Job Description
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À propos de BGIS
BGIS est un chef de file de la prestation de services immobiliers et de services personnalisés de gestion des installations. Grâce à notre équipe combinée de plus de 6 500 personnes à l’échelle mondiale, nous encourageons sans cesse l’innovation par l’intermédiaire des services que nous offrons, tout en cherchant activement de nouvelles occasions qui stimuleront la créativité pour les entreprises de nos clients. Nous gérons des portefeuilles clients comptant plus de 320 millions de pieds carrés de superficie dans plus de 30 000 emplacements en Amérique du Nord, en Europe, au Moyen-Orient, en Australie et en Asie.
Vous trouverez des renseignements supplémentaires au www.bgis.com/fr
SOMMAIRE
Le mécanicien de machines fixes de classe 4 B effectue un travail opérationnel dans une centrale de chauffage ou une centrale de chauffage et de refroidissement. Le contrat fournit des services d'entretien aux organisations du gouvernement fédéral dans les immeubles et les installations de la région. Dans ce contexte, BGIS a pour fonction de rendre des services aux clients en fournissant des mécaniciens de machines fixes certifiés et formés pour gérer, exploiter et entretenir diverses centrales de chauffage et de refroidissement enregistrées.
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS
- Exploiter l'équipement et les systèmes de la centrale pendant les jours et/ou les quarts rotatifs ; observer les appareils, les jauges et les données d'exploitation informatisées ; démarrer, arrêter et ajuster les commandes de l'équipement manuellement et par ordinateur ; se conformer aux règlements et aux normes ; inspecter les conditions d'exploitation et signaler les défaillances ; répondre aux alarmes des systèmes d'exploitation ; effectuer des rondes et vérifier l'équipement d'exploitation ; fournir des informations concernant l'approvisionnement des pièces et des fournitures de la centrale.
- Effectuer l'entretien préventif et interne planifié, les réparations d'urgence et la remise en état de l'équipement de la centrale ; utiliser des outils à main et électriques ; identifier, dépanner et réparer les problèmes de la centrale et du système de distribution ; entretenir et réparer l'équipement ; identifier les pièces de rechange nécessaires ; conseiller les personnes de métier en ce n ce qui concerne la résolution des problèmes ; et accompagner les personnes de métier ainsi que les entrepreneurs dans la centrale ou les systèmes.
- Mettre à jour le journal de bord du quart de travail ; observer et enregistrer les lectures des appareils, des jauges et des compteurs ; effectuer des calculs relatifs à la consommation d'eau, de gaz et d'électricité ; préparer des rapports de gestions sur les problèmes ou les lacunes opérationnelles.
- Effectuer les essais de fonctionnement planifiés du générateur électrique diesel ; consigner les résultats des essais et l'état de l'unité ; effectuer des essais normalisés d'échantillons d'eau et ajuster les taux d'alimentation en produits chimiques.
- Enquêter sur les rapports et prendre des mesures concernant les conditions qui affectent la sûreté et la sécurité de la centrale et du personnel ; préparer des rapports d'incidents ; effectuer des tâches d'entretien ménager, assurer une « surveillance de sécurité » en équipe.
- Le mécanicien de machines fixes de classe 4 est chargé et responsable d'une série d'équipements et de systèmes de chauffage tels que décrits dans la feuille de métré ci-jointe. Il s'agit notamment d'un générateur électrique diesel, de systèmes informatiques qui contrôlent la centrale ou l'installation, d'appareils et de jauges, de commandes permettant de réguler la production de la centrale, du système de distribution de la centrale, de chaudières à haute pression alimentées au mazout et au gaz, de chambres à combustion, de type de chauffe, de pompes à eau, de vannes, de joints de dilatation, de ventilateurs, d'outils à main et électriques ainsi que d'échantillons d'eau.
- Le travail inclut la responsabilité d'un journal de quart de travail qui décrit en détail les conditions d'exploitation de la centrale et les sujets qui peuvent affecter la sûreté et la sécurité de celle-ci
- Le mécanicien de machines fixes de classe 4 doit effectuer des rondes d'inspection, consigner ses observations et s'assurer que les lectures sur les appareils et les jauges sont conformes aux règlements, aux procédures d'exploitation et aux normes de santé et de sécurité au travail.
- Le mécanicien de machines fixes de classe 4 interprète l'information pour ses collègues, les clients et les superviseurs en ce qui concerne les problèmes opérationnels, les lacunes ou les changements au niveau des activités courantes et du nouvel équipement ; il transmet les instructions verbales provenant des superviseurs ou des collègues concernant l'inspection et la réparation.
- Le mécanicien de machines fixes de classe 4 effectue des dépannages pour identifier les problèmes d'équipement mécanique. Il doit faire preuve de créativité pour mettre en œuvre des solutions aux pannes mécaniques. Les mesures prises permettent de prévenir des dommages à la centrale et à l'équipement, une augmentation des coûts d'exploitation et l'interruption du service aux clients.
- La personne à ce poste doit faire des recommandations pour l'achat de pièces et de fournitures.
CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES
- Trois ans ou plus d'expérience en classe 4 B
- Le titulaire doit avoir une connaissance approfondie du fonctionnement des équipements et des systèmes des centrales de chauffage et de refroidissement. Il doit notamment connaître les caractéristiques de fonctionnement des chaudières, des refroidisseurs, des générateurs, des chambres à combustion, des équipements de chauffage, des pompes à eau, des vannes, des joints de dilatation, des ventilateurs, des systèmes de distribution et des équipements auxiliaires, y compris les systèmes informatiques. Ces connaissances sont nécessaires pour offrir aux clients un contrôle sécuritaire et continu de la température afin de répondre à leurs exigences environnementales spécifiques. Ces connaissances sont nécessaires pour obtenir une certification provinciale ou normalisée d'ingénierie d'exploitation.
- Le travail exige une connaissance des méthodes d'essai pour effectuer des essais sur des équipements mécaniques et des échantillons d'eau. Ces connaissances sont nécessaires pour assurer la fiabilité de l'équipement de la centrale ainsi que pour déterminer et ajuster les concentrations chimiques dans l'eau.
- La connaissance des pratiques administratives est nécessaire pour préparer les bons de travail et les documents, pour compiler les données opérationnelles en vue des rapports mensuels destinés aux gestionnaires pour les estimations annuelles ainsi que pour rédiger des rapports contenant des recommandations.
- Le travail exige une connaissance générale des règlements fédéraux et provinciaux relatifs aux normes environnementales ainsi qu'à la santé et à la sécurité au travail en ce qui concerne les activités de la centrale.
- Cet employé doit avoir les compétences nécessaires pour démarrer ainsi qu'arrêter de grandes chaudières et générateurs au mazout et au gaz, pour ajuster les commandes qui contrôlent le débit, pour effectuer un entretien préventif et, à l'occasion, pour retirer et remplacer des pièces.
- Les activités de dépannage exigent des compétences d’analyse et de résolution de problèmes.
- Le mécanicien de machines fixes de classe 4 doit travailler avec une variété de logiciels.
- Le travail exige des compétences pour effectuer des essais normalisés afin de déterminer les concentrations chimiques dans l'eau.
- Une dextérité manuelle est requise pour réparer et remettre en état l'équipement, les pompes, les vannes, les joints de dilatation et les ventilateurs de la centrale et des systèmes de distribution étendus. Cet employé effectue l'entretien saisonnier de l'équipement de la centrale.
- Le titulaire utilise une variété d'outils à main et électriques dans le cadre de son travail.
- Des compétences en communication écrite sont nécessaires pour consigner des informations dans un journal de quart manuscrit ainsi que pour préparer des rapports, remplir divers formulaires, des feuilles de temps, des demandes de remboursement de frais de déplacement et des documents d'approvisionnement. La communication verbale est nécessaire pour décrire des problèmes mécaniques à des collègues.
Certificats et agrément professionnel
- Certificat de mécanicien de machines fixes de classe 4-B
Chez BGIS, nous croyons en la diversité et l'inclusion comme moteurs commerciaux clés, de sorte que nous ne perdons jamais de vue de son importance car elle est tissée dans l'ADN de notre organisation. Nous nous engageons à maintenir un processus de recrutement sans obstacle en offrant des opportunités d'emploi équitables grâce au recrutement et à la sélection d'individus de tous horizons. Nous reconnaissons que la promotion de la diversité est un élément essentiel de notre quête du succès organisationnel!
About Us
We value transparency in our hiring processes. Please note, artificial intelligence may be used in certain stages to screen, assess, or select applicants, however, a human reviewer makes all final decisions. This posting is for an existing vacancy.
About The Team
BGIS is a global leader in integrated facility management services. With a combined team of over 10,000 globally, BGIS relentlessly focuses on delivering innovative service solutions that create value for its clients. Globally, BGIS manages over 50,000 facilities totaling more than 600 million square feet across several markets including government, higher education, utilities, telecommunications, financial services, oil & gas, healthcare and cloud enterprise. In addition to managing a diverse portfolio of corporate offices, retail, colleges, hospitals and industrial assets, BGIS is a world leader in the management of data centers and other critical environments.
At BGIS we believe that diversity and inclusion is a key business driver, such that we never lose sight of its importance as it is woven into the fabric if our organization. We are committed to maintaining a barrier-free recruitment process by providing equal employment opportunities through recruiting and retention of individuals of all backgrounds. We recognize that promoting diversity is an essential component of our continuing pursuit for organizational success!
BGIS is an equal opportunity employer, and we welcome you to apply for a position with us! If you require accommodation during the recruitment process, please contact us at askPC@bgis.com. Upon request for accommodation, we will consult with the applicant in question and provide, or arrange for the provision of, a suitable accommodation in a manner that takes into account the applicant's accessibility needs due to disability.
