Emplois : Canada

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Ajouté il y a 2 mois
P
Lead Data Consultant, Manager
PwC
Ottawa, ON · Toronto, ON
- Temps plein
At PwC, our people in Cloud, Data and AI focus on leveraging data to drive insights and make informed business decisions. They utilize advanced analytics techniques to help clients optimize…
Ajouté il y a 2 mois
P&
Senior Brand Manager/Responsable de Marque Senior
Procter & Gamble
Toronto, ON
- Temps plein
Ability to work 2-3 days per week in our Toronto office
Ajouté il y a 2 mois
GD
DYNAMITE - Associé (e) aux ventes - saisonnière - Galeries d'Anjou
Groupe Dynamite
Montreal, QC
- Temps plein
…de candidature soit aussi juste et efficace que possible! L'intelligence artificielle est utilisée uniquement comme outil d'évaluation pour soutenir notre processus de recrutement. Elle ne…
Ajouté il y a 2 mois
GD
DYNAMITE - Co-Gérant (e) - Place Ste-Foy
Groupe Dynamite
Quebec, QC
- Temps plein
…de candidature soit aussi juste et efficace que possible! L'intelligence artificielle est utilisée uniquement comme outil d'évaluation pour soutenir notre processus de recrutement. Elle ne…
Ajouté il y a 2 mois
KD
Premier·ère analyste financier·ère | Senior Financial Analyst
Keurig Dr Pepper Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
UI
Gestionnaire de la ligne de produits en cryptographie souveraine / Sovereign Cryptography Product Line Manager
Ultra I&C
Montreal, QC
- Temps plein
Marconi fournit des solutions de communications tactiques résilientes, de chiffrement et d’intelligence artificielle qui permettent de sécuriser, de transmettre et d’exploiter les données…
Ajouté il y a 2 mois
HÉ
Représentant (e) des ventes
Harnois Énergies
Saint-Hyacinthe, QC · St-Hyacinthe, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
P
Conseiller(ère) principal(e) - Intelligence Artificielle
Prevost
Sainte-Claire, QC
- Temps plein
Prevost, une division de Groupe Volvo Canada Inc., est actuellement à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) principal(e) – Intelligence Artificielle, pour son usine de Ste-Claire.
Ajouté il y a 2 mois
EZ
Chargé de recherche – Pôle Technologie, Recrutement de cadres dirigeants
Egon Zehnder
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
HÉ
Représentant (e) des ventes
Harnois Énergies
Saint-Hyacinthe, QC · St-Hyacinthe, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
TS
Vendor Business Manager, HPI Personal Systems and Services
TD SYNNEX Canada ULC
Mississauga, ON
- Temps plein
At TD SYNNEX, we help connect the world with technology. As a Vendor Business Manager (VBM) supporting HP Inc. (HPI) Personal Systems & Services, you will play a critical role in driving…
Ajouté il y a 2 mois
TS
Vendor Business Manager, HPI Personal Systems and Services
TD SYNNEX
Mississauga, ON
- Temps plein
At TD SYNNEX, we help connect the world with technology. As a Vendor Business Manager (VBM) supporting HP Inc. (HPI) Personal Systems & Services, you will play a critical role in driving…
Ajouté il y a 2 mois
P
Conseiller.ère, gestion du changement
Pomerleau
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
S
Python Developer
Synechron
Montreal, QC
- Temps plein
…technologies and optimization strategies span end-to-end Artificial Intelligence, Consulting, Digital, Cloud & DevOps, Data, and Software Engineering, servicing an array of noteworthy…
Ajouté il y a 3 mois
Bilingual Customer Excellence Associate / Collaborateur Chargé De L’excellence Client (Bilingue)
IMCD Group B.V.
Canada
…sustainable future. IMCD operates as a professional services business where highly qualified key people working together in a flat organizational structure are making a real difference. By…
Ajouté il y a 2 mois
CI
UI Architect (MineStar Onboard) / Architecture UI (MineStar Onboard)
Caterpillar Inc.
Laval, QC
- Temps plein
Translate Business and User Needs into Solutions: Partner with customers, Product Owners, and System Architects to analyze workflows, define requirements, and design user-centric UI…
Ajouté il y a 2 mois
C
Gestionnaire principal.e des partenariats
Coveo
Montreal, QC
- Temps plein
Développe les partenariats qui propulsent l'innovation en intelligence artificielle
Ajouté il y a 6 mois
B
Analyste, Changement en milieu de travail (Bilingue)
BGIS
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
SE
Client Manager
Siemens Energy
Calgary, AB
- Temps plein
…priorities, outage needs, fleet performance goals, and long-term business objectives. This position is ideal for a commercially driven sales professional with a strong background in oil &…
Ajouté il y a 2 mois
BG
Directeur(trice) général(e) régional(e), Investissements, Gestion privée de placements inc.
BMO Groupe financier
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
IG
Analyste financier principal, BI et rapports financiers/Senior Financial Analyst BI Reporting
IPEX Group
California, ON · CA - IDS - Office
- Temps plein
…supports complex financial reporting, budgeting, forecasting, business intelligence, and strategic initiatives while mentoring junior analysts and leading high-impact transformation…
Ajouté il y a 2 mois
A
Analyste financier principal, BI et rapports financiers/Senior Financial Analyst BI Reporting
Aliaxis
California, ON · CA - IDS - Office
- Temps plein
…supports complex financial reporting, budgeting, forecasting, business intelligence, and strategic initiatives while mentoring junior analysts and leading high-impact transformation…
Ajouté il y a 2 mois
Analyste de données
Volvo Group
Saint-Eustache, QC
Agir comme conseiller auprès des secteurs d'affaires dans leurs initiatives de données et d'intelligence d'affaires.
Ajouté il y a 2 mois
P
Workforce Transformation Manager
PwC
Ottawa, ON
- Temps plein
Utilize deep knowledge of future of work trends, talent intelligence, skills-based architecture, skills marketplace and labour data analysis to lead engagements on moving to a Skills-Based…
Ajouté il y a 2 mois
C
Conseiller en placement adjoint-bilingue
CIBC
Laval, QC
- Temps plein

BGIS

Analyste, Changement en milieu de travail (Bilingue)

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Français
Publié: 11 mai 2026

Description originale de l’offre

Job Description

À propos de BGIS

BGIS est un chef de file de la prestation de services immobiliers et de services personnalisés de gestion des installations. Grâce à notre équipe combinée de plus de 6 500 personnes à l’échelle mondiale, nous encourageons sans cesse l’innovation par l’intermédiaire des services que nous offrons, tout en cherchant activement de nouvelles occasions qui stimuleront la créativité pour les entreprises de nos clients. Nous gérons des portefeuilles clients comptant plus de 320 millions de pieds carrés de superficie dans plus de 30 000 emplacements en Amérique du Nord, en Europe, au Moyen-Orient, en Australie et en Asie.

Vous trouverez des renseignements supplémentaires au www.bgis.com/fr

SOMMAIRE

L’analyste, Changement en milieu de travail I soutiendra l’exécution de solutions en matière d’expérience, d’engagement et de gestion du changement en milieu de travail qui entraînent un changement significatif et qui favorisent l’innovation et la collaboration dans l’environnement de travail de nos clients. L’analyste, Changement en milieu de travail I, de concert avec les organisations de nos clients et les membres de l’équipe Services de gestion des installations des locataires (SGIL), soutient les solutions qui visent à aligner l’environnement de travail et les pratiques de travail avec les objectifs organisationnels et d’affaires à l’échelle du site et du projet. Le titulaire de ce poste doit avoir de l’intérêt ou de l’expérience dans les domaines de l’expérience, de la gestion du changement, des communications et de la conception et de la mise en œuvre des programmes d’apprentissage en milieu de travail.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

Conception et mise en œuvre

Soutenir l’élaboration des solutions de formation en classe et virtuelle selon les besoins des clients en utilisant les méthodes d’apprentissage actuelles.
Soutenir l’élaboration du contenu d’apprentissage, y compris (mais sans s’y limiter) des objectifs d’apprentissage mesurables, du matériel et des outils pour les animateurs et les participants, des scénarios d’apprentissage et des simulations, ainsi qu’une stratégie et des outils d’évaluation.
Connaître les méthodes d’apprentissage et de gestion du changement actuelles.
Appuyer les séances de formation (en classe et en classe virtuelle) et participer aux activités de formation des formateurs.
Préparer, soutenir et documenter les résultats des ateliers pour les services de gestion du changement et de design d’intérieurs.
Rédiger, tenir à jour et créer un rapport préliminaire à partir des sondages de l’outil de consultation sur la conception.
Mettre en place les évaluations de formation, faire le suivi de commentaires et formuler des recommandations quant aux prochains changements liés à la conception des cours.
Tenir à jour et déployer des outils de communication de la formation et de gestion du changement.

Soutien de l’administration de programme

Créer du contenu de formation et de communication à partir de diverses sources afin de l’inclure dans l’élaboration des plans holistiques de gestion du changement.
Tenir à jour les outils d’apprentissage; assurer l’entretien continu en collaborant avec les parties prenantes clés, fournir des rapports trimestriels et ponctuels relatifs aux initiatives de formation et aux indicateurs de rendement.
Appuyer le stratège principal en lieu de travail ou le stratège en lieu de travail dans toutes les initiatives de changement et de formation en milieu de travail.
Créer des outils de travail, proposer de nouveaux processus d’administration et modifier le matériel de formation existant.
Collaborer avec le coordonnateur consultatif en milieu de travail pour administrer les programmes, communiquer les renseignements aux apprenants, produire des rapports et ainsi de suite.
ler avec l’équipe des communications pour créer du matériel visuel, notamment des affiches de formation, des outils de travail, du matériel d’apprentissage et ainsi de suite.
Soutenir les programmes, les initiatives et les transitions pour les milieux de travail et accomplir d’autres tâches, au besoin.

CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES

Études postsecondaires ou certification professionnelle (CTDP, éducation des adultes, conception pédagogique, Prosci, ACMP, etc.).
- Une (1) à trois (3) années d’expérience avec les principes d’apprentissage des adultes, la conception et les projets de changement en milieu de travail
Maîtrise de la suite MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint), d’Adobe et de MS Project (À l’aise de gérer les problèmes et d’interagir avec les gens. Solides aptitudes en communication.)
Excellentes aptitudes en communication orale et écrite. (Excellentes aptitudes en documentation et en communication écrite.)
Solides compétences en organisation et en gestion du temps.
Souci du détail.
Solides capacités d’analyse.
Esprit d’équipe, souplesse et capacité de travailler sous pression.
Souci du service.
L’anglais est requis car vous aurez a transiger avec des clients anglophones dans le cadre de votre travail.

Permis ou agréments professionnels

En voie d’obtenir le titre CTDP; ou
En voie d’obtenir la certification Prosci ou ACMP

Chez BGIS, nous pensons que la diversité et l'inclusion sont des facteurs commerciaux essentiels, de sorte que nous ne perdons jamais de vue leur importance, car elles font partie intégrante de notre organisation. Nous nous engageons à maintenir un processus de recrutement sans obstacles en offrant des chances égales d'emploi par le biais du recrutement et du maintien en poste de personnes de toutes origines. Nous reconnaissons que la promotion de la diversité est une composante essentielle de notre poursuite continue de la réussite organisationnelle !

BGIS est un employeur qui respecte l'égalité des chances et nous vous invitons à postuler pour un poste chez nous ! Si vous avez besoin d'un accommodement pendant le processus de recrutement, veuillez nous contacter à askHR. En cas de demande d'accommodement, nous discuterons avec le candidat en question et fournirons, ou ferons en sorte de fournir, un accommodement approprié d'une manière qui tiendra compte des besoins d'accessibilité du candidat en fonction de son handicap.

About Us

We value transparency in our hiring processes. Please note, artificial intelligence may be used in certain stages to screen, assess, or select applicants, however, a human reviewer makes all final decisions. This posting is for a future vacancy.

About The Team

BGIS is a global leader in integrated facility management services. With a combined team of over 10,000 globally, BGIS relentlessly focuses on delivering innovative service solutions that create value for its clients. Globally, BGIS manages over 50,000 facilities totaling more than 600 million square feet across several markets including government, higher education, utilities, telecommunications, financial services, oil & gas, healthcare and cloud enterprise. In addition to managing a diverse portfolio of corporate offices, retail, colleges, hospitals and industrial assets, BGIS is a world leader in the management of data centers and other critical environments.

At BGIS we believe that diversity and inclusion is a key business driver, such that we never lose sight of its importance as it is woven into the fabric if our organization. We are committed to maintaining a barrier-free recruitment process by providing equal employment opportunities through recruiting and retention of individuals of all backgrounds. We recognize that promoting diversity is an essential component of our continuing pursuit for organizational success!

BGIS is an equal opportunity employer, and we welcome you to apply for a position with us! If you require accommodation during the recruitment process, please contact us at askPC@bgis.com. Upon request for accommodation, we will consult with the applicant in question and provide, or arrange for the provision of, a suitable accommodation in a manner that takes into account the applicant's accessibility needs due to disability.

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