Emplois : Canada

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Ajouté il y a 11 jours
MG
Gestionnaire, Cargaisons spécialisées
Montreal Gateway Terminals Partnership
Montreal, QC
- Temps plein
Relevant de la direction exécutive, développement commercial et service client, le responsable des projets de cargaisons spécialisées (OOG) veille à définir les processus liés à la gestion…
Ajouté il y a 11 jours
SI
Adjoint(e) à la souscription bilingue
Sovereign Insurance
Montreal, QC
- Temps plein
Modéle de travail: Hybride (2 jours au bureau)
Ajouté il y a 11 jours
SC
Conseiller Ingénierie Bâtiment (Senior)
SII Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 11 jours
SI
Adjoint(e) à la souscription bilingue
Sovereign Insurance
Calgary, AB
- Temps plein
Modéle de travail: Hybride (2 jours au bureau)
Ajouté il y a 11 jours
FB
Conseiller.ère en Prêts-FR
Fairstone Bank
Toronto, ON · North York, ON
- Temps plein
Ajouté il y a 11 jours
AC
Customer Manager
Aston Carter
Longueuil, QC
- 45 $ à 60 $ CAD / heure
- Contrat
Le Gestionnaire de clients (GC) est le point de contact commercial et opérationnel principal pour les clients inscrits au programme Eagle Service Plan (ESP), le programme de maintenance à…
Ajouté il y a 11 jours
MA
Représentant au service à la clientèle (interne)
Moulures Alnordica Inc.
Saint-Lambert-de-Lauzon, QC
- Temps plein
…de moulures et de revêtements extérieurs pour les secteurs commercial, institutionnel, industriel et résidentiel, notre équipe est à la recherche d'une nouvelle personne passionnée pour…
Ajouté il y a 11 jours
CS
Personnel d'entretien et de conciergerie (sur appel) | SC-2627-94881
Conseil scolaire Viamonde
Toronto, ON
- Temporaire
Ajouté il y a 11 jours
N
INDUSTRIAL PAINTER
Novatech
Woodbridge, ON
- Temps plein
The company is currently recruiting for a Painter to join our team on the day shift
Ajouté il y a 11 jours
B
Préposé(e) à l'entretien
BGIS
Quebec, QC
- Temps partiel
Permis de conduire classe G valide (peut être requis)
Ajouté il y a 11 jours
CY
Gérant(e) de district- Région de Québec
Chaussures Yellow
Montreal, QC
- Temps plein
Participer et travailler de concert avec l’administration du centre commercial, s’il y alieu.
Ajouté il y a 11 jours
KM
Representant en ventes technologiques (Charlottetown, Prince Edward Island)
Konica Minolta Business Solutions Canada
Charlottetown, PE
- Temps plein
Gestion des comptes et développement commercial
Ajouté il y a 11 jours
AC
Gestionnaire De Projet | Project Manager (Aerospace)
Aston Carter
Montreal, QC
- 50 $ à 65 $ CAD / heure
- Contrat
Environnement de travail sur place 5 jours par semaine, horaires standards
Ajouté il y a 11 jours
DS
Développeur(euse) QA - Automatisation des tests
Distribution stox
Boucherville, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 11 jours
DS
Analyste comptable – Transformation financière et relève
Distribution stox
Boucherville, QC
- Temps plein
…du véhicule de tourisme aux secteurs industriel, agricole et…
Ajouté il y a 11 jours
XT
Chauffeur Classe 1 - Division États-Unis
XTL TRANSPORT INC.
Vaudreuil-Dorion, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 11 jours
E
Vice President / VICE-PRÉSIDENT(E), MARKETING
Evlv
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
Ajouté il y a 11 jours
C
WC-Operateur Machine Tracteur remorque
CN
Montreal, QC
- Temps plein
Capacité à accomplir des tâches physiques répétitives au cours d'un quart de travail · Être disposé à obtenir les permis de voyage unique requis
Ajouté il y a 11 jours
C
Director, Project Deveopment (Quebec & Atlantic Canada)
Corix
Montreal, QC
- Autre
…early-stage feasibility and due diligence, development planning, commercial and partnership discussions, and, where required, proposal and RFP…
Ajouté il y a 11 jours
BV
ASSISTANT.E GÉRANT.E
Bikini Village
L'étang-du-nord, QC
- Temps plein
Collaborer avec l’administration du centre commercial.
Ajouté il y a 11 jours
BV
ASSISTANT.E GÉRANT.E
Bikini Village
Bromont, QC
- Temps plein
Collaborer avec l’administration du centre commercial.
Ajouté il y a 11 jours
BV
ASSISTANT.E GÉRANT.E
Bikini Village
Pointe-Claire, QC
- Temps plein
Collaborer avec l’administration du centre commercial.
Ajouté il y a 11 jours
TI
Gestionnaire de la croissance de la mise en marché
TRSB Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
…croissance, l’équipe marketing et l’équipe de développement commercial pour identifier les bonnes entreprises, trouver les bonnes personnes, créer des activités de sensibilisation hautement…
Ajouté il y a 11 jours
BV
GÉRANT.E
Bikini Village
Laval, QC
- Temps plein
Collaborer avec l’administration du centre commercial.
Ajouté il y a 11 jours
BV
GÉRANT.E
Bikini Village
Rosemère, QC
- Temps plein
Collaborer avec l’administration du centre commercial.

Bikini Village

ASSISTANT.E GÉRANT.E

Bromont, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 29 nov. 2026
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 30 oct. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Performance bonuses (in-store sales or management position);

Tu Es La Personne Qu'il Nous Faut Si

Tu as déjà de l’expérience en tant qu’assistant.e gérant.e dans le domaine du commerce au détail;
Tu aimes les vêtements qui célèbrent la féminité sous toutes ses formes;
Tu es un.e leader dans l’âme et tu sais comment motiver une équipe;
Tu as de l’entregent et tout un esprit d’équipe;
Tu aimes avoir des objectifs et tu les atteins toujours;
Tu es proactif.ve et tu fais preuve de tact;
Tu cherches un emploi qui t’offre toujours de nouveaux défis à relever;
Tu es prêt.e à travailler pendant les jours fériés et au-delà du plafond d’heures prévues pendant les périodes achalandées (selon tes disponibilités).

Tu as envie de mettre ton talent de gestionnaire à contribution? Nous t’invitons à partager notre quotidien rempli de plaisir et de défis professionnels !

Ce à Quoi Pourraient Ressembler Tes Journées

Sous la supervision du ou de la gérant.e, tu devras veiller au bon fonctionnement de la boutique et t’assurer que ton équipe offre un service à la clientèle remarquable. Lorsque tu remplaceras le ou la gérant.e, tu seras responsable d’atteindre les objectifs généraux, de maintenir nos standards d’entreprise et de motiver ton équipe à se surpasser.

Ventes

Optimiser le rendement et la profitabilité de ta boutique avec l’aide de ton équipe de gestion;
Former les membres de ton équipe pour les aider à bien accompagner la clientèle : leur enseigner les meilleures techniques de vente et t’assurer qu’ils maitrisent bien toutes les caractéristiques des produits;
Analyser les résultats de ventes avec le ou la gérant.e et trouver des solutions innovantes pour les faire croitre;
Gérer la masse salariale de façon rentable grâce à une bonne planification des horaires en fonction du rendement des employé.e.s;
Communiquer des objectifs de ventes à ton équipe pour t’assurer de les atteindre ou de les surpasser;
Accueillir chaleureusement la clientèle et répondre à ses questions afin de l’aider à trouver les morceaux parfaits.
Comment? En parlant des caractéristiques techniques, de la qualité et des matériaux des produits;
Coordonner les actions avec l’équipe de gestion et garantir la continuité et la bonne marche des activités en son absence.

Ressources humaines

Mobiliser ton équipe pour créer un environnement de travail positif qui favorise la recherche de l’excellence, en plus de développer le sentiment d’appartenance et la fierté de travailler pour la Vie en Rose;
Faire vivre notre vision, notre mission ainsi que notre culture sur le terrain et la transmettre à ton équipe;
Faire preuve de leadership et être un modèle inspirant en tout temps;
Apprendre à bâtir une équipe performante, ce qui veut dire recruter, préparer et former la relève et identifier les meilleur.e.s candidat.e.s potentiel.le.s pour les divers postes;
Planifier les horaires de travail et les communiquer aux membres de l’équipe, en plus de gérer leurs absences et leurs retards;
Participer aux évaluations de rendement de toute l’équipe de la boutique;
Assurer une bonne planification des horaires en fonction du rendement des membres de ton équipe et de l’achalandage.

Marketing et présentation visuelle

Connaitre la marchandise et les particularités techniques des produits sur le bout de tes doigts;
Créer une boutique attrayante et invitante selon nos planogrammes avec l’aide de ton équipe;
Être à l’affût de ce que fait la concurrence et de l’activité du marché;
Bâtir une clientèle régulière et fidèle en communiquant l’image de marque et en établissant des liens dans le domaine du commerce au détail;
Aider à la planification de la réception de marchandises et assurer la mise en place rapide de la présentation visuelle;
Participer à la gestion de l’allure et de la propreté de la boutique et de l’arrière-boutique;
Collaborer avec l’administration du centre commercial.

Administration

Analyser les différents rapports pour optimiser la productivité et les ventes;
Procéder à l’ouverture et à la fermeture de ta boutique;
Gérer toutes les dépenses contrôlables de ta boutique de façon efficace;
Respecter et appliquer les politiques et procédures des différents services du siège social (on va tout t’expliquer);
Accomplir d’autres tâches connexes pour aider l’équipe, au besoin.

Lire l’offre bilingue complète

Join a diverse and talented team

For years now, we’ve been designing lingerie and swimwear for everyday living. Why do we do what we do? Because we want women around the world to look and feel their best! Join our dynamic team to start a stimulating professional career in a committed and constantly evolving environment.

We’re a proudly local company with more than 5000 employees and more than 300 stores across Canada and our La Vie en Rose brand is in 19 countries around the globe (100 stores).

Exclusive job perks

50% discount on all products;
Flexible hours;
Opportunities for advancement within the company;
Being part of a family-owned business committed to the community;
Performance bonuses (in-store sales or management position);
Recognition program for years of service; Innovation program to encourage idea sharing;
Referral bonus ;
Dayforce Wallet (pay on demand: you’ll be able to access a portion of your pay as soon as your shift ends).

For Full-time Employees

Group insurance plan;
Three (3) to five (5) paid personal days depending on the position);
Minimum of 2% employer contribution to your RRSP.

Tu Es La Personne Qu'il Nous Faut Si

Tu as déjà de l’expérience en tant qu’assistant.e gérant.e dans le domaine du commerce au détail;
Tu aimes les vêtements qui célèbrent la féminité sous toutes ses formes;
Tu es un.e leader dans l’âme et tu sais comment motiver une équipe;
Tu as de l’entregent et tout un esprit d’équipe;
Tu aimes avoir des objectifs et tu les atteins toujours;
Tu es proactif.ve et tu fais preuve de tact;
Tu cherches un emploi qui t’offre toujours de nouveaux défis à relever;
Tu es prêt.e à travailler pendant les jours fériés et au-delà du plafond d’heures prévues pendant les périodes achalandées (selon tes disponibilités).

Optimiser le rendement et la profitabilité de ta boutique avec l’aide de ton équipe de gestion;
Former les membres de ton équipe pour les aider à bien accompagner la clientèle : leur enseigner les meilleures techniques de vente et t’assurer qu’ils maitrisent bien toutes les caractéristiques des produits;
Analyser les résultats de ventes avec le ou la gérant.e et trouver des solutions innovantes pour les faire croitre;
Gérer la masse salariale de façon rentable grâce à une bonne planification des horaires en fonction du rendement des employé.e.s;
Communiquer des objectifs de ventes à ton équipe pour t’assurer de les atteindre ou de les surpasser;
Accueillir chaleureusement la clientèle et répondre à ses questions afin de l’aider à trouver les morceaux parfaits.
Comment? En parlant des caractéristiques techniques, de la qualité et des matériaux des produits;
Coordonner les actions avec l’équipe de gestion et garantir la continuité et la bonne marche des activités en son absence.

Ressources humaines

Mobiliser ton équipe pour créer un environnement de travail positif qui favorise la recherche de l’excellence, en plus de développer le sentiment d’appartenance et la fierté de travailler pour la Vie en Rose;
Faire vivre notre vision, notre mission ainsi que notre culture sur le terrain et la transmettre à ton équipe;
Faire preuve de leadership et être un modèle inspirant en tout temps;
Apprendre à bâtir une équipe performante, ce qui veut dire recruter, préparer et former la relève et identifier les meilleur.e.s candidat.e.s potentiel.le.s pour les divers postes;
Planifier les horaires de travail et les communiquer aux membres de l’équipe, en plus de gérer leurs absences et leurs retards;
Participer aux évaluations de rendement de toute l’équipe de la boutique;
Assurer une bonne planification des horaires en fonction du rendement des membres de ton équipe et de l’achalandage.

Marketing et présentation visuelle

Connaitre la marchandise et les particularités techniques des produits sur le bout de tes doigts;
Créer une boutique attrayante et invitante selon nos planogrammes avec l’aide de ton équipe;
Être à l’affût de ce que fait la concurrence et de l’activité du marché;
Bâtir une clientèle régulière et fidèle en communiquant l’image de marque et en établissant des liens dans le domaine du commerce au détail;
Aider à la planification de la réception de marchandises et assurer la mise en place rapide de la présentation visuelle;
Participer à la gestion de l’allure et de la propreté de la boutique et de l’arrière-boutique;
Collaborer avec l’administration du centre commercial.

Administration

Analyser les différents rapports pour optimiser la productivité et les ventes;
Procéder à l’ouverture et à la fermeture de ta boutique;
Gérer toutes les dépenses contrôlables de ta boutique de façon efficace;
Respecter et appliquer les politiques et procédures des différents services du siège social (on va tout t’expliquer);
Accomplir d’autres tâches connexes pour aider l’équipe, au besoin.

The information on this site is for information purposes only and is not intended to have legal consequences. This is an ongoing role rather than a newly created position. La Vie en Rose is committed to employment equity. La Vie en Rose has put in place an adaptation process that provides accommodation for selected candidates for an interview.

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Mots-clés

Commerce de détail

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