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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 1 heure
BM
Chef d’équipe en vente au détail / Retail Team Lead
Brand Momentum
Montreal, QC
- 60 000 $ CAD / an
- Temps plein
Brand Momentum est un leader national intégré en ventes, marketing et commerce de détail, dont le siège social est situé à Toronto. Nous favorisons des relations humaines authentiques et…
Ajouté il y a 2 heures
OM
Analyste d'affaires
Omnicom Media
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 3 heures
RI
Inspecteur (Trice) Qualité CN
RealTruck, Inc.
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 4 heures
HR
Designated Beauty Advisor - Amouage Fragrances
Holt Renfrew
Toronto, ON
- Temps plein
…responsible for the achievement of the sales target of their assigned…
Ajouté il y a 5 heures
R
Nike - Sales Coach/Coach de vente - Royalmount
Retailors
Mont-Royal, QC · Mount Royal, Quebec
- Temps plein
Assisting the Store Manager (Head Coach) by managing one or more of the store functions (sales, merchandising, operations, accounting, etc.) or by managing a particular floor/business in a…
Ajouté il y a 6 heures
BB
Territory Manager, Dual - Greater Montreal Area (United) *Contract*
Breakthru Beverage Group
Montreal, QC
- Temps plein
As a Territory Manager, you will be responsible for meeting or exceeding pre-determined service expectations while promoting product and fulfilling route management objectives. Through…
Ajouté il y a 6 heures
BB
Territory Manager, On-Premise - Montréal (United Division)
Breakthru Beverage Group
Montreal, QC
- Temps plein
As a Territory Manager, you will be responsible for meeting or exceeding pre-determined service expectations while promoting product and fulfilling route management objectives. Through…
Ajouté il y a 7 heures
A
Supply Planner
Artika
Montreal, QC
- Temps plein
Artika is a Montreal-based decorative lighting, ceiling fan, and home solutions brand - and a 2026 Canada's Best Managed Company, recognized by Deloitte and Report on Business magazine for…
Ajouté il y a 8 heures
MS
Account Manager
MacDonald Search Group
Montreal, QC
- Temps plein
MacDonald Search Group recrute un Account Manager pour une organisation reconnue dans le secteur des produits alimentaires. Ce rôle est idéal pour un professionnel de la vente B2B qui…
Ajouté il y a 8 heures
V
Vans: Assistant Gérant - Premium Outlets Montreal
Vans
Mirabel, QC
- 23,6 $ à 31,2 $ CAD / heure
- Temps plein
As the Assistant Store Manager, you will lead, develop, and motivate a team of Brand Advocates to deliver consistent, best-in-class customer experience that reflects our brand values and…
Ajouté il y a 10 heures
BI
Responsable du Déploiement – 7 Days to Die
Behaviour Interactive
Montreal, QC
- Temps plein
À titre de Release Manager, tu seras au cœur de nos opérations de lancement pour le jeu, en coordonnant les processus de soumission et de certification sur les différentes plateformes, tout…
Ajouté il y a 11 heures
VC
Vans: Assistant Gérant - Premium Outlets Montreal
VF Corporation
Mirabel, QC
- 23,6 $ à 31,2 $ CAD / heure
- Temps plein
As the Assistant Store Manager, you will lead, develop, and motivate a team of Brand Advocates to deliver consistent, best-in-class customer experience that reflects our brand values and…
Ajouté il y a 11 heures
V
Vans: Assistant Gérant - Premium Outlets Montreal
Vans
Mirabel, QC
- 23,6 $ à 31,2 $ CAD / heure
- Temps plein
As the Assistant Store Manager, you will lead, develop, and motivate a team of Brand Advocates to deliver consistent, best-in-class customer experience that reflects our brand values and…
Ajouté il y a 14 heures
CC
Bilingual Communications Manager
CLEAResult Canada
Canada
- Temps plein
Write, edit, and review communications, ensuring alignment with AP Style, company brand standards, and editorial guidelines.
Ajouté il y a 22 heures
M
Senior Manager, Organic Growth
Mistplay
Toronto, ON
- 120 000 $ à 165 000 $ CAD / an
- Temps plein
Mistplay is seeking a strategic and hands-on Senior Manager of Organic Growth to help build and scale the organic acquisition engine for our fast-growing rewarded gaming platform. This…
Ajouté il y a 1 jour
U
Associate Finance Manager, Foods (Canada)
Unilever
Toronto, ON
- Temps plein
Associate Finance Manager (AFM) – Foods Canada
Ajouté il y a 1 jour
GD
GARAGE - Assistant (e) gérant - Promenades St-Bruno
Groupe Dynamite
Saint-Bruno, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
BI
Release Manager - 7 Days to Die | Responsable du Déploiement - 7 Days to Die
Behaviour Interactive
Montreal, QC
- Temps plein
As Release Manager, you’ll be at the heart of our release operations, coordinating submissions and certification across platforms and keeping teams aligned from planning through launch.…
Ajouté il y a 1 jour
GS
Chargé(e) de Projet / Project Manager
Gentilhomme Studio
Montreal, QC
- Temps plein
…immersive experiences. From permanent installations in airports to brand activations and live shows, our close-knit, multidisciplinary team works together to push the boundaries of…
Ajouté il y a 1 jour
KT
Gestionnaire principal(e), Accès au marché / Senior Manager, Market Access
Knight Therapeutics Canada
Montreal, QC
- Temps plein
We are seeking a Senior Manager, Market Access, to join our Commercial team. Reporting to the Director, Market Access, this individual will independently lead market access, pricing,…
Ajouté il y a 1 jour
CD
Gestionnaire marketing – Amériques | Marketing Manager - Americas
Cirque du Soleil Entertainment Group
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
CD
Gestionnaire principal(e) des ventes – Spectacles en tournée des Amériques | Senior Sales Manager – Americas Touring Shows
Cirque du Soleil Entertainment Group
Montreal, QC
- Temps plein
Senior Sales Manager – Americas Touring Shows
Ajouté il y a 1 jour
JR
un(e) directeur(trice) de magasin / Store Manager - Footwear
JRoss Retail Recruiters
Montreal, QC
- Temps plein
Shoes! We love ‘em. Our client is a global footwear brand, and they seek a Store Manager. They are creative and strive for innovation and quality, which is what makes them such a successful…
Ajouté il y a 1 jour
LV
ASSISTANT.E GÉRANT.E-FR
La Vie En Rose
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
CD
Gestionnaire du marketing – Amériques | Marketing Manager - Americas
Cirque du Soleil Entertainment Group
Montreal, QC
- Temps plein

Behaviour Interactive

Release Manager - 7 Days to Die | Responsable du Déploiement - 7 Days to Die

Montreal, QC, Canada

Temps plein

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Expérience: 5+ years of experience in Release Management, Production, Project Coordination, Live Operations, or a related role within the video game or software industry.
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 6 oct. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Dans ce rôle, tu devras :

Configurer les produits directement dans les portails des plateformes partenaires (first-party), y compris les builds, les images de boutique, les descriptions et les métadonnées pour les mises à jour de jeux, les DLC et autres déploiement de contenu.
Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de production afin de coordonner les soumissions et les processus de certification sur plusieurs plateformes, en veillant au respect des exigences et des échéances de chaque plateforme.
Maintenir la documentation de lancement et le suivi des livrables spécifiques aux différentes plateformes, afin d’offrir une visibilité claire aux équipes tout au long du cycle de publication.
Agir comme principal point de contact auprès des partenaires de plateformes (first-party) pour les sujets liés aux soumissions et aux certifications, en aidant les équipes à comprendre les exigences et à résoudre les problèmes rencontrés.
Superviser les livrables propres à chaque plateforme, les exigences de soumission et documentation, tout en assurant une visibilité claire durant l’ensemble du cycle de publication.
Collaborer avec les équipes de Production, Marketing, Marque (Brand) et Opérations Live afin de soutenir les déploiements de contenu, la tarification, la disponibilité régionale et les activités de déploiements.
Contribuer à définir, documenter et améliorer continuellement les processus et les meilleures pratiques en matière de gestion de déploiements (Release Management).

Ce que nous recherchons :

Plus de 5 ans d’expérience en gestion des mises en marché et des déploiements (Release Management), en production, en coordination de projets, en opérations Live (Live Operations) ou dans un rôle connexe au sein de l’industrie du jeu vidéo ou du logiciel.
Expérience dans le soutien à la mise en marché de jeux, logiciels, DLC ou autres contenus à travers des processus structurés de livraison et de certification. Une expérience de lancement commercial (shipping) d’un jeu est fortement souhaitée.
Connaissance des plateformes partenaires (first-party) et des outils de soumission tels que Steamworks, Microsoft Partner Center, PlayStation Content Pipeline, DevNet, FQAWeb, les portails Nintendo ou Epic Online Services.
Expérience avec des outils de collaboration et de gestion de projet tels que Jira, Confluence, Azure DevOps, SharePoint, Miro et Microsoft 365.
Excellentes compétences organisationnelles et grand souci du détail, avec la capacité de gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique et en constante évolution.
Solides compétences en communication et en gestion des parties prenantes, avec la capacité de collaborer efficacement avec des équipes internes et des partenaires externes.

Nous recherchons un·e Gestionnaire de déploiements (Release Manager) pour rejoindre l’équipe de 7 Days to Die et contribuer à assurer que chaque mise à jour, sortie de contenu et lancement soit déployé avec succès auprès des joueurs.

À titre de Release Manager, tu seras au cœur de nos opérations de lancement pour le jeu, en coordonnant les processus de soumission et de certification sur les différentes plateformes, tout en maintenant l’alignement des équipes depuis la planification jusqu’au déploiement. En travaillant étroitement avec les équipes de Production, Marketing, Marque (Brand), Opérations Live (Live Operations) ainsi qu’avec nos partenaires externes de plateformes (first-party), tu anticiperas les risques, navigueras à travers les exigences des plateformes et contribueras à mettre en place des processus de gestion des déploiements fiables pour un jeu qui continue d’évoluer.

Prêt·e à plonger dans le monde du développement de jeux vidéo à la pointe de la technologie ? Basé à Montréal, Behaviour Interactif est un acteur majeur de l’industrie du jeu, créant des expériences inoubliables sur PC, console et mobile. On est un studio indépendant dynamique avec plus de 1200 employés passionnés, et on a des studios à Toronto (Behaviour Toronto), Rotterdam (Behaviour Rotterdam) et au Royaume-Uni (Behaviour UK–North & South). On se concentre sur deux grands axes : les Services et les Jeux Originaux. Notre équipe Services collabore avec des géants du jeu et du divertissement comme Disney, Sony, Activision et Nintendo, en offrant un développement sur commande de premier choix et en innovant dans le divertissement immersif en lieu fixe (LBE). Pendant ce temps, notre unité Jeux Originaux repousse les limites de notre créativité avec nos IPs emblématiques, comme le fameux Dead by Daylight. Rejoins-nous et fais partie de l'avenir du divertissement interactif !

Chez Behaviour Interactif, on croit en l’équité des chances pour tout le monde et on célèbre la diversité des personnes, des perspectives et des idées. C’est donc important pour nous de travailler avec des talents qui proviennent de tous les horizons, et ce, indépendamment de leur âge, sexe, ethnicité, couleur, origine ethnique ou nationale, religion, orientation sexuelle, identité de genre, statut familial, handicap ou toute autre caractéristique protégée par les lois applicables.

Lire l’offre bilingue complète

Are you ready to dive into the world of cutting-edge video game development? Headquartered in Montreal, Behaviour Interactive is at the forefront of the gaming industry, crafting unforgettable experiences across PC, console, and mobile platforms. We’re a dynamic, independent studio of over 1200 passionate employees, with studios in Toronto (Behaviour Toronto), Rotterdam (Behaviour Rotterdam) and in the UK (Behaviour UK–North & South). Our day to day revolves around two core business focuses: Services and Original Games. Our Services team collaborates with gaming and entertainment giants like Disney, Sony, Activision, and Nintendo, delivering exceptional work-for-hire development and pioneering immersive location-based entertainment (LBE). Meanwhile, our Original Games unit pushes our creative limits, with our signature IPs, including the iconic Dead by Daylight. Join us and be a part of the future of interactive entertainment!

At Behaviour Interactive, we believe in giving everyone a fair shot. We embrace a diverse and creative environment where everyone is celebrated. We value folks of all ages, sex, ethnicity, colour, ethnic or national origin, religion, sexual orientation, gender identity, civil status, disability, or any other protected characteristics as per applicable law.

We’re looking for a Release Manager to join the 7 Days to Die team and help ensure every update, content release, and launch reaches players smoothly and successfully.

As Release Manager, you’ll be at the heart of our release operations, coordinating submissions and certification across platforms and keeping teams aligned from planning through launch. Working closely with Production, Marketing, Brand, Live Operations, and our external first-party partners, you’ll anticipate risks, navigate platform requirements, and help build reliable release processes for a game that continues to evolve.

\nIn this role, you will :

Configure products hands-on in first-party portals, including builds, store images, descriptions, and metadata for game updates, DLCs, and other content releases.
Working in close collaboration with the production team to coordinate submission and certification across multiple platforms, making sure platform requirements and deadlines are met.
Maintain release documentation and tracking for platform-specific deliverables, giving teams clear visibility throughout the release cycle.
Act as a key point of contact with first-party partners on submission and certification topics, helping teams navigate requirements and resolve issues.
Oversee platform-specific deliverables, submission requirements, and release documentation, maintaining clear visibility throughout the release cycle.
Collaborate with Production, Marketing, Brand, and Live Operations to support content launches, pricing, regional availability, and launch activities.
Help define, document, and continuously improve release management processes and best practices

What we are looking for :

5+ years of experience in Release Management, Production, Project Coordination, Live Operations, or a related role within the video game or software industry.
Experience supporting game, software, DLC, or content releases through structured delivery and certification processes; experience shipping a game is strongly preferred.
Knowledge of first-party platforms and submission tools such as Steamworks, Microsoft Partner Center, PlayStation Content Pipeline/DevNet/FQAWeb, Nintendo portals, or Epic Online Services.
Experience with collaboration and project management tools such as Jira, Confluence, Azure DevOps, SharePoint, Miro, and Microsoft 365.
Exceptional organizational skills and attention to detail, with the ability to manage multiple priorities in a fast-moving environment.
Strong communication and stakeholder management skills, with the ability to collaborate effectively across internal teams and external partners.

Dans ce rôle, tu devras :

Configurer les produits directement dans les portails des plateformes partenaires (first-party), y compris les builds, les images de boutique, les descriptions et les métadonnées pour les mises à jour de jeux, les DLC et autres déploiement de contenu.
Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de production afin de coordonner les soumissions et les processus de certification sur plusieurs plateformes, en veillant au respect des exigences et des échéances de chaque plateforme.
Maintenir la documentation de lancement et le suivi des livrables spécifiques aux différentes plateformes, afin d’offrir une visibilité claire aux équipes tout au long du cycle de publication.
Agir comme principal point de contact auprès des partenaires de plateformes (first-party) pour les sujets liés aux soumissions et aux certifications, en aidant les équipes à comprendre les exigences et à résoudre les problèmes rencontrés.
Superviser les livrables propres à chaque plateforme, les exigences de soumission et documentation, tout en assurant une visibilité claire durant l’ensemble du cycle de publication.
Collaborer avec les équipes de Production, Marketing, Marque (Brand) et Opérations Live afin de soutenir les déploiements de contenu, la tarification, la disponibilité régionale et les activités de déploiements.
Contribuer à définir, documenter et améliorer continuellement les processus et les meilleures pratiques en matière de gestion de déploiements (Release Management).

Ce que nous recherchons :

Plus de 5 ans d’expérience en gestion des mises en marché et des déploiements (Release Management), en production, en coordination de projets, en opérations Live (Live Operations) ou dans un rôle connexe au sein de l’industrie du jeu vidéo ou du logiciel.
Expérience dans le soutien à la mise en marché de jeux, logiciels, DLC ou autres contenus à travers des processus structurés de livraison et de certification. Une expérience de lancement commercial (shipping) d’un jeu est fortement souhaitée.
Connaissance des plateformes partenaires (first-party) et des outils de soumission tels que Steamworks, Microsoft Partner Center, PlayStation Content Pipeline, DevNet, FQAWeb, les portails Nintendo ou Epic Online Services.
Expérience avec des outils de collaboration et de gestion de projet tels que Jira, Confluence, Azure DevOps, SharePoint, Miro et Microsoft 365.
Excellentes compétences organisationnelles et grand souci du détail, avec la capacité de gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique et en constante évolution.
Solides compétences en communication et en gestion des parties prenantes, avec la capacité de collaborer efficacement avec des équipes internes et des partenaires externes.

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