Emplois : Canada

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Ajouté il y a 4 jours
Conseiller(ère) en ressources humaines
Winpak
Vaudreuil-Dorion, QC
Temps plein
Winpak recherche une Conseiller(ère) en ressources humaines pour son usine de Vaudreuil (Québec).
Ajouté il y a 2 mois
Stagiaire en ressources humaines
QSL
Quebec, Quebec
Stage
…former et te confier des mandats importants afin que tu puisses conseiller nos gestionnaires en matière d’acquisition de talents, d’accueil et intégration et sur d’autres volets des…
Ajouté il y a 18 jours
Partenaire d'affaires, ressources humaines bilingue
MT Talent Solutions Inc.
Montreal, QC
Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
Directeur.trice des ressources humaines
Thorens Inc.
Montreal, QC
Temps plein
Agir à titre de conseiller(ère) de confiance auprès du président et de l’équipe de direction pour l’ensemble des enjeux liés au capital humain.
Ajouté il y a 2 mois
Manager, Human Resources | Gestionnaire, Ressources humaines
NBCUniversal
Montreal, Quebec
Temps plein
Ajouté il y a 29 jours
Conseiller(ère) en ressources humaines
Bedard - Human Resources | Ressources humaines
Montreal, QC
Temps plein
Poste : Conseiller(ère) en ressources humaines #250
Ajouté il y a 4 jours
Coordonnatrice ou coordonnateur RH et Immigration
Englobe
Laval, QC
Temps plein
…partenaires d’affaires RH, des consultants en immigration, des conseillers juridiques et des organismes gouvernementaux relativement aux questions…
Ajouté il y a 2 mois
Human Resources Business Partner / Partenaire d'affaires, ressources humaines
Vention
Montreal, QC
Temps plein
Ajouté il y a 24 jours
Conseiller(ère), Ressources humaines - Saguenay
Tetra Tech
Saguenay, QC
Temps plein
Conseiller et accompagner les gestionnaires dans leurs différents enjeux liés à la gestion des ressources humaines.
Ajouté il y a 2 jours
Partenaire, acquisition de talents
Domtar Products
Montreal, QC
…afin de comprendre les besoins en matière d’embauche et de les conseiller sur l’impact des différentes exigences de compétences sur les délais de…
Ajouté il y a 6 mois
Recruteur
Thorens Inc.
Télétravail, Canada
65 000 $ CAD / mois
Temps plein · Télétravail
Supporter, accompagner et conseiller les candidats pendant tout le processus;
Ajouté il y a 2 mois
Conseiller.ère sénior, systèmes d'entreprise et SIRH
Coveo
Montreal, Quebec
Temps plein
En tant que conseiller.ère sénior, systèmes d'entreprise et SIRH, tu vas :
Ajouté il y a 17 jours
Conseiller(ère) en ressources humaines
Alliance ressources humaines
Saint-Alexis, QC
Temps plein
…St-Alexis-de-Montcalm, est actuellement à la recherche d’un(e) conseiller(ère) en ressources humaines passionné(e), rigoureux(se) et humain(e) qui souhaite jouer un rôle concret auprès des…
Ajouté il y a 2 mois
Directeur.trice, Acquisition mondiale des Talents et marque employeur
Cirque du Soleil Entertainment Group
Montreal, QC
Temps plein
Agir à titre de conseiller(ère) stratégique auprès des leaders en matière de planification de la main-d’œuvre, de capacités organisationnelles et de dynamique des marchés du talent.
Ajouté il y a 9 jours
Partenaire d'affaires RH
Korem
Quebec, QC
Temps plein
Conseiller et accompagner les gestionnaires pour les aider à créer des équipes performantes et mobilisées;
Ajouté il y a 16 jours
Directeur ressources humaines
Halo Pharmaceutical Canada Inc
Mirabel, QC
Temps plein
· Agir comme conseiller stratégique auprès du comité de direction et des gestionnaires sur les enjeux de main-d’œuvre, d’organisation, de performance, de mobilisation, de développement du…
Ajouté il y a 8 jours
Partenaire d'affaires RH
Korem
Quebec, QC
Temps plein
Conseiller et accompagner les gestionnaires pour les aider à créer des équipes performantes et mobilisées;
Ajouté il y a 11 jours
Spécialiste, Avantages sociaux (Mandat temporaire de 12 mois)-FR
Air Canada Vacations
Montreal, QC
Temps plein
Aptitude à influencer, encadrer et conseiller efficacement à tous les niveaux de l’organisation
Ajouté il y a 12 jours
Spécialiste, Avantages sociaux (Mandat temporaire de 12 mois)
Vacances Air Canada Vacations / Air Canada Rouge
Montreal, QC
Aptitude à influencer, encadrer et conseiller efficacement à tous les niveaux de l’organisation
Ajouté il y a 1 mois
Spécialiste, Avantages sociaux (Mandat temporaire de 12 mois)
Vacances Air Canada Vacations / Air Canada Rouge
Montreal, QC
Aptitude à influencer, encadrer et conseiller efficacement à tous les niveaux de l’organisation
Ajouté il y a 9 jours
Human Resources Business Partner
AtkinsRéalis
Montreal, QC
Temps plein
…valeur ajoutée à l'entreprise. Le ou la PARH est responsable de conseiller, soutenir, accompagner et intervenir auprès des gestionnaires dans un contexte d'amélioration continue et de…
Ajouté il y a 22 jours
Directeur(trice), stratégie humaines RH – Opérations- FR
CN
Edmonton, AB
Temps plein
…œuvre avec une rigueur opérationnelle. Le rôle agit à titre de conseiller(ère) principal(e) auprès des dirigeants, et ce, au sein de multiples fonctions, en partenariat étroit avec les…
Ajouté il y a 22 jours
Directeur(trice), stratégie humaines RH – Opérations- FR
CN
Vaughan, ON
Temps plein
…œuvre avec une rigueur opérationnelle. Le rôle agit à titre de conseiller(ère) principal(e) auprès des dirigeants, et ce, au sein de multiples fonctions, en partenariat étroit avec les…
Ajouté il y a 22 jours
Directeur(trice), stratégie humaines RH – Opérations- FR
CN
Montreal, QC
Temps plein
…œuvre avec une rigueur opérationnelle. Le rôle agit à titre de conseiller(ère) principal(e) auprès des dirigeants, et ce, au sein de multiples fonctions, en partenariat étroit avec les…
Ajouté il y a 10 jours
Spécialiste associé des services RH (Temporaire- 4.5 mois)
Co-operators Assurance et services financiers
Toronto, ON
Temps plein
Conseiller et encadrer la clientèle sur les mesures à prendre pour répondre au mieux à leurs besoins (par exemple, remplir une demande, une modification ou une approbation dans le système…

Bedard - Human Resources | Ressources humaines

Conseiller(ère) en ressources humaines

Montreal, QC, Canada

Salaire: Salaire : À partir de 65,000$, selon l’expérience.
Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 20 sept. 2026
Expérience: 2 à 5 ans d’expérience dans un rôle de généraliste RH
Langue de l’annonce: Français
Publié: 21 août 2026

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La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Description originale de l’offre

Poste : Conseiller(ère) en ressources humaines #250

Trouver sa place dans un milieu de travail représente parfois un défi. Consciente que chaque parcours est unique, cette organisation québécoise à vocation sociale accompagne les personnes vers une intégration professionnelle adaptée à leurs besoins. Par ses activités dans plusieurs secteurs de services, elle leur offre un environnement inclusif et bienveillant favorisant le développement de leurs compétences, leur autonomie et leur épanouissement professionnel.

Pour soutenir cette mission, nous recherchons un(e) conseiller(ère) en ressources humaines capable de créer des liens de confiance durables avec les gestionnaires et les employés de sa division d’affaires. Nous cherchons une personne à l’écoute et naturellement empathique, capable d'adapter et de recommander des interventions s’adressant à des travailleurs vivant avec différentes limitations ou conditions spécifiques. Le conseiller accompagnera les gestionnaires et leurs employés en se basant sur les pratiques ressources humaines reconnues afin de favoriser un environnement respectueux, mobilisant et axé sur l’amélioration continue.

Les tâches consistent à :

Gérer le recrutement, l’accueil, l’intégration et la formation des employés pour sa division d’affaires
Veiller à l’application des politiques RH, des conventions collectives, des décrets professionnels et des lois du travail pour sa division d’affaires
Conseiller les gestionnaires en matière de relations de travail, de gestion du rendement et de mesures disciplinaires
Participer à la gestion de la rémunération, de l’équité salariale et des avantages sociaux
Coordonner les programmes de formation, incluant les subventions et le suivi des plans de développement
Collaborer à la gestion dossiers de santé et sécurité au travail en collaboration avec le conseiller SST
Préparer les dossiers litigieux et représenter l’organisation auprès des instances concernées
Collaborer à la mise à jour des politiques, des manuels des employés et des communications internes
Analyser les sondages de satisfaction des employés et recommander des pistes d’amélioration
Participer au comité de relations de travail et à l’organisation des activités sociales
Effectuer toute autre tâche connexe

Les avantages de ce poste?

Assurances collectives complètes
Horaire flexible et télétravail 2 jours semaine
REER avec cotisation équivalente de l’employeur
10 jours de congé mobile
Gym sur place et stationnement gratuit
Activités sociales organisées pour les employés
Gestionnaires accessibles et approche humaine
Emploi valorisant au sein d’une organisation qui a un impact sur la société

Exigences :

Baccalauréat en ressources humaines ou combinaison équivalente de formation et d’expérience
2 à 5 ans d’expérience dans un rôle de généraliste RH
Expérience en relation d’aide ou en accompagnement de personnes ayant différentes limitations ou conditions
Bonne connaissance des lois du travail
Excellente maîtrise du français, anglais considéré comme un atout
Maîtrise de la suite Microsoft Office
Empathie, jugement, autonomie et capacité à adapter ses interventions
Connaissance d’un SIRH, expérience en milieu syndiqué, ou titre de CRHA, des atouts

Salaire : À partir de 65,000$, selon l’expérience.

Horaire : De jour, du lundi au vendredi.

Statut : Permanent.

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