Emplois : Canada

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Ajouté il y a 1 mois
KD
Représentant(e) des Ventes Internes | Inside Sales Representative
Keurig Dr Pepper Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Mode hybride : 3 jours au bureau (ou selon les besoins) · Hybrid model: 3 days in office (or as needed)
Ajouté il y a 1 mois
HC
Inside Sales Representative
Hanes Companies
Mont-Royal, QC
- Temps plein
We are seeking a competitive Inside Sales Representative to develop new business and support existing customer relationships at our Montreal, QC office. The role will focus on customers and…
Ajouté il y a 1 mois
BB
Bilingual - Proposal Writer
Bosch Building Technologies North America
Ottawa, ON
- Temps plein
Proposal writing and leading the process from production to delivery including the coordination and preparation of proposal submissions and soliciting input from sales staff, where required
Ajouté il y a 1 mois
KD
Représentant(e) des Ventes Internes | Inside Sales Representative
Keurig Dr Pepper
Montreal, QC
- Temps plein
Mode hybride : 3 jours au bureau (ou selon les besoins) · Hybrid model: 3 days in office (or as needed)
Ajouté il y a 1 mois
FE
Représentant aux ventes internes
Franklin Empire Inc.
Rouyn-Noranda, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
TS
Commis aux ventes internes
TGL Services Industriels - Placement de personnel
Rouyn-Noranda, QC
- Temps plein
La personne titulaire du poste joue un rôle important dans le soutien aux activités de vente et le service à la clientèle. Elle assure notamment le traitement et le suivi des commandes, la…
Ajouté il y a 1 mois
G
Inside Sales Representative-FR
Guillevin
Belleville, ON
- Temps plein
…personnes clés des commentaires des clients (prix, produits, service,…
Ajouté il y a 1 mois
Responsable bilingue des solutions clients
Insight Enterprises, Inc.
Montreal, QC
Travailler en collaboration avec le Client Solutions Executive – Field Sales et Client Solutions Executive – Inside Sales sur des processus décisionnels complexes, et surmonter les…
Ajouté il y a 1 mois
Inside Sales Representative
Leggett & Platt
Mont-Royal, QC · Town of Mount Royal, QC
We are seeking a competitive Inside Sales Representative to develop new business and support existing customer relationships at our Montreal, QC office. The role will focus on customers and…
Ajouté il y a 1 mois
BF
Inside Salesperson -FR
Brogan Fire & Safety
Grande Prairie, AB
- Temps plein
…personnes clés des commentaires des clients (prix, produits, service,…
Ajouté il y a 1 mois
BM
Représentant-e interne - Montréal
Benjamin Moore & Co
Montreal, QC · Saint-Laurent, QC
- Autre
Work with your direct manager and NACIC Customer Experience Manager to ensure consistency across all Inside Sales Representatives (ISRs) nationwide to create a baseline of service and…
Ajouté il y a 1 mois
AA
General Manager - Store CAN6842
Advance Auto Parts
Trois-Rivières, QC
- Temps plein
…and growing our business with integrity. Professional level sales and management position capable of supporting functions on both sides of the business. The role requires understanding of…
Ajouté il y a 1 mois
G
Inside Sales Representative-FR
Guillevin
Concord, ON
- Temps plein
…personnes clés des commentaires des clients (prix, produits, service,…
Ajouté il y a 1 mois
G
Inside Salesperson-FR
Guillevin
Dartmouth, NS
- Temps plein
…personnes clés des commentaires des clients (prix, produits, service,…
Ajouté il y a 1 mois
V
Chef de l'ingénierie | Head of Engineering
ValPay
Montreal, QC · Saint-Laurent, QC
- Temps plein
…accept both online and in-person payments. ValPay's PayFac-as-a-Service model gives its partners all the benefits of integrated payments while handling the heavy…
Ajouté il y a 1 mois
A
Représentant(e) en développement des affaires / Sales Development Representative
ADP
Montreal, QC
- Temps plein
Modèle de travail hybride- 3 jours par semaines au bureau
Ajouté il y a 1 mois
AA
Livreur
Advance Auto Parts
Sherbrooke, QC
- Temps plein
Vous souhaitez combiner votre passion pour l’automobile avec votre désir d’offrir le meilleur service à la clientèle? Nous avons ce qu’il vous faut. Chez CARQUEST, notre objectif est d’être…
Ajouté il y a 1 mois
MT
Bilingual Inside Account Manager
MT Talent Solutions Inc.
Quebec, QC
- Temps plein
2-3+ years of inside sales, business development or inbound order management experience
Ajouté il y a 1 mois
S
Représentant·e des ventes interne
Soucy
Drummondville, QC
- Temps plein
La satisfaction client est ta priorité. Nous avons besoin de ton sens du service à la clientèle pour rejoindre notre équipe des ventes! Ta mission principale consistera à gérer les…
Ajouté il y a 1 mois
VC
Chef de l'ingénierie | Head of Engineering
Valsoft Corporation
Montreal, QC · Saint-Laurent, Quebec
- Temps plein
…accept both online and in-person payments. ValPay's PayFac-as-a-Service model gives its partners all the benefits of integrated payments while handling the heavy…
Ajouté il y a 1 mois
AA
Commis aux pièce
Advance Auto Parts
Sainte-Marie, QC
- Temps plein
Achieve personal / store sales goals and service objectives
Ajouté il y a 1 mois
Sales Representative / Representant de vente - Tracadie
The Linq Agency
NB
As a Sales Ambassador at The LINQ Agency, you’ll be the friendly and enthusiastic face and voice representing our client’s brand including financial products and services inside retail…
Ajouté il y a 1 mois
B
Personal Banking Associate, Winter 2027 (Co-op/Internship), Victoriaville - 4 months
BMO
Victoriaville, QC
- Temps plein
Offrir un service exceptionnel aux clients actuels et potentiels de BMO. Déterminer les besoins des clients et fournir des avis et des conseils quant aux solutions financières qui sont dans…
Ajouté il y a 2 mois
Représentant(e) Vente interne et logistique
Amrize
Montréal-Est, QC · Montreal, Queb
…construire l'avenir. Si vous êtes prêt à mettre vos compétences au service de projets d'envergure et à bâtir une carrière au sein d'une entreprise qui contribue à la croissance de…
Ajouté il y a 3 mois
Client Solutions Executive Public Sector
Insight Enterprises, Inc.
Montreal, QC
Must have a strong knowledge of IT products and services

Benjamin Moore & Co

Représentant-e interne - Montréal

Montreal, QC, Canada
4335 Rue Griffith, Saint-Laurent, QC, H4T 2A2, Canada

Postuler sur careersuk-benjaminmoore.icims.com À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Postuler avant le: 22 sept. 2027
Lieu de travail: · Disposition à voyager au besoin; doit résider à proximité d’un lieu central désigné
Expérience: 2+ years of sales, customer service, or account management experience (preferably in paint, coatings, or retail).
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 22 sept. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Overview

Chez Benjamin Moore, notre succès est attribuable aux employés qui consacrent leur temps et leur talent à la marque et qui incarnent nos valeurs fondamentales : l'ouverture, l'intégrité, la communauté, l'excellence et la sécurité. Les employés de Benjamin Moore bénéficient d'un programme d'avantages sociaux concurrentiel et complet, d'options de perfectionnement professionnel, de groupes de ressources pour les employés ainsi que d'occasions de se réunir et de nouer des liens avec leurs collègues. Nous favorisons la croissance, l'épanouissement et le sentiment d'utilité de tous grâce à un milieu de travail inclusif et mobilisant.

Joignez-vous à nous et faites partie d'une marque qui inspire la créativité, l'innovation et la passion, tout en soutenant des marchands indépendants locaux dans 65 pays.

Cliquez ici pour découvrir comment peindre votre avenir !

Responsibilities

Gérer un groupe de petits comptes de détail sélectionnés en fonction de l’emplacement géographique, du volume de vente et du type
de magasin (magasin de peinture et décoration ou quincaillerie).
Établir des liens de confiance solides avec les propriétaires, les directeurs et le personnel des magasins.
Repérer les occasions d’affaires et exécuter les stratégies visant à favoriser la croissance mesurable du chiffre d’affaires et la fidélité à
la marque.
Effectuer régulièrement des consultations virtuelles et, à l’occasion, des visites sur place afin de s’assurer de la participation soutenue
des comptes et leur offrir un soutien constant.
Utiliser les scénarios établis pour orienter les conversations en fonction des priorités saisonnières qui favorisent les ventes et
l’atteinte des objectifs en matière de service

Soutien et formation client

Collaborer avec les principales parties prenantes pour fournir des connaissances sur les produits, un soutien technique et une
formation aux détaillants partenaires.
Soutenir les initiatives de formation virtuelles ainsi que les autres territoires, au besoin.
Assurer de façon proactive la liaison entre les détaillants et les équipes internes dans le but de résoudre les problèmes et d’assurer un
niveau élevé de satisfaction et de collaboration.

Planification de territoire et déplacements

Élaborer et mettre à exécution un plan de territoire qui combine la consultation virtuelle et, occasionnellement, les visites stratégiques
sur place.
Voyager à des fréquences définies en fonction des régions (c.-à-d. visites hebdomadaires dans les régions métropolitaines et visites
mensuelles dans les régions rurales).
Tenir des registres précis des visites, appels et échanges avec les clients dans le système CRM.

Collaboration et communication

Collaborer avec les équipes régionales des ventes, le Service de marketing et le Service de l’exploitation afin d’harmoniser les objectifs
et de partager les observations.
Travailler avec son superviseur et le responsable de l’expérience client du CICAN afin de s’assurer que tous les représentants internes
d’Amérique du Nord sont sur la même longueur d’onde de façon à définir le service et le rendement de base.
Fournir des commentaires et des données visant à soutenir l’élaboration continue du programme de rémunération au rendement
pour le développement des marchés.
Assurer le suivi et la communication des ventes réalisées, de l’engagement client et des tendances du marché dans le but d’adapter la
stratégie en fonction de l’obtention de résultats.

Inside Sales Representative - Montreal

Account Management & Sales

Qualifications

· Minimum de deux ans d’expérience en vente, service à la clientèle ou gestion de comptes (préférablement dans le secteur de la peinture, des revêtements ou de la vente au détail). · Excellentes aptitudes à communiquer et entregent. · Motivation personnelle et capacité à travailler par soi-même et à gérer son temps avec efficacité. · Capacité à utiliser avec aisance les outils virtuels (p. ex. logiciels de téléconférence, systèmes CRM, outils d’analyse de données). · Disposition à voyager au besoin; doit résider à proximité d’un lieu central désigné. · Permis de conduire valide et moyens de transport fiables. · Capacité à voyager selon les besoins; déplacements occasionnels de plus de 24 heures. · Solide éthique de travail avec engagement à mettre en place un parcours de carrière.

Exigences physiques

Capacité à rester assis, à se pencher, à marcher et à rester debout pendant de longues périodes.
Bachelor’s degree in a related field.

Lire l’offre bilingue complète

Overview

Joignez-vous à nous et faites partie d'une marque qui inspire la créativité, l'innovation et la passion, tout en soutenant des marchands indépendants locaux dans 65 pays.

Cliquez ici pour découvrir comment peindre votre avenir !

At Benjamin Moore, our success is attributable to the employees who dedicate their time and talents to the brand and exemplify our core values of openness, integrity, community, excellence, and safety. Benjamin Moore employees enjoy a competitive and well-rounded benefits package, career development options, business resource groups, and opportunities to come together and connect with colleagues. We facilitate growth, development, and purpose for all through an inclusive and engaging workplace.

Join us and be part of a brand that inspires creativity, innovation, and passion while supporting locally owned stores in 65 countries.

Click here to see how you can paint your future!

Responsibilities

Représentant-e interne - Montréal

Gestion des comptes et ventes

Gérer un groupe de petits comptes de détail sélectionnés en fonction de l’emplacement géographique, du volume de vente et du type
de magasin (magasin de peinture et décoration ou quincaillerie).
Établir des liens de confiance solides avec les propriétaires, les directeurs et le personnel des magasins.
Repérer les occasions d’affaires et exécuter les stratégies visant à favoriser la croissance mesurable du chiffre d’affaires et la fidélité à
la marque.
Effectuer régulièrement des consultations virtuelles et, à l’occasion, des visites sur place afin de s’assurer de la participation soutenue
des comptes et leur offrir un soutien constant.
Utiliser les scénarios établis pour orienter les conversations en fonction des priorités saisonnières qui favorisent les ventes et
l’atteinte des objectifs en matière de service

Soutien et formation client

Collaborer avec les principales parties prenantes pour fournir des connaissances sur les produits, un soutien technique et une
formation aux détaillants partenaires.
Soutenir les initiatives de formation virtuelles ainsi que les autres territoires, au besoin.
Assurer de façon proactive la liaison entre les détaillants et les équipes internes dans le but de résoudre les problèmes et d’assurer un
niveau élevé de satisfaction et de collaboration.

Planification de territoire et déplacements

Élaborer et mettre à exécution un plan de territoire qui combine la consultation virtuelle et, occasionnellement, les visites stratégiques
sur place.
Voyager à des fréquences définies en fonction des régions (c.-à-d. visites hebdomadaires dans les régions métropolitaines et visites
mensuelles dans les régions rurales).
Tenir des registres précis des visites, appels et échanges avec les clients dans le système CRM.

Collaboration et communication

Collaborer avec les équipes régionales des ventes, le Service de marketing et le Service de l’exploitation afin d’harmoniser les objectifs
et de partager les observations.
Travailler avec son superviseur et le responsable de l’expérience client du CICAN afin de s’assurer que tous les représentants internes
d’Amérique du Nord sont sur la même longueur d’onde de façon à définir le service et le rendement de base.
Fournir des commentaires et des données visant à soutenir l’élaboration continue du programme de rémunération au rendement
pour le développement des marchés.
Assurer le suivi et la communication des ventes réalisées, de l’engagement client et des tendances du marché dans le but d’adapter la
stratégie en fonction de l’obtention de résultats.

Inside Sales Representative - Montreal

Account Management & Sales

Manage a portfolio of smaller retail accounts selected based on geography, sales volume, and store type (P&D or H&W).
Build and maintain strong, trust-based relationships with store owners, managers, and staff.
Identify sales opportunities and execute strategies to drive measurable revenue growth and brand loyalty.
Conduct regular virtual check-ins and occasional in-person visits to ensure consistent engagement and support of accounts.
Leverage scripts to guide conversations to ensure consistent seasonal focus areas that drive sales and service goals.

Customer Support & Training

Collaborate with key stakeholders to provide product knowledge, technical support, and training to retail partners.
Support virtual training initiatives and support other territories when needs arise.
Serve as a proactive liaison between the retailer and internal teams to resolve issues and ensure a high-level of satisfaction and collaboration.

Territory Planning & Travel

Develop and execute a territory plan that balances virtual engagement with sporadic strategic in-person visits.
Travel requirements will vary by region (e.g., weekly visits in metro areas vs. monthly in rural regions).
Maintain accurate records of visits, calls, and customer interactions using CRM.

Collaboration & Reporting

Collaborate with regional sales teams, marketing, and operations to align goals and share insights.
Work with your direct manager and NACIC Customer Experience Manager to ensure consistency across all Inside Sales Representatives (ISRs) nationwide to create a baseline of service and performance for ISRs.
Provide feedback and data to support the ongoing development of the MDIP program.
Track and report on sales performance, customer engagement, and market trends to inform strategy and demonstrate results

Qualifications

Qualification et scolarité requises

· Baccalauréat dans un domaine connexe.

Exigences physiques

Capacité à rester assis, à se pencher, à marcher et à rester debout pendant de longues périodes.

Qualifications

Bachelor’s degree in a related field.
2+ years of sales, customer service, or account management experience (preferably in paint, coatings, or retail).
Strong communication and interpersonal skills.
Self-motivated with the ability to work independently and manage time effectively.
Comfortable with virtual tools (e.g., video conferencing, CRM systems, data analytics tools).
Willingness to travel as needed; must reside near a designated hub.
Valid driver’s license and reliable transportation.
Ability to travel on an as needed basis, may involve some overnight travel.
Strong work ethic with a commitment to building a career path.

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Compétences

Service à la clientèle

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Mots-clés

Commerce de détail

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