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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 2 min
WO
Ingénieur·e principal·e en réseau
Wizards of the Coast
Montreal, QC
- Temps plein
Nous cherchons un·e ingénieur·e principal·e en réseau pour diriger sur le plan technique la transformation de notre réseau d’entreprise. C’est le rôle de contributeur·trice individuel·le le…
Ajouté il y a 17 min
C
Performance Officer - YUL / Agent de rendement - YUL
CATSA
Montreal, QC
- 62 889 $ à 78 610 $ CAD / an
- Contrat
Ajouté il y a 17 min
GC
Gestionnaire, opérations financières
Groupe CH
Laval, QC
- Temps plein
Relevant du Gestionnaire Principal, contrôle et gestion des points de ventes vous serez responsable de maintenir et suivre les processus de contrôles des revenus et des coûts lors des…
Ajouté il y a 18 min
Ingénieur·e principal·e en réseau
Hasbro
Montreal, QC
Nous cherchons un·e ingénieur·e principal·e en réseau pour diriger sur le plan technique la transformation de notre réseau d’entreprise. C’est le rôle de contributeur·trice individuel·le le…
Ajouté il y a 32 min
CD
DPA95 - Technicien en travaux pratiques en inhalothérapie (banque de candidatures)
Cégep de Sainte-Foy
Québec, QC
- 27,78 $ à 37,08 $ CAD / heure
- Contrat
- Sur place
Le rôle principal et habituel de l’employé de cette classe d’emploi consiste à assister le personnel enseignant dans la préparation, la présentation, la surveillance et l’évaluation des…
Ajouté il y a 48 min
PM
Ingénieur procédés de production/Ingénieure procédés de production
Papier Masson - Papiers White Birch
Gatineau, QC
- Temps plein
Relevant du directeur du services techniques, le rôle principal de l’ingénieur de procédé est de supporter les secteurs d’opérations dans le maintien, l’optimisation et l’amélioration du…
Ajouté il y a 49 min
GV
Aide de service employé.e polyvalent.e
Groupe Vitae
Québec, QC
- 16,79 $ à 20,06 $ CAD / heure
- Temps partiel
- Sur place
Responsabilités en tant qu'aide de service (poste principal):
Ajouté il y a 1 heure
MG
Senior Client Accountant - Client Accounting / Comptable gestionnaire de client principal
Maples Group
Montreal, QC
- Temps plein
Poste : Comptable gestionnaire de client principal – Comptabilité des clients
Ajouté il y a 1 heure
PO
Technicienne, technicien en mécanique du bâtiment (EXE-26-13)
Parc olympique
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
HO
Conseiller·ère en planification des ressources humaines
House of Commons (Canada) / Chambre des communes (Canada)
Ottawa, ON
- Temps plein
Principales raisons pour travailler au Bureau du dirigeant principal des ressources humaines :
Ajouté il y a 1 heure
PF
Gestionnaire principal·e de produit | Senior Product Manager , APM & GenAI
Power Factors
Montreal, QC
- Temps plein
Il s'agit d'un rôle stratégiquement essentiel de Gestionnaire principal·e de produit. Vous serez responsable de trois domaines interconnectés de la plateforme Unity : l'interface dans…
Ajouté il y a 2 heures
CC
Analyste, Perspectives et gestion de portefeuilles
Canadian Cancer Society
Montreal, QC
- 52 000 $ à 59 000 $ CAD / an
- Temps plein
Agir en tant que représentant principal/représentante principale de l’équipe des partenariats d’entreprise pour les discussions sur les projets de données, d’analyse et de solutions (DAS).
Ajouté il y a 2 heures
CC
Analyste, Perspectives et gestion de portefeuilles
Canadian Cancer Society
Quebec, QC
- 52 000 $ à 59 000 $ CAD / an
- Temps plein
Agir en tant que représentant principal/représentante principale de l’équipe des partenariats d’entreprise pour les discussions sur les projets de données, d’analyse et de solutions (DAS).
Ajouté il y a 2 heures
MP
Opérateur CNC
MacLean Power Systems
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
Avec son siège social situé à Fort Mill, en Caroline du Sud, MacLean Power Systems (MPS) est le principal fabricant de produits critiques pour les marchés de l'électricité, des…
Ajouté il y a 2 heures
CC
Analyste, Perspectives et gestion de portefeuilles
Canadian Cancer Society
Kelowna, BC
- 52 000 $ à 59 000 $ CAD / an
- Temps plein
Agir en tant que représentant principal/représentante principale de l’équipe des partenariats d’entreprise pour les discussions sur les projets de données, d’analyse et de solutions (DAS).
Ajouté il y a 2 heures
CT
CONSEILLER PRINCIPAL, ANALYSE FINANCIÈRE ET CONTRÔLE DE GESTION (CPA)
Chrome Technologies
Centre, ON · Weedon-Centre, QC
- Temps plein
Chrome Technologies est à la recherche d'un Conseiller principal, analyse financière et contrôle de gestion pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue pour son expertise…
Ajouté il y a 3 heures
TG
Stringer
Tennis Giant
Bas-Saint-Laurent, QC
- Temps plein
Nous sommes à la recherche d’un(e) Cordeur(euse) de raquettes pour se joindre à notre équipe à notre emplacement principal. Le candidat retenu sera responsable de corder et d’entretenir les…
Ajouté il y a 3 heures
D
Conseiller principal ou conseillère principale, Relations Clients et Épargne retraite collective-FR
Desjardins
Levis, QC
- Temps plein
À titre de Conseiller(-ère) principal(e), Relations Clients, Épargne-retraite collective, vous assurez le plus haut niveau de satisfaction des clients stratégiques afin de développer et de…
Ajouté il y a 3 heures
D
Conseiller principal ou conseillère principale, Relations Clients et Épargne retraite collective-FR
Desjardins
Montréal-Ouest, QC
- Temps plein
À titre de Conseiller(-ère) principal(e), Relations Clients, Épargne-retraite collective, vous assurez le plus haut niveau de satisfaction des clients stratégiques afin de développer et de…
Ajouté il y a 3 heures
PF
Gestionnaire principal·e de produit | Senior Product Manager , APM & GenAI
Power Factors
Télétravail, Canada
- Télétravail
Il s'agit d'un rôle stratégiquement essentiel de Gestionnaire principal·e de produit. Vous serez responsable de trois domaines interconnectés de la plateforme Unity : l'interface dans…
Ajouté il y a 3 heures
Directeur, Exécution du crédit – Technologies et Innovation
National Bank of Canada
Toronto, ON
À titre de directeur(trice) principal(e) ou directeur(trice), Exécution du crédit au sein du groupe Technologie et Innovation et en collaboration avec vos collègues, vous jouez un rôle de…
Ajouté il y a 3 heures
UD
Adjointe administrative principale ou adjoint administratif principal - Assurances
Union des municipalités du Québec (UMQ)
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 3 heures
L
CONSEILLER(ÈRE) PRINCIPAL(E) – DOUANES ET COMMERCE INTERNATIONAL
Leyton
Montreal, QC
- Temps plein
Dans le cadre de la croissance de notre équipe au Canada, Leyton est à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) principal(e) – Douanes et commerce international pour accompagner nos clients…
Ajouté il y a 4 heures
FC
CORPORATE TRAVELLER - RESPONSABLE DE L’INTÉGRATION CLIENT - MONTREAL, QC
Flight Centre Travel Group Canada
Quebec, QC
- Temps plein
Agir comme principal point de contact pour l’intégration et comme conseiller de confiance tout au long du processus de mise en œuvre.
Ajouté il y a 4 heures
Infirmière auxiliaire - Temps Partiel, jour et soir
Groupe LOKIA
Montreal, QC
Sous l’autorité du Directeur(trice) des soins, votre mandat principal est d'assurer des soins de qualité aux résidents et de les accompagner dans leurs activités de la vie quotidienne.

BNP Paribas

Gestionnaire de Projet – Remédiation du Risque TI

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 6 nov. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 7 oct. 2026

Description originale de l’offre

Dans un monde qui change, des défis sans précédent exigent des talents inégalés. Rejoignez l’un des Meilleurs Employeurs de Montréal 2025. Nous sommes une organisation dynamique et en pleine croissance dont l’établissement principal est situé au centre-ville de Montréal et faisant partie d’un groupe financier international pleinement engagé dans la construction d’un futur durable. À noter que le poste peut être au sein de la Succursale canadienne de BNP Paribas ou de l’une de ses filiales basées à Montréal.

Le poste et le département en un coup d’œil

Le rôle consiste à coordonner / piloter la remédiation des constats majeurs et des programmes internes clés afin de renforcer nos procédures informatiques et de cybersécurité ainsi que le cadre de gouvernance et de contrôle au sein des départements IT & Cyber de CIB Amériques. Il s’agit d’une occasion unique de collaborer avec un large éventail d’experts technologiques et métiers, et d’apprendre les meilleures pratiques en matière de développement

Dans le détail

Les membres de l’équipe sont responsables des activités suivantes :

Examiner les exigences et/ou les constats identifiés et, en collaboration avec le propriétaire ou le responsable de la mise en œuvre, définir un plan de remédiation en fonction des délais impartis.
Présenter le plan de remédiation à la direction senior et obtenir la validation des sponsors.
Piloter l’exécution des plans de remédiation tout en informant la direction ITO grâce à des rapports d’avancement appropriés, mettant en évidence les principaux risques et problèmes.
Réunir régulièrement les parties prenantes et vérifier en continu, puis challenger, les livrables provenant de l’IT/IS afin de les aligner sur les exigences validées.
Préparer le rapport final ou la soumission en veillant à ce que toutes les preuves soient complètes et conformes aux exigences initiales, puis coordonner la validation de la remédiation et des livrables associés avec les parties prenantes concernées.
Élaborer la clôture du projet en récapitulant les risques et le cadre de contrôle, puis communiquer les conclusions à la direction.
Analyser les normes et pratiques externes pertinentes (par ex. FFIEC, NIST) afin d’améliorer et de proposer des renforcements à nos cadres internes.
Contribuer à l’élaboration et à la mise à jour des normes et des méthodologies locales pour l’IT et la Cybersécurité du CIB Americas.

Supervision du personnel / structure organisationnelle :

Le département « Americas ICT Risk & 1LoD Reviews » couvre deux grands axes :

Gestion du risque TIC responsable de la gouvernance du risque TIC, du suivi et du Reporting du risque TIC, ainsi que du soutien aux examens réglementaires.
Contrôles, Assurance & Audit TIC chargé de la coordination des audits et de l’assurance des contrôles.

Le département relève du CIB AMERICAS ITO CCCO et l’équipe est entièrement intégrée, couvrant l’ensemble de la zone Amériques depuis deux sites : aux États‑Unis (Jersey City, New Jersey) et au Canada (Montréal).

Les atouts et compétences qui vous feront réussir

Baccalauréat ou Master en sciences / ingénierie, de préférence en informatique.
Les certifications CRISC, CISA, CIA, CISM, CISSP ou PMP sont appréciées.
Au moins cinq (5) ans d’expérience récente en audit des technologies de l’information ou en gestion des risques et contrôles IT/Cyber / GRC.
Maitrise professionnelle de l’anglais est requise *
Connaissances et expérience en matière de risques et de contrôles IT & Cyber.
Connaissance des processus et des pratiques en Technologie de l’Information et en Sécurité de l’Information dans le secteur des services financiers.
Familiarité avec les « FFIEC IT Examination Guidelines » (par ex., le Development and Acquisition IT Handbook) ainsi qu’avec les principaux cadres de cybersécurité et de gestion des risques du secteur.
Expérience dans la gestion de projets stratégiques de haut niveau.
Excellentes compétences en communication (orale, écrite, présentation) et aptitude à préparer et à présenter des rapports d’avancement et des propositions informatives aux parties prenantes senior.
Capacité à coordonner plusieurs tâches et équipes simultanément.
Capacité à travailler de façon autonome, dans un environnement rapide et sous pression.
Aptitude à obtenir l’adhésion, à aligner plusieurs dirigeants aux opinions divergentes et à jouer le rôle de médiateur entre les experts métiers (SME) afin de trouver la solution la plus adaptée.
Capacité à démontrer une pensée tactique et stratégique, ainsi que de l’innovation et de la créativité.
Compétences analytiques exceptionnelles et souci du détail (par ex., analyse de gros volumes de données).
Maîtrise avancée de Microsoft Excel, PowerPoint, SharePoint, Power BI et Power Automate.
Notant que la grande majorité de notre clientèle, tant interne qu’externe, est située à l’extérieur du Québec et du Canada, des exigences linguistiques spécifiques peuvent s’appliquer. La maitrise professionnelle de l’anglais est requise.

Ce que l’on vous offre

En plus d’une rémunération compétitive, nous vous offrons de nombreux avantages y compris un programme d’assurance famille et conjoint.e flexible, un régime de retraite à cotisations définies et des jours payés pour le bénévolat. Des arrangements de travail hybrides sont disponibles pour la majorité des positions. Une présence au bureau est requise pour un minimum de 3 jours par semaine, une de ces journées doit être un lundi et/ou un vendredi. BNP Paribas offre d’excellents programmes de formation et de développement personnel, ainsi que des opportunités d’évolution au sein de l’entreprise et à l’international.

Pour en savoir plus sur notre gamme d’avantages, cliquez ici

Ce que vous devez savoir

Nous examinerons les candidatures au fur et à mesure de leur arrivée, alors ne tardez pas à soumettre votre candidature
BNP Paribas s’engage pour l’accessibilité et l’inclusion. Dans le cadre du processus de recrutement, les besoins d’accommodements sont disponibles à tous moments pour les candidats. Vous allez avoir la chance de faire une demande d’accommodements lors de votre application.
Vous devez être légalement admissible à travailler dans la grande région de Montréal et, s’il y a lieu, détenir un permis de travail ou d’études valide. La présence physique dans le(s) bureau(x) de BNP Paribas est un prérequis essentiel pour ce poste ;
Si vous êtes sélectionné.e pour un poste qui demande de travailler dans /pour l’industrie américaine des sécurités, vous devrez fournir vos empreintes digitales et serez sujet à des vérifications d’antécédents additionnelles par l’entremise du FBI. BNP Paribas Securities Corporation est tenue de maintenir un programme de surveillance de la conduite de ses Personnes Associées; certaines de vos données personnelles seront transmises aux États-Unis d’Amérique et mis à disposition des régulateurs américains. Veuillez contacter BNPP pour plus d’informations; ou vous pouvez également trouver un aperçu ici : 3110. Supervision FINRA.org

La diversité, l’équité et l’inclusion (DE&I) au cœur de nos engagements :

Valoriser chaque employé.e de l’organisation en tant qu’individu et traiter tout le monde sur un même pied d’égalité, nous permet de créer un environnement de travail qui valorise et respecte les personnes pour leurs talents, leurs aptitudes et leurs compétences.

BNP Paribas recrute, emploie, forme, paye et promeut indépendamment de la race, de la religion, de la couleur, de l’origine, du genre, de l’orientation sexuelle, du handicap, de l’âge et autres statuts protégés (Loi sur l’équité et matière d’emploi et la Loi canadienne sur les droits de la personne).

Pour en savoir plus sur nos engagements en termes de DE&I, cliquez-ici

À propos de nous

BNP Paribas est la première banque de l’Union européenne et un acteur bancaire international de premier plan. Présent dans 63 pays, avec plus de 180 000 collaborateurs et collaboratrices, le Groupe détient des positions clés dans plusieurs domaines d’activité bancaires et de services financiers.

La mission de BNP Paribas est de contribuer à une économie responsable et durable en finançant et en conseillant ses clients selon les normes éthiques les plus élevées, tout en nous efforçant de répondre aux préoccupations essentielles en matière d’environnement, de développement des territoires et d’inclusion sociale.

Depuis 1961, BNP Paribas au Canada accompagne les grandes entreprises et institutions canadiennes dans leur développement d’affaires, en offrant une gamme complète de services financiers spécialisés et de produits d’investissement.

Avec plus de 1 400 employé.e.s, BNP Paribas au Canada continue d’attirer des experts de différents domaines, ainsi que des jeunes talents ambitieux du monde entier. Nous sommes fiers d’offrir à nos employé.e.s un milieu de travail enrichissant et international où ils∙elles peuvent bâtir leur carrière professionnelle en perfectionnant leurs compétences, en relevant des défis et en enrichissant leurs connaissances de l’industrie financière.

Nos certifications et partenariats

Meilleurs Employeurs de Montréal 2025
Meilleurs Employeurs pour la Diversité au Canada 2025
Fierté Canada au travail (Pride at Work Canada)
La Gouvernance au Féminin – Certifiée Parité – Certification Platine
Parmi les 300 plus grandes entreprises du Québec de Les Affaires
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*** Bien que la description ci-dessus décrit la candidature idéale, nous encourageons les candidat.es à appliquer même si les qualifications ne sont pas toutes remplies***

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Compétences

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Avantages

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