes;
Planifier les horaires de travail et les communiquer aux membres de l’équipe, en plus de gérer leurs absences et leurs retards;
Participer aux évaluations de rendement de toute l’équipe de la boutique;
Assurer une bonne planification des horaires en fonction du rendement des membres de ton équipe et de l’achalandage.

Marketing et présentation visuelle

Connaitre la marchandise et les particularités techniques des produits sur le bout de tes doigts;
Créer une boutique attrayante et invitante selon nos planogrammes avec l’aide de ton équipe;
Être à l’affût de ce que fait la concurrence et de l’activité du marché;
Bâtir une clientèle régulière et fidèle en communiquant l’image de marque et en établissant des liens dans le domaine du commerce au détail;
Aider à la planification de la réception de marchandises et assurer la mise en place rapide de la présentation visuelle;
Participer à la gestion de l’allure et de la propreté de la boutique et de l’arrière-boutique;
Collaborer avec l’administration du centre commercial.

Administration

Analyser les différents rapports pour optimiser la productivité et les ventes;
Procéder à l’ouverture et à la fermeture de ta boutique;
Gérer toutes les dépenses contrôlables de ta boutique de façon efficace;
Respecter et appliquer les politiques et procédures des différents services du siège social (on va tout t’expliquer);
Accomplir d’autres tâches connexes pour aider l’équipe, au besoin.

The information on this site is for information purposes only and is not intended to have legal consequences. This is an ongoing role rather than a newly created position. La Vie en Rose is committed to employment equity. La Vie en Rose has put in place an adaptation process that provides accommodation for selected candidates for an interview.

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Mots-clés

Commerce de détail

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